中共衡陽(yáng)市委辦公室公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員5人公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2017年11月22至24日。在這里恭祝各位考生能夠順利、取得優(yōu)異成績(jī)！
    根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)文件精神，我市組建了市專用通信局（全額撥款事業(yè)單位），由市委辦和省專用通信局雙重管理（以市委辦管理為主）。因工作需要，按照公開、公平、擇優(yōu)的原則，在全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)5名工作人員。
    一、選調(diào)崗位
    

崗位     序號(hào)	崗位     名稱	選調(diào)     人數(shù)	年齡	最低學(xué)歷要求	專業(yè)	崗位要求
1	專業(yè)技術(shù)	2	30周歲以下（全日制碩士研究生32周歲以下）	全日制本科	通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全等相關(guān)專業(yè)	有通信工作經(jīng)歷的人員可優(yōu)先考慮；因工作特殊性，適合男性
2	文秘	2	30周歲以下（全日制碩士研究生32周歲以下）	全日制本科	不限	有較高的政策理論水平和較強(qiáng)的文字綜合能力，有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力；因工作特殊性，適合男性
3	財(cái)務(wù)	1	30周歲以下（全日制碩士研究生32周歲以下）	全日制本科	財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)	有財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷的人員可優(yōu)先考慮

    二、選調(diào)條件
    所有崗位除具備事業(yè)單位工作人員必須的條件外，還需具備以下條件：
    1、中共黨員或者共青團(tuán)員，理想信念堅(jiān)定，對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)。在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致；
    2、遵守黨和國(guó)家的法律紀(jì)律，嚴(yán)守黨和國(guó)家的秘密；
    3、年度考核均為稱職以上；在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作時(shí)間兩年以上（不含臨聘、實(shí)習(xí)時(shí)間）；職級(jí)為科級(jí)以下（含正科級(jí)）;具備正常履職的身體條件；
    4、30周歲以下（1987年10月31日以后出生），全日制碩士研究生可放寬到32周歲以下（1985年10月31日以后出生）；
    有下列情況的不得錄用：
    1、本人及家庭主要成員、主要社會(huì)關(guān)系有曾因犯罪受刑事處罰的，參與反動(dòng)會(huì)道門、*等邪教組織的人員；
    2、曾被開除公職的人員；
    3、因違法違紀(jì)曾受黨紀(jì)政紀(jì)處分的；
    4、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
    5、違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員，在各級(jí)公務(wù)員（事業(yè)單位）招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；
    6、法律法規(guī)及相關(guān)文件規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。
    三、選調(diào)程序
    1、報(bào)名。采取組織推薦或個(gè)人自薦的方式，報(bào)名時(shí)間：2017年11月22至24日。報(bào)名地點(diǎn)：市委辦組織人事科（市委大院1號(hào)樓1411房，聯(lián)系及政策咨詢電話：8866795）。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須提供報(bào)名登記表一式兩份、學(xué)歷證書及復(fù)印件、有效身份證原件及復(fù)印件、工作單位介紹信（注明參加工作時(shí)間）、近期免冠同底1寸照片2張，提供公務(wù)員（參照公務(wù)員管理）登記表或事業(yè)編制聘用合同復(fù)印件。
    2、資格審查。報(bào)考人員所在單位黨組織進(jìn)行初審，在報(bào)名表內(nèi)簽署意見并蓋公章。市委辦公室進(jìn)行復(fù)審，確定考試人員名單。
    3、筆試。最低開考比例為1:3，如果未達(dá)到開考比例，則相應(yīng)取消或核減計(jì)劃。筆試科目共2門：①行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)及文秘基本知識(shí)，滿分100分；②公文寫作（文秘崗位）或相關(guān)專業(yè)知識(shí)（專業(yè)技術(shù)崗位、財(cái)務(wù)崗位），滿分100分，采取閉卷答題方式進(jìn)行。筆試總分100分（其中行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)及文秘基本知識(shí)占40%,公文寫作、相關(guān)專業(yè)知識(shí)占60%，分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入）。按照1:2的比例，按筆試總分從高分到低分確定面試對(duì)象（筆試總分相同的，以公文寫作或相關(guān)專業(yè)知識(shí)分?jǐn)?shù)高低排序）。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行通知。
    4、面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，重點(diǎn)考察語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、綜合分析能力和解決問題能力。面試總分100分（分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入）。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行通知。
    5、體檢。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%比例計(jì)算總成績(jī)，從高分到低分按1∶1比例確定體檢人員（分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入），總成績(jī)相同的以筆試成績(jī)高的入圍。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如有體檢不合格者，則按綜合成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)體檢對(duì)象。
    6、考察。體檢合格者進(jìn)入考察，重點(diǎn)了解考察對(duì)象報(bào)名資格條件、“三齡兩歷一身份”、編制性質(zhì)等情況，以及德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)。如有考察不合格者，按規(guī)定遞補(bǔ)考察對(duì)象，遞補(bǔ)不超過兩次。
    7、公示?？疾旖Y(jié)束后，匯總有關(guān)情況，提出選調(diào)初步人選，經(jīng)秘書長(zhǎng)(主任)辦公會(huì)研究同意后公示。
    8、試用。試用期3個(gè)月，試用合格后按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
    四、組織領(lǐng)導(dǎo)
    市委辦成立選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施選調(diào)工作。市紀(jì)委、市委組織部、市紀(jì)委駐市委辦紀(jì)檢組全程參與指導(dǎo)監(jiān)督。
    附件.衡陽(yáng)市委辦公室公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.docx