2017年國(guó)家電網(wǎng)公司高校畢業(yè)生招聘（總部）
為了進(jìn)一步豐富我縣廣播電視臺(tái)播出頻道和節(jié)目?jī)?nèi)容，提升節(jié)目制作水平，更好地宣傳、推介陸河，經(jīng)縣政府同意，我臺(tái)以購(gòu)買(mǎi)社會(huì)服務(wù)形式向社會(huì)公開(kāi)招聘10名節(jié)目采編制作人員(其中播音員2名、新聞?dòng)浾?名、編輯1名、欄目策劃2名、后期制作1名)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督。
二、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象具有招聘崗位要求的資格條件(詳見(jiàn)附件)。
三、招聘基本條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的政治素質(zhì)，遵守憲法和法律;熱愛(ài)廣播電視宣傳工作，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件;具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;具有崗位所需要的其他條件;具備良好的理解能力、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力以及團(tuán)隊(duì)精神，能承受較大的工作壓力。
聘用后本人在陸河縣廣播電視臺(tái)服務(wù)滿(mǎn)5年，在職人員應(yīng)聘成功后須在一個(gè)月內(nèi)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，否則視為放棄聘用。
下列人員不得應(yīng)聘：
1. 有違法犯罪記錄和曾被辭退、開(kāi)除公職的人員;
2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，處分期未滿(mǎn)的;
3.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的;
4.違反計(jì)劃生育政策，處理未滿(mǎn)五年的;
5.在讀未畢業(yè)的大學(xué)生和現(xiàn)役軍人;
6. 不適合從事廣播電視宣傳工作情況的人員;
7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、報(bào)名方法
(一)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式：報(bào)名人員按照招考條件和要求，領(lǐng)取報(bào)名表，填寫(xiě)《2016年陸河縣廣播電視臺(tái)公開(kāi)采編播人員報(bào)名表》。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
報(bào)名提交的資料：
1.身份證原件和復(fù)印件;
2.學(xué)歷、學(xué)位原件和復(fù)印件;
3.普通話(huà)等級(jí)證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件;
4.計(jì)生證明;
5.近期一寸免冠正面照片4張，應(yīng)聘播音員還需提供全身6寸生活照、藝術(shù)照各2張;
6.有廣播電視臺(tái)工作經(jīng)歷要求的，需提供單位證明及社保繳交憑據(jù);
7.在機(jī)關(guān)、事業(yè)和國(guó)企工作的需提供單位同意報(bào)考證明。
(二)報(bào)名提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格;對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理;未予聘用，報(bào)名資料一律不予退還。
(三)報(bào)名時(shí)間：2016年 12月1日至12月2日，上午8:30—11:30，下午2:30—5:00。
(四)報(bào)名地點(diǎn)：陸河縣廣播電視臺(tái)辦公樓二樓人事部(陸河公園內(nèi))報(bào)名聯(lián)系人：邱仕輝，聯(lián)系電話(huà)5523621。
(五)領(lǐng)取準(zhǔn)考證：資格審查合格的人員，于2016年12月5日(上午8：30至11：30，下午14：30至17：30)憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、考試方式和錄取辦法
采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)均采用百分制。
1、筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考生攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證參加筆試。
筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)由陸河縣廣播電視臺(tái)劃定并在縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。
在筆試成績(jī)?nèi)雵咧?，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人?shù)的1:3的比例確定面試人選。如面試人選達(dá)不到1:3，按實(shí)際入圍面試人數(shù)確定面試人選。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試加專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核的方式進(jìn)行，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、考試總成績(jī)計(jì)算
⑴播音員考生:
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30% +面試成績(jī)×70%
⑵記者、編輯、欄目策劃、制作人員考生:
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
考試結(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢人選。考試總成績(jī)相同的按面試成績(jī)從高到低確定名次。
(四)體檢
體檢工作參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間及事項(xiàng)另行通知。
(五)考察
對(duì)體檢合格者確定為擬聘用考察人選，按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格考生進(jìn)行考察。
(六)確定擬聘人選、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人選，在縣政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
如因體檢、考察或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依次遞補(bǔ)。
(七)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
(八)結(jié)果備案
在簽訂聘用合同后10個(gè)工作日內(nèi)，將招聘結(jié)果報(bào)陸河縣人力資源和社會(huì)保障局備案。
六、福利待遇
聘用人員工資福利待遇由縣財(cái)政撥款補(bǔ)助，按每人每月3100元(含單位和個(gè)人應(yīng)交的城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及各種津補(bǔ)貼)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由縣廣播電視臺(tái)負(fù)責(zé)辦理。
七、培訓(xùn)和管理使用
聘用人員經(jīng)統(tǒng)一培訓(xùn)合格后上崗工作，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，由縣廣播電視臺(tái)與應(yīng)聘人員簽訂勞動(dòng)合同5年，其中試用期為6個(gè)月。對(duì)于在試用期間不服從管理和不勝任工作以及違反有關(guān)規(guī)定不適宜聘用人員將解除聘用關(guān)系;每年廣播電視臺(tái)人事部將對(duì)聘用人員進(jìn)行年度考核，年度考核不合格者，解除勞動(dòng)合同;合同期滿(mǎn)，由用人單位研究決定是否續(xù)聘(女性年滿(mǎn)50周歲、男性年滿(mǎn)60周歲不再續(xù)聘)。解除勞動(dòng)合同關(guān)系的，按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;被雇用人員達(dá)到退休年齡的，其退休待遇按《社會(huì)保險(xiǎn)法》執(zhí)行。
特此公告
原標(biāo)題：陸河縣廣播電視臺(tái)2016年公開(kāi)招聘10名節(jié)目采編制作人員公告
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2016年陸河縣廣播電視臺(tái)招聘節(jié)目采編制作人員職位表.docx
