2020新疆職業(yè)大學(xué)招聘80人，報(bào)名時(shí)間：2020年1月7日-2020年1月16日，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕第6號(hào))、中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號(hào))和自治區(qū)人社廳《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))要求，經(jīng)新疆職業(yè)大學(xué)研究，并經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳同意，決定對(duì)新疆職業(yè)大學(xué)80名事業(yè)單位工作人員面向社會(huì)公開(kāi)招聘。為確保招聘工作順利實(shí)施，特公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
新疆職業(yè)大學(xué)坐落在亞洲大陸地理中心，美麗的絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)新疆維吾爾自治區(qū)首府——烏魯木齊市，學(xué)校是教育部批準(zhǔn)的普通高等院校，現(xiàn)有北京路校區(qū)、友好路校區(qū)、巴州路校區(qū)三個(gè)校區(qū)，設(shè)有9個(gè)學(xué)院、2個(gè)教學(xué)部和4個(gè)教育研究中心。學(xué)校為廳(局)級(jí)事業(yè)單位。
本世紀(jì)初，新疆職業(yè)大學(xué)進(jìn)入高職教育改革發(fā)展的新階段。2010年，學(xué)校通過(guò)教育部高職院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估。2011年，被確定為自治區(qū)示范性高職院校。2013年，被國(guó)家財(cái)政部、人社部確定為國(guó)家高技能人才培訓(xùn)基地。2014年，成為國(guó)家教育部、德國(guó)經(jīng)濟(jì)合作部“中德汽車(chē)機(jī)電職業(yè)教育項(xiàng)目(SGAVE)”合作院校之一，2015年，成為國(guó)家教育部首批百所現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位之一，2019年成為自治區(qū)高職院校優(yōu)質(zhì)校建設(shè)單位。半個(gè)多世紀(jì)以來(lái)，新疆職業(yè)大學(xué)伴隨著自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)逐步發(fā)展，累計(jì)培養(yǎng)了5萬(wàn)余名扎根邊疆的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才，為培養(yǎng)大批專(zhuān)業(yè)人才和新疆開(kāi)發(fā)建設(shè)發(fā)揮了重要作用。
二、招聘范圍
面向社會(huì)公開(kāi)招聘，符合崗位基本條件的均可報(bào)名。
三、招聘崗位及人數(shù)(詳見(jiàn)附件1)。
四、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式，確保信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
五、招聘監(jiān)督
為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，新疆職業(yè)大學(xué)紀(jì)委(監(jiān)察室)對(duì)公開(kāi)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
監(jiān)督員：新疆職業(yè)大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察員 劉憲平、龐建波
電話：0991-3785316、0991-3785320
六、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守國(guó)家法律、法規(guī)。
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德。
(四)具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、執(zhí)業(yè)資格和工作能力。海外留學(xué)歸國(guó)人員須取得國(guó)家教育部留學(xué)認(rèn)證。高考為民考民的考生還需提供MHK四級(jí)乙等及以上的合格證書(shū)，并熟練掌握運(yùn)用國(guó)家通用語(yǔ)言文字。
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(六)碩士研究生年齡在35周歲及以下(1985年1月1日后出生);博士研究生年齡在45周歲及以下(1975年1月1日后出生)。
(七)各招聘崗位學(xué)歷、學(xué)位要求：必須具有崗位要求的全日制普通高等教育碩士研究生及以上畢業(yè)證和學(xué)位證;且第一學(xué)歷有全日制普通高等教育本科畢業(yè)證和學(xué)位證。
(八)應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位、思想政治理論課教研部專(zhuān)任教師崗位、組織部(人事處)科員和檔案管理員崗位、宣傳部編輯崗位、統(tǒng)戰(zhàn)部科員崗位、黨(校)辦科員崗位者需為中共黨員(含預(yù)備黨員)。
(九)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員以及有《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))第二十九條規(guī)定情形的人員不得報(bào)考：
(1)受刑事處罰、行政處分尚未解除的;
(2)立案審查尚未作出結(jié)論的;
(3)已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;
(4)參加“5%人才儲(chǔ)備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;
(5)法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的;
(十)已考取國(guó)家統(tǒng)招博士、碩士的人員不在此次招聘范圍內(nèi)。
七、招聘實(shí)施方法及步驟
本次公開(kāi)招聘工作，按照公布招聘崗位和所需資格條件、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、公示和辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。
(一)公布招聘職位和資格條件
在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳(http://www.xjrs.gov.cn/)、新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上發(fā)布招聘信息，公布招聘公告、公布招聘職位、資格條件及招聘程序。公告發(fā)布時(shí)間為2020年1月7日。
(二)報(bào)名與資格審核
新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名及資格審查工作由新疆職業(yè)大學(xué)黨委組織部(人事處)、教務(wù)處、學(xué)生工作部負(fù)責(zé)。資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審及考察(資格確認(rèn))兩個(gè)環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件的情況，取消其報(bào)考或聘用資格。
