2022年湖南郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘教研員4人，網(wǎng)上報(bào)名時間為2022年2月23日上午9:00至3月4日下午16:00?，F(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
根據(jù)中央、省事業(yè)單位公開選聘有關(guān)規(guī)定和郴州市相關(guān)政策，經(jīng)研究決定，2022年郴州市教育科學(xué)研究院面向社會公開選聘全額事業(yè)編制教研員4名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
1.2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘全額撥款事業(yè)單位編制教研員4名，具體招聘崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見《2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘教研員崗位信息表》(附件1)。
2.選聘公告可通過以下指定官方網(wǎng)站查閱：
郴州市人力資源和社會保障局(http://czrsj.czs.gov.cn);
郴州人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252/);
郴州市教育局(http://jyj.czs.gov.cn/);
3.選聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息在郴州市教育局發(fā)布。
二、報(bào)考條件
(一)報(bào)考人員條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具有全額撥款事業(yè)編制的在編在崗人員;
6.近3年年度考核結(jié)論為合格及以上等次;
7.符合公開選聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他具體條件，詳見《2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘教研員崗位信息表》(附件1)。
(1)具有相應(yīng)學(xué)科階段及以上教師資格證。
(2)具有教師系列中級及以上專技職稱。本科學(xué)歷和教師系列中級專技職稱人員年齡要求在40周歲以下(即1981年2月1日以后出生)，研究生學(xué)歷和教師系列高級專技職稱人員年齡要求在45周歲以下(即1976年2月1日以后出生)。
(3)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)名稱(全稱)填寫。報(bào)考專業(yè)及專業(yè)類參考教育部制定的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年)》(附件5)、《普通高等學(xué)校研究生專業(yè)目錄(2012年)》(附件6)、《教育部學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新)》(附件7)。所學(xué)專業(yè)或?qū)I(yè)類已列入上述目錄、但未列入選聘崗位專業(yè)或?qū)I(yè)類要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入上述目錄的，由選聘單位集體研究決定并提出書面意見，報(bào)市教育局研究認(rèn)定。
(二)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿、尚在禁考期限內(nèi)的人員;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
6.未滿低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;
7.現(xiàn)役軍人;
8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位;
9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、公開選聘教研員程序和辦法
公開選聘教研員工作按照報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式
(1)本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。掃描網(wǎng)上報(bào)名平臺二維碼(附件8)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，根據(jù)本人在《報(bào)名表》(附件2)上填寫的內(nèi)容在報(bào)名平臺填報(bào)、提交報(bào)名信息(所有信息須與《報(bào)名表》上填寫信息一致)，上傳本人近期免冠2寸正面電子照片(3.5cm*5.3cm或413*626像素，藍(lán)底證件照，jpg格式)。
(2)報(bào)名與考試必須使用有效期內(nèi)的二代身份證件。
(3)郴州市范圍內(nèi)的在編在崗人員(含郴州市市直教育系統(tǒng)人員)，必須提供人事主管部門蓋章的《同意報(bào)考證明》(附件4)。
2.報(bào)名時間。網(wǎng)上報(bào)名時間為2022年2月23日上午9:00至3月4日下午16:00。網(wǎng)上報(bào)名信息一經(jīng)提交，將無法修改，請謹(jǐn)慎提交!
