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        2022年餐飲培訓主管崗位職責內容優(yōu)秀免費下載

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            無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
            餐飲培訓主管崗位職責內容篇一
            2、負責培訓工作具體實施及執(zhí)行。
            3、開發(fā)部分培訓課程、講座、研討、進行培訓效果評估。
            4、建立員工的入職、崗位技能、能力提升培訓體系,建立員工培訓檔案。
            5、組織收集、篩選、編寫、制作各類培訓教材和資料,建立公司培訓資料庫。
            6、負責培訓供應商的組建與管理。
            7、負責開發(fā)編寫專業(yè)教程教案,能夠獨立編寫課程教學講義(電子文檔)。
            8、配合外訓工作的開展,與相關教育、培訓和咨詢機構進行聯(lián)系與合作,培訓效果的跟蹤、評估、分析總結。
            9、負責企業(yè)文化理念的宣傳推廣(塑造、維護、發(fā)展和傳播)。