XX年轉(zhuǎn)運站在局黨委的領(lǐng)導下,順利完成了今年局黨委交給的各項工作任務(wù),現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:
一、共性目標
1、堅持每星期五政治學習制度,做好各項安排部署及學習計劃,嚴格按照要求完成學習任務(wù)。積極組織干部職工深入學習貫徹落實黨的xx屆五中、xx全會、中央經(jīng)濟工作會議精神和省委xx屆十次全會、省委經(jīng)濟工作會議、市委xx屆全會精神,認真執(zhí)行黨的路線、方針和政策對市委、市政府的各項決議、決定,局黨委的各項工作安排部署,狠抓落實,令行禁止,堅決貫徹執(zhí)行“四要十不準”規(guī)定,強化干部職工責任意識和勞動紀律,確保政令暢通。
2、落實黨建工作責任制,繼續(xù)抓好中央四個長效機制文件和省委“1+9”和市委“1+8”文件精神的貫徹落實,扎實推進黨的基層組織先進性建設(shè)工作,進一步健全完善黨支部建設(shè)、黨員教育管理等制度,規(guī)范支部建設(shè)和發(fā)展黨員工作,加強黨員執(zhí)行力度建設(shè),堅決杜絕推諉扯皮,辦事不力等現(xiàn)象發(fā)生,在積極創(chuàng)建效能型單位的道路上邁出了堅實的步伐。
3、加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。與局單位簽訂了XX年度黨風廉政建設(shè)責任書,結(jié)合單位實際,分解細化,落實責任。抓好領(lǐng)導干部廉潔自律工作,認真執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔從政行為準則及有關(guān)規(guī)定;大力開展反腐倡廉宣傳教育工作,認真開展紀檢監(jiān)察工作,堅決糾正損害群眾切身利益的不正之風,確保本單位不發(fā)生重大案件和事故;按照局黨委黨務(wù)公開的要求,進一步規(guī)范和完善政務(wù)公開工作,抓好對干部的廉潔自律和廉潔從政教育,預防職務(wù)犯罪;認真做好信訪舉報和執(zhí)法監(jiān)察,積極配合各級部門查處舉報案件。
4、切實加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)。加強思想政治建設(shè),加強干部隊伍執(zhí)行力建設(shè)工作,加強民主集中制的落實力度,進一步建立健全并嚴格執(zhí)行民主集中制的各項具體制度,按時召開民主生活會,不斷健全并落實集體領(lǐng)導制度、領(lǐng)導班子理論學習制度、重大事項報告制度、年度述職述廉工作等,努力建設(shè)學習型、效能型、和諧型領(lǐng)導班子。認真貫徹落實干部職工隊伍建設(shè)的各項管理規(guī)定,加大對干部職工平時考核力度,認真落實平時考核的有關(guān)規(guī)定和制度,嚴格執(zhí)行考勤考級規(guī)定。
5、積極開展精神文明創(chuàng)建活動,積極發(fā)揮民政工作在“三創(chuàng)一辦”活動中的作用。大力開展普及文明禮儀、規(guī)范文明行為等為主要內(nèi)容的公民道德宣傳教育活動,組織職工開展掃雪除冰保暢義務(wù)勞動,進行遵守交規(guī)安全教育,認真落實衛(wèi)生大掃除制度,落實公共場所禁煙措施,職工的文明素質(zhì)有較大提高。
6、加大對干部職工的教育培訓力度。加強對干部職工的政治理論、生態(tài)文明城市建設(shè)、民政業(yè)務(wù)、法律法規(guī)、職業(yè)道德的學習教育,認真完成干部教育、專業(yè)技能、工勤技能各項教育培訓工作;積極開展社會工作人才隊伍建設(shè)試點工作和社工人才教育培訓,鼓勵干部職工參加社工職業(yè)資格考試,全面提高干部職工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,創(chuàng)建學習型單位。
7、全面落實維護社會穩(wěn)定、社會治安綜合治理、信訪等各項工作目標責任制和工作任務(wù)。切實加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作,認真貫徹落實“四查四報”制度和“四個”工作方法,矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)率達98%。查處成功率達95%以上,切實做到問題解決、矛盾不上交,重大活動、重大節(jié)日期間沒有發(fā)生非正常上訪事件;加強對反邪教等非法組織的警示教育工作和防控工作,認真落實監(jiān)督管理措施,積極開展“無邪”創(chuàng)建活動;扎實抓好本單位的禁毒及幫扶工作,創(chuàng)建“無毒”單位;完成駐地各級黨委、政府及派出機構(gòu)、社區(qū)下達的綜治工作任務(wù)。
8、全面落實計生工作目標責任制。加大計生工作宣傳教育力度,進一步健全和完善臨時用工(合同工)人員的計劃生育管理制度,干部、職工、臨時用工無政策外生育率為0,無計劃外懷孕和性別檢測;單位出租房屋和單位職工出租房屋的,都在承租人入住和離開三天內(nèi)向轄區(qū)人口部門(或社區(qū)居委會)履行登記報告手續(xù)。
9、為扎實推進我市換屆工作,根據(jù)市委組織部《關(guān)于開展嚴肅換屆紀律和提升組織工作滿意度談心談話活動的通知》(筑組通【XX】29號)的文件精神,我站采取個別談話、集體談話形式多樣談心談話活動,深入了解職工思想,強化換屆紀律教育,問題早預判,心理早疏導,矛盾早化解。增強了職工對黨的組織人事工作紀律的了解,為做好換屆工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
10、為廣泛宣傳貫徹黨的xx大、xx屆xx全會及省、市關(guān)于加強社會治安綜合治理工作要求精神,進一步落實我站社會治安綜合治理各項措施,不斷推進我站綜治工作的穩(wěn)步發(fā)展,根據(jù)市民政局綜治辦要求,我站積極、認真地在全站職工中開展綜治宣傳活動。
11、強化財務(wù)管理工作,嚴格執(zhí)行《會計法》的有關(guān)規(guī)定,審核單位上報預算、經(jīng)費決算,并向上級主管部門按時完成干部信息報表、勞資年報、統(tǒng)計報送等工作。
12、深入扎實開展“三創(chuàng)一辦”活動,積極開展精神文明創(chuàng)建活動。大力開展普及文明禮儀、規(guī)范文明行為等為主要內(nèi)容的公民道德宣傳教育活動和志愿者服務(wù)活動。
二、業(yè)務(wù)目標
1、加強單位內(nèi)部管理和制度建設(shè),全面推進事業(yè)單位規(guī)范化建設(shè)。今年按局的要求,完善了單位《衛(wèi)生管理制度》,并規(guī)劃了衛(wèi)生區(qū)域設(shè)置。
2、加強財務(wù)管理,認真執(zhí)行《會計法》,嚴格規(guī)范會計行為,加強會計監(jiān)督,防止資料流失。
3、按照民政廳“關(guān)于做好XX年新老兵運輸途中飲食供應和接待轉(zhuǎn)運工作的通知”要求,提前做好接待轉(zhuǎn)運的各項準備。從11月22日起到12月31日,我站在火車站附近設(shè)立臨時接待站,以熱情周到的服務(wù)態(tài)度,積極主動的為退役士兵服務(wù),堅持24小時值班制度,為退役士兵購買車票、提取行李、進出車站和中轉(zhuǎn)換乘車提供方便,幫助退役士兵解決返鄉(xiāng)途中的各種困難,讓他們安全返鄉(xiāng)。全站干部職工以高度的政治責任感和飽滿的精神完成今年的接待轉(zhuǎn)運任務(wù)。
4、進一步健全和完善單位管理制度,完善財務(wù)資料、人事勞資、業(yè)務(wù)檔案、文書檔案等檔案資料管理。
5、對站內(nèi)固定資產(chǎn)進行全面認真清查,把現(xiàn)有的電腦及辦公器材分配到人,落實管理制度。對單位現(xiàn)辦公房屋的產(chǎn)權(quán)辦理順利完成。
6、按時完成事業(yè)單位法人資格審查工作、勞動年審及其它相關(guān)的年審工作。深化事業(yè)單位人事制度改革工作,認真統(tǒng)計填報各項人事數(shù)據(jù)報表,規(guī)范人事制度管理。
一、共性目標
1、堅持每星期五政治學習制度,做好各項安排部署及學習計劃,嚴格按照要求完成學習任務(wù)。積極組織干部職工深入學習貫徹落實黨的xx屆五中、xx全會、中央經(jīng)濟工作會議精神和省委xx屆十次全會、省委經(jīng)濟工作會議、市委xx屆全會精神,認真執(zhí)行黨的路線、方針和政策對市委、市政府的各項決議、決定,局黨委的各項工作安排部署,狠抓落實,令行禁止,堅決貫徹執(zhí)行“四要十不準”規(guī)定,強化干部職工責任意識和勞動紀律,確保政令暢通。
2、落實黨建工作責任制,繼續(xù)抓好中央四個長效機制文件和省委“1+9”和市委“1+8”文件精神的貫徹落實,扎實推進黨的基層組織先進性建設(shè)工作,進一步健全完善黨支部建設(shè)、黨員教育管理等制度,規(guī)范支部建設(shè)和發(fā)展黨員工作,加強黨員執(zhí)行力度建設(shè),堅決杜絕推諉扯皮,辦事不力等現(xiàn)象發(fā)生,在積極創(chuàng)建效能型單位的道路上邁出了堅實的步伐。
3、加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。與局單位簽訂了XX年度黨風廉政建設(shè)責任書,結(jié)合單位實際,分解細化,落實責任。抓好領(lǐng)導干部廉潔自律工作,認真執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔從政行為準則及有關(guān)規(guī)定;大力開展反腐倡廉宣傳教育工作,認真開展紀檢監(jiān)察工作,堅決糾正損害群眾切身利益的不正之風,確保本單位不發(fā)生重大案件和事故;按照局黨委黨務(wù)公開的要求,進一步規(guī)范和完善政務(wù)公開工作,抓好對干部的廉潔自律和廉潔從政教育,預防職務(wù)犯罪;認真做好信訪舉報和執(zhí)法監(jiān)察,積極配合各級部門查處舉報案件。
4、切實加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)。加強思想政治建設(shè),加強干部隊伍執(zhí)行力建設(shè)工作,加強民主集中制的落實力度,進一步建立健全并嚴格執(zhí)行民主集中制的各項具體制度,按時召開民主生活會,不斷健全并落實集體領(lǐng)導制度、領(lǐng)導班子理論學習制度、重大事項報告制度、年度述職述廉工作等,努力建設(shè)學習型、效能型、和諧型領(lǐng)導班子。認真貫徹落實干部職工隊伍建設(shè)的各項管理規(guī)定,加大對干部職工平時考核力度,認真落實平時考核的有關(guān)規(guī)定和制度,嚴格執(zhí)行考勤考級規(guī)定。
5、積極開展精神文明創(chuàng)建活動,積極發(fā)揮民政工作在“三創(chuàng)一辦”活動中的作用。大力開展普及文明禮儀、規(guī)范文明行為等為主要內(nèi)容的公民道德宣傳教育活動,組織職工開展掃雪除冰保暢義務(wù)勞動,進行遵守交規(guī)安全教育,認真落實衛(wèi)生大掃除制度,落實公共場所禁煙措施,職工的文明素質(zhì)有較大提高。
6、加大對干部職工的教育培訓力度。加強對干部職工的政治理論、生態(tài)文明城市建設(shè)、民政業(yè)務(wù)、法律法規(guī)、職業(yè)道德的學習教育,認真完成干部教育、專業(yè)技能、工勤技能各項教育培訓工作;積極開展社會工作人才隊伍建設(shè)試點工作和社工人才教育培訓,鼓勵干部職工參加社工職業(yè)資格考試,全面提高干部職工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,創(chuàng)建學習型單位。
7、全面落實維護社會穩(wěn)定、社會治安綜合治理、信訪等各項工作目標責任制和工作任務(wù)。切實加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作,認真貫徹落實“四查四報”制度和“四個”工作方法,矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)率達98%。查處成功率達95%以上,切實做到問題解決、矛盾不上交,重大活動、重大節(jié)日期間沒有發(fā)生非正常上訪事件;加強對反邪教等非法組織的警示教育工作和防控工作,認真落實監(jiān)督管理措施,積極開展“無邪”創(chuàng)建活動;扎實抓好本單位的禁毒及幫扶工作,創(chuàng)建“無毒”單位;完成駐地各級黨委、政府及派出機構(gòu)、社區(qū)下達的綜治工作任務(wù)。
8、全面落實計生工作目標責任制。加大計生工作宣傳教育力度,進一步健全和完善臨時用工(合同工)人員的計劃生育管理制度,干部、職工、臨時用工無政策外生育率為0,無計劃外懷孕和性別檢測;單位出租房屋和單位職工出租房屋的,都在承租人入住和離開三天內(nèi)向轄區(qū)人口部門(或社區(qū)居委會)履行登記報告手續(xù)。
9、為扎實推進我市換屆工作,根據(jù)市委組織部《關(guān)于開展嚴肅換屆紀律和提升組織工作滿意度談心談話活動的通知》(筑組通【XX】29號)的文件精神,我站采取個別談話、集體談話形式多樣談心談話活動,深入了解職工思想,強化換屆紀律教育,問題早預判,心理早疏導,矛盾早化解。增強了職工對黨的組織人事工作紀律的了解,為做好換屆工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
10、為廣泛宣傳貫徹黨的xx大、xx屆xx全會及省、市關(guān)于加強社會治安綜合治理工作要求精神,進一步落實我站社會治安綜合治理各項措施,不斷推進我站綜治工作的穩(wěn)步發(fā)展,根據(jù)市民政局綜治辦要求,我站積極、認真地在全站職工中開展綜治宣傳活動。
11、強化財務(wù)管理工作,嚴格執(zhí)行《會計法》的有關(guān)規(guī)定,審核單位上報預算、經(jīng)費決算,并向上級主管部門按時完成干部信息報表、勞資年報、統(tǒng)計報送等工作。
12、深入扎實開展“三創(chuàng)一辦”活動,積極開展精神文明創(chuàng)建活動。大力開展普及文明禮儀、規(guī)范文明行為等為主要內(nèi)容的公民道德宣傳教育活動和志愿者服務(wù)活動。
二、業(yè)務(wù)目標
1、加強單位內(nèi)部管理和制度建設(shè),全面推進事業(yè)單位規(guī)范化建設(shè)。今年按局的要求,完善了單位《衛(wèi)生管理制度》,并規(guī)劃了衛(wèi)生區(qū)域設(shè)置。
2、加強財務(wù)管理,認真執(zhí)行《會計法》,嚴格規(guī)范會計行為,加強會計監(jiān)督,防止資料流失。
3、按照民政廳“關(guān)于做好XX年新老兵運輸途中飲食供應和接待轉(zhuǎn)運工作的通知”要求,提前做好接待轉(zhuǎn)運的各項準備。從11月22日起到12月31日,我站在火車站附近設(shè)立臨時接待站,以熱情周到的服務(wù)態(tài)度,積極主動的為退役士兵服務(wù),堅持24小時值班制度,為退役士兵購買車票、提取行李、進出車站和中轉(zhuǎn)換乘車提供方便,幫助退役士兵解決返鄉(xiāng)途中的各種困難,讓他們安全返鄉(xiāng)。全站干部職工以高度的政治責任感和飽滿的精神完成今年的接待轉(zhuǎn)運任務(wù)。
4、進一步健全和完善單位管理制度,完善財務(wù)資料、人事勞資、業(yè)務(wù)檔案、文書檔案等檔案資料管理。
5、對站內(nèi)固定資產(chǎn)進行全面認真清查,把現(xiàn)有的電腦及辦公器材分配到人,落實管理制度。對單位現(xiàn)辦公房屋的產(chǎn)權(quán)辦理順利完成。
6、按時完成事業(yè)單位法人資格審查工作、勞動年審及其它相關(guān)的年審工作。深化事業(yè)單位人事制度改革工作,認真統(tǒng)計填報各項人事數(shù)據(jù)報表,規(guī)范人事制度管理。