★這篇《2015年黨員思想?yún)R報：統(tǒng)計核心價值觀的感悟》，是特地為大家整理的，希望對大家有所幫助！
敬愛的黨組織：
“真實可信、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新進(jìn)取、服務(wù)人民”是統(tǒng)計核心價值觀的主要內(nèi)容，它提出的時代背景是“十二五”時期，國家統(tǒng)計局站在新歷史起點(diǎn)上，面對艱巨繁重的統(tǒng)計發(fā)展改革任務(wù)，符合我們統(tǒng)計行業(yè)特色、繼承優(yōu)良傳統(tǒng)、具有時代特征而提出的。
作為統(tǒng)計工作人員首先要深刻領(lǐng)會統(tǒng)計工作的核心價值觀，自覺糾正思想認(rèn)識上的偏差，不斷提高自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，工作中要吃得苦、受得氣、耐得住，既要有真實可信、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)又要有創(chuàng)新進(jìn)取的人生觀和服務(wù)人民的基本宗旨觀。
本人從事統(tǒng)計工作也有八年時間，雖談不上老同志，但對鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層數(shù)據(jù)的，以及縣通過專業(yè)程序上報省市的統(tǒng)計流程都非常了解。從事統(tǒng)計工作以來，給我的感受是，收取數(shù)據(jù)難、審核上報壓力大、提供數(shù)據(jù)繁瑣、社會地位低。記得有次打電話給企業(yè)催要報表，對方誤聽為審計局，態(tài)度熱情，并對遲報數(shù)據(jù)深表歉意，表示立刻馬上辦理此事，但當(dāng)我再次聲明是統(tǒng)計局，并強(qiáng)調(diào)具體報表地點(diǎn)時，對方立刻冷淡，并悠悠的問我到底統(tǒng)計局統(tǒng)計數(shù)據(jù)有何意義，等我壓住被人冷落的滋味，提醒自己作為政府工作人員，不能給人一般見識，可能是缺少溝通。耐心地解釋政府跟據(jù)基層數(shù)據(jù)宏觀調(diào)控云云，對方又毫不情愿的說數(shù)據(jù)不會填，簽字蓋章人不在等等。類似這種情況，后來在朋友聚會中又出現(xiàn)過，審計、統(tǒng)計都是政府職能部門，的區(qū)別是他們能收錢罰款，我們不能，難道要收錢罰款企業(yè)才重視嗎，我很啞然。但我不能因為社會的個體思想偏差而消弱自身意志，相信多做溝通會改善統(tǒng)計工與基層報表單位的互敬、友好而諧調(diào)的工作氛圍，作為統(tǒng)計工要聯(lián)系自身實際，深刻理解統(tǒng)計核心價值觀的豐富內(nèi)涵，找準(zhǔn)自身落腳點(diǎn)和生長點(diǎn)。
統(tǒng)計核心價值觀是一個相互聯(lián)系的有機(jī)整體，它貫穿于我們整個統(tǒng)計工作流程。
‘真實可信’就是要在任何時候任何情況下，都要確保統(tǒng)計調(diào)查資料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性和及時性，發(fā)揮統(tǒng)計在了解國情國力、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重要作用，促進(jìn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)發(fā)展?！鎸嵖尚拧墙y(tǒng)計人最基本的道德標(biāo)準(zhǔn)。我們在收取數(shù)據(jù)中一定要見原始報表，聯(lián)系實際反復(fù)斟酌數(shù)據(jù)的真實性，定期不定期的深入基層調(diào)查。
‘科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)’就是要提高統(tǒng)計的科學(xué)性，堅持統(tǒng)計調(diào)查工作的規(guī)范統(tǒng)一，健全完善制度，夯實基層基礎(chǔ)，實現(xiàn)統(tǒng)計方法、手段的現(xiàn)代化，推動統(tǒng)計能力、數(shù)據(jù)質(zhì)量、政府統(tǒng)計公信力的提高，努力爭創(chuàng)卓越一流的工作業(yè)績。‘科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)’是統(tǒng)計工作的職業(yè)理念，也是統(tǒng)計工作的根本保障，更是統(tǒng)計人最基本的工作態(tài)度。在實際統(tǒng)計報表審核上報中我們必須做到嚴(yán)謹(jǐn)，特別要注意單位換算，我做勞動工資報表時，有些單位常常把元當(dāng)成千元上報，稍不注意上報到省了就無法更改，造成第二年的數(shù)據(jù)無法對比，企業(yè)還好解釋，行政事業(yè)單位工資高低大家都知道，人員不變工資對比很大，將影響統(tǒng)計公信度。建筑業(yè)專業(yè)財務(wù)報表以千元為單位，這讓很多報表單位不習(xí)慣，現(xiàn)在企業(yè)單位工資起伏很大，據(jù)平時的了解感覺不對的都打電話核實，如果把萬元當(dāng)千元上報，造成的后果是建筑業(yè)勞動生產(chǎn)率偏大。因此我們作為統(tǒng)計人員在實際工作中必需科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)。
