待遇及任期
    漢語教師任職期間待遇根據(jù)《國家公派出國教師生活待遇管理規(guī)定》(財教〔2011〕194號)文件(見附3)執(zhí)行。教師國外生活待遇主要包括國外工資(助教1500美元/月、講師1700美元/月、副教授1900美元/月、教授2100美元/月)及年終獎金、交通補(bǔ)貼、租房費(fèi)用、一次性安置費(fèi)、配偶補(bǔ)貼、赴離任及家屬探親機(jī)票、公費(fèi)醫(yī)療等。赴非洲等艱苦地區(qū)的教師享受不超過180-1500美元/月的補(bǔ)貼。
    本校人員擔(dān)任孔子學(xué)院漢語教師，將同時享受下列待遇：保留校內(nèi)原有黨政級別及工資津貼;漢語教師聘期內(nèi)如達(dá)到法定退休年齡，應(yīng)按規(guī)定辦理退休手續(xù)，但派出期間仍按其在職崗位標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資及津貼。超過法定退休年齡后，下一聘期一般不再續(xù)聘;漢語教師任期滿4年返回校內(nèi)工作崗位后，在第一個聘期內(nèi)可視情況適當(dāng)放寬考核要求(任期未滿4年者不享受此待遇);本校人員擔(dān)任孔子學(xué)院漢語教師的工作經(jīng)歷將作為申請我?？鬃訉W(xué)院中方院長崗位的重要參考依據(jù)。
    國內(nèi)外非我校在編人員受聘我校孔子學(xué)院漢語教師，其人事關(guān)系仍留在原單位。受聘人員應(yīng)與廈門大學(xué)孔子學(xué)院簽訂協(xié)議，且保證在受聘期間全職到崗工作。
    漢語教師任期以實際赴任日期為準(zhǔn)，一般為2至4年。2年為一個聘期。赴任滿1年須參加國家漢辦及廈門大學(xué)組織的年度考核，考核合格者國家漢辦將發(fā)放一次性年度獎金，不合格者將給予警告或責(zé)令其提前結(jié)束任期回國。任職2年后實行聘期考核，考核合格者方可續(xù)聘。對于考核不合格者，經(jīng)商所在孔子學(xué)院、孔子學(xué)院總部/國家漢辦，廈門大學(xué)有權(quán)終止聘任合同。被終止合同的漢語教師須按照廈門大學(xué)規(guī)定的期限做好離崗和交接手續(xù)。