2023年冬季廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘企業(yè)人員公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2023年12月4日9:00至2023年12月10日17:00?，F(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
根據(jù)工作需要，經(jīng)高州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局的批復(fù)，現(xiàn)廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘企業(yè)人員7名。公告如下：
一、公司簡(jiǎn)介
廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司是高州市屬國(guó)有企業(yè)，始建于1953年，是廣東省重點(diǎn)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、廣東十大誠(chéng)信企業(yè)、廣東省肉類(lèi)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、茂名市月餅行業(yè)協(xié)會(huì)第一屆會(huì)長(zhǎng)單位，主要經(jīng)營(yíng)禽畜養(yǎng)殖、水果種植、生豬購(gòu)銷(xiāo)、屠宰加工、低溫倉(cāng)儲(chǔ)、冷鏈配送、糧油產(chǎn)銷(xiāo)、糕點(diǎn)烘焙、月餅臘味等肉制品深加工、旅游、餐飲、民宿等。集團(tuán)總資產(chǎn)15億元，下轄有22個(gè)單位，在職員工550多人。集團(tuán)旗下?lián)碛小肮l(xiāng)”月餅、花生油、茶籽油，“新世紀(jì)”臘味和“根子貢園”荔枝等自主商標(biāo)品牌。
近年來(lái)，集團(tuán)積極推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，不斷拓展新業(yè)務(wù)，投資2.53億元建設(shè)省重點(diǎn)項(xiàng)目“高州市禽畜屠宰冷鏈加工產(chǎn)業(yè)基地（一期）”并成功申報(bào)“廣東省生豬跨縣集群產(chǎn)業(yè)園”，注冊(cè)成立了四家全資子公司：廣東長(zhǎng)匯食品有限公司、廣東果鄉(xiāng)民旅發(fā)展有限公司、廣東果鄉(xiāng)新世紀(jì)食品有限公司、廣東眾匯食品配送有限公司，是高州市知青飯?zhí)?、大王嶺山莊、根子貢園、荔鄉(xiāng)文化產(chǎn)業(yè)中心的運(yùn)營(yíng)主體單位。2022年銷(xiāo)售總額18.76億元，實(shí)現(xiàn)了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
隨著業(yè)務(wù)板塊不斷擴(kuò)大，需補(bǔ)充各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，滿足集團(tuán)公司持續(xù)發(fā)展壯大的需要。
二、招聘崗位
詳見(jiàn)附件1《廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司2023年冬季公開(kāi)招聘企業(yè)人員崗位表》。
三、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱衷于國(guó)有企業(yè)發(fā)展工作，遵紀(jì)守法，品行端正。
3.具有從事企業(yè)相關(guān)崗位工作所必須具備的基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力，能接受到基層一線工作及夜班工作的人才培養(yǎng)計(jì)劃安排。
5.具有招聘崗位所要求的資格條件（詳見(jiàn)附件1）。
招聘崗位要求的學(xué)歷均為全日制普通高等院校畢業(yè)學(xué)歷，報(bào)名按招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求，如有專(zhuān)業(yè)方向注明的，必須與專(zhuān)業(yè)方向一致。
6.年齡要求35周歲以下。有與崗位相適應(yīng)的中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格及三年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的，專(zhuān)業(yè)不限，年齡可放寬至40周歲。
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)下列人員不得應(yīng)聘
1.受行政開(kāi)除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)或違背承諾行為的。
3.現(xiàn)為廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司合同制職工或曾在廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司工作后辭職、辭退和解除聘用合同的原職工。
4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審核的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審核，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為國(guó)有企業(yè)合同制職工的其他情形。
四、薪酬待遇
獲聘人員為廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司市屬國(guó)有企業(yè)人員。按規(guī)定辦理企業(yè)勞動(dòng)合同制聘用手續(xù)，執(zhí)行廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司市屬國(guó)有企業(yè)人員相應(yīng)崗位工資福利待遇的規(guī)定。
五、招聘時(shí)間、地點(diǎn)安排及招聘程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：2023年12月4日9:00至2023年12月10日17:00。
2.報(bào)名方式
登錄報(bào)名系統(tǒng)(http://113.107.158.242:9001/)按照網(wǎng)上提示方法進(jìn)行注冊(cè)、上傳照片、填寫(xiě)個(gè)人信息并完成網(wǎng)上報(bào)名，逾期不予受理。
3.網(wǎng)上資格初審
網(wǎng)上報(bào)名期間，進(jìn)行人工資格審查。應(yīng)聘者在報(bào)名后及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。審核人員是以應(yīng)聘者填寫(xiě)的信息為基礎(chǔ)數(shù)據(jù)審核，應(yīng)聘者務(wù)必如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，如因應(yīng)聘者填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤等而導(dǎo)致未通過(guò)資格初審的，后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。報(bào)名成功后不可再更改所報(bào)崗位。
4.注意事項(xiàng)
（1）報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的居民二代身份證，應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。
（2）應(yīng)聘者須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
（3）在國(guó)有單位工作的正式員工報(bào)名，須征得工作單位同意，并在資格復(fù)審時(shí)出具工作單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明。
（4）不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào)），應(yīng)聘人員與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位的秘書(shū)、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
（5）報(bào)名所需各類(lèi)證件資料等須于資格復(fù)審前取得。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于資格復(fù)審前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)及有關(guān)證明材料。未按時(shí)提交相關(guān)證明材料的取消資格。