1、報(bào)名時(shí)間：2020年1月7日-2020年1月16日
2、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(外地應(yīng)聘者可將報(bào)名材料原件的掃描件按順序打包發(fā)送至聯(lián)系郵箱)
3、報(bào)名地址：新疆職業(yè)大學(xué)迎賓路校區(qū)(新疆烏魯木齊市北京北路1075號(hào))行政樓四樓408辦公室
4、聯(lián)系人：胡偉群郭婷婷
聯(lián)系電話：0991-3079239
聯(lián)系郵箱：992503279@qq.com
5、報(bào)名需攜帶以下材料，請(qǐng)按順序排列：
(1)《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(正反打印，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實(shí)準(zhǔn)確)(附件2)。
(2)身份證原件及復(fù)印件。
(3)全日制本科、碩士、博士畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。歷屆生還需提供教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(由學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行查詢(xún)打印)，應(yīng)屆生除外。
(4)應(yīng)屆畢業(yè)生由畢業(yè)學(xué)校提供該生在校期間思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)校公章;歷屆畢業(yè)生如已參加工作，由原工作單位出具政審材料，并加蓋單位公章;暫無(wú)工作單位的由居住地所在社區(qū)或戶(hù)口所在地派出所出具政審材料。
(5)崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證等其它證明材料原件及復(fù)印件。
(6)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門(mén)出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件。
6、報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、詳實(shí)，凡不認(rèn)真填寫(xiě)，提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名及聘用資格。
7、每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。
8、專(zhuān)業(yè)參照目錄：參照2013年研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(cè)(見(jiàn)附件3)。
9、應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比原則上應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到比例要求的，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批后，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
10、資格審查由新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查并進(jìn)行政治審查。審查時(shí)間：2020年1月17日至1月21日。
資格審查合格人員名單將在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上發(fā)布?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。
(三)心理測(cè)試
心理測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員性格特征和心理素質(zhì)，題型為客觀題。心理測(cè)試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，但作為對(duì)應(yīng)聘人員綜合考核的重要組成部分。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加測(cè)試者，視為放棄。
(四)考試
1、崗位代碼為1001至1010的崗位，按照自治區(qū)人社廳《關(guān)于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(新人社發(fā)〔2017〕81號(hào))文件精神，采取考核的方式進(jìn)行公開(kāi)招聘?？己朔譃榻Y(jié)構(gòu)化面試和試講(含專(zhuān)業(yè)技能考核)，總成績(jī)按100分計(jì)算，其中，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占40%，試講成績(jī)占60%(含專(zhuān)業(yè)技能考核)。
2、崗位代碼為1011至1023的崗位，按照自治區(qū)人社廳《關(guān)于印發(fā)<自治區(qū)事業(yè)單位新錄人員公開(kāi)招聘考試工作試行辦法>的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))規(guī)定進(jìn)行考試，考試分為筆試和結(jié)構(gòu)化面試，總成績(jī)按100分計(jì)算，其中，筆試成績(jī)占50%，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占50%。
3、因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。
4、筆試
(1)筆試卷面滿分100分，筆試采用閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合分析能力、文字表達(dá)能力，由新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組命題。
(2)筆試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證、身份證原件(不含超過(guò)有效期的臨時(shí)身份證、身份證復(fù)印件，下同)到準(zhǔn)考證指定的地點(diǎn)參加筆試。
(3)筆試成績(jī)出來(lái)后，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定入闈面試人員，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)相同者占面試入闈名額，筆試成績(jī)相同且同為后一名入闈面試者，一同入闈面試。
(4)筆試成績(jī)、崗位排名及入闈面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上公布。
5、面試
入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)入闈面試人員;面試當(dāng)日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。
崗位代碼為1001至1010的崗位，面試包括試講和結(jié)構(gòu)化面試;崗位代碼為1011至1023的崗位，只進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。