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)本次考試每人限報(bào)考1個崗位。
(2)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本選聘公告，在《報(bào)名表》和報(bào)名平臺上準(zhǔn)確錄入本人報(bào)名信息，選擇合適的崗位填報(bào)。
(3)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持暢通，確保能夠及時聯(lián)系。聯(lián)系電話如有變更，須及時告知選聘單位。因提供錯誤聯(lián)系電話或無法及時聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
(4)正式聘用的人員，低服務(wù)期限為5年，5年服務(wù)期限內(nèi)不予批準(zhǔn)報(bào)考其他單位。
(5)本次選聘不收取報(bào)名費(fèi)。
(二)資格審查
1.資格審查時間：2022年3月5日至3月6日(上午9:00-11:30，下午14:30-17:00)。
成功完成網(wǎng)上報(bào)名的報(bào)考人員，憑綠色健康碼、綠色行程卡、48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明，在規(guī)定的時間內(nèi)進(jìn)行資格審查。
2.資格審查地點(diǎn)：郴州市教育局七樓會議室。
3.資格審查內(nèi)容
資格審查時，報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員須提交的資料清單：
(1)下載填寫打印并由本人簽字確認(rèn)的《報(bào)名表》(附件2，一式一份)，并附本人近期免冠1寸正面藍(lán)底彩色照片1張。
(2)本人簽字確認(rèn)的《誠信考試書》(附件3，一式一份)。
(3)本人有效身份證件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)、畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證、報(bào)考崗位要求的教師資格證書、教師系列中級及以上專技職稱證書、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)資料原件及復(fù)印件。
(4)提供“學(xué)信網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/)上查詢打印的《學(xué)歷證明》(要求有二維碼)。
(5)郴州市范圍內(nèi)的在編在崗人員(含郴州市市直教育系統(tǒng)人員)，必須提供人事主管部門蓋章的《同意報(bào)考證明》(附件4)。無法提供者，資格審查不合格。
(6)近3年年度考核表復(fù)印件(需由經(jīng)辦人簽名，并加蓋證明單位公章)。
4.取消崗位。選聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人員比例不得低于1:2，如達(dá)不到開考比例，則取消相應(yīng)崗位計(jì)劃數(shù)。取消計(jì)劃數(shù)將在郴州市教育局公布。
5.資格審查注意事項(xiàng)
(1)報(bào)考人員在《報(bào)名表》上簽字確認(rèn)提交前應(yīng)再次仔細(xì)核對個人報(bào)名信息、報(bào)考崗位信息等是否準(zhǔn)確無誤，因信息填報(bào)錯誤造成的一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
(2)未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，資格審查不合格。
(3)資格審查合格人員名單將在郴州市教育局公布。
(4)由選聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查及政策解釋。
6.資格審查合格后，合格人員現(xiàn)場領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。
(三)面試
1.面試時間、地點(diǎn)。面試時間、地點(diǎn)及要求在郴州市教育局另行公告。報(bào)考人員須按照公告明確的時間、地點(diǎn)及要求參加面試。
2.面試對象。資格審查合格人員。
3.面試形式
(1)中小學(xué)心理健康教研員、中小學(xué)體育教研員、高中生物教研員：
說課+結(jié)構(gòu)化面談。面試時長為20分鐘，其中說課時長為10分鐘，結(jié)構(gòu)化面談時長為10分鐘。說課前，備課時長為20分鐘。
(2)中等職業(yè)教育教研員：
結(jié)構(gòu)化面談。面試時長為10分鐘。
4.面試內(nèi)容。根據(jù)崗位要求確定，主要測試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)、專業(yè)水平及與選聘崗位的匹配度。
(1)說課內(nèi)容
中小學(xué)心理健康教研員：內(nèi)容緊扣教育部《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》(2012年修訂);
中小學(xué)體育教研員：運(yùn)動技能課，內(nèi)容緊扣教育部《義務(wù)教育體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)》(2011年版)或《普通高中體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)》(2017年版2020年修訂);
高中生物教研員：內(nèi)容為高三復(fù)習(xí)課。
(2)結(jié)構(gòu)化面談內(nèi)容：教育政策法規(guī)+職業(yè)認(rèn)知+組織管理應(yīng)對能力。
5.面試評分幅度。面試評分采用百分制。面試評分幅度統(tǒng)一為25分，起評分為70分，即在70—95分區(qū)域間評分。對于面試中拒絕回答或出現(xiàn)重大知識性錯誤或不具備崗位基本素養(yǎng)等問題的，由主評委召集評委組商議，在起評分以下酌情評分。未參加面試及面試成績在70分以下(不含70分)的不予聘用。
(四)面試成績合成與排名
1.面試成績合成
(1)中小學(xué)心理健康教研員、中小學(xué)體育教研員、高中生物教研員：面試成績=說課成績×60%+結(jié)構(gòu)化面談成績×40%。
(2)中等職業(yè)教育教研員：面試成績=結(jié)構(gòu)化面談成績×100%。
