職位1：公司業(yè)務(wù)高級(jí)客戶(hù)經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：20
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
開(kāi)發(fā)公司業(yè)務(wù)客戶(hù)資源，管理與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N(xiāo)售機(jī)會(huì)；管理及維護(hù)客戶(hù)授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；參與培訓(xùn)并完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念；
2.具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；
3.40周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上銀行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、金融方針政策等，熟悉銀行業(yè)務(wù)和流程和信貸業(yè)務(wù)整體情況；
5.具有責(zé)任感，正直誠(chéng)實(shí)；具備較好的客戶(hù)導(dǎo)向、溝通交流和關(guān)系建立能力；具有一定文字綜合能力和問(wèn)題解決能力；具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位2：直營(yíng)中心負(fù)責(zé)人（資本市場(chǎng)方向）
所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：3
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)各項(xiàng)資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)的直營(yíng)，包括但不限于配資類(lèi)、上市公司類(lèi)、資產(chǎn)證券化類(lèi)、并購(gòu)類(lèi)、跨境類(lèi)、結(jié)構(gòu)融資類(lèi)業(yè)務(wù)等；
2.組建自營(yíng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，搭建銷(xiāo)售渠道，完成分行下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行的企業(yè)文化，無(wú)不良從業(yè)記錄；
2.40周歲（含）以下，具有經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；具有8年以上資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷條件；
3.具備較強(qiáng)的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)能力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)；
4.具備CPA、CFA、法律職業(yè)資格者優(yōu)先。
職位3：綜合性支行行長(zhǎng)
所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：5
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
1.規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，組織推廣和營(yíng)銷(xiāo)各類(lèi)產(chǎn)品；
2.統(tǒng)籌推動(dòng)支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級(jí)行下達(dá)任務(wù)計(jì)劃；
3.主持本支行行政管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)部門(mén)關(guān)鍵人才，組織進(jìn)行支行各條線績(jī)效考核工作；
4.監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行的企業(yè)文化，無(wú)不良從業(yè)記錄；
2.40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷或取得碩士（含）以上學(xué)歷，具有10年及以上銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷條件；
3.熟悉對(duì)公、零售、私銀業(yè)務(wù)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)功底；
4.具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力；
5.具有激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，責(zé)任心強(qiáng)；具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
職位4：企業(yè)金融部總監(jiān)
所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：3
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
1.主持制定部門(mén)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施，完成分行下達(dá)年度任務(wù)；
2.統(tǒng)籌實(shí)施本部門(mén)公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，拓展對(duì)公客戶(hù)；
3.參與重點(diǎn)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)，發(fā)展重點(diǎn)企業(yè)客戶(hù)；
4.主持本部門(mén)各項(xiàng)日常管理事務(wù)，識(shí)別并培養(yǎng)本部門(mén)關(guān)鍵人才。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行的企業(yè)文化，無(wú)不良從業(yè)記錄；
2.40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷或取得碩士（含）以上學(xué)歷，具有10年及以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷條件；
3.掌握和綜合運(yùn)用銀行對(duì)公結(jié)算、信貸業(yè)務(wù)等領(lǐng)域的金融產(chǎn)品；
4.具有營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃策劃和組織的能力，較強(qiáng)的產(chǎn)品組合和創(chuàng)新能力；
5.具有激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，責(zé)任心強(qiáng)；具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
職位5：投行業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：5
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
1.協(xié)助分行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)開(kāi)發(fā)投行類(lèi)客戶(hù)資源，管理與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N(xiāo)售機(jī)會(huì)；
2.組織開(kāi)展投行業(yè)務(wù)的盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；
3.負(fù)責(zé)投資銀行項(xiàng)目推動(dòng)、項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)、盡調(diào)、落地，組織投行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為投行業(yè)務(wù)發(fā)展提供技術(shù)支持。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行的企業(yè)文化，無(wú)不良從業(yè)記錄；
2.35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
3.具有一定的信托公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉信托項(xiàng)目融資實(shí)務(wù)，能獨(dú)立設(shè)計(jì)產(chǎn)品方案；或在證券公司從事資產(chǎn)管理或投資銀行工作3年以上，有豐富的兼并收購(gòu)、債權(quán)融資、股權(quán)融資、資產(chǎn)管理等工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銀證合作有深入了解。
4.勤奮好學(xué)，善鉆研，能在壓力下工作，有較好的寫(xiě)作能力和講演能力者優(yōu)先。