（6）應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專(zhuān)業(yè)要求（學(xué)位種類(lèi)不等同于報(bào)考專(zhuān)業(yè)），不得報(bào)考所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招聘崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。
（二）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織資格復(fù)審工作。資格復(fù)審于筆試前進(jìn)行，報(bào)考人員須在筆試考試前按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審核，請(qǐng)報(bào)考人員密切留意高州市人民政府網(wǎng)公告。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核的視為自動(dòng)放棄。資格審核不合格的，不得參加筆試。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格審核結(jié)果的，取消考試資格。
報(bào)考人員資格審查提供的資料如下：1.從報(bào)名系統(tǒng)打印《廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司2023年冬季公開(kāi)招聘企業(yè)人員報(bào)名表》1份；2.全日制普通高校畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份；非全日制普通高校畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)需附上有效的學(xué)歷認(rèn)證原件及復(fù)印件1份；3.身份證原件及復(fù)印件1份；4.專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格；5.國(guó)有單位正式員工，需提供工作單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明；6.港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員必須提供教育部出具的留學(xué)回國(guó)人員原件、復(fù)印件1份；7.報(bào)考崗位表要求的其他資格條件所需的證件原件、復(fù)印件1份。
（三）筆試
1.打印筆試準(zhǔn)考證
打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘者密切留意高州市人民政府網(wǎng)公告。
筆試準(zhǔn)考證是應(yīng)聘者參加考試等環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。應(yīng)聘者參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）。
2.時(shí)間、地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)應(yīng)聘者按照筆試準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。請(qǐng)應(yīng)聘者密切留意。
3.筆試內(nèi)容
報(bào)考人員憑有效身份證原件和筆試準(zhǔn)考證參加考試。筆試采取閉卷形式，主要測(cè)試綜合能力測(cè)試（含企業(yè)管理知識(shí)），實(shí)行百分制。筆試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)具體情況劃定并公布。
4.成績(jī)公布
筆試成績(jī)將在高州市人民政府網(wǎng)公布。
（四）面試
1.在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定人選；
2.打印面試通知書(shū)
打印面試通知書(shū)時(shí)間，請(qǐng)考生密切留意高州市人民政府網(wǎng)公告，面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)見(jiàn)面試通知書(shū)。應(yīng)聘者憑面試通知書(shū)和身份證參加面試，不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄；
3.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試采用百分制，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位，在面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布；
4.面試成績(jī)：參加面試人員的合格成績(jī)?yōu)?0分以上。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位，不達(dá)到合格成績(jī)的，不列為體檢對(duì)象。
（五）總成績(jī)計(jì)算
1.總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50％＋面試成績(jī)×50%；
2.若同一崗位應(yīng)聘者總成績(jī)相同的，依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次；
3.總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
（六）體檢
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。入圍體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，否則將視為放棄資格。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（七）考察
體檢合格的應(yīng)聘者確定為擬聘用考察人選，由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。
（八）公示
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，將在高州市人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
（九）辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無(wú)異議的，按照相關(guān)規(guī)定辦理入職相關(guān)手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
六、其他事項(xiàng)
被聘用人員必須按規(guī)定的時(shí)間提交相關(guān)材料和報(bào)到(具體時(shí)間另行通知，請(qǐng)保持電話暢通)，否則視作自愿放棄聘用資格。被聘用人員試用期半年，試用期滿考核合格的予以續(xù)聘。
七、組織管理
高州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局會(huì)同廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司成立現(xiàn)場(chǎng)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作小組，負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施，辦公室設(shè)在廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司人事部，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)招聘的具體事宜。高州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)。
八、本公告由廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0668-6673812（廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司人事部）。
附件>>>點(diǎn)擊查看
附件1：廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司2023年冬季公開(kāi)招聘企業(yè)人員崗位表.xls
附件2：廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘企業(yè)人員報(bào)名表.docx
附件3：廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls
高州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局