說課成績、結(jié)構(gòu)化面談成績、面試成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后2位有效數(shù)字。
2.面試成績排名
按照面試成績從高分到低分的原則排名。面試成績相同的，按說課成績從高分到低分排名。說課成績相同的，按說課總分(即評委組對該考生說課評分之和)從高分到低分進(jìn)行排名。說課總分仍相同的，按考官組給予考生7個評分中低分從高到低進(jìn)行排名。
3.面試成績將在郴州市教育局發(fā)布。
(五)體檢
1.體檢對象。分別按照各選聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，在參加面試人員中按面試成績從高分到低分的順序等額確定體檢對象。
2.組織實(shí)施。體檢時間在郴州市教育局另行公告。體檢工作由市教育局及選聘單位統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時進(jìn)行吸毒史毛發(fā)檢測。
對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?！豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
4.注意事項(xiàng)。體檢對象憑有效身份證和面試準(zhǔn)考證參加體檢，體檢費(fèi)用由體檢人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假、故意隱瞞真實(shí)情況或違反體檢紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定處理。
5.體檢結(jié)果。在郴州市教育局另行公告。
(六)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序。由選聘單位對體檢合格人員進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件、誠實(shí)守信等方面的情況。核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。組織考察時，應(yīng)根據(jù)考察對象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結(jié)論。
(七)擬聘公示
根據(jù)成績、體檢和考察結(jié)論，經(jīng)選聘單位研究并報(bào)郴州市教育局集體研究確定擬聘用人員名單，報(bào)郴州市人社局審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員，將在指定官方網(wǎng)站上公示，接受社會監(jiān)督。公示內(nèi)容包括選聘單位，選聘崗位，擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號，監(jiān)督電話。公示時間為7個工作日。為保護(hù)個人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問題時須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。
(八)聘用
公示期滿，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由市人社局行文確認(rèn)聘用人員名單下達(dá)聘用通知，選聘單位與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》、辦理聘用手續(xù)。試用期由選聘單位按有關(guān)政策確定。被聘用人員的入職時間從與選聘單位簽訂聘用合同之日起算。
被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對投訴一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
四、特別提示
1.根據(jù)疫情防控要求，資格審查、面試入場查驗(yàn)時須提供綠色健康碼、綠色行程卡、48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明(時間按電子健康碼或相關(guān)紙質(zhì)憑證的核酸“檢測時間”推算)，請報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，落實(shí)防疫措施，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。因疫情防控等不可抗拒因素導(dǎo)致考生無法如期參加資格審查、面試的，視為自動放棄。
2.報(bào)考人員須在市教育局官方網(wǎng)站查看選聘公告及各選聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息，并對自己的選報(bào)負(fù)責(zé)，選聘單位均不負(fù)責(zé)一一電話通知報(bào)考人員。報(bào)名時登記的聯(lián)系方式須保持暢通，聯(lián)系方式如有變更，請及時告知選聘單位。
3.報(bào)考人員須妥善保管有效身份證件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)及面試準(zhǔn)考證。缺少有效身份證件原件及面試準(zhǔn)考證不得參加面試和體檢。
4.資格審查貫穿選聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消面試或聘用資格。報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守公開選聘紀(jì)律，誠信參與選聘考試，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。對違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。
5.選聘過程中，因報(bào)考人員自行放棄或資格審查不合格等原因?qū)е逻x聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時，經(jīng)選聘單位集體研究同意后提出書面意見，報(bào)市教育局同意后，可以在報(bào)考該崗位人員中按成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，但不實(shí)行跨崗位調(diào)劑。同一崗位遞補(bǔ)多不超過2次。擬聘公示后因公示不合格或放棄等情況造成的選聘計(jì)劃空缺，一律不進(jìn)行遞補(bǔ)。
