2020國務(wù)院參事室機(jī)關(guān)服務(wù)中心招聘公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間從公告之日起至2020年9月17日24時(shí)截止。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、招聘崗位
本次招聘崗位為機(jī)關(guān)服務(wù)中心調(diào)研服務(wù)處管理崗2名，七級職員及以下;服務(wù)處管理崗1名，七級職員及以下。崗位編制為機(jī)關(guān)服務(wù)中心自收自支事業(yè)編制。
二、應(yīng)聘資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護(hù)和遵守中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
(五)具有符合職位要求的工作能力;
(六)具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，其中，調(diào)研服務(wù)處崗位應(yīng)當(dāng)具有3年以上活動(dòng)組織或服務(wù)保障相關(guān)工作經(jīng)歷，服務(wù)處崗位應(yīng)當(dāng)具有3年以上管理或服務(wù)保障工作經(jīng)歷;
(七)具有大學(xué)本科及以上文化程度，取得大學(xué)本科以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位證書，專業(yè)不限;
(八)具有北京市常住戶口;
(九)有下列情形之一者不得應(yīng)聘：
1.受過刑事處罰或被開除公職的;
2.受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分的;
3.正在接受立案審查的;
4.在此前的公開招聘和各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;
5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;
6.法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間從公告之日起至2020年9月17日24時(shí)截止。請應(yīng)聘人員填寫《國務(wù)院參事室機(jī)關(guān)服務(wù)中心應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附電子版證件照)，并準(zhǔn)備戶籍、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等相關(guān)材料掃描件或復(fù)印件在2020年9月17日24時(shí)前發(fā)送至指定郵箱fwzxzhc104@163.com或快遞至國務(wù)院參事室機(jī)關(guān)服務(wù)中心(地址：北京市前門東大街11號)。郵件標(biāo)題應(yīng)注明“應(yīng)聘崗位—姓名”，每人限報(bào)1個(gè)應(yīng)聘崗位。未按格式填報(bào)視為無效。報(bào)名逾期不再受理。
(二)資格審查
經(jīng)資格審查合格后，電話通知參加入圍筆試人員，未入圍筆試人員不再電話通知。有關(guān)崗位通過資格審查人數(shù)達(dá)不到進(jìn)入面試比例最低要求5:1的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
(三)筆試
筆試總分為100分，筆試成績高于60分(含)方有資格進(jìn)入面試，如筆試成績沒有高于60分人員，取消該崗位招聘。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試考生憑本人身份證進(jìn)入考場，同時(shí)一并提供本人戶籍、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等相關(guān)材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。
(四)面試
根據(jù)筆試成績，按照1:5的比例確定參加面試人員。參加面試人員比例不足1:5的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試總分為100分，面試成績高60分(含)方有資格進(jìn)入體檢和考察程序，如面試成績沒有高于60分人員，取消該崗位招聘。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)體檢和考察
根據(jù)綜合成績(筆試、面試成績各占50%)從高分到低分的順序排名，等額確定參加體檢人選。體檢不影響聘用的，進(jìn)行必要的考察。體檢或考察過程中如存在影響聘用情形的，按順次遞補(bǔ)原則處理。
錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(六)公示和聘用
經(jīng)體檢和考察程序，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在人力資源社會(huì)保障部網(wǎng)站和參事室網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿沒有影響聘用情形的，辦理入職聘用手續(xù)。
(七)試用期
入職聘用后實(shí)行試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格者明確崗位，正式聘用?？己瞬缓细裾呷∠赣谩?BR> 四、待遇
聘用人員為機(jī)關(guān)服務(wù)中心自收自支事業(yè)編制人員，相關(guān)待遇按國家有關(guān)規(guī)定政策執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)公開招聘工作實(shí)行回避制度。凡與我中心負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)、近姻親關(guān)系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹以及配偶、子女的配偶以及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶)或者其他親屬關(guān)系(包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女以及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系)的，不得應(yīng)聘我中心有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
我中心負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及本人利害關(guān)系、與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。
(二)本次公開招聘接受社會(huì)及紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督，確保做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
(三)本次公開招聘工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定。招聘單位、招聘工作人員、應(yīng)聘人員違規(guī)違紀(jì)行為的認(rèn)定和處理，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
