一、公司簡介
鄭州豫之華貿(mào)易公司隸屬香港新依和實業(yè)集團有限公司，公司主營電子系列、腕表系列、小家電系列、保健系列、兒童玩具圖書系列、珠寶系列、皮具系列等上千種商務(wù)辦公及日用禮品。集團旗下控股子公司：廣州依和電子科技有限公司，廣州依和廣告有限公司，廣州依和皮具制品有限公司，廣州依和投資光麗有限公司，廣州依和企業(yè)管理有限公司等。集團經(jīng)過十幾年的發(fā)展，先后成功拓展到全國40多個大中型城市。
企業(yè)注重“以人為本”，鼓勵每位創(chuàng)業(yè)伙伴參與到企業(yè)中，“以企為家、以企為榮”努力挖掘個人潛能，在提高生活品質(zhì)的同時，實現(xiàn)人生價值。在企業(yè)遠(yuǎn)見性的經(jīng)營思路和積極和諧的企業(yè)文化氛圍中，吸引了眾多的管理、營銷、培訓(xùn)等業(yè)界精英。經(jīng)過團隊的共同努力，厚積薄發(fā)，“新依和人”正以穩(wěn)健的步伐和更高的追求，立志打造“源于本土、享譽世界”的民族品牌，愿社會各界“關(guān)注依和、攜手依和”共同鑄就美好明天!
二、招聘職位
人事專員
【崗位職責(zé)】
1.進行招聘渠道的拓展、維護及網(wǎng)路招聘信息的發(fā)布和更新;
2.組織開展招聘工作，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作;
3.監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù);
4.協(xié)助實施員工培訓(xùn)活動，完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他事項。
【任職要求】
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)，;
2.形象氣質(zhì)好;
3.人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實，熟練操作辦公軟件的使用;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作意識，辦事細(xì)致、沉穩(wěn);
【福利待遇】
1.薪酬2000-4000(你的能力決定了你的工資)
2.節(jié)日福利，績效獎金，豐厚福利，帶薪年假，五險一金，豐厚年終獎等;
3.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
5.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升空間：人事助理----力資源主管----人力資源總監(jiān)
儲備干部(包住宿+高薪晉升) 職位描述：
此崗位將會重點培養(yǎng)，為部門的經(jīng)理崗位儲備人才，望各優(yōu)秀畢業(yè)生，積極參與，豫之華貿(mào)易將會給你展示才能的平臺!
【崗位職責(zé)】：
1.公司首先會將進行1-3個月綜合能力的考核，以(財務(wù)統(tǒng)籌+營銷策劃+運營管理+會議主持)，三個月的考核期通過將會學(xué)習(xí)公司運作管理，營銷管理等;
2.負(fù)責(zé)拓展新市場和新公司運作的管理,協(xié)調(diào)部門和團隊的管理,負(fù)責(zé)公司管理干部的培訓(xùn)教育;
3.歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，免費帶薪培訓(xùn)，可接受基層市場培訓(xùn)，營銷管理類專業(yè)優(yōu)先;(機械系、數(shù)控系、自控系、國貿(mào)、計算機系均可)
【任職要求】：
1.大專以上學(xué)歷，營銷管理專業(yè)、有在校或企業(yè)擔(dān)任過職務(wù)及社團負(fù)責(zé)人者優(yōu)先;
2.具備一定的市場分析及判斷能力，有組織協(xié)調(diào)能力;
3.有較強的溝通能力，責(zé)任心強 ，能承受較大的工作壓力，有團隊協(xié)作精神，敢于挑戰(zhàn);
【福利待遇】:
1.薪酬3500-6500(你的能力決定了你的工資)，達到經(jīng)理級別，年薪50萬以上;
2.節(jié)日福利，績效獎金，豐厚福利，帶薪年假，五險一金，豐厚年終獎等;
3.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
5.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升制度：儲備干部-主管-高級主管-準(zhǔn)副理-副理-經(jīng)理
市場推廣
【職位描述】：負(fù)責(zé)推廣與宣傳公司品牌及產(chǎn)品，收集客戶信息,并為客戶提供專業(yè)的相關(guān)知識咨詢，做好客戶售后跟進工作，輔助市場部門完成銷售任務(wù)。
【職位要求】:大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬條件)，只要你有成功的欲望，良好的語言表達力,喜歡與人溝通，勤奮、積極上進,有好的工作態(tài)度，有親和力，具備極強的集體主義榮譽感和責(zé)任心、富有團隊意識，具有獨立自主能力。
【晉升空間】：市場推廣專員—主管—經(jīng)理，一年有四次晉升機會，只要你努力與認(rèn)真，愿意去學(xué)習(xí)與奮斗，你可以成長很快，晉升很快。公司有完善的培訓(xùn)制度，從入職到職場規(guī)劃，崗位晉升有一套完善的制度和系統(tǒng)，公司注重員工日后的職場發(fā)展，為員工提供更多的崗位晉升，員工工作一定期限，會鼓勵員工競聘管理層崗位。
【福利待遇】：薪酬2500以上(你的能力決定了你的工資)績效獎金,節(jié)假日福利，年終獎，入職培訓(xùn)及在職培訓(xùn)，提供宿舍等。
銷售代表
【崗位職責(zé)】
1.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售工作，并提供專業(yè)性支持;
2.收集、分析市場行情信息和制定并執(zhí)行區(qū)域內(nèi)的銷售計劃;
