隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，報(bào)告不再是罕見的東西，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報(bào)告書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄獔?bào)告呢？下面是我給大家整理的報(bào)告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對(duì)大家能夠有所幫助。
團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇一
大家好！
我以前在一本書上曾讀到過這樣一段話：一個(gè)外國(guó)人說：“中國(guó)人一個(gè)人的時(shí)候是一條龍，而一群人在一起的時(shí)候卻是一條蟲。”我知道他這是在說我們中國(guó)人不團(tuán)結(jié)。我認(rèn)為，中國(guó)有一部份人連動(dòng)物都不如，大家一定都見過螞蟻搬東西吧！螞蟻只有一只的時(shí)候，稍微大一點(diǎn)的東西就搬不起來了，可是它們是怎么抬起大一點(diǎn)的食物的呢？相信你們小的時(shí)候也曾想過這個(gè)問題，我長(zhǎng)大以后明白了，螞蟻之所以可以搬運(yùn)起十分大的東西是因?yàn)樗鼈兒軋F(tuán)結(jié)，會(huì)互相幫助，一起搬運(yùn)。
“人多力量大”，中國(guó)以前之所以會(huì)被別的國(guó)家欺負(fù)、攻擊，是因?yàn)橹袊?guó)被分成了兩半，蔣介石說：“攘外必先安內(nèi)。”圍攻紅軍革命根據(jù)地。中國(guó)自相殘殺，是遠(yuǎn)來生機(jī)勃勃的中國(guó)變得死氣沉沉。中國(guó)起了內(nèi)訌以后，外國(guó)攻打中國(guó)最后，中國(guó)團(tuán)結(jié)起來，打敗了外來的敵人。從以上兩件十六可以看出“人多力量大”這是真理，也提醒了中國(guó)人以后要團(tuán)結(jié)，不然的.話中國(guó)真的會(huì)變成一只巨大的“蟲子”。相信中國(guó)人以后一定會(huì)團(tuán)結(jié)互助的。
我的講話完畢，謝謝！
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團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇二
1、用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論，提出方案和意見，與（）或者職工代表平等協(xié)商確定。
a．董事會(huì)b．監(jiān)事會(huì)c．工會(huì)d．職工代表大會(huì)
2、直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定實(shí)施過程中，工會(huì)或者職工認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?，有?quán)（）。
a．不遵照?qǐng)?zhí)行
b．宣布廢止
c．向用人單位提出，通過協(xié)商予以修改完善
d．請(qǐng)求勞動(dòng)行政部門給予用人單位處罰
3、用人單位自（）起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。
4、用人單位招用勞動(dòng)者，（）扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。
a.可以b.不應(yīng)c.應(yīng)當(dāng)d.不得
5、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付（）工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
a．半個(gè)月b．一個(gè)月c．一個(gè)半月d．二個(gè)月
6、已經(jīng)建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起（）內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。
a.十五日b.一個(gè)月c.二個(gè)月d.三個(gè)月
7、無固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定（）時(shí)間的勞動(dòng)合同。
a.解除b.續(xù)訂c.終止d.中止
8、以下屬于勞動(dòng)合同必備條款的是（）。
a.勞動(dòng)報(bào)酬b.試用期c.保守商業(yè)秘密d.福利待遇
9、勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過（）。
a.一個(gè)月b.二個(gè)月c.半個(gè)月d.一個(gè)半月
10、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的（），并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
a.百分之三十b.百分之五十c.百分之六十d.百分之八十
11、用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，（）勞動(dòng)合同的履行。
a.影響b.不影響c.不一定影響d.法律未規(guī)定是否影響
12、用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定，向勞動(dòng)者（）支付勞動(dòng)報(bào)酬。
a.提前b.及時(shí)分期c.提前足額d.及時(shí)足額
13、用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)（）。
a.法律援助b.支付令c.社會(huì)救濟(jì)d.依法制裁用人單位
14、職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)勞動(dòng)合同期滿時(shí)，勞動(dòng)合同（）。
a.即時(shí)終止b.續(xù)延半年后終止
c.續(xù)延一年后終止d.續(xù)延到醫(yī)療期滿時(shí)終止
15、勞動(dòng)者提前（）日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。
a.三b.十c.十五d.三十
16、用人單位（），勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位。
a.未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的b.未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的c.以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的d.規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的17、勞動(dòng)者（），用人單位不可以解除勞動(dòng)合同。
a.在試用期間被證明不符合錄用條件的b.患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的c.嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的d.被依法追究刑事責(zé)任的18、用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付（）倍的工資。
a.一b.二c.三d.四
19、勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立（）年以上的固定期限勞動(dòng)合同，按月支付勞動(dòng)報(bào)酬。
a.半b.一c.二d.三 20、被派遣勞動(dòng)者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的（），向其按月支付報(bào)酬。
a.最低工資標(biāo)準(zhǔn)b.最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)
c.行業(yè)工資指導(dǎo)線d.失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
21、勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位訂立（）。
a.勞動(dòng)合同b.集體合同c.用工協(xié)議d.勞務(wù)派遣協(xié)議
22、被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位的勞動(dòng)者（）的權(quán)利。
a.相同b.同等c.同工同酬d.同樣
23、勞務(wù)派遣單位違反《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，給被派遣勞動(dòng)者造成損害的，勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān)（）賠償責(zé)任。
a.共同b.連帶c.按份d.違約
24、用人單位經(jīng)濟(jì)性裁員后，在（）內(nèi)重新招用人員的，應(yīng)當(dāng)通知被裁減的人員，并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。
a.六個(gè)月b.一年c.二年d.三年
25、用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位（）。
26、用人單位違法不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付（）倍的工資。
a.一b.二c.三d.四
27、用人單位違法與勞動(dòng)者約定試用期的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正；違法約定的試用期已經(jīng)履行的，由用人單位以（）為標(biāo)準(zhǔn)，按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動(dòng)者支付賠償金。
a.勞動(dòng)者試用期滿月工資b.勞動(dòng)者試用期工資的兩倍
c.當(dāng)?shù)刈畹凸べYd.當(dāng)?shù)仄骄べY
28、用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照法定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的（）向勞動(dòng)者支付賠償金。
a.二倍b.二倍以下
c.一倍以上二倍以下d.百分之一百五十
29、勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿（）年后提出與用人單位訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同。
a．三b．五c．八d．十
30、對(duì)勞動(dòng)合同的無效或者部分無效有爭(zhēng)議的，由（）或者人民法院確認(rèn)。
a．勞動(dòng)行政部門b．勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)
c．勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)d．勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)
31、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》于2008年9月3日國(guó)務(wù)院第25次常務(wù)會(huì)議通過，自（）起施行。
a．2008年9月4日b．2008年9月18日
c．2008年10月1日d．2009年1月1日
32、用人單位自用工之日起，超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同法》第八十二條的規(guī)定向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資，并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同。支付起算時(shí)間為(),截止時(shí)間為補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同的前一日。
a．用工之日起b．用工之日起滿一個(gè)月的次日
c．用工之日起滿一個(gè)月當(dāng)天d．試用期滿的次日
33、用人單位自用工之日起滿（）未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為自用工之日起滿一年當(dāng)日已經(jīng)與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)立即與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同。
a．一個(gè)月b．三個(gè)月c．六個(gè)月d．一年
34、勞動(dòng)合同法第二十二條第二款規(guī)定“用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用?！痹撘?guī)定中的“專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用”不包括（）。
a．有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用
b．培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用
c．因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于該勞動(dòng)者的其他直接費(fèi)用
d．培訓(xùn)期間該勞動(dòng)者的工資
35、勞動(dòng)合同法第四十七條規(guī)定“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！逼渲校霸鹿べY”是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前（）的平均工資。計(jì)算月工資時(shí)應(yīng)包括計(jì)時(shí)工資或計(jì)件工資以及獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等貨幣性收入。
a．一個(gè)月b．三個(gè)月c．六個(gè)月d．十二個(gè)月
36、發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，當(dāng)事人可以到哪些調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解？下列選項(xiàng)不正確的是（）
a．企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)
b．依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織
c．在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解職能的組織
d．政府
慶祝建黨
周年知識(shí)競(jìng)賽系統(tǒng)軟件
大職工的成本意識(shí)、節(jié)約意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)和效益意識(shí)，為礦全面成本控制工作奠定了基礎(chǔ)。