(1)試講(含專(zhuān)業(yè)技能考核;崗位代碼為1004至1010)
試講滿分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一輪考核。
①報(bào)考人員在試講當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證、身份證原件到指定地點(diǎn)參加測(cè)試。
②試講人員由應(yīng)聘學(xué)院指定相關(guān)教材和試講內(nèi)容，試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
(2)結(jié)構(gòu)化面試(崗位代碼為1001至1023;)
結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
①面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)將在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)公布。應(yīng)聘人員攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件及相關(guān)材料，在指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。面試結(jié)束后，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
②面試部分各分項(xiàng)均達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，按照總成績(jī)由高分到低分排序，按招聘崗位及人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。結(jié)果在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)公布。
6、總成績(jī)計(jì)算方法
崗位代碼為1001至1010的崗位：總成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試×40%+試講×60%
崗位代碼為1011至1023的崗位：總成績(jī)=筆試×50%+結(jié)構(gòu)化面試×50%
總成績(jī)達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
7、筆試、面試總成績(jī)相同者，采取加試的方式確定總成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(五)體檢
新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員體檢和考察工作由新疆職業(yè)大學(xué)黨委組織部(人事處)組織實(shí)施。新疆職業(yè)大學(xué)按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人員，并在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上公布體檢人員、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。
新疆職業(yè)大學(xué)組織確定體檢人員在二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆職業(yè)大學(xué)另選縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，取消此崗位的招聘計(jì)劃。
(六)考察
1、新疆職業(yè)大學(xué)派出考察組，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察?？疾熘袌?jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重?shí)績(jī)的原則，對(duì)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職報(bào)考者及非在職人員的思想政治、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面了解;核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
2、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。如有證書(shū)造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。
3、對(duì)于出現(xiàn)《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))第六十條所述情形的，將取消應(yīng)聘資格。
4、考察結(jié)束后，考察合格人員將提交到新疆職業(yè)大學(xué)黨委常委會(huì)研究確定擬聘人員，并進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。
(七)公示
擬招聘人員確定后，在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)對(duì)擬招聘人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。
(八)辦理聘用手續(xù)
公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，并按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察、公示人員。
應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到新疆職業(yè)大學(xué)報(bào)到，逾期報(bào)到者，視為放棄。
事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般為6-12個(gè)月，原在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員的試用期為6個(gè)月，其余新聘人員試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。
八、其他事項(xiàng)
(一)招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由新疆職業(yè)大學(xué)在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)及時(shí)進(jìn)行公告。
(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時(shí)關(guān)注新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。
(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
(四)本方案未盡事宜，由新疆職業(yè)大學(xué)黨委組織部(人事處)負(fù)責(zé)解釋。
附件>>>點(diǎn)擊查看
2020年新疆職業(yè)大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表.xlsx
新疆職業(yè)大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表.doc
2013年研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(cè).doc
