2018湖北師范大學招聘124名工作人員公告已公布，招聘報名時間：12月20日截止，報名方式：現(xiàn)場|網(wǎng)上報名截止。為您整理了招聘條件和報名程序，供您參考。
招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.具備良好的職業(yè)道德;
3.遵紀守法，品行端正;
4.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，專業(yè)方向?qū)?，基礎(chǔ)理論扎實，學習成績優(yōu)良，實踐能力強，具有較好的綜合素質(zhì);
5.具備崗位所必需的其他條件(具體崗位條件詳見附表)。
(二)有以下情形之一的不能參加招聘考試
1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
報名程序
(一)公告發(fā)布
招聘公告擬在湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站和湖北師范大學網(wǎng)站面向社會公布。
(二)報名時間與方式
1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2018年12月20日。
2.報名方式：采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名的方式，由湖北師范大學人事處受理。
(三)資格審查
1.報考相關(guān)截止時間：年齡截止時間為2018年12月31日;畢業(yè)證、學位證取得截止時間為2018年12月31日，國外、境外留學人員須于2018年12月31日前取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證證書;報名所需各類證件資料須于2018年12月31日前取得。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，視為自動放棄。
2.資格審查所需材料為：本人簡歷、各階段學歷學位證書復印件、職稱證復印件、科研成果支撐材料。如考生為在校應(yīng)屆畢業(yè)生暫時不能提供高學歷學位證書的，可提供教育部學信網(wǎng)下載的學籍(應(yīng)屆生)查詢結(jié)果。
考核方式
(一)發(fā)布面試考核公告
面試考核在開考前至少7個工作日，通過電話、短信或者電子郵件的方式通知考生，以利于考生知曉和準備。
(二)面試考核程序
1.資格復審
資格復審時，應(yīng)重點審核應(yīng)聘人員提供本人身份證、學歷學位證、科研情況等相關(guān)證明材料是否真實有效。經(jīng)復審不符合招聘資格條件的，取消考核資格。
2.技術(shù)考核
如果考生應(yīng)聘的崗位為術(shù)科教師崗位的，必須到相關(guān)場館參加術(shù)科水平能力測試，評委打分，實行百分制。術(shù)科專業(yè)水平成績達到80分合格分數(shù)線的，才有資格進入說課試講環(huán)節(jié)，術(shù)科成績不計入考核總成績。
如果考生應(yīng)聘的崗位為非術(shù)科教理崗位的，則直接進入說課試講環(huán)節(jié)。
3.說課試講
考核內(nèi)容包括2分鐘自我介紹、30分鐘說課試講、8分鐘回答評委提問等三個環(huán)節(jié)，考核應(yīng)聘人員的教學能力、綜合素質(zhì)和相關(guān)能力、綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力，突出崗位的適應(yīng)性，評委就說課試講成績打分得出面試考核成績，打分實行百分制。評分標準詳見《湖北師范大學專項公開招聘面試考核評分表》。
(三)面試考核成績
面試考核實行低合格分數(shù)線和評委意見雙掛鉤，考生面試考核成績不得低于80分合格分數(shù)線，并且認同考生具備所需專業(yè)能力水平的評委人數(shù)占評委總?cè)藬?shù)三分之二以上。滿足上述條件的，按面試考核成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例確定進入下一環(huán)節(jié)的人選。
招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.具備良好的職業(yè)道德;
3.遵紀守法，品行端正;
4.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，專業(yè)方向?qū)?，基礎(chǔ)理論扎實，學習成績優(yōu)良，實踐能力強，具有較好的綜合素質(zhì);
5.具備崗位所必需的其他條件(具體崗位條件詳見附表)。
(二)有以下情形之一的不能參加招聘考試
1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
報名程序
(一)公告發(fā)布
招聘公告擬在湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站和湖北師范大學網(wǎng)站面向社會公布。
(二)報名時間與方式
1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2018年12月20日。
2.報名方式：采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名的方式，由湖北師范大學人事處受理。
(三)資格審查
1.報考相關(guān)截止時間：年齡截止時間為2018年12月31日;畢業(yè)證、學位證取得截止時間為2018年12月31日，國外、境外留學人員須于2018年12月31日前取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證證書;報名所需各類證件資料須于2018年12月31日前取得。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，視為自動放棄。
2.資格審查所需材料為：本人簡歷、各階段學歷學位證書復印件、職稱證復印件、科研成果支撐材料。如考生為在校應(yīng)屆畢業(yè)生暫時不能提供高學歷學位證書的，可提供教育部學信網(wǎng)下載的學籍(應(yīng)屆生)查詢結(jié)果。
考核方式
(一)發(fā)布面試考核公告
面試考核在開考前至少7個工作日，通過電話、短信或者電子郵件的方式通知考生，以利于考生知曉和準備。
(二)面試考核程序
1.資格復審
資格復審時，應(yīng)重點審核應(yīng)聘人員提供本人身份證、學歷學位證、科研情況等相關(guān)證明材料是否真實有效。經(jīng)復審不符合招聘資格條件的，取消考核資格。
2.技術(shù)考核
如果考生應(yīng)聘的崗位為術(shù)科教師崗位的，必須到相關(guān)場館參加術(shù)科水平能力測試，評委打分，實行百分制。術(shù)科專業(yè)水平成績達到80分合格分數(shù)線的，才有資格進入說課試講環(huán)節(jié)，術(shù)科成績不計入考核總成績。
如果考生應(yīng)聘的崗位為非術(shù)科教理崗位的，則直接進入說課試講環(huán)節(jié)。
3.說課試講
考核內(nèi)容包括2分鐘自我介紹、30分鐘說課試講、8分鐘回答評委提問等三個環(huán)節(jié)，考核應(yīng)聘人員的教學能力、綜合素質(zhì)和相關(guān)能力、綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力，突出崗位的適應(yīng)性，評委就說課試講成績打分得出面試考核成績，打分實行百分制。評分標準詳見《湖北師范大學專項公開招聘面試考核評分表》。
(三)面試考核成績
面試考核實行低合格分數(shù)線和評委意見雙掛鉤，考生面試考核成績不得低于80分合格分數(shù)線，并且認同考生具備所需專業(yè)能力水平的評委人數(shù)占評委總?cè)藬?shù)三分之二以上。滿足上述條件的，按面試考核成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例確定進入下一環(huán)節(jié)的人選。