為了進(jìn)一步豐富我縣廣播電視臺(tái)播出頻道和節(jié)目?jī)?nèi)容，提升節(jié)目制作水平，更好地宣傳、推介陸河，經(jīng)縣政府同意，我臺(tái)以購(gòu)買(mǎi)社會(huì)服務(wù)形式向社會(huì)公開(kāi)招聘10名節(jié)目采編制作人員(其中播音員2名、新聞?dòng)浾?名、編輯1名、欄目策劃2名、后期制作1名)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督。
二、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象具有招聘崗位要求的資格條件(詳見(jiàn)附件)。
三、招聘基本條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的政治素質(zhì)，遵守憲法和法律;熱愛(ài)廣播電視宣傳工作，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件;具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;具有崗位所需要的其他條件;具備良好的理解能力、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力以及團(tuán)隊(duì)精神，能承受較大的工作壓力。
聘用后本人在陸河縣廣播電視臺(tái)服務(wù)滿(mǎn)5年，在職人員應(yīng)聘成功后須在一個(gè)月內(nèi)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，否則視為放棄聘用。
下列人員不得應(yīng)聘：
1. 有違法犯罪記錄和曾被辭退、開(kāi)除公職的人員;
2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，處分期未滿(mǎn)的;
3.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的;
4.違反計(jì)劃生育政策，處理未滿(mǎn)五年的;
5.在讀未畢業(yè)的大學(xué)生和現(xiàn)役軍人;
6. 不適合從事廣播電視宣傳工作情況的人員;
7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、報(bào)名方法
(一)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式：報(bào)名人員按照招考條件和要求，領(lǐng)取報(bào)名表，填寫(xiě)《2016年陸河縣廣播電視臺(tái)公開(kāi)采編播人員報(bào)名表》。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
報(bào)名提交的資料：
1.身份證原件和復(fù)印件;
2.學(xué)歷、學(xué)位原件和復(fù)印件;
3.普通話(huà)等級(jí)證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件;
4.計(jì)生證明;
5.近期一寸免冠正面照片4張，應(yīng)聘播音員還需提供全身6寸生活照、藝術(shù)照各2張;
6.有廣播電視臺(tái)工作經(jīng)歷要求的，需提供單位證明及社保繳交憑據(jù);
7.在機(jī)關(guān)、事業(yè)和國(guó)企工作的需提供單位同意報(bào)考證明。
(二)報(bào)名提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格;對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理;未予聘用，報(bào)名資料一律不予退還。
(三)報(bào)名時(shí)間：2016年 12月1日至12月2日，上午8:30—11:30，下午2:30—5:00。
(四)報(bào)名地點(diǎn)：陸河縣廣播電視臺(tái)辦公樓二樓人事部(陸河公園內(nèi))報(bào)名聯(lián)系人：邱仕輝，聯(lián)系電話(huà)5523621。
(五)領(lǐng)取準(zhǔn)考證：資格審查合格的人員，于2016年12月5日(上午8：30至11：30，下午14：30至17：30)憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、考試方式和錄取辦法
采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)均采用百分制。
1、筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考生攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證參加筆試。
筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)由陸河縣廣播電視臺(tái)劃定并在縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。
在筆試成績(jī)?nèi)雵咧?，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人?shù)的1:3的比例確定面試人選。如面試人選達(dá)不到1:3，按實(shí)際入圍面試人數(shù)確定面試人選。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試加專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核的方式進(jìn)行，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、考試總成績(jī)計(jì)算
⑴播音員考生:
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30% +面試成績(jī)×70%
⑵記者、編輯、欄目策劃、制作人員考生:
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
考試結(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢人選。考試總成績(jī)相同的按面試成績(jī)從高到低確定名次。
(四)體檢
體檢工作參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間及事項(xiàng)另行通知。
(五)考察
對(duì)體檢合格者確定為擬聘用考察人選，按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格考生進(jìn)行考察。
(六)確定擬聘人選、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人選，在縣政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
如因體檢、考察或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依次遞補(bǔ)。
(七)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
(八)結(jié)果備案
在簽訂聘用合同后10個(gè)工作日內(nèi)，將招聘結(jié)果報(bào)陸河縣人力資源和社會(huì)保障局備案。
六、福利待遇
聘用人員工資福利待遇由縣財(cái)政撥款補(bǔ)助，按每人每月3100元(含單位和個(gè)人應(yīng)交的城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及各種津補(bǔ)貼)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由縣廣播電視臺(tái)負(fù)責(zé)辦理。
七、培訓(xùn)和管理使用
聘用人員經(jīng)統(tǒng)一培訓(xùn)合格后上崗工作，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，由縣廣播電視臺(tái)與應(yīng)聘人員簽訂勞動(dòng)合同5年，其中試用期為6個(gè)月。對(duì)于在試用期間不服從管理和不勝任工作以及違反有關(guān)規(guī)定不適宜聘用人員將解除聘用關(guān)系;每年廣播電視臺(tái)人事部將對(duì)聘用人員進(jìn)行年度考核，年度考核不合格者，解除勞動(dòng)合同;合同期滿(mǎn)，由用人單位研究決定是否續(xù)聘(女性年滿(mǎn)50周歲、男性年滿(mǎn)60周歲不再續(xù)聘)。解除勞動(dòng)合同關(guān)系的，按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;被雇用人員達(dá)到退休年齡的，其退休待遇按《社會(huì)保險(xiǎn)法》執(zhí)行。
特此公告
原標(biāo)題：陸河縣廣播電視臺(tái)2016年公開(kāi)招聘10名節(jié)目采編制作人員公告
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