（五）在維護(hù)職工權(quán)益方面
一是嚴(yán)格執(zhí)行集體合同，維護(hù)職工合法權(quán)益。在每年的職代會(huì)上，經(jīng)過與礦協(xié)商，修訂并重新簽訂集體合同后，工會(huì)不定期組織各監(jiān)督委員會(huì)對(duì)集體合同的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，各項(xiàng)集體合同得到了全面落實(shí)、執(zhí)行。通過執(zhí)行新的工資集體協(xié)商協(xié)議，并及時(shí)調(diào)整職工報(bào)酬，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與職工收入的同步發(fā)展；全礦職工、離退休老干部健康查體1450人次；組織先進(jìn)、模范人物、優(yōu)秀職工、優(yōu)秀班組長(zhǎng)赴泰安、北京等地療養(yǎng)、觀光旅游70人次；對(duì)所有孕、產(chǎn)婦都執(zhí)行了產(chǎn)假制度。今年5月，被市授予?勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)?榮譽(yù)稱號(hào)。
二是認(rèn)真做好困難幫扶工作。今年元旦、春節(jié)期間，我礦黨委、工會(huì)，認(rèn)真組織開展了送溫暖活動(dòng)。在新春佳節(jié)來臨之際，由礦領(lǐng)導(dǎo)組成3個(gè)小組分別對(duì)退休老干部、特困職工家庭開展了慰問活動(dòng)，為員工們送去了米、面、油等過節(jié)物資和礦黨委、工會(huì)的問候。在?金秋助學(xué)?活動(dòng)中，對(duì)困難職工子女發(fā)放助學(xué)金，共計(jì)30000元，做到了急困急辦，特困急幫。同時(shí)，對(duì)職工子女大學(xué)生發(fā)放了行李箱、蠶絲被等物品，以示鼓勵(lì)。7月份開展?慈心一日捐?活動(dòng)，參加捐款活動(dòng)1000多人，捐款18萬余元。
工會(huì)小組工作總結(jié)
時(shí)間飛逝，一學(xué)期轉(zhuǎn)眼就過去了，回憶工會(huì)小組工作，雖然沒有驚人的成就，但卻有豐碩之果。
我們工會(huì)小組在學(xué)校工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體會(huì)員的共同努力，圍繞學(xué)校的中心工作，開展了許多工作。組織教師學(xué)習(xí)各類資料，通過學(xué)習(xí)，提高了全體教職工的政治素質(zhì)道德水平，促進(jìn)全體教職工端正教育思想，轉(zhuǎn)變教育觀念，加強(qiáng)教書育人，為人師表，敬業(yè)愛生的思想建設(shè)。
一、聽從學(xué)校安排，獨(dú)立自主地開展工作。
我們工會(huì)小組全體人員不僅齊心協(xié)力搞好教育事業(yè)，而且人與人之間互相關(guān)心，和睦相處。只要一方有難，就合力支持，給予溫暖，給予關(guān)愛。玉樹地震時(shí)，我們小組成員紛紛捐款，獻(xiàn)出自己的一份愛心。
五、開展豐富多彩的活動(dòng)，愉悅教職工身心
為了發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)廣大教職工的人文關(guān)懷，根據(jù)上級(jí)工會(huì)活動(dòng)安排，我們有計(jì)劃的開展健康向上的各種活動(dòng)。我們開展了慶祝婦女節(jié)活動(dòng)，還開展了體育活動(dòng)，這樣既在活動(dòng)中得到鍛煉，又愉悅了教職工的身心，真是開展活動(dòng)悅身心，健康向上快步進(jìn)。
歷經(jīng)征程留足跡，晴空萬里景秀麗。我們小組成員在以后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。
會(huì)作好送溫暖工作，盡力為教職工辦實(shí)事
我們工會(huì)小組全體人員不僅齊心協(xié)力搞好教育事業(yè)，而且人與人之間互相關(guān)心，和睦相處。只要一方有難，就合力支持，給予溫暖，給予關(guān)愛。玉樹地震時(shí)，我們小組成員紛紛捐款，獻(xiàn)出自己的一份愛心。
五、開展豐富多彩的活動(dòng)，愉悅教職工身心
為了發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)廣大教職工的人文關(guān)懷，根據(jù)上級(jí)工會(huì)活動(dòng)安排，我們有計(jì)劃的開展健康向上的各種活動(dòng)。我們開展了慶祝婦女節(jié)活動(dòng)，還開展了體育活動(dòng)，這樣既在活動(dòng)中得到鍛煉，又愉悅了教職工的身心，真是開展活動(dòng)悅身心，健康向上快步進(jìn)。
歷經(jīng)征程留足跡，晴空萬里景秀麗。我們小組成員在以后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。
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工作總結(jié)格式一般分為：標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分。
昌建集團(tuán)路橋公司工會(huì)
工
作
總
結(jié)
2013年12月1日
路橋公司2013年度工會(huì)總結(jié)
一、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作水平。
來，緊密團(tuán)結(jié)，切實(shí)履行維護(hù)職工權(quán)益的職責(zé)，引導(dǎo)廣大職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德的教育及維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一，熱愛偉大祖國(guó)，建設(shè)美好家園活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)使我們的廣大工會(huì)會(huì)員思想有了一定轉(zhuǎn)變，使他們認(rèn)清了當(dāng)前企業(yè)形勢(shì)。明確我們的生產(chǎn)任務(wù)，樹立市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，去贏得良好的社會(huì)信譽(yù)。我們路橋公司工會(huì)努力做好職工的慰問工作，表達(dá)工會(huì)組織的一份關(guān)愛之情。在夏季炎熱天氣里為一線職工發(fā)放綠豆、白沙糖、西瓜等解暑物品。對(duì)患病住院職工能及時(shí)進(jìn)行慰問。關(guān)心女工生活，在“三.八”婦女節(jié)來臨之際，為豐富女職工文化生活，接受愛國(guó)主義教育，讓女職工觀看電影，為女職工發(fā)放節(jié)日慰問費(fèi)，保障了女職工的特殊利益。
二、認(rèn)真貫徹落實(shí)《工會(huì)法》和《企業(yè)工會(huì)工作條例》，依法維護(hù)職工權(quán)益
路橋公司工會(huì)以群眾化、民主化、法制化為目標(biāo)，推進(jìn)工會(huì)自身建設(shè)，健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)工會(huì)工作條例，依法履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，貫徹落實(shí)《工會(huì)法》、《企業(yè)工會(huì)工作條例》，協(xié)調(diào)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系，推動(dòng)建設(shè)和諧企業(yè)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針，走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，職工是工會(huì)組織服務(wù)對(duì)象，真心實(shí)意為職工解決問題是工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。以往在工地中，施工工人只要安排干活，不管安全是否，就去施工，今年初開工后，分公司工會(huì)首先進(jìn)行了“三級(jí)安全”教育，加強(qiáng)了宣傳安全知識(shí)，使他們提高了安全防范意識(shí)，只要不安全的地方或安全防護(hù)不到位的部位，就不去施工。維護(hù)了自己安全生產(chǎn)的權(quán)利。認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)法》和《工會(huì)法》維護(hù)了廣大職工的合法權(quán)益，為職工說話辦事。
全面落實(shí)以科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持安全和和諧發(fā)展，積極開展總公司工會(huì)組織的“安康杯”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，以及“以人為本，安全發(fā)展，提高素質(zhì)，促進(jìn)和諧”為主題安全生產(chǎn)月活動(dòng)，堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針，各項(xiàng)目經(jīng)理與現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)班組簽訂了質(zhì)量、安全、文明施工生產(chǎn)的目標(biāo)責(zé)任狀，明確了責(zé)任和目標(biāo)，班前教育并落到實(shí)處，保證了安全的生產(chǎn)順利進(jìn)行。各項(xiàng)目開展了“百日勞動(dòng)安全競(jìng)賽”活動(dòng)，勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)罰分明，使各個(gè)班組明確了責(zé)任和任務(wù)，安全需要人人抓，事事才能保安全，極大的推動(dòng)了安全生產(chǎn)。以形式多樣、內(nèi)容豐富的安全宣教活動(dòng)，宣傳教育施工人員，推動(dòng)了安全文化建設(shè)，普及安全法律法規(guī)和安全知識(shí)，強(qiáng)化全體施工人員的安全責(zé)任意識(shí)，提高安全素質(zhì)。各個(gè)項(xiàng)目認(rèn)真做好宣傳工作，在活動(dòng)期間辦板報(bào)2副，在呼圖壁項(xiàng)目辦墻報(bào)2副，粘貼宣傳標(biāo)語50條，每個(gè)項(xiàng)目張掛“以人為本，安全發(fā)展，提高素質(zhì)，促進(jìn)和諧”為主題的橫幅，在醒目處都掛了警示牌，利用多種形式來營(yíng)造“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的氛圍，使人人都來管安全，事事都能安全生產(chǎn)，保證了安全生產(chǎn)。通過開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，不僅健全了公司的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全管理體系，規(guī)范了工會(huì)群眾監(jiān)督機(jī)制，而且讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全的重要性，掌握了安全生產(chǎn)知識(shí)，逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全，由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全，提高了安全生產(chǎn)意識(shí)。
四、加強(qiáng)成本管理，開展雙增雙節(jié)和技術(shù)改造活動(dòng)，1、為了提高項(xiàng)目的成本意識(shí)，加強(qiáng)成本管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。在各項(xiàng)目發(fā)揚(yáng)“五個(gè)一”精神，節(jié)約一顆釘子，一兩水泥，一塊磚，一度電，一滴水，實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目節(jié)約千元的奮斗目標(biāo)，為降低成本，提高經(jīng)濟(jì)效益而努力工作的活動(dòng)。
2、今年公司在qc小組活動(dòng)的課題基礎(chǔ)上進(jìn)一步深化
《路基的壓實(shí)度控制》這一課題，為了能更加細(xì)致、準(zhǔn)確的分析原因，確定處理法。經(jīng)過各個(gè)項(xiàng)目活動(dòng)的開展，施工中存在的問題得到了有效的控制。
五、堅(jiān)持廠務(wù)公開工作，加強(qiáng)民主管理
職代會(huì)是深化廠務(wù)公開工作、加強(qiáng)企業(yè)民主管理的有效手段。我工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)為抓手，充分發(fā)揮職代會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能，將對(duì)員工關(guān)心的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題以及廉政建設(shè)問題，及時(shí)的向員工公開。每月對(duì)每位職工所繳納的三金進(jìn)行公開，以及分公司領(lǐng)導(dǎo)的電話費(fèi)進(jìn)行公開，使大家共同監(jiān)督，參與管理，拓寬民主參與渠道，及時(shí)反映職工心聲，調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性，推動(dòng)公司民主管理，增強(qiáng)了我們企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的透明度。全年沒有違反制度的事情發(fā)生。
六、積極組織參加健康向上的文體活動(dòng)
集思廣益 勇于創(chuàng)新
高峰完全小學(xué) 教育工會(huì)
2013年，我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“集思廣益，切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針積極開展工作，切實(shí)維護(hù)教職工的權(quán)益，在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用。以學(xué)校工作大局為重，服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會(huì)工作，依照工會(huì)章程依法依規(guī)維護(hù)好教職工的合法權(quán)益。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下，全體工會(huì)委員團(tuán)結(jié)協(xié)作，熱心為教職工服務(wù)，全體教職工積極參與工會(huì)組織的活動(dòng)，積極主動(dòng)開展工作努力使工會(huì)組織成為有吸引力的“教職工之家”。
一、完善教代會(huì)制度，推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)