6.本次公開選聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
選聘工作由郴州市教育局機(jī)關(guān)黨委紀(jì)委全程監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話：0735-2850375(郴州市教育局)
0735-2110046(郴州市教育科學(xué)研究院)
六、咨詢電話
政策咨詢：
郴州市教育科學(xué)研究院0735-2110046
報(bào)考咨詢：
郴州市教育局人事科0735-2850375、2850155
附件>>>點(diǎn)擊查看
附件1：2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘教研員崗位信息表.xls
附件2：2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘教研員報(bào)名表.docx
附件3：誠信考試書.doc
附件4：同意報(bào)考證明(樣式).doc
附件5：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年).pdf
附件6：普通高等學(xué)校研究生專業(yè)目錄(2012年).doc
附件7：教育部學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新).xls
根據(jù)中央、省事業(yè)單位公開選聘有關(guān)規(guī)定和郴州市相關(guān)政策，經(jīng)研究決定，2022年郴州市教育科學(xué)研究院面向社會公開選聘全額事業(yè)編制教研員4名，現(xiàn)公告如下：一、招聘計(jì)劃
1.2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘全額撥款事業(yè)單位編制教研員4名，具體招聘崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見《2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘教研員崗位信息表》(附件1)。
2.選聘公告可通過以下指定官方網(wǎng)站查閱：
郴州市人力資源和社會保障局(http://czrsj.czs.gov.cn);
郴州人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252/);
郴州市教育局(http://jyj.czs.gov.cn/);
3.選聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息在郴州市教育局發(fā)布。
二、報(bào)考條件
(一)報(bào)考人員條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具有全額撥款事業(yè)編制的在編在崗人員;
6.近3年年度考核結(jié)論為合格及以上等次;
7.符合公開選聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他具體條件，詳見《2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘教研員崗位信息表》(附件1)。
(1)具有相應(yīng)學(xué)科階段及以上教師資格證。
(2)具有教師系列中級及以上專技職稱。本科學(xué)歷和教師系列中級專技職稱人員年齡要求在40周歲以下(即1981年2月1日以后出生)，研究生學(xué)歷和教師系列高級專技職稱人員年齡要求在45周歲以下(即1976年2月1日以后出生)。
(3)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)名稱(全稱)填寫。報(bào)考專業(yè)及專業(yè)類參考教育部制定的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年)》(附件5)、《普通高等學(xué)校研究生專業(yè)目錄(2012年)》(附件6)、《教育部學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新)》(附件7)。所學(xué)專業(yè)或?qū)I(yè)類已列入上述目錄、但未列入選聘崗位專業(yè)或?qū)I(yè)類要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入上述目錄的，由選聘單位集體研究決定并提出書面意見，報(bào)市教育局研究認(rèn)定。
(二)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿、尚在禁考期限內(nèi)的人員;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
6.未滿低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;
7.現(xiàn)役軍人;
8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位;
9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、公開選聘教研員程序和辦法
公開選聘教研員工作按照報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式
(1)本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。掃描網(wǎng)上報(bào)名平臺二維碼(附件8)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，根據(jù)本人在《報(bào)名表》(附件2)上填寫的內(nèi)容在報(bào)名平臺填報(bào)、提交報(bào)名信息(所有信息須與《報(bào)名表》上填寫信息一致)，上傳本人近期免冠2寸正面電子照片(3.5cm*5.3cm或413*626像素，藍(lán)底證件照，jpg格式)。
(2)報(bào)名與考試必須使用有效期內(nèi)的二代身份證件。
(3)郴州市范圍內(nèi)的在編在崗人員(含郴州市市直教育系統(tǒng)人員)，必須提供人事主管部門蓋章的《同意報(bào)考證明》(附件4)。
2.報(bào)名時間。網(wǎng)上報(bào)名時間為2022年2月23日上午9:00至3月4日下午16:00。網(wǎng)上報(bào)名信息一經(jīng)提交，將無法修改，請謹(jǐn)慎提交!