“創(chuàng)新進(jìn)取”就是把改革創(chuàng)新貫穿于統(tǒng)計調(diào)查工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，始終站在時代前列，創(chuàng)新理念、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新服務(wù)，推動統(tǒng)計科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展。它是統(tǒng)計工的基本人生觀，是推動統(tǒng)計工作不斷進(jìn)步的強(qiáng)大動力 力。
‘服務(wù)人民’就是要忠實踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，視祖國人民利益至上，切實履行統(tǒng)計職責(zé)，提高服務(wù)黨和國家中心工作的能力，主動服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，努力實現(xiàn)黨和人民認(rèn)可、社會各界滿意的最終目標(biāo)。‘服務(wù)人民’是我們的基本宗旨，更是統(tǒng)計工作的價值取向。統(tǒng)計工作時效性強(qiáng)，到法定報表時間，如果沒其它同事懂自己的專業(yè)程序，哪怕家里有天大事也沒辦法，只能加班加點(diǎn)完成數(shù)據(jù)收集、錄入、審核、上報、提供、撰寫分析等繁瑣工作，到大型人口普查、經(jīng)濟(jì)普查、農(nóng)業(yè)普查等時期，幾乎夜夜都加班加點(diǎn)工作，眾所周知，統(tǒng)計部門是清水衙門，是無實權(quán)還求人的部門，它沒有挑戰(zhàn)性，但專業(yè)技術(shù)要求高，電腦在統(tǒng)計上不再是休閑娛樂，作為統(tǒng)計工不僅要精通電腦的辦公軟件用途，更要熟練掌握專業(yè)程序。統(tǒng)計工沒有‘服務(wù)人民’的基本理念是很難做好統(tǒng)計工作的。
敬愛的黨組織：
“真實可信、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新進(jìn)取、服務(wù)人民”是統(tǒng)計核心價值觀的主要內(nèi)容，它提出的時代背景是“十二五”時期，國家統(tǒng)計局站在新歷史起點(diǎn)上，面對艱巨繁重的統(tǒng)計發(fā)展改革任務(wù)，符合我們統(tǒng)計行業(yè)特色、繼承優(yōu)良傳統(tǒng)、具有時代特征而提出的。
作為統(tǒng)計工作人員首先要深刻領(lǐng)會統(tǒng)計工作的核心價值觀，自覺糾正思想認(rèn)識上的偏差，不斷提高自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，工作中要吃得苦、受得氣、耐得住，既要有真實可信、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)又要有創(chuàng)新進(jìn)取的人生觀和服務(wù)人民的基本宗旨觀。
本人從事統(tǒng)計工作也有八年時間，雖談不上老同志，但對鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層數(shù)據(jù)的，以及縣通過專業(yè)程序上報省市的統(tǒng)計流程都非常了解。從事統(tǒng)計工作以來，給我的感受是，收取數(shù)據(jù)難、審核上報壓力大、提供數(shù)據(jù)繁瑣、社會地位低。記得有次打電話給企業(yè)催要報表，對方誤聽為審計局，態(tài)度熱情，并對遲報數(shù)據(jù)深表歉意，表示立刻馬上辦理此事，但當(dāng)我再次聲明是統(tǒng)計局，并強(qiáng)調(diào)具體報表地點(diǎn)時，對方立刻冷淡，并悠悠的問我到底統(tǒng)計局統(tǒng)計數(shù)據(jù)有何意義，等我壓住被人冷落的滋味，提醒自己作為政府工作人員，不能給人一般見識，可能是缺少溝通。耐心地解釋政府跟據(jù)基層數(shù)據(jù)宏觀調(diào)控云云，對方又毫不情愿的說數(shù)據(jù)不會填，簽字蓋章人不在等等。類似這種情況，后來在朋友聚會中又出現(xiàn)過，審計、統(tǒng)計都是政府職能部門，的區(qū)別是他們能收錢罰款，我們不能，難道要收錢罰款企業(yè)才重視嗎，我很啞然。但我不能因為社會的個體思想偏差而消弱自身意志，相信多做溝通會改善統(tǒng)計工與基層報表單位的互敬、友好而諧調(diào)的工作氛圍，作為統(tǒng)計工要聯(lián)系自身實際，深刻理解統(tǒng)計核心價值觀的豐富內(nèi)涵，找準(zhǔn)自身落腳點(diǎn)和生長點(diǎn)。
