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2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇一
甲方:安徽省六安泓順物資工貿(mào)有限公司?
乙方:
1:?甲方與乙方簽訂加工合作協(xié)議,甲方訂單將優(yōu)先安排乙方生產(chǎn).
11:如甲乙雙方存在協(xié)議糾紛時,將向甲方所在地法院提出訴訟.
12:?以上合作協(xié)議一式二份,雙方簽字生效并各執(zhí)壹份.
甲方:安徽省六安泓順物資工貿(mào)有限公司?????乙方:
甲? 方：潁上縣謝橋鎮(zhèn)人民政府
法定代表人：
乙? 方：
法定代表人：
甲、乙雙方就租賃房屋一事，經(jīng)過雙方充分協(xié)商，自愿達成協(xié)議如下：
一、甲方將屬其所有的坐落在謝橋鎮(zhèn)政府西側(cè)約200米處桂花街門向東及門向南五層樓房約1400平方米及后面的場地租賃給乙方辦服裝加工廠。
二、租賃期限為??? 年，自2015年10月1日起至2016年10月1日止。
三、租金及其給付方式：年租金為人民幣3萬元，乙方于每年10月1日前一次性付清當年租金。
四、在租賃期間，乙方自主經(jīng)營，自負盈虧，一切債權(quán)、債務(wù)均由乙方享有和承擔，與甲方無關(guān)。
五、在租賃期間，乙方無權(quán)轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)租該樓房，不得改變該樓房主體結(jié)構(gòu)，維修費用由乙方承擔，不得以樓房設(shè)置抵押或擔保。
六、在租賃期間，乙方負責(zé)
安全
生產(chǎn)，發(fā)生一切安全生產(chǎn)事故均由乙方承擔責(zé)任。
七、在租賃合同期間，若該樓房另有他用，需終止合同時，甲方應(yīng)提前一個月通知乙方，乙方無條件讓出。
八、租賃期滿后20日內(nèi)，乙方將原樓房交還給甲方；若有毀損，由乙方負責(zé)修復(fù)或照價賠償。
九、合同期滿后，如果甲方再對外租賃，同等條件下，乙方具有優(yōu)先租賃權(quán)。
十、違約責(zé)任：以上條款系甲、乙雙方自愿達成，雙方應(yīng)自覺遵守；若有一方違約，罰違約方違約金人民幣? 1?萬元，并賠償因其違約給對方造成的經(jīng)濟損失。
十一、在合同履行過程中，若發(fā)生糾紛時，甲、乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成時，任何一方有權(quán)向潁上縣人民法院起訴。
十二、本合同一式三份，自甲、乙雙方簽字（蓋章）之日起生效，甲、乙雙方各執(zhí)1份，合同審查處留存1份。
甲? 方：潁上縣謝橋鎮(zhèn)人民政府
法定代表人：
乙? 方：法定代表人：
年?? 月? ?日
2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇二
用人單位： (簡稱甲方)
法定代表人：
地址：
勞動者： (簡稱乙方)
性別： 出生年月：
民族： 文化程度：
居民身份證號碼：
家庭住址：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、簽訂勞動合同期限
1、本合同的勞動期限從日起至日 止， 共 年，其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、乙方保證在與甲方發(fā)生勞動關(guān)系前已有效解除與其他用人單位的勞動關(guān)系，并應(yīng)向甲方提供該解除勞動關(guān)系的證明材料，由于該材料不實而引起的法律責(zé)任由乙方承擔。
二、工作內(nèi)容和工作地點
乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要，在本單位 車間組長 崗位工作，完成該崗位所承擔的各項工作內(nèi)容。甲方因工作需要確需調(diào)整乙方工作崗位，乙方無正當理由不得拒絕。非經(jīng)甲方同意的，若乙方7天內(nèi)拒不到新崗位工作的，即為自動辭職。
三、工作時間和休息休假
1、工作時間和休息休假，由甲方根據(jù)國家規(guī)定及企業(yè)實際情況制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
2、乙方如有正當理由，經(jīng)過申請批準，可請事假，甲方不支付事假期間的薪酬、獎金和補貼。
2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇三
乙方：_______________性別：_____學(xué)歷：
居民身份證號碼：_______________________
出生日期：___________年______月______日
在甲方工作起始時間：_____年____月____日
一、合同期限
第一條本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位工作。
第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定的標準。
第四條乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。
第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條乙方自愿放棄繳納各類社會勞動保險。
第九條乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)報酬
乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定.甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________.甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十一條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《個人勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
在試用期間被證明不符合錄用條件的;
嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
被依法追究刑事責(zé)任的。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。
甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。
本合同到解除日期時，乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。
第十五條本合同如下：
第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________乙方：_________
法定代表人：_________法定代表人：_________
2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇四
郵政編碼：
職工（乙方）：
郵政編碼：__________________
身份證號碼：___________________________
甲方：__________集團有限責(zé)任公司因工作需要，聘用_______________（簡稱乙方）為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立勞動合同，確定勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。
一、合同期限