3.具備嫻熟的銷售技巧，與客戶建立并維持良好的關(guān)系;
【任職要求】
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強的優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先;
2.熱愛銷售工作，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3.具備一定的市場分析及判斷能力，有責(zé)任心，抗壓性強;
【福利待遇】
1.薪酬2500以上(你的能力決定了你的工資,上不封頂!)，包含無責(zé)底薪+補助+福利+績效+獎金,五險一金，豐厚年終獎等;
2.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
3在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
4.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升空間：市場營銷—銷售主管—銷售高級主管—銷售經(jīng)理。
商務(wù)專員/助理
【崗位職責(zé)】
1.熟負(fù)責(zé)公司的商務(wù)禮儀/商務(wù)接待，協(xié)助商務(wù)經(jīng)理進行商務(wù)談判;
2.參與公司的培訓(xùn)，進行團隊訓(xùn)練;
3.負(fù)責(zé)區(qū)域客戶資源信息整合，協(xié)助處理部門之間的協(xié)調(diào)性工作;
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生亦可)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有較強的人際溝通能力;
2.有較強的責(zé)任心，思維敏捷，具備一定的組織、協(xié)調(diào)能力;
3.有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心;
【福利待遇】
1.薪酬2500-5000(,晉升上調(diào))
2節(jié)日福利，績效獎金，豐厚福利，帶薪年假，五險一金，豐厚年終獎等;
3.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
5.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升空間：商務(wù)專員/助理—商務(wù)主管—商務(wù)高級主管—商務(wù)經(jīng)理。
此職位屬于空缺招聘，只在近期安排面試，過期不候，公司擇優(yōu)錄取，望有意者把握機會。
優(yōu)秀實習(xí)生(市場、人事、財務(wù)等綜合輪崗+包住宿) 職位描述：
現(xiàn)為配合總部第一個五年計劃在河南省的重點實施。鄭州豫之華公司特針對2014-2017屆優(yōu)秀畢業(yè)生提供實習(xí)生的崗位。
【崗位職責(zé)】
1.公司提供以 —市場訂單+財務(wù)人事行政+運營管理三個階段輪崗培訓(xùn)，綜合學(xué)習(xí)相關(guān)的管理技能，
2.進行團隊拓展競賽，提升您的影響力，培養(yǎng)良好的團隊融合度;
3.培訓(xùn)拓展能力，輔助經(jīng)理對新市場的開發(fā)，維護新老客戶與訂單的洽談;
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷，溝通能力強，樂觀開朗，有責(zé)任心，在校實習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，有一定的組織能力，學(xué)生會干部優(yōu)先;
2.具有良好的團隊精神，團隊協(xié)作能力，較強的抗壓和抗挫能力;
【福利待遇】
1.無任務(wù)底薪+提成+免費培訓(xùn)+免費住宿+晉升空間，一般平均月工資在2500到5000。
2.節(jié)日福利，績效獎金，豐厚福利，帶薪年假，五險一金，豐厚年終獎等;
3.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
5.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升制度：優(yōu)秀實習(xí)生-定崗-中層管理-高層管理。
三、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0371-60220832 / 0371-53632898
聯(lián)系人：周經(jīng)理
企業(yè)：www.newyiho.com
公司地址：河南省鄭州市金水區(qū)花園北路與鑫苑路交叉口融元廣場A座19樓61號。
公交路線：9路、47路、903路、62路.32路.909路.162路.962路.29路.77路.75路.520路等到花園路鑫苑路下
鄭州豫之華貿(mào)易公司隸屬香港新依和實業(yè)集團有限公司，公司主營電子系列、腕表系列、小家電系列、保健系列、兒童玩具圖書系列、珠寶系列、皮具系列等上千種商務(wù)辦公及日用禮品。集團旗下控股子公司：廣州依和電子科技有限公司，廣州依和廣告有限公司，廣州依和皮具制品有限公司，廣州依和投資光麗有限公司，廣州依和企業(yè)管理有限公司等。集團經(jīng)過十幾年的發(fā)展，先后成功拓展到全國40多個大中型城市。
企業(yè)注重“以人為本”，鼓勵每位創(chuàng)業(yè)伙伴參與到企業(yè)中，“以企為家、以企為榮”努力挖掘個人潛能，在提高生活品質(zhì)的同時，實現(xiàn)人生價值。在企業(yè)遠(yuǎn)見性的經(jīng)營思路和積極和諧的企業(yè)文化氛圍中，吸引了眾多的管理、營銷、培訓(xùn)等業(yè)界精英。經(jīng)過團隊的共同努力，厚積薄發(fā)，“新依和人”正以穩(wěn)健的步伐和更高的追求，立志打造“源于本土、享譽世界”的民族品牌，愿社會各界“關(guān)注依和、攜手依和”共同鑄就美好明天!
