一、公司簡介
中國太平洋人壽保險股份有限公司深圳分公司以打造國內(nèi)“優(yōu)秀的保險分公司”為立足點，經(jīng)過20年多年的發(fā)展，現(xiàn)共轄屬11家支公司及營業(yè)部，營銷服務網(wǎng)點遍布深圳全市。作為一家負責任的保險公司，太平洋壽險深圳分公司秉承“感恩，知福，回饋，互信，溝通，共好”的企業(yè)文化理念，“用心，用愛負責”，向員工和社會傳遞和諧與關(guān)愛。
深圳分公司堅持“以人為本”的企業(yè)發(fā)展理念，重視高素質(zhì)人才隊伍的培養(yǎng)建設。我們將為您提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和平臺、具有行業(yè)競爭力的薪酬福利待遇、豐富的培訓學習機會和舒適融洽的工作氛圍，助力您的職涯發(fā)展，實現(xiàn)價值提升。加入太保，追求卓越，展翅翱翔!
電子郵箱：cpicshenzhen@163.com
二、招聘職位
薪酬福利管理(深圳分公司，人力資源部)
職位描述：
1、負責制定分公司績效考核、薪酬福利制度，建立科學的管理體系，提高人力產(chǎn)能。
2、負責執(zhí)行公司薪酬績效考核制度，及時準確發(fā)放員工薪資與各項福利;
3、負責統(tǒng)計分析各項薪酬人力成本數(shù)據(jù)，定期反饋、追蹤管控成本與預算執(zhí)行情況;
4、負責社保、住房公積金、人才安居補貼等各項福利管理工作，維護員工利益。
崗位要求：
1、本科以上學歷的2015年應屆畢業(yè)生，人力資源管理、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè);
2、邏輯思維嚴謹，條理性強;對數(shù)據(jù)敏感性強，統(tǒng)計分析與EXCEL應用能力強;
3、具有良好的服務意識與溝通表達能力。
培訓講師(深圳分公司，營銷培訓部)
職位描述：
1、根據(jù)總、分公司的計劃與需求，開發(fā)培訓課程、教材并組織落實;
2、負責營銷渠道人員的各類培訓授課，并協(xié)助進行營銷業(yè)務推動和提供培訓支援;
3、負責追蹤、評估培訓效果，對培訓實施進行定期分析、提高培訓質(zhì)量。
崗位要求：
1、本科以上學歷的2015年應屆畢業(yè)生，保險、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2、具備較強的課程開發(fā)與授課能力、溝通能力和表現(xiàn)力;
3、具有較強的抗壓能力和團隊協(xié)作意識。
營運客服柜員(深圳分公司，營運部)
職位描述：
1、負責受理營運柜面各項壽險服務需求，包括新保辦理、保全變更、理賠申請等業(yè)務;
2、負責受理營運柜面客戶投訴，并協(xié)助投訴管理崗進行反饋、跟蹤，提升客戶服務質(zhì)量;
3、維護柜面作業(yè)合規(guī)化，定期反饋、分析柜面作業(yè)流程，確保作業(yè)效率與品質(zhì)。
崗位要求：
1、本科及以上學歷的2015年應屆畢業(yè)生，保險、金融、法學等相關(guān)專業(yè);
2、形象好，熟悉操作辦公軟件;
3、具有良好的服務意識與溝通表達能力;
4、邏輯思維和條理性強，具有較強的抗壓能力。
財務會計(深圳分公司，財務會計部)
職位描述：
1、負責分公司各項業(yè)務的核算、接口的報送、內(nèi)部往來報單制證及月末、年末關(guān)賬部分工作，確保帳目準確性;
2、負責分公司人力費用、業(yè)務成本的核算以及稅金的提取、行政出納的確認工作;
3、協(xié)助接待內(nèi)外部審計稽核工作，確保工作流程規(guī)范、合理;
4、負責會計憑證的整理與裝訂等工作。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學歷的2015年應屆畢業(yè)，財務管理、會計學等相關(guān)專業(yè);
2、具備較強的工作責任心和溝通能力，邏輯思維縝密和數(shù)據(jù)敏感性強。
組訓(深圳分公司，個險業(yè)務部)
職位描述：
1、負責業(yè)務機構(gòu)的業(yè)務推動、營銷活動方案的策劃、落實等工作;
2、負責營銷團隊的輔導訓練、組織發(fā)展工作;
3、負責統(tǒng)計分析、追蹤機構(gòu)各項關(guān)鍵指標，推動營銷團隊業(yè)務發(fā)展。
崗位要求：
1、本科以上學歷的2015年應屆畢業(yè)生，保險、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、策劃推動能力和執(zhí)行力;善于表達，抗壓能力強。
三、薪酬福利：
1、本職位屬于正式內(nèi)勤員工編制;
2、見習期內(nèi)稅前年收入約9萬,并享受五險一金、過節(jié)費、季度福利、員工商業(yè)保險及員工體檢等福利待遇(見習期一年);
3、見習期由公司提供免費宿舍;
4、提供深圳入戶指標。
中國太平洋人壽保險股份有限公司深圳分公司以打造國內(nèi)“優(yōu)秀的保險分公司”為立足點，經(jīng)過20年多年的發(fā)展，現(xiàn)共轄屬11家支公司及營業(yè)部，營銷服務網(wǎng)點遍布深圳全市。作為一家負責任的保險公司，太平洋壽險深圳分公司秉承“感恩，知福，回饋，互信，溝通，共好”的企業(yè)文化理念，“用心，用愛負責”，向員工和社會傳遞和諧與關(guān)愛。
深圳分公司堅持“以人為本”的企業(yè)發(fā)展理念，重視高素質(zhì)人才隊伍的培養(yǎng)建設。我們將為您提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和平臺、具有行業(yè)競爭力的薪酬福利待遇、豐富的培訓學習機會和舒適融洽的工作氛圍，助力您的職涯發(fā)展，實現(xiàn)價值提升。加入太保，追求卓越，展翅翱翔!