（一）本合同自_________年_________月_________日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，合同有效期限_________年，至_________年_________月_________日止。
二、工作任務(wù)
（一）乙方工作崗位：_______________；工作地點：_______________，提供食住。
（二）乙方完成甲方正常安排的工作任務(wù)。
甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班。
三、勞動報酬
乙方月薪工資_________元（稅后），甲方次月_________日前發(fā)放。
四、保險福利待遇
在合同期內(nèi)，甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險。乙方其他各種福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
五、勞動紀律
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項管理制度，甲方有權(quán)對乙方履行的情況進行檢查、督促、考核。
六、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同
（一）本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
（二）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）。
（三）有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：
1、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
2、甲方不按規(guī)定為乙方辦理基本養(yǎng)老保險等社會保險的；
3、甲方不履行勞動合同，嚴重違反國家法規(guī)、政策，侵害乙方其他合法權(quán)益的。
（四）本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的，可以解除。
七、違反合同承擔的責(zé)任
（一）一方違反合同，承擔違約責(zé)任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的，應(yīng)當根據(jù)其后果或責(zé)任大小，予以適當賠償。
（二）乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)，雙方簽訂培訓(xùn)合同并相應(yīng)變更本合同有關(guān)條款。培訓(xùn)合同是本合同的附件。一方無故不履行培訓(xùn)合同，應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失。
八、調(diào)解和仲裁
申請調(diào)解，或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁不服的，可向甲方所在地的人民法院起訴。
九、在合同期內(nèi)，如本合同的條款與《勞動法》、《勞動合同法》不符，雙方按《勞動法》、《勞動合同法》執(zhí)行。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽章）：_________
法定代表人（或委托代理人）（簽字）：_________
簽訂地點：________簽訂地點：_________
2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇五
甲方(單位)名稱/所有制性質(zhì)/地址/法人代表
乙方(工人)姓名/性別/年齡/民族/現(xiàn)住址/身份證號碼
一、合同期限：
自__年__月__日起至__年__月__日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證 手續(xù)。
二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)：
甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方在__崗位，承擔__臨時生產(chǎn)(工作)任務(wù)。乙方若同意，須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)，需要變 更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除 合同手續(xù)。
三、勞動時間與勞動報酬：
(1)勞動時間：甲方實行每周__日，每日__小時工作制。嚴格控制加班加點，確因生產(chǎn)(工作)需要加班加點的，甲方應(yīng)從流水作業(yè)和臺機人員的操作等 問題考慮，提前通知乙方并征得同意，按規(guī)定發(fā)給加班加點費。
(2)勞動報酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為每日____元×25.5天=每月____元。加班工 資，按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行。獎金，根據(jù)單位效益和勞動貢獻，定期發(fā)給。 實行計件工資制的，月工資按計件單價結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂 .從事夜班的，應(yīng)發(fā)給夜餐費____元。
(3)在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費____元。
四、勞動保護、保險福利待遇：
(1)從城鎮(zhèn)招用的.臨時工，實行社會養(yǎng)老保險制度。保險金繳納辦法與本單位勞動合同制工人相同。臨時工本人負擔標準工資的百分之三，先由甲方統(tǒng)一支付 ，后在其當月工資中扣除。
(2)根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護用品：____、勞動保健食品費____元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè) 的，需持有關(guān)部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。
(3)在合同期內(nèi)，臨時工或農(nóng)民工發(fā)生工傷、致殘、工亡或非因工傷、殘、亡以及疾病的，其待遇應(yīng)分別按國務(wù)院第41號令、第87號令及內(nèi)蒙古自治區(qū)政府第29號令的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀律：
乙方在合同期必須遵守以下紀律：
(1)按時上下班，不得遲到早退。
(2)嚴格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。
(3)愛護單位財產(chǎn)，不無故損壞公物。
(4)上班工作(生產(chǎn))時間不得做私事不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。
(5)聽從指揮，服從調(diào)動。
(6)保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機取巧。
(7)有事及時請示報告，不得擅自主張。
六、勞動合同的終止、解除和辭職
2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇一
甲方:安徽省六安泓順物資工貿(mào)有限公司?