二、招聘職位
人事專員
【崗位職責(zé)】
1.進行招聘渠道的拓展、維護及網(wǎng)路招聘信息的發(fā)布和更新;
2.組織開展招聘工作，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作;
3.監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù);
4.協(xié)助實施員工培訓(xùn)活動，完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他事項。
【任職要求】
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)，;
2.形象氣質(zhì)好;
3.人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實，熟練操作辦公軟件的使用;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作意識，辦事細(xì)致、沉穩(wěn);
【福利待遇】
1.薪酬2000-4000(你的能力決定了你的工資)
2.節(jié)日福利，績效獎金，豐厚福利，帶薪年假，五險一金，豐厚年終獎等;
3.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
5.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升空間：人事助理----力資源主管----人力資源總監(jiān)
儲備干部(包住宿+高薪晉升) 職位描述：
此崗位將會重點培養(yǎng)，為部門的經(jīng)理崗位儲備人才，望各優(yōu)秀畢業(yè)生，積極參與，豫之華貿(mào)易將會給你展示才能的平臺!
【崗位職責(zé)】：
1.公司首先會將進行1-3個月綜合能力的考核，以(財務(wù)統(tǒng)籌+營銷策劃+運營管理+會議主持)，三個月的考核期通過將會學(xué)習(xí)公司運作管理，營銷管理等;
2.負(fù)責(zé)拓展新市場和新公司運作的管理,協(xié)調(diào)部門和團隊的管理,負(fù)責(zé)公司管理干部的培訓(xùn)教育;
3.歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，免費帶薪培訓(xùn)，可接受基層市場培訓(xùn)，營銷管理類專業(yè)優(yōu)先;(機械系、數(shù)控系、自控系、國貿(mào)、計算機系均可)
【任職要求】：
1.大專以上學(xué)歷，營銷管理專業(yè)、有在校或企業(yè)擔(dān)任過職務(wù)及社團負(fù)責(zé)人者優(yōu)先;
2.具備一定的市場分析及判斷能力，有組織協(xié)調(diào)能力;
3.有較強的溝通能力，責(zé)任心強 ，能承受較大的工作壓力，有團隊協(xié)作精神，敢于挑戰(zhàn);
【福利待遇】:
1.薪酬3500-6500(你的能力決定了你的工資)，達到經(jīng)理級別，年薪50萬以上;
2.節(jié)日福利，績效獎金，豐厚福利，帶薪年假，五險一金，豐厚年終獎等;
3.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
5.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升制度：儲備干部-主管-高級主管-準(zhǔn)副理-副理-經(jīng)理
市場推廣
【職位描述】：負(fù)責(zé)推廣與宣傳公司品牌及產(chǎn)品，收集客戶信息,并為客戶提供專業(yè)的相關(guān)知識咨詢，做好客戶售后跟進工作，輔助市場部門完成銷售任務(wù)。
【職位要求】:大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬條件)，只要你有成功的欲望，良好的語言表達力,喜歡與人溝通，勤奮、積極上進,有好的工作態(tài)度，有親和力，具備極強的集體主義榮譽感和責(zé)任心、富有團隊意識，具有獨立自主能力。
【晉升空間】：市場推廣專員—主管—經(jīng)理，一年有四次晉升機會，只要你努力與認(rèn)真，愿意去學(xué)習(xí)與奮斗，你可以成長很快，晉升很快。公司有完善的培訓(xùn)制度，從入職到職場規(guī)劃，崗位晉升有一套完善的制度和系統(tǒng)，公司注重員工日后的職場發(fā)展，為員工提供更多的崗位晉升，員工工作一定期限，會鼓勵員工競聘管理層崗位。
【福利待遇】：薪酬2500以上(你的能力決定了你的工資)績效獎金,節(jié)假日福利，年終獎，入職培訓(xùn)及在職培訓(xùn)，提供宿舍等。
銷售代表
【崗位職責(zé)】
1.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售工作，并提供專業(yè)性支持;
2.收集、分析市場行情信息和制定并執(zhí)行區(qū)域內(nèi)的銷售計劃;