統(tǒng)計核心價值觀是一個相互聯(lián)系的有機(jī)整體，它貫穿于我們整個統(tǒng)計工作流程。
‘真實可信’就是要在任何時候任何情況下，都要確保統(tǒng)計調(diào)查資料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性和及時性，發(fā)揮統(tǒng)計在了解國情國力、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重要作用，促進(jìn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)發(fā)展?！鎸嵖尚拧墙y(tǒng)計人最基本的道德標(biāo)準(zhǔn)。我們在收取數(shù)據(jù)中一定要見原始報表，聯(lián)系實際反復(fù)斟酌數(shù)據(jù)的真實性，定期不定期的深入基層調(diào)查。
‘科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)’就是要提高統(tǒng)計的科學(xué)性，堅持統(tǒng)計調(diào)查工作的規(guī)范統(tǒng)一，健全完善制度，夯實基層基礎(chǔ)，實現(xiàn)統(tǒng)計方法、手段的現(xiàn)代化，推動統(tǒng)計能力、數(shù)據(jù)質(zhì)量、政府統(tǒng)計公信力的提高，努力爭創(chuàng)卓越一流的工作業(yè)績。‘科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)’是統(tǒng)計工作的職業(yè)理念，也是統(tǒng)計工作的根本保障，更是統(tǒng)計人最基本的工作態(tài)度。在實際統(tǒng)計報表審核上報中我們必須做到嚴(yán)謹(jǐn)，特別要注意單位換算，我做勞動工資報表時，有些單位常常把元當(dāng)成千元上報，稍不注意上報到省了就無法更改，造成第二年的數(shù)據(jù)無法對比，企業(yè)還好解釋，行政事業(yè)單位工資高低大家都知道，人員不變工資對比很大，將影響統(tǒng)計公信度。建筑業(yè)專業(yè)財務(wù)報表以千元為單位，這讓很多報表單位不習(xí)慣，現(xiàn)在企業(yè)單位工資起伏很大，據(jù)平時的了解感覺不對的都打電話核實，如果把萬元當(dāng)千元上報，造成的后果是建筑業(yè)勞動生產(chǎn)率偏大。因此我們作為統(tǒng)計人員在實際工作中必需科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)。
“創(chuàng)新進(jìn)取”就是把改革創(chuàng)新貫穿于統(tǒng)計調(diào)查工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，始終站在時代前列，創(chuàng)新理念、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新服務(wù)，推動統(tǒng)計科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展。它是統(tǒng)計工的基本人生觀，是推動統(tǒng)計工作不斷進(jìn)步的強(qiáng)大動力 力。
‘服務(wù)人民’就是要忠實踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，視祖國人民利益至上，切實履行統(tǒng)計職責(zé)，提高服務(wù)黨和國家中心工作的能力，主動服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，努力實現(xiàn)黨和人民認(rèn)可、社會各界滿意的最終目標(biāo)。‘服務(wù)人民’是我們的基本宗旨，更是統(tǒng)計工作的價值取向。統(tǒng)計工作時效性強(qiáng)，到法定報表時間，如果沒其它同事懂自己的專業(yè)程序，哪怕家里有天大事也沒辦法，只能加班加點(diǎn)完成數(shù)據(jù)收集、錄入、審核、上報、提供、撰寫分析等繁瑣工作，到大型人口普查、經(jīng)濟(jì)普查、農(nóng)業(yè)普查等時期，幾乎夜夜都加班加點(diǎn)工作，眾所周知，統(tǒng)計部門是清水衙門，是無實權(quán)還求人的部門，它沒有挑戰(zhàn)性，但專業(yè)技術(shù)要求高，電腦在統(tǒng)計上不再是休閑娛樂，作為統(tǒng)計工不僅要精通電腦的辦公軟件用途，更要熟練掌握專業(yè)程序。統(tǒng)計工沒有‘服務(wù)人民’的基本理念是很難做好統(tǒng)計工作的。