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所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：20
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
開(kāi)發(fā)公司業(yè)務(wù)客戶(hù)資源，管理與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N(xiāo)售機(jī)會(huì)；管理及維護(hù)客戶(hù)授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；參與培訓(xùn)并完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念；
2.具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；
3.40周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上銀行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、金融方針政策等，熟悉銀行業(yè)務(wù)和流程和信貸業(yè)務(wù)整體情況；
5.具有責(zé)任感，正直誠(chéng)實(shí)；具備較好的客戶(hù)導(dǎo)向、溝通交流和關(guān)系建立能力；具有一定文字綜合能力和問(wèn)題解決能力；具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位2：直營(yíng)中心負(fù)責(zé)人（資本市場(chǎng)方向）
所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：3
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)各項(xiàng)資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)的直營(yíng)，包括但不限于配資類(lèi)、上市公司類(lèi)、資產(chǎn)證券化類(lèi)、并購(gòu)類(lèi)、跨境類(lèi)、結(jié)構(gòu)融資類(lèi)業(yè)務(wù)等；
2.組建自營(yíng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，搭建銷(xiāo)售渠道，完成分行下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行的企業(yè)文化，無(wú)不良從業(yè)記錄；
2.40周歲（含）以下，具有經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；具有8年以上資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷條件；
3.具備較強(qiáng)的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)能力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)；
4.具備CPA、CFA、法律職業(yè)資格者優(yōu)先。
職位3：綜合性支行行長(zhǎng)
所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：5
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
1.規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，組織推廣和營(yíng)銷(xiāo)各類(lèi)產(chǎn)品；
2.統(tǒng)籌推動(dòng)支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級(jí)行下達(dá)任務(wù)計(jì)劃；
3.主持本支行行政管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)部門(mén)關(guān)鍵人才，組織進(jìn)行支行各條線績(jī)效考核工作；
4.監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行的企業(yè)文化，無(wú)不良從業(yè)記錄；
2.40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷或取得碩士（含）以上學(xué)歷，具有10年及以上銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷條件；
3.熟悉對(duì)公、零售、私銀業(yè)務(wù)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)功底；
4.具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力；
5.具有激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，責(zé)任心強(qiáng)；具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
職位4：企業(yè)金融部總監(jiān)
所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：3
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
1.主持制定部門(mén)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施，完成分行下達(dá)年度任務(wù)；
2.統(tǒng)籌實(shí)施本部門(mén)公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，拓展對(duì)公客戶(hù)；
3.參與重點(diǎn)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)，發(fā)展重點(diǎn)企業(yè)客戶(hù)；
4.主持本部門(mén)各項(xiàng)日常管理事務(wù)，識(shí)別并培養(yǎng)本部門(mén)關(guān)鍵人才。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行的企業(yè)文化，無(wú)不良從業(yè)記錄；
2.40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷或取得碩士（含）以上學(xué)歷，具有10年及以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷條件；
3.掌握和綜合運(yùn)用銀行對(duì)公結(jié)算、信貸業(yè)務(wù)等領(lǐng)域的金融產(chǎn)品；
4.具有營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃策劃和組織的能力，較強(qiáng)的產(chǎn)品組合和創(chuàng)新能力；
5.具有激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，責(zé)任心強(qiáng)；具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
職位5：投行業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理
所屬機(jī)構(gòu)：廣州分行
招聘人數(shù)：5
截止日期：2016-10-30
工作職責(zé)：
1.協(xié)助分行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)開(kāi)發(fā)投行類(lèi)客戶(hù)資源，管理與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N(xiāo)售機(jī)會(huì)；
2.組織開(kāi)展投行業(yè)務(wù)的盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；
3.負(fù)責(zé)投資銀行項(xiàng)目推動(dòng)、項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)、盡調(diào)、落地，組織投行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為投行業(yè)務(wù)發(fā)展提供技術(shù)支持。
任職要求：
1.認(rèn)同民生銀行的企業(yè)文化，無(wú)不良從業(yè)記錄；
2.35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
3.具有一定的信托公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉信托項(xiàng)目融資實(shí)務(wù)，能獨(dú)立設(shè)計(jì)產(chǎn)品方案；或在證券公司從事資產(chǎn)管理或投資銀行工作3年以上，有豐富的兼并收購(gòu)、債權(quán)融資、股權(quán)融資、資產(chǎn)管理等工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銀證合作有深入了解。
4.勤奮好學(xué)，善鉆研，能在壓力下工作，有較好的寫(xiě)作能力和講演能力者優(yōu)先。
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