3.具備嫻熟的銷售技巧，與客戶建立并維持良好的關(guān)系;
【任職要求】
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強的優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先;
2.熱愛銷售工作，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3.具備一定的市場分析及判斷能力，有責(zé)任心，抗壓性強;
【福利待遇】
1.薪酬2500以上(你的能力決定了你的工資,上不封頂!)，包含無責(zé)底薪+補助+福利+績效+獎金,五險一金，豐厚年終獎等;
2.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
3在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
4.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升空間：市場營銷—銷售主管—銷售高級主管—銷售經(jīng)理。
商務(wù)專員/助理
【崗位職責(zé)】
1.熟負(fù)責(zé)公司的商務(wù)禮儀/商務(wù)接待，協(xié)助商務(wù)經(jīng)理進行商務(wù)談判;
2.參與公司的培訓(xùn)，進行團隊訓(xùn)練;
3.負(fù)責(zé)區(qū)域客戶資源信息整合，協(xié)助處理部門之間的協(xié)調(diào)性工作;
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生亦可)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有較強的人際溝通能力;
2.有較強的責(zé)任心，思維敏捷，具備一定的組織、協(xié)調(diào)能力;
3.有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心;
【福利待遇】
1.薪酬2500-5000(,晉升上調(diào))
2節(jié)日福利，績效獎金，豐厚福利，帶薪年假，五險一金，豐厚年終獎等;
3.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
5.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升空間：商務(wù)專員/助理—商務(wù)主管—商務(wù)高級主管—商務(wù)經(jīng)理。
此職位屬于空缺招聘，只在近期安排面試，過期不候，公司擇優(yōu)錄取，望有意者把握機會。
優(yōu)秀實習(xí)生(市場、人事、財務(wù)等綜合輪崗+包住宿) 職位描述：
現(xiàn)為配合總部第一個五年計劃在河南省的重點實施。鄭州豫之華公司特針對2014-2017屆優(yōu)秀畢業(yè)生提供實習(xí)生的崗位。
【崗位職責(zé)】
1.公司提供以 —市場訂單+財務(wù)人事行政+運營管理三個階段輪崗培訓(xùn)，綜合學(xué)習(xí)相關(guān)的管理技能，
2.進行團隊拓展競賽，提升您的影響力，培養(yǎng)良好的團隊融合度;
3.培訓(xùn)拓展能力，輔助經(jīng)理對新市場的開發(fā)，維護新老客戶與訂單的洽談;
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷，溝通能力強，樂觀開朗，有責(zé)任心，在校實習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，有一定的組織能力，學(xué)生會干部優(yōu)先;
2.具有良好的團隊精神，團隊協(xié)作能力，較強的抗壓和抗挫能力;
【福利待遇】
1.無任務(wù)底薪+提成+免費培訓(xùn)+免費住宿+晉升空間，一般平均月工資在2500到5000。
2.節(jié)日福利，績效獎金，豐厚福利，帶薪年假，五險一金，豐厚年終獎等;
3.一經(jīng)公司錄用免費提供住宿。
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機會等;
5.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
晉升制度：優(yōu)秀實習(xí)生-定崗-中層管理-高層管理。
三、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0371-60220832 / 0371-53632898
聯(lián)系人：周經(jīng)理
企業(yè)：www.newyiho.com
公司地址：河南省鄭州市金水區(qū)花園北路與鑫苑路交叉口融元廣場A座19樓61號。
公交路線：9路、47路、903路、62路.32路.909路.162路.962路.29路.77路.75路.520路等到花園路鑫苑路下