高州市人力資源和社會(huì)保障局
廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司
2023年11月29日
根據(jù)工作需要，經(jīng)高州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局的批復(fù)，現(xiàn)廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘企業(yè)人員7名。公告如下：一、公司簡(jiǎn)介
廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司是高州市屬國(guó)有企業(yè)，始建于1953年，是廣東省重點(diǎn)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、廣東十大誠(chéng)信企業(yè)、廣東省肉類(lèi)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、茂名市月餅行業(yè)協(xié)會(huì)第一屆會(huì)長(zhǎng)單位，主要經(jīng)營(yíng)禽畜養(yǎng)殖、水果種植、生豬購(gòu)銷(xiāo)、屠宰加工、低溫倉(cāng)儲(chǔ)、冷鏈配送、糧油產(chǎn)銷(xiāo)、糕點(diǎn)烘焙、月餅臘味等肉制品深加工、旅游、餐飲、民宿等。集團(tuán)總資產(chǎn)15億元，下轄有22個(gè)單位，在職員工550多人。集團(tuán)旗下?lián)碛小肮l(xiāng)”月餅、花生油、茶籽油，“新世紀(jì)”臘味和“根子貢園”荔枝等自主商標(biāo)品牌。
近年來(lái)，集團(tuán)積極推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，不斷拓展新業(yè)務(wù)，投資2.53億元建設(shè)省重點(diǎn)項(xiàng)目“高州市禽畜屠宰冷鏈加工產(chǎn)業(yè)基地（一期）”并成功申報(bào)“廣東省生豬跨縣集群產(chǎn)業(yè)園”，注冊(cè)成立了四家全資子公司：廣東長(zhǎng)匯食品有限公司、廣東果鄉(xiāng)民旅發(fā)展有限公司、廣東果鄉(xiāng)新世紀(jì)食品有限公司、廣東眾匯食品配送有限公司，是高州市知青飯?zhí)?、大王嶺山莊、根子貢園、荔鄉(xiāng)文化產(chǎn)業(yè)中心的運(yùn)營(yíng)主體單位。2022年銷(xiāo)售總額18.76億元，實(shí)現(xiàn)了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
隨著業(yè)務(wù)板塊不斷擴(kuò)大，需補(bǔ)充各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，滿足集團(tuán)公司持續(xù)發(fā)展壯大的需要。
二、招聘崗位
詳見(jiàn)附件1《廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司2023年冬季公開(kāi)招聘企業(yè)人員崗位表》。
三、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱衷于國(guó)有企業(yè)發(fā)展工作，遵紀(jì)守法，品行端正。
3.具有從事企業(yè)相關(guān)崗位工作所必須具備的基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力，能接受到基層一線工作及夜班工作的人才培養(yǎng)計(jì)劃安排。
5.具有招聘崗位所要求的資格條件（詳見(jiàn)附件1）。
招聘崗位要求的學(xué)歷均為全日制普通高等院校畢業(yè)學(xué)歷，報(bào)名按招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求，如有專(zhuān)業(yè)方向注明的，必須與專(zhuān)業(yè)方向一致。
6.年齡要求35周歲以下。有與崗位相適應(yīng)的中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格及三年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的，專(zhuān)業(yè)不限，年齡可放寬至40周歲。
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)下列人員不得應(yīng)聘
1.受行政開(kāi)除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)或違背承諾行為的。
3.現(xiàn)為廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司合同制職工或曾在廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司工作后辭職、辭退和解除聘用合同的原職工。
4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審核的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審核，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為國(guó)有企業(yè)合同制職工的其他情形。
四、薪酬待遇
獲聘人員為廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司市屬國(guó)有企業(yè)人員。按規(guī)定辦理企業(yè)勞動(dòng)合同制聘用手續(xù)，執(zhí)行廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司市屬國(guó)有企業(yè)人員相應(yīng)崗位工資福利待遇的規(guī)定。
五、招聘時(shí)間、地點(diǎn)安排及招聘程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：2023年12月4日9:00至2023年12月10日17:00。
2.報(bào)名方式
登錄報(bào)名系統(tǒng)(http://113.107.158.242:9001/)按照網(wǎng)上提示方法進(jìn)行注冊(cè)、上傳照片、填寫(xiě)個(gè)人信息并完成網(wǎng)上報(bào)名，逾期不予受理。
3.網(wǎng)上資格初審
網(wǎng)上報(bào)名期間，進(jìn)行人工資格審查。應(yīng)聘者在報(bào)名后及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。審核人員是以應(yīng)聘者填寫(xiě)的信息為基礎(chǔ)數(shù)據(jù)審核，應(yīng)聘者務(wù)必如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，如因應(yīng)聘者填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤等而導(dǎo)致未通過(guò)資格初審的，后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。報(bào)名成功后不可再更改所報(bào)崗位。
4.注意事項(xiàng)
（1）報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的居民二代身份證，應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。
（2）應(yīng)聘者須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
（3）在國(guó)有單位工作的正式員工報(bào)名，須征得工作單位同意，并在資格復(fù)審時(shí)出具工作單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明。
（4）不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào)），應(yīng)聘人員與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位的秘書(shū)、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
（5）報(bào)名所需各類(lèi)證件資料等須于資格復(fù)審前取得。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于資格復(fù)審前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)及有關(guān)證明材料。未按時(shí)提交相關(guān)證明材料的取消資格。