在加強(qiáng)民主參與和民主管理工作中，按照《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》工會(huì)其他規(guī)程，先后制定并逐步完善了教代會(huì)規(guī)章制度和實(shí) 施細(xì)則，為推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)奠定了基礎(chǔ)，使工會(huì)能夠源頭參與學(xué)校各項(xiàng)政策的制定。根據(jù)教代會(huì)制度，學(xué)校堅(jiān)持每學(xué)期召開一至二次教代會(huì)，聽取和審議校長(zhǎng)工作報(bào)告，對(duì)學(xué)校工作提出意見和建議。幾年來，校工會(huì)在決定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資部分的發(fā)放、后勤社會(huì)化，干部評(píng)議、教職工隊(duì)伍建設(shè)、職稱評(píng)定、學(xué)校辦學(xué)方向等重大工作中，能夠按照教代會(huì)規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則及時(shí)召開教代會(huì)，廣泛聽取廣大教師的意見和建議，并進(jìn)一步修訂和完善，使決策更加符合我校實(shí)際，更加符合群眾意愿。民主化使我們的決策變的更科學(xué)化了，從而保證了學(xué)校各項(xiàng)工作在實(shí)施過程中的順利進(jìn)行。
此外，還解決了許多教職工的實(shí)際問題，如職工加班報(bào)酬問題、學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生、困難職工慰問等等，維護(hù)了教職工的切身利益。
在推進(jìn)校務(wù)公開工作中，工會(huì)組織主動(dòng)宣傳先進(jìn)單位校務(wù)公開經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)常深入群眾聽取意見和建議，同時(shí)堅(jiān)持原則督促按期召開教代會(huì)。每年學(xué)校組織召開的教代會(huì)上，校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)校整改措施、各項(xiàng)獎(jiǎng)懲細(xì)則、財(cái)務(wù)工作等群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題向大會(huì)通報(bào)，使教師及時(shí)了解到學(xué)校的重大事務(wù)，以及學(xué)校面臨的困難和問題。這種堅(jiān)持以教職工代表大會(huì)為基本形式和主要途徑落實(shí)校務(wù)公開制度，積極聽取群眾意見和建議的工作方法，得到了廣大教職工的贊揚(yáng)。同時(shí)，學(xué)校整改工作透明度的增加也極大地調(diào)動(dòng)了廣大教職工“民主治校、民主治學(xué)”的積極性，促進(jìn)了黨群關(guān)系和黨風(fēng)廉正建設(shè)。
二、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，建立健全工會(huì)組織
在學(xué)校工會(huì)主席的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持把工會(huì)整體工作貫穿于基層工作之中。經(jīng)常深入各工會(huì)成員家中，幫助解決困難教師的實(shí)際問題，使工會(huì)工作有了顯著成果。目前，一批有群眾基礎(chǔ)，熱心工會(huì)工作，能夠真正替職工說話辦事，有參政議政能力的年輕教師充實(shí)到工會(huì)工作崗位上來。由于基層工會(huì)組織力量的加強(qiáng)，促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作的開展。使校工會(huì)的地位進(jìn)一步得到了提高和認(rèn)可。
三、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化組織建設(shè)
法》、新時(shí)期工會(huì)工作等方面理論統(tǒng)一思想和認(rèn)識(shí)。通過學(xué)習(xí)，工會(huì)成員對(duì)工會(huì)的基本職能，工會(huì)存在和發(fā)展的根基，有了較深刻的認(rèn)識(shí)，工作起來更加有深度。
為創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件，校工會(huì)組織為校工會(huì)委員及學(xué)校主要處室訂閱了相關(guān)工會(huì)工作報(bào)刊，提供了有關(guān)工會(huì)的法律法規(guī)、工會(huì)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)等書籍，使工會(huì)成員能夠更多地了解工會(huì)知識(shí)和最新動(dòng)態(tài)。
在崗位聘任中，學(xué)校對(duì)專職干部的工作進(jìn)行了重新調(diào)整，并制訂出相應(yīng)的崗位職責(zé)，增強(qiáng)了工會(huì)干部的緊迫感和責(zé)任感。同時(shí)，規(guī)范了內(nèi)部管理制度，使工會(huì)成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取的精神得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
為了做好宣傳工作，學(xué)校工會(huì)克服各種經(jīng)費(fèi)困難，通過“教工”刊物、宣傳欄等形式宣傳《工會(huì)法》及工會(huì)知識(shí)，報(bào)導(dǎo)工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)、先進(jìn)人物和感人事跡，起到了良好效果。
四、加強(qiáng)民主管理和推進(jìn)校務(wù)公開工作
組織召開教工大會(huì)，征集提案8項(xiàng)，將提案的落實(shí)情況進(jìn)行公示；民主測(cè)評(píng)干部，測(cè)評(píng)情況統(tǒng)計(jì)匯總，并予以公示；評(píng)優(yōu)評(píng)先職稱評(píng)定都是先組成有教職工代表參加的評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)比，最終將評(píng)定結(jié)果在公布欄公示無異議后再以學(xué)校文件形式下發(fā)；學(xué)校的食堂、商店貨物采購請(qǐng)工會(huì)委員或教職工代表參與調(diào)研；學(xué)校重大事情交由工會(huì)委員會(huì)、教研組長(zhǎng)和工會(huì)聯(lián)席會(huì)議討論通過；全面審核了上年度學(xué)校財(cái)務(wù)情況，并在教工大會(huì)上予以通報(bào)公示。
五、關(guān)心女教職工的工作
“三八”婦女節(jié)組織了女職工召開慶祝會(huì)并開展女工文娛活動(dòng)和慰問女教職工工作，發(fā)放了慰問品，很好的保障女教職工的特殊權(quán)益，并組織女教職工（含退休）全體參加了女性健康檢查。
六、豐富教職工文化體育生活，積極組織開展活動(dòng)
（1）教職工集體跳繩.羽毛球.乒乓球.跳棋比賽；
（2）教職工健身活動(dòng)；
（3）“關(guān)愛生命安全我做主”的主題演講活動(dòng)；
（4）教職工書法、繪畫比賽；
（5）教職工教育技術(shù)應(yīng)用技能比賽。
七、參與上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)
（1）積極參與上級(jí)組織的各種活動(dòng)。
（2）積極上交工會(huì)工作材料。
八、關(guān)心教職工生活，營(yíng)造和諧氛圍
（2）為全體教職工參保了意外傷害保險(xiǎn)，一旦知道有教職工發(fā)生意外傷害時(shí)主動(dòng)了解其受傷情況并及時(shí)為其辦理理賠手續(xù)。
（3）教職工（包括退休人員）因病住院組織中層干部一同前去慰問；
（4）引導(dǎo)教職工參與身體鍛煉；
（5）教職工有困難時(shí)，準(zhǔn)確上報(bào)情況，爭(zhēng)取困難補(bǔ)助；
（6）教職工家里的紅白喜事及時(shí)組織全體教職工參加。
九、關(guān)心離退休教師。
（1）重陽節(jié)召開慶祝會(huì)并開展趣味活動(dòng)，爭(zhēng)取提高退休教職工的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，并組織部分退休教師到學(xué)校為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
（2）春節(jié)開展慰問退休教師活動(dòng)并送去慰問金和慰問品。
（3）退休教職工因病住院組織校領(lǐng)導(dǎo)前去慰問；
十、按時(shí)完成任務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。
一年來保質(zhì)保量地按時(shí)完成上級(jí)教育工會(huì)布置的工作任務(wù)，及時(shí)上交各種表冊(cè)。
總之，我校工會(huì)一年來的工作按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，切實(shí)履行工會(huì)維護(hù)、參與、建設(shè)、督促等的職能，全心全意為教職工服務(wù)，以開拓進(jìn)取的態(tài)度不斷探索創(chuàng)新，在構(gòu)建和諧校園的進(jìn)程中發(fā)揮了積極作用。
高峰完全小學(xué)教育工會(huì)
2013年秋
團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
************十分重視和關(guān)心xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)發(fā)展，多次作出重要指示批示。x月xx日至xx日，************在xx視察期間，站在歷史和全局的高度，對(duì)新時(shí)代xx民族工作歷史方位、工作目標(biāo)、任務(wù)重點(diǎn)作出精辟判斷、給予精準(zhǔn)指導(dǎo)，高度評(píng)價(jià)xx的民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)，勉勵(lì)xx繼續(xù)發(fā)揮好“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)”的示范帶動(dòng)作用，為新時(shí)代xx民族工作指明了前進(jìn)方向、注入了強(qiáng)大動(dòng)力。
在全面建成小康社會(huì)勝利在望、開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家新征程的關(guān)鍵時(shí)刻，在中國(guó)******迎接建黨100周年的歷
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看史時(shí)刻，************時(shí)隔四年再次親臨xx視察工作，對(duì)民族工作再次作出重要指示，必將為xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)注入新的強(qiáng)大動(dòng)力，意義十分重大，影響極其深遠(yuǎn)。************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示，充分體現(xiàn)了******初心不改、人民至上的執(zhí)政理念，飽含了對(duì)xx各族人民的親切關(guān)懷和深情大愛，彰顯了******關(guān)心各族群眾、心系xx民族地區(qū)的高尚情懷，為我區(qū)各民族干部群眾帶來了無比溫暖和巨大鼓舞。
************站在中華民族偉大復(fù)興的戰(zhàn)略全局、世界百年未有之大變局和“十四五”乃至今后一個(gè)時(shí)期xx在黨和國(guó)家發(fā)展大局的高度，深情囑咐xx繼續(xù)發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，在鞏固發(fā)展民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定、xx安寧上彰顯新?lián)?dāng)，凝心聚力建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx。************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示，指明了新時(shí)代xx民族工作的目標(biāo)方向，賦予了新時(shí)代xx民族工作重任，明確了民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)發(fā)展重點(diǎn)，為新時(shí)代xx民族工作提供了行動(dòng)指南和根本遵循。
************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示，內(nèi)涵豐富、思想深邃，語重心長(zhǎng)、情真意切，體現(xiàn)了新時(shí)代黨的民族理論政策創(chuàng)新的最新成果，同******近年來對(duì)xx民族工作作出的一系列重要指示批示精神一道，構(gòu)成一個(gè)系統(tǒng)全面、邏輯嚴(yán)密、內(nèi)在統(tǒng)一的有機(jī)整體和科學(xué)體系，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想、總體要求、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，具有重大現(xiàn)實(shí)意義、深遠(yuǎn)歷史意義和長(zhǎng)遠(yuǎn)指導(dǎo)意義。
全面準(zhǔn)確把握************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示的深刻內(nèi)涵和目標(biāo)要求全面準(zhǔn)確把握************對(duì)xx發(fā)展提出的“建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx”的總目標(biāo)，深刻領(lǐng)會(huì)************賦予xx民族工作的重要作用、歷史方位。************強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)決貫徹黨***決策部署，完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，深刻把握xx在全國(guó)發(fā)展大局中的“四個(gè)突出特點(diǎn)”，統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，在推動(dòng)xx民族地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展上闖出新路子，在服務(wù)和融入新發(fā)展格局上展現(xiàn)新作為，在推動(dòng)綠色發(fā)展上邁出新步伐，在鞏固發(fā)展民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定、xx安寧上彰顯新?lián)?dāng)，建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx。************強(qiáng)調(diào)，各民族共同團(tuán)結(jié)進(jìn)步、共同繁榮發(fā)展是中華民族的生命所在、力量所在、希望所在，在全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的新征程上，一個(gè)民族都不能少，各族人民要心手相牽、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，共創(chuàng)中華民族的美好未來，共享民族復(fù)興的偉大榮光。“建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx”“各民族共同團(tuán)結(jié)進(jìn)步、共同繁榮發(fā)展”，這是************著眼于新的時(shí)代背景和全國(guó)戰(zhàn)略布局，為xx明確的新坐標(biāo)、新方位、新使命，是統(tǒng)領(lǐng)xx各項(xiàng)工作的總目標(biāo)、總?cè)蝿?wù)、總要求，是引領(lǐng)xx工作的旗幟和方向。在這一總體目標(biāo)要求中，與民族工作息息相關(guān)，直接賦予民族工作更大責(zé)任的，就是在推動(dòng)xx民族地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展上闖出新路子，在鞏固發(fā)展民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定、xx安寧上彰顯新?lián)?dāng)，這是************賦予xx“三大定位”新使命、提出“五個(gè)扎實(shí)”新要求、作出“建設(shè)壯美xx共圓復(fù)興夢(mèng)想”重要題詞的深化拓展。我們要提高認(rèn)識(shí)、深入領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握、堅(jiān)決貫徹，為建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx做出貢獻(xiàn)。
