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    為加強(qiáng)我院人員隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化我院人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)單位活力，保證醫(yī)療工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，確保醫(yī)療質(zhì)量。經(jīng)2014年5月12日院長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外管理人員和專業(yè)技術(shù)人員39名。為確保招聘工作的順利完成，特制定《六盤水市第二人民醫(yī)院2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外管理人員和專業(yè)技術(shù)人員工作實(shí)施方案》(以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施方案》)。
    一、我院招聘編制外工作人員每年進(jìn)行一次，招聘時(shí)間：原則定在政府人事部門組織的編制招聘工作之后，由人事科根據(jù)各科室人員需求情況提交院長(zhǎng)辦公會(huì)，確定當(dāng)年的招聘工作。
    二、成立招聘組織
    為保證招聘工作的有序開(kāi)展，成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(面試考核組)和招聘紀(jì)檢監(jiān)督工作組。
    三、招聘工作的基本原則和程序
    招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取面試的辦法進(jìn)行，招聘工作按照招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用的程序進(jìn)行。
    四、招聘計(jì)劃及職位
    2014年六盤水市第二人民醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外管理人員和專業(yè)技術(shù)人員39名。其中臨床醫(yī)療計(jì)劃招聘4名，五官科醫(yī)療1名，康復(fù)科醫(yī)療2名，肛腸科醫(yī)療1名，護(hù)理人員計(jì)劃招聘25名，管理人員計(jì)劃招聘6名,具體招聘職位詳見(jiàn)《六盤水市第二人民醫(yī)院招聘編制外管理人員和專業(yè)技術(shù)人員職位一覽表》(見(jiàn)附件)
    五、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
    (一)招聘對(duì)象：全日制大專及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生)。
    (二)報(bào)考條件
    1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
    2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。
    3、年齡在18周歲以上(1996年5月19日及以前出生)、30周歲以下(1984年5月19日及以后出生);獲得碩士、博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到35周歲(1979年5月19日及以后出生)。
    4、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
    5、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
    (三)以下人員不得報(bào)考：
    1、在讀的非應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生。
    2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。
    3、不符合招聘職位要求的人員。
    六、報(bào)名及資格審核
    (一)報(bào)名
    1、報(bào)名時(shí)間：2014年5月19日---2014年5月23日。
    2、報(bào)名地點(diǎn)：市二醫(yī)人事科，聯(lián)系電話：0858-5317966。
    3、報(bào)名所需材料：《市二醫(yī)報(bào)名登記表》(現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取填寫(xiě))、本人居民身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件(報(bào)考護(hù)理人員需提供護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證或合格證，護(hù)理本科應(yīng)屆畢業(yè)生可不受執(zhí)業(yè)資格證的限制)、近期同底免冠1寸彩照2張。
    報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。
    (二)資格審核
    資格審核在院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下，由招聘工作辦公室具體負(fù)責(zé)。招聘工作辦公室對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名材料的報(bào)考人員，必須現(xiàn)場(chǎng)審核完畢。招聘工作辦公室根據(jù)報(bào)考人員填寫(xiě)的個(gè)人信息，對(duì)照《實(shí)施方案》和職位所需的資格條件進(jìn)行資格審核，經(jīng)審核合格的予以確認(rèn)并當(dāng)場(chǎng)告知。對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。
    七、面試
    面試人員為資格審核合格人員,采取小組討論式進(jìn)行面試。面試工作在院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由院招聘工作辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
    八、體檢
    面試通過(guò)人員參加體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。
    九、公示
    經(jīng)面試、體檢合格的考生，確定為擬聘用人員，擬聘用人員應(yīng)服從我院的工作安排，由院招聘工作辦公室在院內(nèi)進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。
    十、工作要求及注意事項(xiàng)
    (一)紀(jì)律監(jiān)督，招聘工作要主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。
    (二)本次招聘工作未盡事宜，由院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
    (三)本《實(shí)施方案》解釋權(quán)屬院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
    附件：2014年六盤水市第二人民醫(yī)院招聘編制外工作人員職位一覽表.doc
    

六盤水市第二人民醫(yī)院
    

二〇一四年五月十二日