一、經(jīng)甲方（雇主）乙方（家庭服務(wù)員）協(xié)商同意，簽訂服務(wù)合同，在合同期內(nèi)，甲乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，以保護甲乙雙方的合法權(quán)益不受侵犯。
    二、甲方（雇主）的權(quán)利和義務(wù)
    1、有權(quán)要求乙方提供______________為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。未經(jīng)乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負擔。
    2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室。
    3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。不準虐待。
    4、提供食宿，按月付給乙方工資，試用期＿＿＿元（一個月），正式工資＿＿＿元／月。每月月底結(jié)算當月工資。不得克扣、拖欠工資。
    5、甲方有權(quán)力拒絕乙方將同鄉(xiāng)、親友帶入家中，有權(quán)拒絕乙方使用家中的貴重物品。
    6、保證乙方每月休息＿＿天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應(yīng)_____________。
    7、甲方有權(quán)要求和安排乙方進行體檢，如果體檢不合格，費用由乙方承擔，反之，由甲方承擔。另外，甲乙雙方不得隱瞞各自病史。
    8、乙方在服務(wù)過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊?，依照國家法律和有關(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣押錢或物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。
    9、不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)。
    三、乙方（家庭服務(wù)員）的權(quán)利和義務(wù)
    1、自愿為甲方提供___________________為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。
    2、熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
    3、不得擅自外出，不帶任何外人（同鄉(xiāng)、親友等）去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參與甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。
    4、服務(wù)期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
    5、每月可休息_____天，如果乙方自愿放棄休息，甲方不支付工資。
    6、有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)。
    7、應(yīng)接受甲方安排到醫(yī)院進行肝功和其它傳染病檢查，如正常經(jīng)費由甲方付，不正常由乙方付。
    8、有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。
    四、乙方具體工作細則
    1、照顧一個女童：輔食制作、洗澡觸摸、夜間看護等；
    2、一般家務(wù)：做飯，洗衣服、打掃衛(wèi)生等
    3、家里東西應(yīng)擺放整齊，保持整潔明亮；
    4、孩子衣服手洗，脫水，曬干后收回并歸類放好；
    5、自己買菜等開支要記賬，接受甲方監(jiān)督。
    6、保姆若要辭職應(yīng)提前15天提出或主人找到接班人后方可離職，否則主人有權(quán)扣留半個月工資。
    實際服務(wù)時間未滿1個月，服務(wù)費用按實際服務(wù)天數(shù)計算，日工資= _____/（當月天數(shù)-4）；
    7、保姆未經(jīng)主人同意不得邀請任何人到家里來；
    8、每月休假_____天，需在主人休班后才可以，也可累計，一次連續(xù)休息不得超過2天，如遇特殊情況，可與甲方協(xié)商；
    9、保姆身體不適應(yīng)向主人說明。
    10、乙方被聘期間如有行為不端或虐待兒童，甲方向公安部門報警并追究責任。
    本合同服務(wù)期限為____個月：自____年__月__日始至____年__月__日止。
    本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決，如不能協(xié)商解決的可提請行政主管部門進行仲裁。
    本合同雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。該合同至簽訂之日起生效。
    甲方（簽字）＿＿＿＿＿＿＿＿
    乙方（簽字）＿＿＿ 身份證號碼：＿＿＿
    年 月 日