全面準(zhǔn)確把握******賦予xx“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)”的崇高贊譽(yù)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起“繼續(xù)發(fā)揮好示范帶動(dòng)作用”的時(shí)代重任。************多次對(duì)xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步給予充分肯定，但這次評(píng)價(jià)最高，論述最全面。************曾指出，xx作為全國(guó)少數(shù)民族人口最多的自治區(qū)，長(zhǎng)期以來各族人民親如一家，民族關(guān)系十分融洽，堪稱“我國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步的典范”“我國(guó)民族團(tuán)結(jié)和中國(guó)特色社會(huì)主義民族區(qū)域自治制度的典范”?！白鎳?guó)xx始終鞏固安寧，為全國(guó)改革發(fā)展穩(wěn)定大局作出了新貢獻(xiàn)。”這次來xx視察，************又明確指出：“xx是全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)”。這是對(duì)xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步工作給予的前所未有的高度評(píng)價(jià)和充分肯定，這對(duì)于我們來說，既是崇高榮譽(yù)、支持鼓勵(lì)，更是期盼和重托，是重大責(zé)任和使命。我們一定要不辜負(fù)******提出的殷切期望，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹************關(guān)于xx是全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)的重要論述，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新時(shí)代民族工作的責(zé)任感和使命感，總結(jié)好、運(yùn)用好、發(fā)展好xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)成功經(jīng)驗(yàn)，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求全面提升民族工作質(zhì)量和水平，把******的關(guān)懷厚愛轉(zhuǎn)化為促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)發(fā)展的實(shí)際成效，繼續(xù)在鑄牢中華民族共同體意識(shí)上發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，為促進(jìn)中華民族大團(tuán)結(jié)作出xx貢獻(xiàn)。
全面準(zhǔn)確把握************對(duì)新時(shí)代xx民族工作提出的“要像愛護(hù)自己的眼睛一樣愛護(hù)民族團(tuán)結(jié)，要像珍視自己的生命一樣珍視民族團(tuán)結(jié)，鑄牢中華民族共同體意識(shí)”的重要指示、重點(diǎn)任務(wù)和部署要求。要按照************要求，搞好民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步宣傳教育，引導(dǎo)各族群眾牢固樹立正確的國(guó)家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，增進(jìn)各族群眾對(duì)偉大祖國(guó)、中華民族、中華文化、中國(guó)******、中國(guó)特色社會(huì)主義的認(rèn)同，促進(jìn)各民族像石榴籽一樣緊緊抱在一起。************指出，xx這些年發(fā)展進(jìn)步很大，脫貧攻堅(jiān)任務(wù)完成了，xxx多萬人脫貧，脫貧路上一個(gè)也不能少，一個(gè)民族都不能少。中國(guó)人說話，中國(guó)******說話，中國(guó)******的領(lǐng)導(dǎo)說話是算數(shù)的?，F(xiàn)在全國(guó)xx個(gè)民族都脫貧了，兌現(xiàn)了我們的莊嚴(yán)承諾，我們還不能停步，接下來要向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)新征程邁進(jìn)，一個(gè)民族也不能少，加油、努力、再長(zhǎng)征！************還強(qiáng)調(diào)，要深入了解各民族的歷史文化、深入推進(jìn)新時(shí)代興邊富民。我們必須深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，采取有力措施，嚴(yán)格貫徹落實(shí)，確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。
全區(qū)民族宗教系統(tǒng)黨組織和黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確把握、深刻領(lǐng)會(huì)************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示精神的核心要義和豐富內(nèi)涵，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到以******同志為核心的黨***決策部署上來，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，真正在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)和貫徹落實(shí)上下功夫，確保************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示精神在壯鄉(xiāng)大地落地生根、開花結(jié)果。
堅(jiān)決擔(dān)負(fù)起繼續(xù)發(fā)揮示范帶動(dòng)作用的光榮使命，堅(jiān)決擔(dān)負(fù)起建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx的重大政治責(zé)任和歷史使命。要學(xué)深悟透************關(guān)于民族工作的重要論述，特別是關(guān)于鑄牢中華民族共同體意識(shí)的重大論斷，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)************視察xx時(shí)的重要講話和對(duì)xx民族工作的重要指示精神，以此作為做好新時(shí)代xx民族工作的前進(jìn)方向和根本遵循。深入推進(jìn)鑄牢中華民族共同體意識(shí)體系建設(shè)，構(gòu)建大宣教工作格局，建設(shè)中華民族共有精神家園，促進(jìn)各民族廣泛交往、全面交流、深度交融，維護(hù)xx“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)”的崇高榮譽(yù)。
推動(dòng)各民族共同建設(shè)現(xiàn)代化，推動(dòng)民族事務(wù)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，完善防范化解民族和宗教領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)隱患體制機(jī)制，加強(qiáng)黨對(duì)民族工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，深化推進(jìn)xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)建設(shè)，為建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇四
團(tuán)結(jié)互助這是一個(gè)與我們相伴相隨的話題。古往今來有許多英雄豪杰用鮮血和生命鑄就了這一精神，從而團(tuán)結(jié)互助是民族精神。
俗話說：“一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫”?，F(xiàn)在我們也常常說“團(tuán)結(jié)就是力量”。并且八榮八恥中也有“以團(tuán)結(jié)互助為榮，以損人利己為恥”的內(nèi)容，這些無疑不在告訴我們：團(tuán)結(jié)的重要性。
團(tuán)結(jié)互助體現(xiàn)在我們生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。從小到大，隨著我們的成長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)互助意識(shí)也逐漸增強(qiáng)。小時(shí)候，與同桌借用橡皮到現(xiàn)在甚至可以向朋友借任何一件可能的東西。這一段歷程也告訴我們什么是成長(zhǎng)。團(tuán)結(jié)互助是我們心靈里一顆種子，現(xiàn)在也已經(jīng)發(fā)芽長(zhǎng)大了，正待茁壯成長(zhǎng)。
在家里，我們與每個(gè)親人和睦相處少不了團(tuán)結(jié)互助，一個(gè)家庭不可能為某一個(gè)人而獨(dú)立存在，那樣的話就不會(huì)有家的定義了。房子而已罷了。我們的校園、社會(huì)，無論是哪一個(gè)小集體或大集團(tuán)，都需要團(tuán)結(jié)互助的精神。集體的每一個(gè)成員在內(nèi)心都要有團(tuán)結(jié)的意識(shí)，其實(shí)團(tuán)結(jié)互助是一個(gè)非常廣泛的詞匯?！皥F(tuán)結(jié)”不只是讓我們知道那是什么意思那么簡(jiǎn)單，如果要真正去理解這個(gè)詞的意思還得我們親身經(jīng)歷才行。
例如：我們的班級(jí)舉辦一個(gè)活動(dòng)，如果我們沒有明確的分工、沒有人出板報(bào)、沒有人做宣傳工作、沒有人去邀請(qǐng)出席的嘉賓、沒有主持人......那么這個(gè)活動(dòng)還能舉辦下去嗎?而且那么多環(huán)節(jié)，都是一環(huán)扣一環(huán)的，哪一個(gè)環(huán)節(jié)出問題都會(huì)影響活動(dòng)的整體效果，而且那么多環(huán)節(jié)憑借某個(gè)人是不可能做到的，這是我們身邊一個(gè)很長(zhǎng)見的例子。只要留意，身邊隨處可見都是團(tuán)結(jié)互助的例子。
特別是一些團(tuán)隊(duì)比賽，團(tuán)結(jié)互助顯得尤為重要。就拿踢足球來說吧，只是兩個(gè)人踢來踢去感覺相當(dāng)乏味，但是如果多增加一些人，踢著踢著感覺就很想踢了。問題又來了，只是你一腳我一腳，毫無方向，毫無目標(biāo)，整個(gè)球隊(duì)就像一盤散沙，其結(jié)果只能是一敗涂地，輸?shù)煤軕K!所以關(guān)鍵還得學(xué)會(huì)配合，隊(duì)友之間的配合才是我們所追求的，不能只是個(gè)人秀，那樣又有什么意義。能夠讓隊(duì)友相互配合，定能永不言敗，勇往直前!
年輕是場(chǎng)夢(mèng)境，它應(yīng)該開始于春天，在春天快速蛻變，任憑歲月在心靈劃下不一樣的印痕，我們聽心靈在這個(gè)幻想的季節(jié)里唱歌，唱團(tuán)結(jié)互助之歌，團(tuán)結(jié)互助出凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。一塊磚，只有堆砌在一起才能成就萬丈高樓;一滴水只有匯入大海才能獲得永存;一個(gè)人要成就事業(yè)需要團(tuán)結(jié);一個(gè)集體要在競(jìng)爭(zhēng)中獲勝也需要團(tuán)結(jié);一個(gè)國(guó)家要想繁榮富強(qiáng)也需要團(tuán)結(jié)互助的精神。
隨著我們漸漸長(zhǎng)大，直到現(xiàn)在，感覺一切來得很快。生活的無奈，學(xué)校的各種規(guī)章，讓我們嚴(yán)于利己，克盡值守，不再散亂，放浪形駭。正是生活讓我們的心靈得以安慰，讓我們學(xué)會(huì)思考人生。用自己的想法去實(shí)現(xiàn)去做自己喜歡做或是想做的事，久而久之，我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)，其實(shí)有些事是自己就能辦到的。所以我們得學(xué)會(huì)嘗試獨(dú)立自主，有自己的思想，不能總是跟著別人的腳步走。不然牛頓哪來的'萬有引力定律，貝爾也不會(huì)成為電話的發(fā)明者。說到底，就是要跳出圈圈，保留自己的意見，不能老是跟著別人的腳步走，讓心靈得以慰藉，與社會(huì)，與時(shí)代同行，共同成長(zhǎng)，展望未來!
這些都是我們每個(gè)人都知道的道理，關(guān)鍵看我們?nèi)绾稳フ嬲龅?。做一件事情我把這個(gè)過程簡(jiǎn)單的定義為寫一個(gè)“八”字，有“團(tuán)結(jié)互助”的思想與意識(shí)，我們就寫好了八字的一撇，真正的去做到，就相當(dāng)于八字的那一捺，如果缺少哪一點(diǎn)，都寫不了完整的八字，那還不如保留一份皎潔的白紙。
‘人心齊泰山移’，‘一人獨(dú)秀不是春，百花齊放春滿園’。我們始終記住這兩句話，例如在學(xué)校里師生團(tuán)結(jié)互助，為創(chuàng)建優(yōu)秀班級(jí)。
只有我們有了團(tuán)結(jié)意識(shí)我們才會(huì)樂意幫助別人。因?yàn)槲覀円呀?jīng)明白蜜蜂在傳粉的同時(shí)，它也得到了釀蜜的原料，烏云在滋潤(rùn)植被的同時(shí)，它也擺脫了烏云的束縛。我們幫助他人也是在幫助自己，那就是團(tuán)結(jié)。那就是在為青春加油給力!
我們已經(jīng)在心靈深處散播了團(tuán)結(jié)互助的種子，就等待它長(zhǎng)成參天大樹，讓我們生活中不和諧的音符通通消失，奏出美妙的交響樂，讓我們的校園充滿和諧，讓我們?cè)诤椭C的校園環(huán)境中茁壯成長(zhǎng)、共同成長(zhǎng)!