新疆職業(yè)大學(xué)
2020年1月7日
根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕第6號(hào))、中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號(hào))和自治區(qū)人社廳《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))要求，經(jīng)新疆職業(yè)大學(xué)研究，并經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳同意，決定對(duì)新疆職業(yè)大學(xué)80名事業(yè)單位工作人員面向社會(huì)公開(kāi)招聘。為確保招聘工作順利實(shí)施，特公告如下：一、單位簡(jiǎn)介
新疆職業(yè)大學(xué)坐落在亞洲大陸地理中心，美麗的絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)新疆維吾爾自治區(qū)首府——烏魯木齊市，學(xué)校是教育部批準(zhǔn)的普通高等院校，現(xiàn)有北京路校區(qū)、友好路校區(qū)、巴州路校區(qū)三個(gè)校區(qū)，設(shè)有9個(gè)學(xué)院、2個(gè)教學(xué)部和4個(gè)教育研究中心。學(xué)校為廳(局)級(jí)事業(yè)單位。
本世紀(jì)初，新疆職業(yè)大學(xué)進(jìn)入高職教育改革發(fā)展的新階段。2010年，學(xué)校通過(guò)教育部高職院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估。2011年，被確定為自治區(qū)示范性高職院校。2013年，被國(guó)家財(cái)政部、人社部確定為國(guó)家高技能人才培訓(xùn)基地。2014年，成為國(guó)家教育部、德國(guó)經(jīng)濟(jì)合作部“中德汽車(chē)機(jī)電職業(yè)教育項(xiàng)目(SGAVE)”合作院校之一，2015年，成為國(guó)家教育部首批百所現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位之一，2019年成為自治區(qū)高職院校優(yōu)質(zhì)校建設(shè)單位。半個(gè)多世紀(jì)以來(lái)，新疆職業(yè)大學(xué)伴隨著自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)逐步發(fā)展，累計(jì)培養(yǎng)了5萬(wàn)余名扎根邊疆的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才，為培養(yǎng)大批專(zhuān)業(yè)人才和新疆開(kāi)發(fā)建設(shè)發(fā)揮了重要作用。
二、招聘范圍
面向社會(huì)公開(kāi)招聘，符合崗位基本條件的均可報(bào)名。
三、招聘崗位及人數(shù)(詳見(jiàn)附件1)。
四、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式，確保信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
五、招聘監(jiān)督
為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，新疆職業(yè)大學(xué)紀(jì)委(監(jiān)察室)對(duì)公開(kāi)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
監(jiān)督員：新疆職業(yè)大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察員 劉憲平、龐建波
電話：0991-3785316、0991-3785320
六、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守國(guó)家法律、法規(guī)。
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德。
(四)具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、執(zhí)業(yè)資格和工作能力。海外留學(xué)歸國(guó)人員須取得國(guó)家教育部留學(xué)認(rèn)證。高考為民考民的考生還需提供MHK四級(jí)乙等及以上的合格證書(shū)，并熟練掌握運(yùn)用國(guó)家通用語(yǔ)言文字。
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(六)碩士研究生年齡在35周歲及以下(1985年1月1日后出生);博士研究生年齡在45周歲及以下(1975年1月1日后出生)。
(七)各招聘崗位學(xué)歷、學(xué)位要求：必須具有崗位要求的全日制普通高等教育碩士研究生及以上畢業(yè)證和學(xué)位證;且第一學(xué)歷有全日制普通高等教育本科畢業(yè)證和學(xué)位證。
(八)應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位、思想政治理論課教研部專(zhuān)任教師崗位、組織部(人事處)科員和檔案管理員崗位、宣傳部編輯崗位、統(tǒng)戰(zhàn)部科員崗位、黨(校)辦科員崗位者需為中共黨員(含預(yù)備黨員)。
(九)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員以及有《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))第二十九條規(guī)定情形的人員不得報(bào)考：
(1)受刑事處罰、行政處分尚未解除的;
(2)立案審查尚未作出結(jié)論的;
(3)已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;
(4)參加“5%人才儲(chǔ)備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;
(5)法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的;
(十)已考取國(guó)家統(tǒng)招博士、碩士的人員不在此次招聘范圍內(nèi)。
七、招聘實(shí)施方法及步驟
本次公開(kāi)招聘工作，按照公布招聘崗位和所需資格條件、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、公示和辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。
(一)公布招聘職位和資格條件
在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳(http://www.xjrs.gov.cn/)、新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上發(fā)布招聘信息，公布招聘公告、公布招聘職位、資格條件及招聘程序。公告發(fā)布時(shí)間為2020年1月7日。
(二)報(bào)名與資格審核
新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名及資格審查工作由新疆職業(yè)大學(xué)黨委組織部(人事處)、教務(wù)處、學(xué)生工作部負(fù)責(zé)。資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審及考察(資格確認(rèn))兩個(gè)環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件的情況，取消其報(bào)考或聘用資格。