乙方:
1:?甲方與乙方簽訂加工合作協(xié)議,甲方訂單將優(yōu)先安排乙方生產(chǎn).
11:如甲乙雙方存在協(xié)議糾紛時,將向甲方所在地法院提出訴訟.
12:?以上合作協(xié)議一式二份,雙方簽字生效并各執(zhí)壹份.
甲方:安徽省六安泓順物資工貿(mào)有限公司?????乙方:
甲? 方：潁上縣謝橋鎮(zhèn)人民政府
法定代表人：
乙? 方：
法定代表人：
甲、乙雙方就租賃房屋一事，經(jīng)過雙方充分協(xié)商，自愿達成協(xié)議如下：
一、甲方將屬其所有的坐落在謝橋鎮(zhèn)政府西側(cè)約200米處桂花街門向東及門向南五層樓房約1400平方米及后面的場地租賃給乙方辦服裝加工廠。
二、租賃期限為??? 年，自2015年10月1日起至2016年10月1日止。
三、租金及其給付方式：年租金為人民幣3萬元，乙方于每年10月1日前一次性付清當年租金。
四、在租賃期間，乙方自主經(jīng)營，自負盈虧，一切債權(quán)、債務(wù)均由乙方享有和承擔，與甲方無關(guān)。
五、在租賃期間，乙方無權(quán)轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)租該樓房，不得改變該樓房主體結(jié)構(gòu)，維修費用由乙方承擔，不得以樓房設(shè)置抵押或擔保。
六、在租賃期間，乙方負責(zé)
安全
生產(chǎn)，發(fā)生一切安全生產(chǎn)事故均由乙方承擔責(zé)任。
七、在租賃合同期間，若該樓房另有他用，需終止合同時，甲方應(yīng)提前一個月通知乙方，乙方無條件讓出。
八、租賃期滿后20日內(nèi)，乙方將原樓房交還給甲方；若有毀損，由乙方負責(zé)修復(fù)或照價賠償。
九、合同期滿后，如果甲方再對外租賃，同等條件下，乙方具有優(yōu)先租賃權(quán)。
十、違約責(zé)任：以上條款系甲、乙雙方自愿達成，雙方應(yīng)自覺遵守；若有一方違約，罰違約方違約金人民幣? 1?萬元，并賠償因其違約給對方造成的經(jīng)濟損失。
十一、在合同履行過程中，若發(fā)生糾紛時，甲、乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成時，任何一方有權(quán)向潁上縣人民法院起訴。
十二、本合同一式三份，自甲、乙雙方簽字（蓋章）之日起生效，甲、乙雙方各執(zhí)1份，合同審查處留存1份。
甲? 方：潁上縣謝橋鎮(zhèn)人民政府
法定代表人：
乙? 方：法定代表人：
年?? 月? ?日
2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇二
用人單位： (簡稱甲方)
法定代表人：
地址：
勞動者： (簡稱乙方)
性別： 出生年月：
民族： 文化程度：
居民身份證號碼：
家庭住址：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、簽訂勞動合同期限
1、本合同的勞動期限從日起至日 止， 共 年，其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、乙方保證在與甲方發(fā)生勞動關(guān)系前已有效解除與其他用人單位的勞動關(guān)系，并應(yīng)向甲方提供該解除勞動關(guān)系的證明材料，由于該材料不實而引起的法律責(zé)任由乙方承擔。
二、工作內(nèi)容和工作地點
乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要，在本單位 車間組長 崗位工作，完成該崗位所承擔的各項工作內(nèi)容。甲方因工作需要確需調(diào)整乙方工作崗位，乙方無正當理由不得拒絕。非經(jīng)甲方同意的，若乙方7天內(nèi)拒不到新崗位工作的，即為自動辭職。
三、工作時間和休息休假
1、工作時間和休息休假，由甲方根據(jù)國家規(guī)定及企業(yè)實際情況制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
2、乙方如有正當理由，經(jīng)過申請批準，可請事假，甲方不支付事假期間的薪酬、獎金和補貼。
2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇三
乙方：_______________性別：_____學(xué)歷：
居民身份證號碼：_______________________
出生日期：___________年______月______日
在甲方工作起始時間：_____年____月____日
一、合同期限
第一條本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位工作。
第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定的標準。
第四條乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。
第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條乙方自愿放棄繳納各類社會勞動保險。
第九條乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)報酬
乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定.甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________.甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十一條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《個人勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
在試用期間被證明不符合錄用條件的;
嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
被依法追究刑事責(zé)任的。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。
甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。
本合同到解除日期時，乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。
第十五條本合同如下：
第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________乙方：_________
法定代表人：_________法定代表人：_________
2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇四
郵政編碼：
職工（乙方）：
郵政編碼：__________________
身份證號碼：___________________________
甲方：__________集團有限責(zé)任公司因工作需要，聘用_______________（簡稱乙方）為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立勞動合同，確定勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。
一、合同期限