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團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇五
在干部選拔任用工作中，認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《行員管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，推動(dòng)支行用人機(jī)制的改革，并逐步走向法治化的軌道。
嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。
本人以身作則，嚴(yán)格要求，堅(jiān)持以制度用人，以制度管人，并引導(dǎo)、教育員工自覺執(zhí)行支行各項(xiàng)規(guī)章制度，樹立愛行如家、愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。
密切聯(lián)系群眾，努力實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展人民群眾的根本利益。
本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，樹立為人民服務(wù)的思想，把群眾滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。
按規(guī)定執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度、個(gè)人收入申報(bào)制度。
總的來說，一年來，本人分管、協(xié)管的股室較多，工作范圍廣、任務(wù)重、職責(zé)大，由于本人正確理解上級(jí)的工作部署，堅(jiān)定執(zhí)行黨和國(guó)家的金融方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行支行的規(guī)章制度，較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé)，發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)本事，充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作進(jìn)取性，較好地完成了分管和協(xié)管股室全年的工作任務(wù)。
團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇一
大家好！
我以前在一本書上曾讀到過這樣一段話：一個(gè)外國(guó)人說：“中國(guó)人一個(gè)人的時(shí)候是一條龍，而一群人在一起的時(shí)候卻是一條蟲。”我知道他這是在說我們中國(guó)人不團(tuán)結(jié)。我認(rèn)為，中國(guó)有一部份人連動(dòng)物都不如，大家一定都見過螞蟻搬東西吧！螞蟻只有一只的時(shí)候，稍微大一點(diǎn)的東西就搬不起來了，可是它們是怎么抬起大一點(diǎn)的食物的呢？相信你們小的時(shí)候也曾想過這個(gè)問題，我長(zhǎng)大以后明白了，螞蟻之所以可以搬運(yùn)起十分大的東西是因?yàn)樗鼈兒軋F(tuán)結(jié)，會(huì)互相幫助，一起搬運(yùn)。
“人多力量大”，中國(guó)以前之所以會(huì)被別的國(guó)家欺負(fù)、攻擊，是因?yàn)橹袊?guó)被分成了兩半，蔣介石說：“攘外必先安內(nèi)。”圍攻紅軍革命根據(jù)地。中國(guó)自相殘殺，是遠(yuǎn)來生機(jī)勃勃的中國(guó)變得死氣沉沉。中國(guó)起了內(nèi)訌以后，外國(guó)攻打中國(guó)最后，中國(guó)團(tuán)結(jié)起來，打敗了外來的敵人。從以上兩件十六可以看出“人多力量大”這是真理，也提醒了中國(guó)人以后要團(tuán)結(jié)，不然的.話中國(guó)真的會(huì)變成一只巨大的“蟲子”。相信中國(guó)人以后一定會(huì)團(tuán)結(jié)互助的。
我的講話完畢，謝謝！
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團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇二
1、用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論，提出方案和意見，與（）或者職工代表平等協(xié)商確定。
a．董事會(huì)b．監(jiān)事會(huì)c．工會(huì)d．職工代表大會(huì)
2、直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定實(shí)施過程中，工會(huì)或者職工認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?，有?quán)（）。
a．不遵照?qǐng)?zhí)行
b．宣布廢止
c．向用人單位提出，通過協(xié)商予以修改完善
d．請(qǐng)求勞動(dòng)行政部門給予用人單位處罰
3、用人單位自（）起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。
4、用人單位招用勞動(dòng)者，（）扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物。
a.可以b.不應(yīng)c.應(yīng)當(dāng)d.不得
5、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付（）工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
a．半個(gè)月b．一個(gè)月c．一個(gè)半月d．二個(gè)月
6、已經(jīng)建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起（）內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。
a.十五日b.一個(gè)月c.二個(gè)月d.三個(gè)月
7、無固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定（）時(shí)間的勞動(dòng)合同。
a.解除b.續(xù)訂c.終止d.中止
8、以下屬于勞動(dòng)合同必備條款的是（）。
a.勞動(dòng)報(bào)酬b.試用期c.保守商業(yè)秘密d.福利待遇
9、勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過（）。
a.一個(gè)月b.二個(gè)月c.半個(gè)月d.一個(gè)半月
10、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的（），并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
a.百分之三十b.百分之五十c.百分之六十d.百分之八十
11、用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，（）勞動(dòng)合同的履行。
a.影響b.不影響c.不一定影響d.法律未規(guī)定是否影響
12、用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定，向勞動(dòng)者（）支付勞動(dòng)報(bào)酬。
a.提前b.及時(shí)分期c.提前足額d.及時(shí)足額
13、用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)（）。
a.法律援助b.支付令c.社會(huì)救濟(jì)d.依法制裁用人單位
14、職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)勞動(dòng)合同期滿時(shí)，勞動(dòng)合同（）。
a.即時(shí)終止b.續(xù)延半年后終止
c.續(xù)延一年后終止d.續(xù)延到醫(yī)療期滿時(shí)終止
15、勞動(dòng)者提前（）日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。
a.三b.十c.十五d.三十
16、用人單位（），勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位。
a.未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的b.未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的c.以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的d.規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的17、勞動(dòng)者（），用人單位不可以解除勞動(dòng)合同。
a.在試用期間被證明不符合錄用條件的b.患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的c.嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的d.被依法追究刑事責(zé)任的18、用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付（）倍的工資。
a.一b.二c.三d.四
19、勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立（）年以上的固定期限勞動(dòng)合同，按月支付勞動(dòng)報(bào)酬。
a.半b.一c.二d.三 20、被派遣勞動(dòng)者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的（），向其按月支付報(bào)酬。
a.最低工資標(biāo)準(zhǔn)b.最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)
c.行業(yè)工資指導(dǎo)線d.失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
21、勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位訂立（）。
a.勞動(dòng)合同b.集體合同c.用工協(xié)議d.勞務(wù)派遣協(xié)議
22、被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位的勞動(dòng)者（）的權(quán)利。
a.相同b.同等c.同工同酬d.同樣
23、勞務(wù)派遣單位違反《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，給被派遣勞動(dòng)者造成損害的，勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān)（）賠償責(zé)任。
a.共同b.連帶c.按份d.違約
24、用人單位經(jīng)濟(jì)性裁員后，在（）內(nèi)重新招用人員的，應(yīng)當(dāng)通知被裁減的人員，并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。
a.六個(gè)月b.一年c.二年d.三年
25、用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位（）。
26、用人單位違法不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付（）倍的工資。
a.一b.二c.三d.四
27、用人單位違法與勞動(dòng)者約定試用期的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正；違法約定的試用期已經(jīng)履行的，由用人單位以（）為標(biāo)準(zhǔn)，按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動(dòng)者支付賠償金。
a.勞動(dòng)者試用期滿月工資b.勞動(dòng)者試用期工資的兩倍
c.當(dāng)?shù)刈畹凸べYd.當(dāng)?shù)仄骄べY
28、用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照法定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的（）向勞動(dòng)者支付賠償金。
a.二倍b.二倍以下
c.一倍以上二倍以下d.百分之一百五十
29、勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿（）年后提出與用人單位訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同。
a．三b．五c．八d．十
30、對(duì)勞動(dòng)合同的無效或者部分無效有爭(zhēng)議的，由（）或者人民法院確認(rèn)。
a．勞動(dòng)行政部門b．勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)
c．勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)d．勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)
31、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》于2008年9月3日國(guó)務(wù)院第25次常務(wù)會(huì)議通過，自（）起施行。
a．2008年9月4日b．2008年9月18日
c．2008年10月1日d．2009年1月1日
32、用人單位自用工之日起，超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同法》第八十二條的規(guī)定向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資，并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同。支付起算時(shí)間為(),截止時(shí)間為補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同的前一日。
a．用工之日起b．用工之日起滿一個(gè)月的次日
c．用工之日起滿一個(gè)月當(dāng)天d．試用期滿的次日
33、用人單位自用工之日起滿（）未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為自用工之日起滿一年當(dāng)日已經(jīng)與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)立即與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同。
a．一個(gè)月b．三個(gè)月c．六個(gè)月d．一年
34、勞動(dòng)合同法第二十二條第二款規(guī)定“用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用?！痹撘?guī)定中的“專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用”不包括（）。
a．有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用
b．培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用
c．因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于該勞動(dòng)者的其他直接費(fèi)用
d．培訓(xùn)期間該勞動(dòng)者的工資
35、勞動(dòng)合同法第四十七條規(guī)定“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！逼渲校霸鹿べY”是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前（）的平均工資。計(jì)算月工資時(shí)應(yīng)包括計(jì)時(shí)工資或計(jì)件工資以及獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等貨幣性收入。
a．一個(gè)月b．三個(gè)月c．六個(gè)月d．十二個(gè)月
36、發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，當(dāng)事人可以到哪些調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解？下列選項(xiàng)不正確的是（）
