2021民生銀行信用卡中心計(jì)劃財(cái)務(wù)部全國(guó)社會(huì)招聘信息已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2022年1月26日截止，現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下：
一、
統(tǒng)計(jì)分析崗
所屬機(jī)構(gòu)：信用卡中心計(jì)劃財(cái)務(wù)部
招聘人數(shù)：2
崗位序列：研究規(guī)劃
工作區(qū)域：全國(guó)
截止日期：2022-01-26
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化財(cái)務(wù)指標(biāo)體系，統(tǒng)籌管理財(cái)務(wù)指標(biāo)口徑，負(fù)責(zé)各口徑財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集與整理，負(fù)責(zé)核對(duì)各類財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作；
2、負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)營(yíng)發(fā)展和財(cái)務(wù)狀況開(kāi)展財(cái)務(wù)分析，對(duì)財(cái)務(wù)資源投入產(chǎn)出效果進(jìn)行后評(píng)估，科學(xué)評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)成果，為經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策支持；
3、負(fù)責(zé)開(kāi)展日常損益監(jiān)測(cè)，優(yōu)化完善損益監(jiān)測(cè)方法和工具，監(jiān)控主要損益指標(biāo)的每日波動(dòng)，分析各項(xiàng)影響因素；
4、負(fù)責(zé)對(duì)接人行、銀保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)局、統(tǒng)計(jì)局、地方銀監(jiān)局、對(duì)外披露數(shù)據(jù)等月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)送，復(fù)核機(jī)構(gòu)報(bào)送數(shù)據(jù)；
5、負(fù)責(zé)規(guī)劃和設(shè)計(jì)卡中心管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的架構(gòu)及規(guī)則，建立管理會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)管理體系;負(fù)責(zé)配合總行完成管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的需求、開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作。
任職要求
1、具有國(guó)家統(tǒng)招全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，年齡在35周歲（含）以下，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件，具備較強(qiáng)的文書(shū)能力，善于溝通和協(xié)調(diào)，有責(zé)任心；
3、有從事銀行財(cái)務(wù)和審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備CPA、ACCA、CFA及會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先。
二、
預(yù)算管理崗
所屬機(jī)構(gòu)：信用卡中心計(jì)劃財(cái)務(wù)部
招聘人數(shù)：4
崗位序列：研究規(guī)劃
工作區(qū)域：全國(guó)
截止日期：2022-01-26
工作職責(zé)
1、了解當(dāng)前零售金融業(yè)態(tài)，了解信用卡的主要產(chǎn)品類型，熟悉信用卡業(yè)務(wù)的盈利模式；
2、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)建模和分析，能夠從客群維度出發(fā)，制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算，并結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際，不斷優(yōu)化預(yù)算編制程序、方法和模型；
3、掌握財(cái)務(wù)資源對(duì)推動(dòng)信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展的底層邏輯，熟悉費(fèi)用投入在客戶獲取、客群經(jīng)營(yíng)、資產(chǎn)質(zhì)量管控、企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)管理等維度的主要驅(qū)動(dòng)因素，能夠合理制定財(cái)務(wù)資源配置政策，有效預(yù)測(cè)、監(jiān)控、分析費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況，不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)資源投向，提升ROI；
4、能夠結(jié)合內(nèi)外部變化，通過(guò)數(shù)據(jù)分析，對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)產(chǎn)品編寫(xiě)分析報(bào)告，為經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)和支持，提出合理化的經(jīng)營(yíng)管理建議；
5、能夠結(jié)合外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境和業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，提出推動(dòng)收入和利潤(rùn)增長(zhǎng)的有效舉措，助推業(yè)務(wù)快速、穩(wěn)健、可持續(xù)增長(zhǎng)。
任職要求
1、具有國(guó)家統(tǒng)招全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，年齡在35周歲（含）以下，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、國(guó)際金融、經(jīng)濟(jì)管理、數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件，有責(zé)任心；
3、有3年以上金融業(yè)或四大（金融組）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理、資產(chǎn)催收等業(yè)務(wù)知識(shí)的優(yōu)先；
4、熟悉商業(yè)銀行（零售銀行）業(yè)務(wù)優(yōu)先；
5、具備數(shù)據(jù)分析、處理以及數(shù)學(xué)建模能力優(yōu)先；
6、具有CPA、CFA、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