（6）應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專(zhuān)業(yè)要求（學(xué)位種類(lèi)不等同于報(bào)考專(zhuān)業(yè)），不得報(bào)考所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招聘崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。
（二）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織資格復(fù)審工作。資格復(fù)審于筆試前進(jìn)行，報(bào)考人員須在筆試考試前按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審核，請(qǐng)報(bào)考人員密切留意高州市人民政府網(wǎng)公告。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核的視為自動(dòng)放棄。資格審核不合格的，不得參加筆試。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格審核結(jié)果的，取消考試資格。
報(bào)考人員資格審查提供的資料如下：1.從報(bào)名系統(tǒng)打印《廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司2023年冬季公開(kāi)招聘企業(yè)人員報(bào)名表》1份；2.全日制普通高校畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份；非全日制普通高校畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)需附上有效的學(xué)歷認(rèn)證原件及復(fù)印件1份；3.身份證原件及復(fù)印件1份；4.專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格；5.國(guó)有單位正式員工，需提供工作單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明；6.港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員必須提供教育部出具的留學(xué)回國(guó)人員原件、復(fù)印件1份；7.報(bào)考崗位表要求的其他資格條件所需的證件原件、復(fù)印件1份。
（三）筆試
1.打印筆試準(zhǔn)考證
打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘者密切留意高州市人民政府網(wǎng)公告。
筆試準(zhǔn)考證是應(yīng)聘者參加考試等環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。應(yīng)聘者參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）。
2.時(shí)間、地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)應(yīng)聘者按照筆試準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。請(qǐng)應(yīng)聘者密切留意。
3.筆試內(nèi)容
報(bào)考人員憑有效身份證原件和筆試準(zhǔn)考證參加考試。筆試采取閉卷形式，主要測(cè)試綜合能力測(cè)試（含企業(yè)管理知識(shí)），實(shí)行百分制。筆試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)具體情況劃定并公布。
4.成績(jī)公布
筆試成績(jī)將在高州市人民政府網(wǎng)公布。
（四）面試
1.在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定人選；
2.打印面試通知書(shū)
打印面試通知書(shū)時(shí)間，請(qǐng)考生密切留意高州市人民政府網(wǎng)公告，面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)見(jiàn)面試通知書(shū)。應(yīng)聘者憑面試通知書(shū)和身份證參加面試，不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄；
3.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試采用百分制，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位，在面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布；
4.面試成績(jī)：參加面試人員的合格成績(jī)?yōu)?0分以上。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位，不達(dá)到合格成績(jī)的，不列為體檢對(duì)象。
（五）總成績(jī)計(jì)算
1.總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50％＋面試成績(jī)×50%；
2.若同一崗位應(yīng)聘者總成績(jī)相同的，依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次；
3.總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
（六）體檢
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。入圍體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，否則將視為放棄資格。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（七）考察
體檢合格的應(yīng)聘者確定為擬聘用考察人選，由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。
（八）公示
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，將在高州市人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
（九）辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無(wú)異議的，按照相關(guān)規(guī)定辦理入職相關(guān)手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
六、其他事項(xiàng)
被聘用人員必須按規(guī)定的時(shí)間提交相關(guān)材料和報(bào)到(具體時(shí)間另行通知，請(qǐng)保持電話暢通)，否則視作自愿放棄聘用資格。被聘用人員試用期半年，試用期滿考核合格的予以續(xù)聘。
七、組織管理
高州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局會(huì)同廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司成立現(xiàn)場(chǎng)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作小組，負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施，辦公室設(shè)在廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司人事部，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)招聘的具體事宜。高州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)。
八、本公告由廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0668-6673812（廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司人事部）。
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附件1：廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司2023年冬季公開(kāi)招聘企業(yè)人員崗位表.xls
附件2：廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘企業(yè)人員報(bào)名表.docx
附件3：廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls
高州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局
高州市人力資源和社會(huì)保障局
廣東果鄉(xiāng)集團(tuán)有限公司
2023年11月29日