a．企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)
b．依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織
c．在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解職能的組織
d．政府
慶祝建黨
周年知識(shí)競(jìng)賽系統(tǒng)軟件
大職工的成本意識(shí)、節(jié)約意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)和效益意識(shí)，為礦全面成本控制工作奠定了基礎(chǔ)。
（五）在維護(hù)職工權(quán)益方面
一是嚴(yán)格執(zhí)行集體合同，維護(hù)職工合法權(quán)益。在每年的職代會(huì)上，經(jīng)過與礦協(xié)商，修訂并重新簽訂集體合同后，工會(huì)不定期組織各監(jiān)督委員會(huì)對(duì)集體合同的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，各項(xiàng)集體合同得到了全面落實(shí)、執(zhí)行。通過執(zhí)行新的工資集體協(xié)商協(xié)議，并及時(shí)調(diào)整職工報(bào)酬，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與職工收入的同步發(fā)展；全礦職工、離退休老干部健康查體1450人次；組織先進(jìn)、模范人物、優(yōu)秀職工、優(yōu)秀班組長(zhǎng)赴泰安、北京等地療養(yǎng)、觀光旅游70人次；對(duì)所有孕、產(chǎn)婦都執(zhí)行了產(chǎn)假制度。今年5月，被市授予?勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)?榮譽(yù)稱號(hào)。
二是認(rèn)真做好困難幫扶工作。今年元旦、春節(jié)期間，我礦黨委、工會(huì)，認(rèn)真組織開展了送溫暖活動(dòng)。在新春佳節(jié)來臨之際，由礦領(lǐng)導(dǎo)組成3個(gè)小組分別對(duì)退休老干部、特困職工家庭開展了慰問活動(dòng)，為員工們送去了米、面、油等過節(jié)物資和礦黨委、工會(huì)的問候。在?金秋助學(xué)?活動(dòng)中，對(duì)困難職工子女發(fā)放助學(xué)金，共計(jì)30000元，做到了急困急辦，特困急幫。同時(shí)，對(duì)職工子女大學(xué)生發(fā)放了行李箱、蠶絲被等物品，以示鼓勵(lì)。7月份開展?慈心一日捐?活動(dòng)，參加捐款活動(dòng)1000多人，捐款18萬余元。
工會(huì)小組工作總結(jié)
時(shí)間飛逝，一學(xué)期轉(zhuǎn)眼就過去了，回憶工會(huì)小組工作，雖然沒有驚人的成就，但卻有豐碩之果。
我們工會(huì)小組在學(xué)校工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體會(huì)員的共同努力，圍繞學(xué)校的中心工作，開展了許多工作。組織教師學(xué)習(xí)各類資料，通過學(xué)習(xí)，提高了全體教職工的政治素質(zhì)道德水平，促進(jìn)全體教職工端正教育思想，轉(zhuǎn)變教育觀念，加強(qiáng)教書育人，為人師表，敬業(yè)愛生的思想建設(shè)。
一、聽從學(xué)校安排，獨(dú)立自主地開展工作。
我們工會(huì)小組全體人員不僅齊心協(xié)力搞好教育事業(yè)，而且人與人之間互相關(guān)心，和睦相處。只要一方有難，就合力支持，給予溫暖，給予關(guān)愛。玉樹地震時(shí)，我們小組成員紛紛捐款，獻(xiàn)出自己的一份愛心。
五、開展豐富多彩的活動(dòng)，愉悅教職工身心
為了發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)廣大教職工的人文關(guān)懷，根據(jù)上級(jí)工會(huì)活動(dòng)安排，我們有計(jì)劃的開展健康向上的各種活動(dòng)。我們開展了慶祝婦女節(jié)活動(dòng)，還開展了體育活動(dòng)，這樣既在活動(dòng)中得到鍛煉，又愉悅了教職工的身心，真是開展活動(dòng)悅身心，健康向上快步進(jìn)。
歷經(jīng)征程留足跡，晴空萬里景秀麗。我們小組成員在以后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。
會(huì)作好送溫暖工作，盡力為教職工辦實(shí)事
我們工會(huì)小組全體人員不僅齊心協(xié)力搞好教育事業(yè)，而且人與人之間互相關(guān)心，和睦相處。只要一方有難，就合力支持，給予溫暖，給予關(guān)愛。玉樹地震時(shí)，我們小組成員紛紛捐款，獻(xiàn)出自己的一份愛心。
五、開展豐富多彩的活動(dòng)，愉悅教職工身心
為了發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)廣大教職工的人文關(guān)懷，根據(jù)上級(jí)工會(huì)活動(dòng)安排，我們有計(jì)劃的開展健康向上的各種活動(dòng)。我們開展了慶祝婦女節(jié)活動(dòng)，還開展了體育活動(dòng)，這樣既在活動(dòng)中得到鍛煉，又愉悅了教職工的身心，真是開展活動(dòng)悅身心，健康向上快步進(jìn)。
歷經(jīng)征程留足跡，晴空萬里景秀麗。我們小組成員在以后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。
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工作總結(jié)格式一般分為：標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分。
昌建集團(tuán)路橋公司工會(huì)
工
作
總
結(jié)
2013年12月1日
路橋公司2013年度工會(huì)總結(jié)
一、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作水平。
來，緊密團(tuán)結(jié)，切實(shí)履行維護(hù)職工權(quán)益的職責(zé)，引導(dǎo)廣大職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德的教育及維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一，熱愛偉大祖國(guó)，建設(shè)美好家園活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)使我們的廣大工會(huì)會(huì)員思想有了一定轉(zhuǎn)變，使他們認(rèn)清了當(dāng)前企業(yè)形勢(shì)。明確我們的生產(chǎn)任務(wù)，樹立市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，去贏得良好的社會(huì)信譽(yù)。我們路橋公司工會(huì)努力做好職工的慰問工作，表達(dá)工會(huì)組織的一份關(guān)愛之情。在夏季炎熱天氣里為一線職工發(fā)放綠豆、白沙糖、西瓜等解暑物品。對(duì)患病住院職工能及時(shí)進(jìn)行慰問。關(guān)心女工生活，在“三.八”婦女節(jié)來臨之際，為豐富女職工文化生活，接受愛國(guó)主義教育，讓女職工觀看電影，為女職工發(fā)放節(jié)日慰問費(fèi)，保障了女職工的特殊利益。
二、認(rèn)真貫徹落實(shí)《工會(huì)法》和《企業(yè)工會(huì)工作條例》，依法維護(hù)職工權(quán)益
路橋公司工會(huì)以群眾化、民主化、法制化為目標(biāo)，推進(jìn)工會(huì)自身建設(shè)，健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)工會(huì)工作條例，依法履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，貫徹落實(shí)《工會(huì)法》、《企業(yè)工會(huì)工作條例》，協(xié)調(diào)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系，推動(dòng)建設(shè)和諧企業(yè)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針，走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，職工是工會(huì)組織服務(wù)對(duì)象，真心實(shí)意為職工解決問題是工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。以往在工地中，施工工人只要安排干活，不管安全是否，就去施工，今年初開工后，分公司工會(huì)首先進(jìn)行了“三級(jí)安全”教育，加強(qiáng)了宣傳安全知識(shí)，使他們提高了安全防范意識(shí)，只要不安全的地方或安全防護(hù)不到位的部位，就不去施工。維護(hù)了自己安全生產(chǎn)的權(quán)利。認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)法》和《工會(huì)法》維護(hù)了廣大職工的合法權(quán)益，為職工說話辦事。
全面落實(shí)以科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持安全和和諧發(fā)展，積極開展總公司工會(huì)組織的“安康杯”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，以及“以人為本，安全發(fā)展，提高素質(zhì)，促進(jìn)和諧”為主題安全生產(chǎn)月活動(dòng)，堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針，各項(xiàng)目經(jīng)理與現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)班組簽訂了質(zhì)量、安全、文明施工生產(chǎn)的目標(biāo)責(zé)任狀，明確了責(zé)任和目標(biāo)，班前教育并落到實(shí)處，保證了安全的生產(chǎn)順利進(jìn)行。各項(xiàng)目開展了“百日勞動(dòng)安全競(jìng)賽”活動(dòng)，勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)罰分明，使各個(gè)班組明確了責(zé)任和任務(wù)，安全需要人人抓，事事才能保安全，極大的推動(dòng)了安全生產(chǎn)。以形式多樣、內(nèi)容豐富的安全宣教活動(dòng)，宣傳教育施工人員，推動(dòng)了安全文化建設(shè)，普及安全法律法規(guī)和安全知識(shí)，強(qiáng)化全體施工人員的安全責(zé)任意識(shí)，提高安全素質(zhì)。各個(gè)項(xiàng)目認(rèn)真做好宣傳工作，在活動(dòng)期間辦板報(bào)2副，在呼圖壁項(xiàng)目辦墻報(bào)2副，粘貼宣傳標(biāo)語50條，每個(gè)項(xiàng)目張掛“以人為本，安全發(fā)展，提高素質(zhì)，促進(jìn)和諧”為主題的橫幅，在醒目處都掛了警示牌，利用多種形式來營(yíng)造“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的氛圍，使人人都來管安全，事事都能安全生產(chǎn)，保證了安全生產(chǎn)。通過開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，不僅健全了公司的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全管理體系，規(guī)范了工會(huì)群眾監(jiān)督機(jī)制，而且讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全的重要性，掌握了安全生產(chǎn)知識(shí)，逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全，由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全，提高了安全生產(chǎn)意識(shí)。
四、加強(qiáng)成本管理，開展雙增雙節(jié)和技術(shù)改造活動(dòng)，1、為了提高項(xiàng)目的成本意識(shí)，加強(qiáng)成本管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。在各項(xiàng)目發(fā)揚(yáng)“五個(gè)一”精神，節(jié)約一顆釘子，一兩水泥，一塊磚，一度電，一滴水，實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目節(jié)約千元的奮斗目標(biāo)，為降低成本，提高經(jīng)濟(jì)效益而努力工作的活動(dòng)。
2、今年公司在qc小組活動(dòng)的課題基礎(chǔ)上進(jìn)一步深化
《路基的壓實(shí)度控制》這一課題，為了能更加細(xì)致、準(zhǔn)確的分析原因，確定處理法。經(jīng)過各個(gè)項(xiàng)目活動(dòng)的開展，施工中存在的問題得到了有效的控制。
五、堅(jiān)持廠務(wù)公開工作，加強(qiáng)民主管理
職代會(huì)是深化廠務(wù)公開工作、加強(qiáng)企業(yè)民主管理的有效手段。我工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)為抓手，充分發(fā)揮職代會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能，將對(duì)員工關(guān)心的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題以及廉政建設(shè)問題，及時(shí)的向員工公開。每月對(duì)每位職工所繳納的三金進(jìn)行公開，以及分公司領(lǐng)導(dǎo)的電話費(fèi)進(jìn)行公開，使大家共同監(jiān)督，參與管理，拓寬民主參與渠道，及時(shí)反映職工心聲，調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性，推動(dòng)公司民主管理，增強(qiáng)了我們企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的透明度。全年沒有違反制度的事情發(fā)生。
六、積極組織參加健康向上的文體活動(dòng)
集思廣益 勇于創(chuàng)新
高峰完全小學(xué) 教育工會(huì)
2013年，我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“集思廣益，切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針積極開展工作，切實(shí)維護(hù)教職工的權(quán)益，在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用。以學(xué)校工作大局為重，服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會(huì)工作，依照工會(huì)章程依法依規(guī)維護(hù)好教職工的合法權(quán)益。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下，全體工會(huì)委員團(tuán)結(jié)協(xié)作，熱心為教職工服務(wù)，全體教職工積極參與工會(huì)組織的活動(dòng)，積極主動(dòng)開展工作努力使工會(huì)組織成為有吸引力的“教職工之家”。
一、完善教代會(huì)制度，推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)