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國務(wù)院參事室機(jī)關(guān)服務(wù)中心應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc
一、招聘崗位
本次招聘崗位為機(jī)關(guān)服務(wù)中心調(diào)研服務(wù)處管理崗2名，七級職員及以下;服務(wù)處管理崗1名，七級職員及以下。崗位編制為機(jī)關(guān)服務(wù)中心自收自支事業(yè)編制。
二、應(yīng)聘資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護(hù)和遵守中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
(五)具有符合職位要求的工作能力;
(六)具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，其中，調(diào)研服務(wù)處崗位應(yīng)當(dāng)具有3年以上活動(dòng)組織或服務(wù)保障相關(guān)工作經(jīng)歷，服務(wù)處崗位應(yīng)當(dāng)具有3年以上管理或服務(wù)保障工作經(jīng)歷;
(七)具有大學(xué)本科及以上文化程度，取得大學(xué)本科以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位證書，專業(yè)不限;
(八)具有北京市常住戶口;
(九)有下列情形之一者不得應(yīng)聘：
1.受過刑事處罰或被開除公職的;
2.受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分的;
3.正在接受立案審查的;
4.在此前的公開招聘和各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;
5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;
6.法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間從公告之日起至2020年9月17日24時(shí)截止。請應(yīng)聘人員填寫《國務(wù)院參事室機(jī)關(guān)服務(wù)中心應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附電子版證件照)，并準(zhǔn)備戶籍、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等相關(guān)材料掃描件或復(fù)印件在2020年9月17日24時(shí)前發(fā)送至指定郵箱fwzxzhc104@163.com或快遞至國務(wù)院參事室機(jī)關(guān)服務(wù)中心(地址：北京市前門東大街11號)。郵件標(biāo)題應(yīng)注明“應(yīng)聘崗位—姓名”，每人限報(bào)1個(gè)應(yīng)聘崗位。未按格式填報(bào)視為無效。報(bào)名逾期不再受理。
(二)資格審查
經(jīng)資格審查合格后，電話通知參加入圍筆試人員，未入圍筆試人員不再電話通知。有關(guān)崗位通過資格審查人數(shù)達(dá)不到進(jìn)入面試比例最低要求5:1的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
(三)筆試
筆試總分為100分，筆試成績高于60分(含)方有資格進(jìn)入面試，如筆試成績沒有高于60分人員，取消該崗位招聘。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試考生憑本人身份證進(jìn)入考場，同時(shí)一并提供本人戶籍、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等相關(guān)材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。
(四)面試
根據(jù)筆試成績，按照1:5的比例確定參加面試人員。參加面試人員比例不足1:5的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試總分為100分，面試成績高60分(含)方有資格進(jìn)入體檢和考察程序，如面試成績沒有高于60分人員，取消該崗位招聘。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)體檢和考察
根據(jù)綜合成績(筆試、面試成績各占50%)從高分到低分的順序排名，等額確定參加體檢人選。體檢不影響聘用的，進(jìn)行必要的考察。體檢或考察過程中如存在影響聘用情形的，按順次遞補(bǔ)原則處理。
錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(六)公示和聘用
經(jīng)體檢和考察程序，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在人力資源社會(huì)保障部網(wǎng)站和參事室網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿沒有影響聘用情形的，辦理入職聘用手續(xù)。
(七)試用期
入職聘用后實(shí)行試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格者明確崗位，正式聘用?？己瞬缓细裾呷∠赣谩?BR> 四、待遇
聘用人員為機(jī)關(guān)服務(wù)中心自收自支事業(yè)編制人員，相關(guān)待遇按國家有關(guān)規(guī)定政策執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)公開招聘工作實(shí)行回避制度。凡與我中心負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)、近姻親關(guān)系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹以及配偶、子女的配偶以及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶)或者其他親屬關(guān)系(包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女以及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系)的，不得應(yīng)聘我中心有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
我中心負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及本人利害關(guān)系、與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。
(二)本次公開招聘接受社會(huì)及紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督，確保做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
(三)本次公開招聘工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定。招聘單位、招聘工作人員、應(yīng)聘人員違規(guī)違紀(jì)行為的認(rèn)定和處理，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
招聘工作咨詢電話：010-85110605
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國務(wù)院參事室機(jī)關(guān)服務(wù)中心應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc