一、招聘單位簡介
    山東省工程咨詢院于1989年經(jīng)省政府批準成立，是為投資決策提供咨詢服務的綜合性工程咨詢機構(gòu)。2011年1月，經(jīng)山東省機構(gòu)編制委員會批準，加掛山東省政府投資項目評審中心牌子，現(xiàn)為公益二類事業(yè)單位。主要職責任務是受政府委托，對全省固定資產(chǎn)投資項目的項目建議書、可行性研究報告進行論證、咨詢評估;對全省政府投資項目投資估算和概算提出初步評審意見，為審批項目提供參考。同時，參與研究全省重點行業(yè)環(huán)保、安全、能耗等標準;參與全省重要領(lǐng)域的發(fā)展規(guī)劃及專項發(fā)展規(guī)劃的咨詢和專題研究;承擔有關(guān)省政府投資項目的建設(shè)組織及后評價;參與省政府投資項目管理的有關(guān)政策、法規(guī)的研究和項目標準、定額的評審;開展國家發(fā)展和改革委或其他單位委托的相關(guān)業(yè)務。為政府宏觀調(diào)控和投資決策科學化提供了重要依據(jù)，為我省經(jīng)濟社會發(fā)展做出了較大貢獻。
    二、招聘崗位和人數(shù)
    根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2015年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員4人，均為中級。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
    三、招聘條件
    (一)基本條件
    l、具有中華人民共和國國籍;
    2、遵守憲法和法律;
    3、符合職位所要求的學歷、專業(yè)等具體條件;
    4、身體健康，年齡在45周歲(1969年10月26日以后出生)以下。
    (二)崗位條件
    詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
    (三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。
    四、招聘程序
    (一)發(fā)布招聘信息
    通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(www.sdhrss.gov.cn)和省工程咨詢院網(wǎng)站(www.sdeci.com)面向社會發(fā)布招聘信息。
    (二)報名與資格審查
    1、報名
    報名方式:現(xiàn)場報名
    報名時間：自信息公布之日起15日內(nèi)
    報名材料包括：
    (1)國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術(shù)職務資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、身份證、戶口簿原件及復印件;
    (2)在職人員應聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應聘介紹信;
    (3)有本人簽名的《山東省工程咨詢院公開招聘報名登記表》(附件2)、1寸近期同底版免冠照片2張;
    報名結(jié)束后，對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，原則上取消招聘崗位。
    2、資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
    (三)考試
    考試分為筆試和面試(根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準，面向博士人員的招聘，采取簡化程序直接面試的方式進行。)
    1、筆試
    筆試主要內(nèi)容為考察應聘人員適應本崗位的專業(yè)知識、理論水平。筆試總分為100分(設(shè)定筆試合格分數(shù)線60分)。筆試結(jié)束后通過省工程咨詢院網(wǎng)站公布筆試成績及面試人選名單。
    筆試時間、地點另行通知。
    達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。簡化程序的崗位按報名實有合格人數(shù)確定。
    2、面試
    面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。主要考察應聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應的綜合專業(yè)水平能力等。
    面試總分為100分，對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位和簡化程序的崗位，設(shè)定面試合格分數(shù)線60分。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當場公布。
    面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績(簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績)。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。
    面試時間、地點另行通知。
    (四)考察體檢
    1、按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.2的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。省工程咨詢院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
    2、考察采取查閱檔案、核對身份、個別談話的方式，主要考察擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等方面的情況。
    3、體檢在省級綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。
    (五)公示聘用
    對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
    五、待遇
    聘用人員享受事業(yè)單位職工相應工資福利待遇。
    六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
    聯(lián)系人： 劉修峰
    聯(lián)系電話：0531-89813379
    地址：山東省濟南市解放路30-1號國華大廈1501房間
    郵政編碼：250013
    七、其他
    未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2015年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2015〕12號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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    1、省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表（山東省工程咨詢院）.xls
    2、山東省工程咨詢院公開招聘報名登記表.DOC