在加強(qiáng)民主參與和民主管理工作中，按照《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》工會(huì)其他規(guī)程，先后制定并逐步完善了教代會(huì)規(guī)章制度和實(shí) 施細(xì)則，為推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)奠定了基礎(chǔ)，使工會(huì)能夠源頭參與學(xué)校各項(xiàng)政策的制定。根據(jù)教代會(huì)制度，學(xué)校堅(jiān)持每學(xué)期召開一至二次教代會(huì)，聽取和審議校長(zhǎng)工作報(bào)告，對(duì)學(xué)校工作提出意見和建議。幾年來，校工會(huì)在決定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資部分的發(fā)放、后勤社會(huì)化，干部評(píng)議、教職工隊(duì)伍建設(shè)、職稱評(píng)定、學(xué)校辦學(xué)方向等重大工作中，能夠按照教代會(huì)規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則及時(shí)召開教代會(huì)，廣泛聽取廣大教師的意見和建議，并進(jìn)一步修訂和完善，使決策更加符合我校實(shí)際，更加符合群眾意愿。民主化使我們的決策變的更科學(xué)化了，從而保證了學(xué)校各項(xiàng)工作在實(shí)施過程中的順利進(jìn)行。
此外，還解決了許多教職工的實(shí)際問題，如職工加班報(bào)酬問題、學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生、困難職工慰問等等，維護(hù)了教職工的切身利益。
在推進(jìn)校務(wù)公開工作中，工會(huì)組織主動(dòng)宣傳先進(jìn)單位校務(wù)公開經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)常深入群眾聽取意見和建議，同時(shí)堅(jiān)持原則督促按期召開教代會(huì)。每年學(xué)校組織召開的教代會(huì)上，校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)校整改措施、各項(xiàng)獎(jiǎng)懲細(xì)則、財(cái)務(wù)工作等群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題向大會(huì)通報(bào)，使教師及時(shí)了解到學(xué)校的重大事務(wù)，以及學(xué)校面臨的困難和問題。這種堅(jiān)持以教職工代表大會(huì)為基本形式和主要途徑落實(shí)校務(wù)公開制度，積極聽取群眾意見和建議的工作方法，得到了廣大教職工的贊揚(yáng)。同時(shí)，學(xué)校整改工作透明度的增加也極大地調(diào)動(dòng)了廣大教職工“民主治校、民主治學(xué)”的積極性，促進(jìn)了黨群關(guān)系和黨風(fēng)廉正建設(shè)。
二、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，建立健全工會(huì)組織
在學(xué)校工會(huì)主席的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持把工會(huì)整體工作貫穿于基層工作之中。經(jīng)常深入各工會(huì)成員家中，幫助解決困難教師的實(shí)際問題，使工會(huì)工作有了顯著成果。目前，一批有群眾基礎(chǔ)，熱心工會(huì)工作，能夠真正替職工說話辦事，有參政議政能力的年輕教師充實(shí)到工會(huì)工作崗位上來。由于基層工會(huì)組織力量的加強(qiáng)，促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作的開展。使校工會(huì)的地位進(jìn)一步得到了提高和認(rèn)可。
三、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化組織建設(shè)
法》、新時(shí)期工會(huì)工作等方面理論統(tǒng)一思想和認(rèn)識(shí)。通過學(xué)習(xí)，工會(huì)成員對(duì)工會(huì)的基本職能，工會(huì)存在和發(fā)展的根基，有了較深刻的認(rèn)識(shí)，工作起來更加有深度。
為創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件，校工會(huì)組織為校工會(huì)委員及學(xué)校主要處室訂閱了相關(guān)工會(huì)工作報(bào)刊，提供了有關(guān)工會(huì)的法律法規(guī)、工會(huì)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)等書籍，使工會(huì)成員能夠更多地了解工會(huì)知識(shí)和最新動(dòng)態(tài)。
在崗位聘任中，學(xué)校對(duì)專職干部的工作進(jìn)行了重新調(diào)整，并制訂出相應(yīng)的崗位職責(zé)，增強(qiáng)了工會(huì)干部的緊迫感和責(zé)任感。同時(shí)，規(guī)范了內(nèi)部管理制度，使工會(huì)成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取的精神得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
為了做好宣傳工作，學(xué)校工會(huì)克服各種經(jīng)費(fèi)困難，通過“教工”刊物、宣傳欄等形式宣傳《工會(huì)法》及工會(huì)知識(shí)，報(bào)導(dǎo)工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)、先進(jìn)人物和感人事跡，起到了良好效果。
四、加強(qiáng)民主管理和推進(jìn)校務(wù)公開工作
組織召開教工大會(huì)，征集提案8項(xiàng)，將提案的落實(shí)情況進(jìn)行公示；民主測(cè)評(píng)干部，測(cè)評(píng)情況統(tǒng)計(jì)匯總，并予以公示；評(píng)優(yōu)評(píng)先職稱評(píng)定都是先組成有教職工代表參加的評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)比，最終將評(píng)定結(jié)果在公布欄公示無異議后再以學(xué)校文件形式下發(fā)；學(xué)校的食堂、商店貨物采購請(qǐng)工會(huì)委員或教職工代表參與調(diào)研；學(xué)校重大事情交由工會(huì)委員會(huì)、教研組長(zhǎng)和工會(huì)聯(lián)席會(huì)議討論通過；全面審核了上年度學(xué)校財(cái)務(wù)情況，并在教工大會(huì)上予以通報(bào)公示。
五、關(guān)心女教職工的工作
“三八”婦女節(jié)組織了女職工召開慶祝會(huì)并開展女工文娛活動(dòng)和慰問女教職工工作，發(fā)放了慰問品，很好的保障女教職工的特殊權(quán)益，并組織女教職工（含退休）全體參加了女性健康檢查。
六、豐富教職工文化體育生活，積極組織開展活動(dòng)
（1）教職工集體跳繩.羽毛球.乒乓球.跳棋比賽；
（2）教職工健身活動(dòng)；
（3）“關(guān)愛生命安全我做主”的主題演講活動(dòng)；
（4）教職工書法、繪畫比賽；
（5）教職工教育技術(shù)應(yīng)用技能比賽。
七、參與上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)
（1）積極參與上級(jí)組織的各種活動(dòng)。
（2）積極上交工會(huì)工作材料。
八、關(guān)心教職工生活，營(yíng)造和諧氛圍
（2）為全體教職工參保了意外傷害保險(xiǎn)，一旦知道有教職工發(fā)生意外傷害時(shí)主動(dòng)了解其受傷情況并及時(shí)為其辦理理賠手續(xù)。
（3）教職工（包括退休人員）因病住院組織中層干部一同前去慰問；
（4）引導(dǎo)教職工參與身體鍛煉；
（5）教職工有困難時(shí)，準(zhǔn)確上報(bào)情況，爭(zhēng)取困難補(bǔ)助；
（6）教職工家里的紅白喜事及時(shí)組織全體教職工參加。
九、關(guān)心離退休教師。
（1）重陽節(jié)召開慶祝會(huì)并開展趣味活動(dòng)，爭(zhēng)取提高退休教職工的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，并組織部分退休教師到學(xué)校為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
（2）春節(jié)開展慰問退休教師活動(dòng)并送去慰問金和慰問品。
（3）退休教職工因病住院組織校領(lǐng)導(dǎo)前去慰問；
十、按時(shí)完成任務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。
一年來保質(zhì)保量地按時(shí)完成上級(jí)教育工會(huì)布置的工作任務(wù)，及時(shí)上交各種表冊(cè)。
總之，我校工會(huì)一年來的工作按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，切實(shí)履行工會(huì)維護(hù)、參與、建設(shè)、督促等的職能，全心全意為教職工服務(wù)，以開拓進(jìn)取的態(tài)度不斷探索創(chuàng)新，在構(gòu)建和諧校園的進(jìn)程中發(fā)揮了積極作用。
高峰完全小學(xué)教育工會(huì)
2013年秋
團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
************十分重視和關(guān)心xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)發(fā)展，多次作出重要指示批示。x月xx日至xx日，************在xx視察期間，站在歷史和全局的高度，對(duì)新時(shí)代xx民族工作歷史方位、工作目標(biāo)、任務(wù)重點(diǎn)作出精辟判斷、給予精準(zhǔn)指導(dǎo)，高度評(píng)價(jià)xx的民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)，勉勵(lì)xx繼續(xù)發(fā)揮好“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)”的示范帶動(dòng)作用，為新時(shí)代xx民族工作指明了前進(jìn)方向、注入了強(qiáng)大動(dòng)力。
在全面建成小康社會(huì)勝利在望、開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家新征程的關(guān)鍵時(shí)刻，在中國(guó)******迎接建黨100周年的歷
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看史時(shí)刻，************時(shí)隔四年再次親臨xx視察工作，對(duì)民族工作再次作出重要指示，必將為xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)注入新的強(qiáng)大動(dòng)力，意義十分重大，影響極其深遠(yuǎn)。************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示，充分體現(xiàn)了******初心不改、人民至上的執(zhí)政理念，飽含了對(duì)xx各族人民的親切關(guān)懷和深情大愛，彰顯了******關(guān)心各族群眾、心系xx民族地區(qū)的高尚情懷，為我區(qū)各民族干部群眾帶來了無比溫暖和巨大鼓舞。
************站在中華民族偉大復(fù)興的戰(zhàn)略全局、世界百年未有之大變局和“十四五”乃至今后一個(gè)時(shí)期xx在黨和國(guó)家發(fā)展大局的高度，深情囑咐xx繼續(xù)發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，在鞏固發(fā)展民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定、xx安寧上彰顯新?lián)?dāng)，凝心聚力建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx。************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示，指明了新時(shí)代xx民族工作的目標(biāo)方向，賦予了新時(shí)代xx民族工作重任，明確了民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)發(fā)展重點(diǎn)，為新時(shí)代xx民族工作提供了行動(dòng)指南和根本遵循。
************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示，內(nèi)涵豐富、思想深邃，語重心長(zhǎng)、情真意切，體現(xiàn)了新時(shí)代黨的民族理論政策創(chuàng)新的最新成果，同******近年來對(duì)xx民族工作作出的一系列重要指示批示精神一道，構(gòu)成一個(gè)系統(tǒng)全面、邏輯嚴(yán)密、內(nèi)在統(tǒng)一的有機(jī)整體和科學(xué)體系，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想、總體要求、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，具有重大現(xiàn)實(shí)意義、深遠(yuǎn)歷史意義和長(zhǎng)遠(yuǎn)指導(dǎo)意義。
全面準(zhǔn)確把握************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示的深刻內(nèi)涵和目標(biāo)要求全面準(zhǔn)確把握************對(duì)xx發(fā)展提出的“建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx”的總目標(biāo)，深刻領(lǐng)會(huì)************賦予xx民族工作的重要作用、歷史方位。************強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)決貫徹黨***決策部署，完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，深刻把握xx在全國(guó)發(fā)展大局中的“四個(gè)突出特點(diǎn)”，統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，在推動(dòng)xx民族地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展上闖出新路子，在服務(wù)和融入新發(fā)展格局上展現(xiàn)新作為，在推動(dòng)綠色發(fā)展上邁出新步伐，在鞏固發(fā)展民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定、xx安寧上彰顯新?lián)?dāng)，建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx。************強(qiáng)調(diào)，各民族共同團(tuán)結(jié)進(jìn)步、共同繁榮發(fā)展是中華民族的生命所在、力量所在、希望所在，在全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的新征程上，一個(gè)民族都不能少，各族人民要心手相牽、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，共創(chuàng)中華民族的美好未來，共享民族復(fù)興的偉大榮光。“建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx”“各民族共同團(tuán)結(jié)進(jìn)步、共同繁榮發(fā)展”，這是************著眼于新的時(shí)代背景和全國(guó)戰(zhàn)略布局，為xx明確的新坐標(biāo)、新方位、新使命，是統(tǒng)領(lǐng)xx各項(xiàng)工作的總目標(biāo)、總?cè)蝿?wù)、總要求，是引領(lǐng)xx工作的旗幟和方向。在這一總體目標(biāo)要求中，與民族工作息息相關(guān)，直接賦予民族工作更大責(zé)任的，就是在推動(dòng)xx民族地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展上闖出新路子，在鞏固發(fā)展民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定、xx安寧上彰顯新?lián)?dāng)，這是************賦予xx“三大定位”新使命、提出“五個(gè)扎實(shí)”新要求、作出“建設(shè)壯美xx共圓復(fù)興夢(mèng)想”重要題詞的深化拓展。我們要提高認(rèn)識(shí)、深入領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握、堅(jiān)決貫徹，為建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx做出貢獻(xiàn)。