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一、
統(tǒng)計(jì)分析崗
所屬機(jī)構(gòu)：信用卡中心計(jì)劃財(cái)務(wù)部
招聘人數(shù)：2
崗位序列：研究規(guī)劃
工作區(qū)域：全國(guó)
截止日期：2022-01-26
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化財(cái)務(wù)指標(biāo)體系，統(tǒng)籌管理財(cái)務(wù)指標(biāo)口徑，負(fù)責(zé)各口徑財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集與整理，負(fù)責(zé)核對(duì)各類財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作；
2、負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)營(yíng)發(fā)展和財(cái)務(wù)狀況開(kāi)展財(cái)務(wù)分析，對(duì)財(cái)務(wù)資源投入產(chǎn)出效果進(jìn)行后評(píng)估，科學(xué)評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)成果，為經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策支持；
3、負(fù)責(zé)開(kāi)展日常損益監(jiān)測(cè)，優(yōu)化完善損益監(jiān)測(cè)方法和工具，監(jiān)控主要損益指標(biāo)的每日波動(dòng)，分析各項(xiàng)影響因素；
4、負(fù)責(zé)對(duì)接人行、銀保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)局、統(tǒng)計(jì)局、地方銀監(jiān)局、對(duì)外披露數(shù)據(jù)等月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)送，復(fù)核機(jī)構(gòu)報(bào)送數(shù)據(jù)；
5、負(fù)責(zé)規(guī)劃和設(shè)計(jì)卡中心管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的架構(gòu)及規(guī)則，建立管理會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)管理體系;負(fù)責(zé)配合總行完成管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的需求、開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作。
任職要求
1、具有國(guó)家統(tǒng)招全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，年齡在35周歲（含）以下，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件，具備較強(qiáng)的文書(shū)能力，善于溝通和協(xié)調(diào)，有責(zé)任心；
3、有從事銀行財(cái)務(wù)和審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備CPA、ACCA、CFA及會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先。
二、
預(yù)算管理崗
所屬機(jī)構(gòu)：信用卡中心計(jì)劃財(cái)務(wù)部
招聘人數(shù)：4
崗位序列：研究規(guī)劃
工作區(qū)域：全國(guó)
截止日期：2022-01-26
工作職責(zé)
1、了解當(dāng)前零售金融業(yè)態(tài)，了解信用卡的主要產(chǎn)品類型，熟悉信用卡業(yè)務(wù)的盈利模式；
2、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)建模和分析，能夠從客群維度出發(fā)，制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算，并結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際，不斷優(yōu)化預(yù)算編制程序、方法和模型；
3、掌握財(cái)務(wù)資源對(duì)推動(dòng)信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展的底層邏輯，熟悉費(fèi)用投入在客戶獲取、客群經(jīng)營(yíng)、資產(chǎn)質(zhì)量管控、企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)管理等維度的主要驅(qū)動(dòng)因素，能夠合理制定財(cái)務(wù)資源配置政策，有效預(yù)測(cè)、監(jiān)控、分析費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況，不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)資源投向，提升ROI；
4、能夠結(jié)合內(nèi)外部變化，通過(guò)數(shù)據(jù)分析，對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)產(chǎn)品編寫(xiě)分析報(bào)告，為經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)和支持，提出合理化的經(jīng)營(yíng)管理建議；
5、能夠結(jié)合外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境和業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，提出推動(dòng)收入和利潤(rùn)增長(zhǎng)的有效舉措，助推業(yè)務(wù)快速、穩(wěn)健、可持續(xù)增長(zhǎng)。
任職要求
1、具有國(guó)家統(tǒng)招全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，年齡在35周歲（含）以下，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、國(guó)際金融、經(jīng)濟(jì)管理、數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件，有責(zé)任心；
3、有3年以上金融業(yè)或四大（金融組）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理、資產(chǎn)催收等業(yè)務(wù)知識(shí)的優(yōu)先；
4、熟悉商業(yè)銀行（零售銀行）業(yè)務(wù)優(yōu)先；
5、具備數(shù)據(jù)分析、處理以及數(shù)學(xué)建模能力優(yōu)先；
6、具有CPA、CFA、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
更多崗位登錄中國(guó)民生銀行查詢
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