為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革，建立科學(xué)、公正、規(guī)范的用人制度，拓寬事業(yè)單位選人用人渠道，優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號令)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本單位編制、崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究，擬面向社會公開招聘事業(yè)單位編制工作人員4名。
    一、招聘原則
    公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，招聘全過程公開接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。
    二、用人單位情況簡介
    株洲市投資促進(jìn)事務(wù)局系株洲市商務(wù)和糧食局所屬公益一類二級機(jī)構(gòu)，副處級全額財政撥款事業(yè)單位，主要職責(zé)是承擔(dān)吸引外來投資促進(jìn)的具體實施工作。
    三、招聘計劃及崗位條件(詳見附件2)
    四、招聘條件
    應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：
    1、遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
    2、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    3、年齡在30周歲以下(即1986年1月1日以后出生，其他年齡依此類推);
    4、現(xiàn)役軍人、全日制在讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考;
    5、愿意在株洲市商務(wù)和糧食局工作五年以上;
    6、崗位所需要的其他條件。
    尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報名應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。
    五、發(fā)布信息
    各環(huán)節(jié)招聘信息在株洲市政府門戶網(wǎng)、株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)、株洲商務(wù)公眾信息網(wǎng)向社會公開發(fā)布。
    六、報名時間、地點、方式及要求
    (1)報名時間：2016年7日18日-7日20日(8:30-12:00;15：00-17:30)。
    (2)報名地點：株洲市商務(wù)和糧食局人事教育科(株洲市天元區(qū)黃河北路276號225室)。
    (3)報名方式：現(xiàn)場報名
    請應(yīng)聘人員自行下載《株洲市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(附件1)如實填寫，并攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明(全日制學(xué)習(xí)期間的實習(xí)、實踐、兼職均不算工作經(jīng)歷、工作經(jīng)歷時間足年足月計算，計算截止時間為2016年7月31日)、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)實名注冊后查詢到的本人帶二維驗證碼《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》下載并打印，在海外取得的學(xué)歷學(xué)位，須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證信息)等有關(guān)證件材料原件和復(fù)印件一份，3張近期同底1寸免冠照片，直接到報名處報名。
    報名時，應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)招聘職位的資格條件，慎重、理性報考。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員須提供單位同意報考意見。報考人員提供的證書、資料信息必須真實有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和招聘資格。應(yīng)聘人員報名與考試時使用的身份證件必須一致，否則不得參加考試。
    七、資格審查及考試
    用人單位根據(jù)招聘崗位要求對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。
    (1)考試方式：采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式。
    (2)筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識和寫作能力。
    (3)筆試低開考比例：崗位招聘人數(shù)與該崗位報名人數(shù)的比例原則上不得低于1：5。
    (4)筆試、面試時間及地點另行通知
    (5)面試：筆試結(jié)束后，進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位人員筆試成績從高到低的順序，按照招聘計劃1：3的比例確定參加面試的人選。
    (6)成績合成：
    綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
    筆試、面試、綜合成績均采用百分制，保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績相同的，以筆試成績高的排前。
    八、體檢與考察
    根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合成績從高到低，按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)兩次。
    九、公示
    根據(jù)綜合成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，報市人社局審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在株洲市政府門戶網(wǎng)、株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)、株洲商務(wù)公眾信息網(wǎng)公示7個工作日，公示期間，對擬聘用人員有反映的，由用人單位及主管部門調(diào)查核實，提出處理意見報人社部門審定。
    十、聘用
    公示期滿且無異議的，用人單位與被聘人員簽訂聘用合同，試用期3-6個月(初次就業(yè)的工作人員試用期為12個月)，試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
    十一、紀(jì)律監(jiān)督
    招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律，對違反公開招聘紀(jì)律的情形，按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
    十二、招聘咨詢及監(jiān)督電話
    市商務(wù)和糧食局人事教育科：0731—28681903(咨詢)
    市商務(wù)和糧食局監(jiān)察室：0731—28681931(監(jiān)督)
    市人社局：0731-28681082(監(jiān)督)
    本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
    本次招聘政策由株洲市商務(wù)和糧食局負(fù)責(zé)解釋。
    附件1:株洲市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表
    附件2:株洲市商務(wù)和糧食局2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表
    附件1、2.doc
    株洲市商務(wù)和糧食局
    2016年7月6日