一、招聘崗位
高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理(系統(tǒng)建設(shè))
崗位職責(zé)：
1.結(jié)合小企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)提出系統(tǒng)規(guī)劃方案,并推進(jìn)和實(shí)施；
2.負(fù)責(zé)小企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)業(yè)務(wù)需求的整理及提出，及后續(xù)系統(tǒng)測(cè)試、驗(yàn)收和上線工作；
3.負(fù)責(zé)編寫(xiě)業(yè)務(wù)需求書(shū)、上線操作手冊(cè)或指引，以及相關(guān)管理制度；
4.協(xié)調(diào)解決系統(tǒng)運(yùn)行過(guò)程中的相關(guān)業(yè)務(wù)、技術(shù)問(wèn)題，保證系統(tǒng)的平穩(wěn)運(yùn)行；
5.負(fù)責(zé)建立相關(guān)業(yè)務(wù)模塊的系統(tǒng)模型；
6.組織對(duì)分、支行關(guān)于小企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。
崗位要求：
1.全日制大學(xué)本科學(xué)歷及以上，金融、經(jīng)濟(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具備5年以上本專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，研究生及以上學(xué)歷可適當(dāng)放寬至4年；
3.近三年綜合績(jī)效表現(xiàn)優(yōu)良，考核結(jié)果均在稱(chēng)職（ B級(jí)）及以上，且至少有一年為良好（A 級(jí)）及以上；
4.能夠達(dá)成該崗位績(jī)效要求，完成相應(yīng)績(jī)效任務(wù)；
5.近3年無(wú)違法違紀(jì)或重大業(yè)務(wù)差錯(cuò)記錄，符合我行親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。
客戶經(jīng)理(業(yè)務(wù)指導(dǎo))
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)全行小企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，參與研究制訂分支機(jī)構(gòu)的市場(chǎng)規(guī)劃和目標(biāo)客戶群體，確立營(yíng)銷(xiāo)方案，提供營(yíng)銷(xiāo)指導(dǎo)支持；
2.對(duì)分支機(jī)構(gòu)的小企業(yè)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)給予指導(dǎo)和管理；
3.負(fù)責(zé)推進(jìn)對(duì)口分行的小企業(yè)金融服務(wù)模式的改革與實(shí)施，推動(dòng)小企業(yè)金融中心業(yè)績(jī)和人均產(chǎn)能提升；
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)分行開(kāi)展小企業(yè)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，協(xié)助分行設(shè)計(jì)和完善目標(biāo)客群的批量化授信解決方案，以及重點(diǎn)批量授信項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)；
5.定期出具轄內(nèi)分行小企業(yè)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)評(píng)價(jià)，總結(jié)分行小企業(yè)業(yè)務(wù)亮點(diǎn)、存在問(wèn)題及下階段改進(jìn)措施，督促、推進(jìn)分行按時(shí)間進(jìn)度要求完成小企業(yè)業(yè)務(wù)指標(biāo)；
6.負(fù)責(zé)跟進(jìn)轄內(nèi)分行小企業(yè)逾期客戶清收化解情況，推進(jìn)分行小企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量提升。
崗位要求：
1.全日制大學(xué)本科學(xué)歷及以上，金融、經(jīng)濟(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具備3年以上本專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，研究生及以上學(xué)歷可適當(dāng)放寬至1年；
3.近三年績(jī)效考核結(jié)果（若有）均在稱(chēng)職（B 級(jí)）及以上；
4.能夠達(dá)成該崗位績(jī)效要求，完成相應(yīng)績(jī)效任務(wù)；
5.近3年無(wú)違法違紀(jì)或重大業(yè)務(wù)差錯(cuò)記錄，符合我行親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。
助理業(yè)務(wù)經(jīng)理(統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè))
崗位職責(zé)：
1.使用SAS軟件協(xié)助全行小企業(yè)客戶信息的統(tǒng)計(jì)工作，建立和維護(hù)小企業(yè)業(yè)務(wù)報(bào)表體系；
2.動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)全行小企業(yè)業(yè)務(wù)運(yùn)行情況，協(xié)助撰寫(xiě)專(zhuān)項(xiàng)運(yùn)行報(bào)告；
3.配合其他部門(mén)向監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)送小企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和報(bào)告。
崗位要求：
1.全日制大學(xué)本科學(xué)歷及以上，金融、經(jīng)濟(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.須具備1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3.能夠達(dá)成該崗位績(jī)效要求，完成相應(yīng)績(jī)效任務(wù)；
4.近3年無(wú)違法違紀(jì)或重大業(yè)務(wù)差錯(cuò)記錄，符合我行親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。
二、有效日期：2015-09-18
三、報(bào)名方式：點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”后，進(jìn)行在線注冊(cè)，填寫(xiě)簡(jiǎn)歷并申請(qǐng)相關(guān)崗位。
點(diǎn)我應(yīng)聘
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