為進一步適應(yīng)新形勢下街道工作快速發(fā)展的需要，優(yōu)化石牌街人才隊伍結(jié)構(gòu)、提高隊伍整體素質(zhì)，為街道各項工作順利開展提供良好的人才保障和智力支持，經(jīng)研究決定，按照公平、公正、公開及擇優(yōu)錄用的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制工作人員。
一、招聘崗位及要求
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崗位 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷及專業(yè)要求 |
其他要求 |
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街道科長（主任）助理 |
6人 |
全日制本科及以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)、新聞與傳播、法律、管理等專業(yè)優(yōu)先。 |
具有較強的文字基礎(chǔ)，熱愛并能勝任機關(guān)公文寫作，熟悉機關(guān)公文辦理，能熟練使用電腦及辦公軟件，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。 |
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社區(qū)工作人員 |
若干 |
全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有廣州市戶籍優(yōu)先。 |
有較強的社會工作能力，熱愛社區(qū)基層工作，熱心為居民服務(wù)，有較強的溝通協(xié)調(diào)和語言表達能力，具備一定的公文知識，能熟練使用電腦及辦公軟件。 |
二、招聘條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好，遵紀守法，品行端正；
2、工作踏實認真,責(zé)任心強，具有敬業(yè)奉獻精神；
3、具有良好的溝通交流、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，具有一定的相關(guān)業(yè)務(wù)知識，有較強的獨立工作能力；
4、中共黨員或有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5、身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位工作；
6、35周歲以下，年齡計算截止日期為2014年2月1日（1979年2月1日之后出生）；
7、遵守國家法律法規(guī)，無政策外生育等違反國家法律法規(guī)的情況。尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考。
三、用工性質(zhì)及福利待遇
1、用工性質(zhì)為合同制聘用人員；
2、試用期一個月，試用期間工資按約定工資待遇的80%執(zhí)行；
3、試用期滿經(jīng)考核合格的，與街道簽訂正式勞動合同。科長（主任）助理的工資福利待遇參照《天河區(qū)雇員管理暫行辦法》規(guī)定的薪酬標準執(zhí)行；社區(qū)工作人員的工資福利待遇參照現(xiàn)有居委會干部待遇執(zhí)行。
四、招聘程序
1、報名：應(yīng)聘者請?zhí)顚憽妒平止_招聘工作人員報名表》（見附件），并將居民身份證、居住證（非廣州戶籍人員）、計劃生育證明（含未婚人員）、學(xué)歷學(xué)位證書、各類榮譽證書掃描件以電子郵件格式發(fā)至石牌街黨政辦(電子郵箱spj-bgs@thnet.gov.cn)，有發(fā)表文章或能證明個人相關(guān)資格能力的請附上有關(guān)材料。報名截止時間：2014年3月5日。
2、筆試：經(jīng)審查符合聘用條件者，將統(tǒng)一組織進行筆試。筆試定于2014年3月19日進行，具體時間、地點及考場安排另行通知。筆試內(nèi)容包括政治、法律、寫作等公共基礎(chǔ)知識。筆試不指定參考書目和材料，采取閉卷考試形式，滿分為100分，占總成績40%。
3、資格審查和面試：依據(jù)考生所報考崗位筆試成績從高分到低分順序，街道科長（主任）助理職位按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：4的比例確定面試人選，如面試人數(shù)達不到計劃招聘數(shù)的4倍，面試人選為參加筆試的實有人員；社區(qū)工作人員職位為筆試成績排名前50名進入面試，如達不到50名，面試人選為參加筆試的實有人員。面試時間另行通知。
在面試前將進行資格審查，應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人簡歷、身份證、計劃生育證明（含未婚人員）、學(xué)歷學(xué)位證書（社會人員需提供學(xué)歷鑒定證明），并提供能證明以往工作經(jīng)驗有關(guān)勞動合同、社保繳費證明及能夠證明本人能力、文字水平的其它文件、資料等。
所有證件、資料均需提供以原件為準，復(fù)印件僅用于備案存查。提交的有關(guān)證件原件經(jīng)審核后現(xiàn)場退還。如在資格審查中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報考職位資格條件，或不能按照要求提供相關(guān)證明材料以及有欺瞞行為的，取消其面試資格。
通過筆試和資格審查后進行面試，面試成績滿分為100分，面試未達60分者，不得進入考核和體檢環(huán)節(jié)。面試成績按60%折算計入總分。
4、體檢：根據(jù)考試總成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢對象，統(tǒng)一進行入職體檢。體檢人員在三甲及以上綜合性醫(yī)院進行體檢，標準按照《普通入職體檢標準》執(zhí)行。
5、錄用：按規(guī)定程序和標準從考試總成績，以及體檢合格人員中擇優(yōu)錄取。
五、注意事項
1、筆試、資格審查和面試的時間、地點另行通知，考生須攜帶身份證或其他有效證件參加以上考試。證件不齊或不符合要求者取消資格；
2、體檢不合格者，取消招聘資格；
3、考生填報的個人信息和提交的材料應(yīng)當真實、準確。弄虛作假者，一經(jīng)查實，一律取消考試或聘用資格；已簽訂聘用合同的，即解除合同。
本公告由石牌街黨政辦負責(zé)解釋。
（聯(lián)系人：段小姐、楊小姐；聯(lián)系電話：38733606,38733123）
附件：石牌街公開招聘工作人員應(yīng)聘報名表.doc
石牌街黨政辦
2014年2月19日