電子郵箱：cpicshenzhen@163.com
二、招聘職位
薪酬福利管理(深圳分公司，人力資源部)
職位描述：
1、負責制定分公司績效考核、薪酬福利制度，建立科學的管理體系，提高人力產(chǎn)能。
2、負責執(zhí)行公司薪酬績效考核制度，及時準確發(fā)放員工薪資與各項福利;
3、負責統(tǒng)計分析各項薪酬人力成本數(shù)據(jù)，定期反饋、追蹤管控成本與預算執(zhí)行情況;
4、負責社保、住房公積金、人才安居補貼等各項福利管理工作，維護員工利益。
崗位要求：
1、本科以上學歷的2015年應屆畢業(yè)生，人力資源管理、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè);
2、邏輯思維嚴謹，條理性強;對數(shù)據(jù)敏感性強，統(tǒng)計分析與EXCEL應用能力強;
3、具有良好的服務意識與溝通表達能力。
培訓講師(深圳分公司，營銷培訓部)
職位描述：
1、根據(jù)總、分公司的計劃與需求，開發(fā)培訓課程、教材并組織落實;
2、負責營銷渠道人員的各類培訓授課，并協(xié)助進行營銷業(yè)務推動和提供培訓支援;
3、負責追蹤、評估培訓效果，對培訓實施進行定期分析、提高培訓質(zhì)量。
崗位要求：
1、本科以上學歷的2015年應屆畢業(yè)生，保險、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2、具備較強的課程開發(fā)與授課能力、溝通能力和表現(xiàn)力;
3、具有較強的抗壓能力和團隊協(xié)作意識。
營運客服柜員(深圳分公司，營運部)
職位描述：
1、負責受理營運柜面各項壽險服務需求，包括新保辦理、保全變更、理賠申請等業(yè)務;
2、負責受理營運柜面客戶投訴，并協(xié)助投訴管理崗進行反饋、跟蹤，提升客戶服務質(zhì)量;
3、維護柜面作業(yè)合規(guī)化，定期反饋、分析柜面作業(yè)流程，確保作業(yè)效率與品質(zhì)。
崗位要求：
1、本科及以上學歷的2015年應屆畢業(yè)生，保險、金融、法學等相關(guān)專業(yè);
2、形象好，熟悉操作辦公軟件;
3、具有良好的服務意識與溝通表達能力;
4、邏輯思維和條理性強，具有較強的抗壓能力。
財務會計(深圳分公司，財務會計部)
職位描述：
1、負責分公司各項業(yè)務的核算、接口的報送、內(nèi)部往來報單制證及月末、年末關(guān)賬部分工作，確保帳目準確性;
2、負責分公司人力費用、業(yè)務成本的核算以及稅金的提取、行政出納的確認工作;
3、協(xié)助接待內(nèi)外部審計稽核工作，確保工作流程規(guī)范、合理;
4、負責會計憑證的整理與裝訂等工作。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學歷的2015年應屆畢業(yè)，財務管理、會計學等相關(guān)專業(yè);
2、具備較強的工作責任心和溝通能力，邏輯思維縝密和數(shù)據(jù)敏感性強。
組訓(深圳分公司，個險業(yè)務部)
職位描述：
1、負責業(yè)務機構(gòu)的業(yè)務推動、營銷活動方案的策劃、落實等工作;
2、負責營銷團隊的輔導訓練、組織發(fā)展工作;
3、負責統(tǒng)計分析、追蹤機構(gòu)各項關(guān)鍵指標，推動營銷團隊業(yè)務發(fā)展。
崗位要求：
1、本科以上學歷的2015年應屆畢業(yè)生，保險、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);
2、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、策劃推動能力和執(zhí)行力;善于表達，抗壓能力強。
三、薪酬福利：
1、本職位屬于正式內(nèi)勤員工編制;
2、見習期內(nèi)稅前年收入約9萬,并享受五險一金、過節(jié)費、季度福利、員工商業(yè)保險及員工體檢等福利待遇(見習期一年);
3、見習期由公司提供免費宿舍;
4、提供深圳入戶指標。