1、報(bào)名時(shí)間：2020年1月7日-2020年1月16日
2、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(外地應(yīng)聘者可將報(bào)名材料原件的掃描件按順序打包發(fā)送至聯(lián)系郵箱)
3、報(bào)名地址：新疆職業(yè)大學(xué)迎賓路校區(qū)(新疆烏魯木齊市北京北路1075號(hào))行政樓四樓408辦公室
4、聯(lián)系人：胡偉群郭婷婷
聯(lián)系電話：0991-3079239
聯(lián)系郵箱：992503279@qq.com
5、報(bào)名需攜帶以下材料，請(qǐng)按順序排列：
(1)《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(正反打印，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實(shí)準(zhǔn)確)(附件2)。
(2)身份證原件及復(fù)印件。
(3)全日制本科、碩士、博士畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。歷屆生還需提供教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(由學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行查詢(xún)打印)，應(yīng)屆生除外。
(4)應(yīng)屆畢業(yè)生由畢業(yè)學(xué)校提供該生在校期間思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)校公章;歷屆畢業(yè)生如已參加工作，由原工作單位出具政審材料，并加蓋單位公章;暫無(wú)工作單位的由居住地所在社區(qū)或戶(hù)口所在地派出所出具政審材料。
(5)崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證等其它證明材料原件及復(fù)印件。
(6)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門(mén)出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件。
6、報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、詳實(shí)，凡不認(rèn)真填寫(xiě)，提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名及聘用資格。
7、每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。
8、專(zhuān)業(yè)參照目錄：參照2013年研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(cè)(見(jiàn)附件3)。
9、應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比原則上應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到比例要求的，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批后，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
10、資格審查由新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查并進(jìn)行政治審查。審查時(shí)間：2020年1月17日至1月21日。
資格審查合格人員名單將在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上發(fā)布?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。
(三)心理測(cè)試
心理測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員性格特征和心理素質(zhì)，題型為客觀題。心理測(cè)試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，但作為對(duì)應(yīng)聘人員綜合考核的重要組成部分。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加測(cè)試者，視為放棄。
(四)考試
1、崗位代碼為1001至1010的崗位，按照自治區(qū)人社廳《關(guān)于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(新人社發(fā)〔2017〕81號(hào))文件精神，采取考核的方式進(jìn)行公開(kāi)招聘?？己朔譃榻Y(jié)構(gòu)化面試和試講(含專(zhuān)業(yè)技能考核)，總成績(jī)按100分計(jì)算，其中，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占40%，試講成績(jī)占60%(含專(zhuān)業(yè)技能考核)。
2、崗位代碼為1011至1023的崗位，按照自治區(qū)人社廳《關(guān)于印發(fā)<自治區(qū)事業(yè)單位新錄人員公開(kāi)招聘考試工作試行辦法>的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))規(guī)定進(jìn)行考試，考試分為筆試和結(jié)構(gòu)化面試，總成績(jī)按100分計(jì)算，其中，筆試成績(jī)占50%，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占50%。
3、因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。
4、筆試
(1)筆試卷面滿分100分，筆試采用閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合分析能力、文字表達(dá)能力，由新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組命題。
(2)筆試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證、身份證原件(不含超過(guò)有效期的臨時(shí)身份證、身份證復(fù)印件，下同)到準(zhǔn)考證指定的地點(diǎn)參加筆試。
(3)筆試成績(jī)出來(lái)后，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定入闈面試人員，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)相同者占面試入闈名額，筆試成績(jī)相同且同為后一名入闈面試者，一同入闈面試。
(4)筆試成績(jī)、崗位排名及入闈面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上公布。
5、面試
入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)入闈面試人員;面試當(dāng)日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。
崗位代碼為1001至1010的崗位，面試包括試講和結(jié)構(gòu)化面試;崗位代碼為1011至1023的崗位，只進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。
