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        2014年浙江臨海市總工會職業(yè)化工會工作者招聘計(jì)劃

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            2014年浙江臨海市總工會職業(yè)化工會工作者招聘計(jì)劃
            按照省、市總工會的統(tǒng)一部署,根據(jù)省總工會《浙江省聘用社會化工會工作者管理辦法》和《浙江省社會化工會工作者招聘實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,結(jié)合我市實(shí)際,決定面向社會公開招聘社會化工會工作者4名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
            一、招聘原則與方式
            堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報(bào)名與考試考察相結(jié)合的方式。
            二、招聘人數(shù)、用工性質(zhì)及聘用人員待遇
            (一)招聘人數(shù)
            經(jīng)省、市總工會同意,本次招聘名額共4人。工作崗位由臨海市總工會在各鎮(zhèn)(街道)、頭門港區(qū)總工會中分配。
            (二)用工性質(zhì)
            聘用人員為臨海市總工會非在編工作人員,按照有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同,首次簽訂二年勞動合同,試用期二個月。
            (三)聘用人員待遇
            1、工資待遇。試用期工資2500元/月,試用期滿后工資3000元/月。
            2、其他待遇。聘用人員依法參加住房公積金、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn),享受帶薪年休假等福利待遇。
            三、報(bào)考條件
            (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會主義制度,政治素質(zhì)過硬,有一定的政策理論水平;
            (二)熱愛工會事業(yè),善于做群眾工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神,有較好的組織協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達(dá)能力,熟悉現(xiàn)代化辦公軟件操作;
            (三)35周歲以下(1979年9月30日后出生);
            (四)本科及以上學(xué)歷;
            (五)有3年以上工作經(jīng)歷(到2014年9月30日止);
            (六)身體健康,精力充沛。
            (七)性別、專業(yè)不限、臨海戶籍。
            有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
            (一)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
            (二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
            (三)依照規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。
            四、招聘程序及辦法
            根據(jù)《臺州市2014年社會化工會工作者招聘工作方案》,招聘工作分為公告、現(xiàn)場報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、簽訂合同和培訓(xùn)等環(huán)節(jié)。除筆試、面試和培訓(xùn)由臺州市總工會負(fù)責(zé)外,其他工作均由本會負(fù)責(zé)。
            (一)報(bào)名
            1、報(bào)名方式和報(bào)名時間
            采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名時間為2014年9月24日至26日,每日上午8:00-11:30 ,下午14:30 -17:30 。報(bào)名地點(diǎn):臨海市總工會。聯(lián)系人:馮濟(jì)峰、章延麗,聯(lián)系電話:85300196、 13958568525 。
            2、報(bào)名應(yīng)知事宜
            (1)報(bào)考人員持本人有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書的原件或各二份復(fù)印件,近期一?正面免冠照片一式三張,到報(bào)名點(diǎn)辦理報(bào)名手續(xù),如實(shí)填寫《臨海市總工會公開招聘社會化工會工作者報(bào)名登記表》。
            (2)為確保聘用人員素質(zhì),報(bào)考人數(shù)與擬聘人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。如低于3:1,則適當(dāng)減少招聘人數(shù),使之達(dá)到開考比例。
            (3)報(bào)考人員須于10月20日憑有效身份證到臨海市總工會組宣部領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
            (二)筆試
            試卷由省總工會提供,筆試工作由臺州市總工會負(fù)責(zé)實(shí)施、浙江省總工會派員指導(dǎo)監(jiān)督。
            1、筆試設(shè)職業(yè)能力測試一科,總分100分,內(nèi)容主要包括時事政治、中國特色社會主義理論、工會基本知識、勞動法律法規(guī)相關(guān)知識和文字能力測試等。
            2、筆試時間為2014年10月25日上午9:00-11:30,共2個半小時;筆試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
            3、筆試結(jié)束后,成績將在在臺州工會網(wǎng)及臨海工會網(wǎng)上公布。筆試成績從高分到低分排序,經(jīng)臺州市總工會資格復(fù)審?fù)ㄟ^后,進(jìn)入面試人數(shù)與招聘職位數(shù)按3:1的比例確定。未通過資格復(fù)審或11月10前放棄面試的,不列為面試人員,并按筆試成績由高到低相應(yīng)遞補(bǔ)面試人選。如后1名出現(xiàn)同分情況的,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
            4、進(jìn)入面試的報(bào)考人員須于11月10日憑本人有效居民身份證和筆試準(zhǔn)考證到臨海市總工會組宣部領(lǐng)取面試通知書。
            (三)面試
            面試工作由臺州市總工會按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
            1、面試主要考察考生的基本素養(yǎng)、邏輯思維、語言表達(dá)能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力、綜合分析能力和心理素質(zhì)、儀表舉止等。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試地點(diǎn)見《面試通知》。
            2、面試設(shè)考官組。面試過后綜合評定成績并當(dāng)場公布。
            3、筆試和面試成績按照6?4的比例(即筆試成績占60%、面試成績占40%)換算成考試綜合成績,并在臺州工會網(wǎng)及臨海工會網(wǎng)上公布。
            (四)體檢、考察
            體檢與考察工作由臨海市總工會組織實(shí)施。
            1、根據(jù)招聘人數(shù)和應(yīng)聘人員考試綜合成績,從高分到低分,按1?2的比例確定進(jìn)入體檢的人員;體檢通過后,按1?1的比例確定進(jìn)入考察的人員。體檢、考察不合格或者放棄的,按綜合成績分別在面試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢對象、在體檢合格人員中從高分到低分遞補(bǔ)考察對象。
            2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,項(xiàng)目依照國家統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行,須在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。
            3、考察主要對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行考察??疾鞎r組成考察組,考察組由二人及以上組成,全面、客觀、公正寫出考察材料。
            (五)公示、聘用
            公示與聘用工作由臨海市總工會負(fù)責(zé)實(shí)施。
            1、體檢、考察結(jié)束后,臨海市總工會從綜合成績、考察情況和體檢結(jié)果合格的人員中綜合考慮,擇優(yōu)提出擬聘用人員名單,在臨海市工會網(wǎng)、臨海市人事考試招聘網(wǎng)上公示,公示期為三天。
            2、公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,
            報(bào)臺州市總工會審批。臺州市總工會同意后,臨海市總工會履行聘用手續(xù),安排培訓(xùn)、上崗。報(bào)考人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格,空缺崗位在體檢合格人員中按綜合成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
            3、臨海市總工會將制定社會化工會工作者管理考核制度,對工作實(shí)績突出、考核優(yōu)秀的工會工作者,予以適當(dāng)獎勵;對考核不合格、嚴(yán)重違反規(guī)章制度的工會工作者,予以解除勞動合同。
            五、其他事宜
            為保證選聘工作的公開公正,臨海市總工會專門成立由主席、副主席等班子成員組成的社會化工會工作者招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,全程領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督招聘工作,對招聘考試過程中出現(xiàn)的違法違紀(jì)行為,將嚴(yán)格依照法律法規(guī)和有關(guān)政策處理。并設(shè)立專門工作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)政策咨詢、紀(jì)律監(jiān)督等工作。政策咨詢電話:85300196,監(jiān)督舉報(bào)電話:85301079。
            本公告由臨海市總工會負(fù)責(zé)解釋。
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            臨海市總工會招聘社會化工會工作者報(bào)名登記表.doc
            

        臨海市總工會
            

        2014年9月18日