全面準(zhǔn)確把握******賦予xx“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)”的崇高贊譽(yù)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起“繼續(xù)發(fā)揮好示范帶動(dòng)作用”的時(shí)代重任。************多次對(duì)xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步給予充分肯定，但這次評(píng)價(jià)最高，論述最全面。************曾指出，xx作為全國(guó)少數(shù)民族人口最多的自治區(qū)，長(zhǎng)期以來各族人民親如一家，民族關(guān)系十分融洽，堪稱“我國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步的典范”“我國(guó)民族團(tuán)結(jié)和中國(guó)特色社會(huì)主義民族區(qū)域自治制度的典范”?！白鎳?guó)xx始終鞏固安寧，為全國(guó)改革發(fā)展穩(wěn)定大局作出了新貢獻(xiàn)。”這次來xx視察，************又明確指出：“xx是全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)”。這是對(duì)xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步工作給予的前所未有的高度評(píng)價(jià)和充分肯定，這對(duì)于我們來說，既是崇高榮譽(yù)、支持鼓勵(lì)，更是期盼和重托，是重大責(zé)任和使命。我們一定要不辜負(fù)******提出的殷切期望，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹************關(guān)于xx是全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)的重要論述，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新時(shí)代民族工作的責(zé)任感和使命感，總結(jié)好、運(yùn)用好、發(fā)展好xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)成功經(jīng)驗(yàn)，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求全面提升民族工作質(zhì)量和水平，把******的關(guān)懷厚愛轉(zhuǎn)化為促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)發(fā)展的實(shí)際成效，繼續(xù)在鑄牢中華民族共同體意識(shí)上發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，為促進(jìn)中華民族大團(tuán)結(jié)作出xx貢獻(xiàn)。
全面準(zhǔn)確把握************對(duì)新時(shí)代xx民族工作提出的“要像愛護(hù)自己的眼睛一樣愛護(hù)民族團(tuán)結(jié)，要像珍視自己的生命一樣珍視民族團(tuán)結(jié)，鑄牢中華民族共同體意識(shí)”的重要指示、重點(diǎn)任務(wù)和部署要求。要按照************要求，搞好民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步宣傳教育，引導(dǎo)各族群眾牢固樹立正確的國(guó)家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，增進(jìn)各族群眾對(duì)偉大祖國(guó)、中華民族、中華文化、中國(guó)******、中國(guó)特色社會(huì)主義的認(rèn)同，促進(jìn)各民族像石榴籽一樣緊緊抱在一起。************指出，xx這些年發(fā)展進(jìn)步很大，脫貧攻堅(jiān)任務(wù)完成了，xxx多萬人脫貧，脫貧路上一個(gè)也不能少，一個(gè)民族都不能少。中國(guó)人說話，中國(guó)******說話，中國(guó)******的領(lǐng)導(dǎo)說話是算數(shù)的?，F(xiàn)在全國(guó)xx個(gè)民族都脫貧了，兌現(xiàn)了我們的莊嚴(yán)承諾，我們還不能停步，接下來要向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)新征程邁進(jìn)，一個(gè)民族也不能少，加油、努力、再長(zhǎng)征！************還強(qiáng)調(diào)，要深入了解各民族的歷史文化、深入推進(jìn)新時(shí)代興邊富民。我們必須深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，采取有力措施，嚴(yán)格貫徹落實(shí)，確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。
全區(qū)民族宗教系統(tǒng)黨組織和黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確把握、深刻領(lǐng)會(huì)************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示精神的核心要義和豐富內(nèi)涵，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到以******同志為核心的黨***決策部署上來，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，真正在領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)和貫徹落實(shí)上下功夫，確保************視察xx時(shí)對(duì)民族工作作出的重要指示精神在壯鄉(xiāng)大地落地生根、開花結(jié)果。
堅(jiān)決擔(dān)負(fù)起繼續(xù)發(fā)揮示范帶動(dòng)作用的光榮使命，堅(jiān)決擔(dān)負(fù)起建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx的重大政治責(zé)任和歷史使命。要學(xué)深悟透************關(guān)于民族工作的重要論述，特別是關(guān)于鑄牢中華民族共同體意識(shí)的重大論斷，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)************視察xx時(shí)的重要講話和對(duì)xx民族工作的重要指示精神，以此作為做好新時(shí)代xx民族工作的前進(jìn)方向和根本遵循。深入推進(jìn)鑄牢中華民族共同體意識(shí)體系建設(shè)，構(gòu)建大宣教工作格局，建設(shè)中華民族共有精神家園，促進(jìn)各民族廣泛交往、全面交流、深度交融，維護(hù)xx“全國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)”的崇高榮譽(yù)。
推動(dòng)各民族共同建設(shè)現(xiàn)代化，推動(dòng)民族事務(wù)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，完善防范化解民族和宗教領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)隱患體制機(jī)制，加強(qiáng)黨對(duì)民族工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，深化推進(jìn)xx民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)建設(shè)，為建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美xx作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇四
團(tuán)結(jié)互助這是一個(gè)與我們相伴相隨的話題。古往今來有許多英雄豪杰用鮮血和生命鑄就了這一精神，從而團(tuán)結(jié)互助是民族精神。
俗話說：“一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫”?，F(xiàn)在我們也常常說“團(tuán)結(jié)就是力量”。并且八榮八恥中也有“以團(tuán)結(jié)互助為榮，以損人利己為恥”的內(nèi)容，這些無疑不在告訴我們：團(tuán)結(jié)的重要性。
團(tuán)結(jié)互助體現(xiàn)在我們生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。從小到大，隨著我們的成長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)互助意識(shí)也逐漸增強(qiáng)。小時(shí)候，與同桌借用橡皮到現(xiàn)在甚至可以向朋友借任何一件可能的東西。這一段歷程也告訴我們什么是成長(zhǎng)。團(tuán)結(jié)互助是我們心靈里一顆種子，現(xiàn)在也已經(jīng)發(fā)芽長(zhǎng)大了，正待茁壯成長(zhǎng)。
在家里，我們與每個(gè)親人和睦相處少不了團(tuán)結(jié)互助，一個(gè)家庭不可能為某一個(gè)人而獨(dú)立存在，那樣的話就不會(huì)有家的定義了。房子而已罷了。我們的校園、社會(huì)，無論是哪一個(gè)小集體或大集團(tuán)，都需要團(tuán)結(jié)互助的精神。集體的每一個(gè)成員在內(nèi)心都要有團(tuán)結(jié)的意識(shí)，其實(shí)團(tuán)結(jié)互助是一個(gè)非常廣泛的詞匯?！皥F(tuán)結(jié)”不只是讓我們知道那是什么意思那么簡(jiǎn)單，如果要真正去理解這個(gè)詞的意思還得我們親身經(jīng)歷才行。
例如：我們的班級(jí)舉辦一個(gè)活動(dòng)，如果我們沒有明確的分工、沒有人出板報(bào)、沒有人做宣傳工作、沒有人去邀請(qǐng)出席的嘉賓、沒有主持人......那么這個(gè)活動(dòng)還能舉辦下去嗎?而且那么多環(huán)節(jié)，都是一環(huán)扣一環(huán)的，哪一個(gè)環(huán)節(jié)出問題都會(huì)影響活動(dòng)的整體效果，而且那么多環(huán)節(jié)憑借某個(gè)人是不可能做到的，這是我們身邊一個(gè)很長(zhǎng)見的例子。只要留意，身邊隨處可見都是團(tuán)結(jié)互助的例子。
特別是一些團(tuán)隊(duì)比賽，團(tuán)結(jié)互助顯得尤為重要。就拿踢足球來說吧，只是兩個(gè)人踢來踢去感覺相當(dāng)乏味，但是如果多增加一些人，踢著踢著感覺就很想踢了。問題又來了，只是你一腳我一腳，毫無方向，毫無目標(biāo)，整個(gè)球隊(duì)就像一盤散沙，其結(jié)果只能是一敗涂地，輸?shù)煤軕K!所以關(guān)鍵還得學(xué)會(huì)配合，隊(duì)友之間的配合才是我們所追求的，不能只是個(gè)人秀，那樣又有什么意義。能夠讓隊(duì)友相互配合，定能永不言敗，勇往直前!
年輕是場(chǎng)夢(mèng)境，它應(yīng)該開始于春天，在春天快速蛻變，任憑歲月在心靈劃下不一樣的印痕，我們聽心靈在這個(gè)幻想的季節(jié)里唱歌，唱團(tuán)結(jié)互助之歌，團(tuán)結(jié)互助出凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。一塊磚，只有堆砌在一起才能成就萬丈高樓;一滴水只有匯入大海才能獲得永存;一個(gè)人要成就事業(yè)需要團(tuán)結(jié);一個(gè)集體要在競(jìng)爭(zhēng)中獲勝也需要團(tuán)結(jié);一個(gè)國(guó)家要想繁榮富強(qiáng)也需要團(tuán)結(jié)互助的精神。
隨著我們漸漸長(zhǎng)大，直到現(xiàn)在，感覺一切來得很快。生活的無奈，學(xué)校的各種規(guī)章，讓我們嚴(yán)于利己，克盡值守，不再散亂，放浪形駭。正是生活讓我們的心靈得以安慰，讓我們學(xué)會(huì)思考人生。用自己的想法去實(shí)現(xiàn)去做自己喜歡做或是想做的事，久而久之，我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)，其實(shí)有些事是自己就能辦到的。所以我們得學(xué)會(huì)嘗試獨(dú)立自主，有自己的思想，不能總是跟著別人的腳步走。不然牛頓哪來的'萬有引力定律，貝爾也不會(huì)成為電話的發(fā)明者。說到底，就是要跳出圈圈，保留自己的意見，不能老是跟著別人的腳步走，讓心靈得以慰藉，與社會(huì)，與時(shí)代同行，共同成長(zhǎng)，展望未來!
這些都是我們每個(gè)人都知道的道理，關(guān)鍵看我們?nèi)绾稳フ嬲龅?。做一件事情我把這個(gè)過程簡(jiǎn)單的定義為寫一個(gè)“八”字，有“團(tuán)結(jié)互助”的思想與意識(shí)，我們就寫好了八字的一撇，真正的去做到，就相當(dāng)于八字的那一捺，如果缺少哪一點(diǎn)，都寫不了完整的八字，那還不如保留一份皎潔的白紙。
‘人心齊泰山移’，‘一人獨(dú)秀不是春，百花齊放春滿園’。我們始終記住這兩句話，例如在學(xué)校里師生團(tuán)結(jié)互助，為創(chuàng)建優(yōu)秀班級(jí)。
只有我們有了團(tuán)結(jié)意識(shí)我們才會(huì)樂意幫助別人。因?yàn)槲覀円呀?jīng)明白蜜蜂在傳粉的同時(shí)，它也得到了釀蜜的原料，烏云在滋潤(rùn)植被的同時(shí)，它也擺脫了烏云的束縛。我們幫助他人也是在幫助自己，那就是團(tuán)結(jié)。那就是在為青春加油給力!
我們已經(jīng)在心靈深處散播了團(tuán)結(jié)互助的種子，就等待它長(zhǎng)成參天大樹，讓我們生活中不和諧的音符通通消失，奏出美妙的交響樂，讓我們的校園充滿和諧，讓我們?cè)诤椭C的校園環(huán)境中茁壯成長(zhǎng)、共同成長(zhǎng)!
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團(tuán)結(jié)的工作報(bào)告題目有哪些 團(tuán)結(jié)為題目篇五
在干部選拔任用工作中，認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《行員管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，推動(dòng)支行用人機(jī)制的改革，并逐步走向法治化的軌道。
嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。
本人以身作則，嚴(yán)格要求，堅(jiān)持以制度用人，以制度管人，并引導(dǎo)、教育員工自覺執(zhí)行支行各項(xiàng)規(guī)章制度，樹立愛行如家、愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。
密切聯(lián)系群眾，努力實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展人民群眾的根本利益。
本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，樹立為人民服務(wù)的思想，把群眾滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。
按規(guī)定執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度、個(gè)人收入申報(bào)制度。
總的來說，一年來，本人分管、協(xié)管的股室較多，工作范圍廣、任務(wù)重、職責(zé)大，由于本人正確理解上級(jí)的工作部署，堅(jiān)定執(zhí)行黨和國(guó)家的金融方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行支行的規(guī)章制度，較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé)，發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)本事，充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作進(jìn)取性，較好地完成了分管和協(xié)管股室全年的工作任務(wù)。