（一）本合同自_________年_________月_________日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，合同有效期限_________年，至_________年_________月_________日止。
二、工作任務(wù)
（一）乙方工作崗位：_______________；工作地點：_______________，提供食住。
（二）乙方完成甲方正常安排的工作任務(wù)。
甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班。
三、勞動報酬
乙方月薪工資_________元（稅后），甲方次月_________日前發(fā)放。
四、保險福利待遇
在合同期內(nèi)，甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險。乙方其他各種福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
五、勞動紀律
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項管理制度，甲方有權(quán)對乙方履行的情況進行檢查、督促、考核。
六、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同
（一）本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
（二）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）。
（三）有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：
1、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
2、甲方不按規(guī)定為乙方辦理基本養(yǎng)老保險等社會保險的；
3、甲方不履行勞動合同，嚴重違反國家法規(guī)、政策，侵害乙方其他合法權(quán)益的。
（四）本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的，可以解除。
七、違反合同承擔的責(zé)任
（一）一方違反合同，承擔違約責(zé)任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的，應(yīng)當根據(jù)其后果或責(zé)任大小，予以適當賠償。
（二）乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)，雙方簽訂培訓(xùn)合同并相應(yīng)變更本合同有關(guān)條款。培訓(xùn)合同是本合同的附件。一方無故不履行培訓(xùn)合同，應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失。
八、調(diào)解和仲裁
申請調(diào)解，或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁不服的，可向甲方所在地的人民法院起訴。
九、在合同期內(nèi)，如本合同的條款與《勞動法》、《勞動合同法》不符，雙方按《勞動法》、《勞動合同法》執(zhí)行。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽章）：_________
法定代表人（或委托代理人）（簽字）：_________
簽訂地點：________簽訂地點：_________
2023年村級服裝加工廠工作總結(jié)報告 服裝加工廠合作協(xié)議匯總篇五
甲方(單位)名稱/所有制性質(zhì)/地址/法人代表
乙方(工人)姓名/性別/年齡/民族/現(xiàn)住址/身份證號碼
一、合同期限：
自__年__月__日起至__年__月__日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證 手續(xù)。
二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)：
甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方在__崗位，承擔__臨時生產(chǎn)(工作)任務(wù)。乙方若同意，須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)，需要變 更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除 合同手續(xù)。
三、勞動時間與勞動報酬：
(1)勞動時間：甲方實行每周__日，每日__小時工作制。嚴格控制加班加點，確因生產(chǎn)(工作)需要加班加點的，甲方應(yīng)從流水作業(yè)和臺機人員的操作等 問題考慮，提前通知乙方并征得同意，按規(guī)定發(fā)給加班加點費。
(2)勞動報酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為每日____元×25.5天=每月____元。加班工 資，按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行。獎金，根據(jù)單位效益和勞動貢獻，定期發(fā)給。 實行計件工資制的，月工資按計件單價結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂 .從事夜班的，應(yīng)發(fā)給夜餐費____元。
(3)在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費____元。
四、勞動保護、保險福利待遇：
(1)從城鎮(zhèn)招用的.臨時工，實行社會養(yǎng)老保險制度。保險金繳納辦法與本單位勞動合同制工人相同。臨時工本人負擔標準工資的百分之三，先由甲方統(tǒng)一支付 ，后在其當月工資中扣除。
(2)根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護用品：____、勞動保健食品費____元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè) 的，需持有關(guān)部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。
(3)在合同期內(nèi)，臨時工或農(nóng)民工發(fā)生工傷、致殘、工亡或非因工傷、殘、亡以及疾病的，其待遇應(yīng)分別按國務(wù)院第41號令、第87號令及內(nèi)蒙古自治區(qū)政府第29號令的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀律：
乙方在合同期必須遵守以下紀律：
(1)按時上下班，不得遲到早退。
(2)嚴格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。
(3)愛護單位財產(chǎn)，不無故損壞公物。
(4)上班工作(生產(chǎn))時間不得做私事不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。
(5)聽從指揮，服從調(diào)動。
(6)保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機取巧。
(7)有事及時請示報告，不得擅自主張。
六、勞動合同的終止、解除和辭職