(1)試講(含專(zhuān)業(yè)技能考核;崗位代碼為1004至1010)
試講滿分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一輪考核。
①報(bào)考人員在試講當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證、身份證原件到指定地點(diǎn)參加測(cè)試。
②試講人員由應(yīng)聘學(xué)院指定相關(guān)教材和試講內(nèi)容，試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
(2)結(jié)構(gòu)化面試(崗位代碼為1001至1023;)
結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
①面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)將在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)公布。應(yīng)聘人員攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件及相關(guān)材料，在指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。面試結(jié)束后，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
②面試部分各分項(xiàng)均達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，按照總成績(jī)由高分到低分排序，按招聘崗位及人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。結(jié)果在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)公布。
6、總成績(jī)計(jì)算方法
崗位代碼為1001至1010的崗位：總成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試×40%+試講×60%
崗位代碼為1011至1023的崗位：總成績(jī)=筆試×50%+結(jié)構(gòu)化面試×50%
總成績(jī)達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
7、筆試、面試總成績(jī)相同者，采取加試的方式確定總成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(五)體檢
新疆職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員體檢和考察工作由新疆職業(yè)大學(xué)黨委組織部(人事處)組織實(shí)施。新疆職業(yè)大學(xué)按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人員，并在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上公布體檢人員、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。
新疆職業(yè)大學(xué)組織確定體檢人員在二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆職業(yè)大學(xué)另選縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，取消此崗位的招聘計(jì)劃。
(六)考察
1、新疆職業(yè)大學(xué)派出考察組，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察?？疾熘袌?jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重?shí)績(jī)的原則，對(duì)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職報(bào)考者及非在職人員的思想政治、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面了解;核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
2、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。如有證書(shū)造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。
3、對(duì)于出現(xiàn)《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))第六十條所述情形的，將取消應(yīng)聘資格。
4、考察結(jié)束后，考察合格人員將提交到新疆職業(yè)大學(xué)黨委常委會(huì)研究確定擬聘人員，并進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。
(七)公示
擬招聘人員確定后，在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)對(duì)擬招聘人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。
(八)辦理聘用手續(xù)
公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，并按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察、公示人員。
應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到新疆職業(yè)大學(xué)報(bào)到，逾期報(bào)到者，視為放棄。
事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般為6-12個(gè)月，原在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員的試用期為6個(gè)月，其余新聘人員試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。
八、其他事項(xiàng)
(一)招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由新疆職業(yè)大學(xué)在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)及時(shí)進(jìn)行公告。
(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時(shí)關(guān)注新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。
(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
(四)本方案未盡事宜，由新疆職業(yè)大學(xué)黨委組織部(人事處)負(fù)責(zé)解釋。
附件>>>點(diǎn)擊查看
2020年新疆職業(yè)大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表.xlsx
新疆職業(yè)大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表.doc
2013年研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(cè).doc
新疆職業(yè)大學(xué)
2020年1月7日