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)本次考試每人限報(bào)考1個崗位。
(2)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本選聘公告，在《報(bào)名表》和報(bào)名平臺上準(zhǔn)確錄入本人報(bào)名信息，選擇合適的崗位填報(bào)。
(3)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持暢通，確保能夠及時聯(lián)系。聯(lián)系電話如有變更，須及時告知選聘單位。因提供錯誤聯(lián)系電話或無法及時聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
(4)正式聘用的人員，低服務(wù)期限為5年，5年服務(wù)期限內(nèi)不予批準(zhǔn)報(bào)考其他單位。
(5)本次選聘不收取報(bào)名費(fèi)。
(二)資格審查
1.資格審查時間：2022年3月5日至3月6日(上午9:00-11:30，下午14:30-17:00)。
成功完成網(wǎng)上報(bào)名的報(bào)考人員，憑綠色健康碼、綠色行程卡、48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明，在規(guī)定的時間內(nèi)進(jìn)行資格審查。
2.資格審查地點(diǎn)：郴州市教育局七樓會議室。
3.資格審查內(nèi)容
資格審查時，報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員須提交的資料清單：
(1)下載填寫打印并由本人簽字確認(rèn)的《報(bào)名表》(附件2，一式一份)，并附本人近期免冠1寸正面藍(lán)底彩色照片1張。
(2)本人簽字確認(rèn)的《誠信考試書》(附件3，一式一份)。
(3)本人有效身份證件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)、畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證、報(bào)考崗位要求的教師資格證書、教師系列中級及以上專技職稱證書、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)資料原件及復(fù)印件。
(4)提供“學(xué)信網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/)上查詢打印的《學(xué)歷證明》(要求有二維碼)。
(5)郴州市范圍內(nèi)的在編在崗人員(含郴州市市直教育系統(tǒng)人員)，必須提供人事主管部門蓋章的《同意報(bào)考證明》(附件4)。無法提供者，資格審查不合格。
(6)近3年年度考核表復(fù)印件(需由經(jīng)辦人簽名，并加蓋證明單位公章)。
4.取消崗位。選聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人員比例不得低于1:2，如達(dá)不到開考比例，則取消相應(yīng)崗位計(jì)劃數(shù)。取消計(jì)劃數(shù)將在郴州市教育局公布。
5.資格審查注意事項(xiàng)
(1)報(bào)考人員在《報(bào)名表》上簽字確認(rèn)提交前應(yīng)再次仔細(xì)核對個人報(bào)名信息、報(bào)考崗位信息等是否準(zhǔn)確無誤，因信息填報(bào)錯誤造成的一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
(2)未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，資格審查不合格。
(3)資格審查合格人員名單將在郴州市教育局公布。
(4)由選聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查及政策解釋。
6.資格審查合格后，合格人員現(xiàn)場領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。
(三)面試
1.面試時間、地點(diǎn)。面試時間、地點(diǎn)及要求在郴州市教育局另行公告。報(bào)考人員須按照公告明確的時間、地點(diǎn)及要求參加面試。
2.面試對象。資格審查合格人員。
3.面試形式
(1)中小學(xué)心理健康教研員、中小學(xué)體育教研員、高中生物教研員：
說課+結(jié)構(gòu)化面談。面試時長為20分鐘，其中說課時長為10分鐘，結(jié)構(gòu)化面談時長為10分鐘。說課前，備課時長為20分鐘。
(2)中等職業(yè)教育教研員：
結(jié)構(gòu)化面談。面試時長為10分鐘。
4.面試內(nèi)容。根據(jù)崗位要求確定，主要測試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)、專業(yè)水平及與選聘崗位的匹配度。
(1)說課內(nèi)容
中小學(xué)心理健康教研員：內(nèi)容緊扣教育部《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》(2012年修訂);
中小學(xué)體育教研員：運(yùn)動技能課，內(nèi)容緊扣教育部《義務(wù)教育體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)》(2011年版)或《普通高中體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)》(2017年版2020年修訂);
高中生物教研員：內(nèi)容為高三復(fù)習(xí)課。
(2)結(jié)構(gòu)化面談內(nèi)容：教育政策法規(guī)+職業(yè)認(rèn)知+組織管理應(yīng)對能力。
5.面試評分幅度。面試評分采用百分制。面試評分幅度統(tǒng)一為25分，起評分為70分，即在70—95分區(qū)域間評分。對于面試中拒絕回答或出現(xiàn)重大知識性錯誤或不具備崗位基本素養(yǎng)等問題的，由主評委召集評委組商議，在起評分以下酌情評分。未參加面試及面試成績在70分以下(不含70分)的不予聘用。
(四)面試成績合成與排名
1.面試成績合成
(1)中小學(xué)心理健康教研員、中小學(xué)體育教研員、高中生物教研員：面試成績=說課成績×60%+結(jié)構(gòu)化面談成績×40%。
(2)中等職業(yè)教育教研員：面試成績=結(jié)構(gòu)化面談成績×100%。
說課成績、結(jié)構(gòu)化面談成績、面試成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后2位有效數(shù)字。
2.面試成績排名
按照面試成績從高分到低分的原則排名。面試成績相同的，按說課成績從高分到低分排名。說課成績相同的，按說課總分(即評委組對該考生說課評分之和)從高分到低分進(jìn)行排名。說課總分仍相同的，按考官組給予考生7個評分中低分從高到低進(jìn)行排名。
3.面試成績將在郴州市教育局發(fā)布。
(五)體檢
1.體檢對象。分別按照各選聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，在參加面試人員中按面試成績從高分到低分的順序等額確定體檢對象。
2.組織實(shí)施。體檢時間在郴州市教育局另行公告。體檢工作由市教育局及選聘單位統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時進(jìn)行吸毒史毛發(fā)檢測。
對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?！豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
4.注意事項(xiàng)。體檢對象憑有效身份證和面試準(zhǔn)考證參加體檢，體檢費(fèi)用由體檢人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假、故意隱瞞真實(shí)情況或違反體檢紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定處理。
5.體檢結(jié)果。在郴州市教育局另行公告。
(六)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序。由選聘單位對體檢合格人員進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件、誠實(shí)守信等方面的情況。核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。組織考察時，應(yīng)根據(jù)考察對象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結(jié)論。
(七)擬聘公示
根據(jù)成績、體檢和考察結(jié)論，經(jīng)選聘單位研究并報(bào)郴州市教育局集體研究確定擬聘用人員名單，報(bào)郴州市人社局審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員，將在指定官方網(wǎng)站上公示，接受社會監(jiān)督。公示內(nèi)容包括選聘單位，選聘崗位，擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號，監(jiān)督電話。公示時間為7個工作日。為保護(hù)個人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問題時須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。
(八)聘用
公示期滿，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由市人社局行文確認(rèn)聘用人員名單下達(dá)聘用通知，選聘單位與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》、辦理聘用手續(xù)。試用期由選聘單位按有關(guān)政策確定。被聘用人員的入職時間從與選聘單位簽訂聘用合同之日起算。
被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對投訴一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
四、特別提示
1.根據(jù)疫情防控要求，資格審查、面試入場查驗(yàn)時須提供綠色健康碼、綠色行程卡、48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明(時間按電子健康碼或相關(guān)紙質(zhì)憑證的核酸“檢測時間”推算)，請報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，落實(shí)防疫措施，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。因疫情防控等不可抗拒因素導(dǎo)致考生無法如期參加資格審查、面試的，視為自動放棄。
2.報(bào)考人員須在市教育局官方網(wǎng)站查看選聘公告及各選聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息，并對自己的選報(bào)負(fù)責(zé)，選聘單位均不負(fù)責(zé)一一電話通知報(bào)考人員。報(bào)名時登記的聯(lián)系方式須保持暢通，聯(lián)系方式如有變更，請及時告知選聘單位。
3.報(bào)考人員須妥善保管有效身份證件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)及面試準(zhǔn)考證。缺少有效身份證件原件及面試準(zhǔn)考證不得參加面試和體檢。
4.資格審查貫穿選聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消面試或聘用資格。報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守公開選聘紀(jì)律，誠信參與選聘考試，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。對違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。
5.選聘過程中，因報(bào)考人員自行放棄或資格審查不合格等原因?qū)е逻x聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時，經(jīng)選聘單位集體研究同意后提出書面意見，報(bào)市教育局同意后，可以在報(bào)考該崗位人員中按成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，但不實(shí)行跨崗位調(diào)劑。同一崗位遞補(bǔ)多不超過2次。擬聘公示后因公示不合格或放棄等情況造成的選聘計(jì)劃空缺，一律不進(jìn)行遞補(bǔ)。
6.本次公開選聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
選聘工作由郴州市教育局機(jī)關(guān)黨委紀(jì)委全程監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話：0735-2850375(郴州市教育局)
0735-2110046(郴州市教育科學(xué)研究院)
六、咨詢電話
政策咨詢：
郴州市教育科學(xué)研究院0735-2110046
報(bào)考咨詢：
郴州市教育局人事科0735-2850375、2850155
附件>>>點(diǎn)擊查看
附件1：2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘教研員崗位信息表.xls
附件2：2022年郴州市教育科學(xué)研究院公開選聘教研員報(bào)名表.docx
附件3：誠信考試書.doc
附件4：同意報(bào)考證明(樣式).doc
附件5：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年).pdf
附件6：普通高等學(xué)校研究生專業(yè)目錄(2012年).doc
附件7：教育部學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新).xls