這篇《2013年四川省涼山州雷波縣教育局招聘中小學(xué)教師公告》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考?。。?/FONT>
根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》有關(guān)規(guī)定及我縣教育系統(tǒng)的用人需求，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，我縣于2013年面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師49名。
一、招聘單位及名額
面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師49名：其中，初中教師19名、小學(xué)教師30名(少數(shù)民族教師16名)。
二、招聘對(duì)象、范圍及條件
(一)招聘對(duì)象、范圍
崗位及招聘條件等具體要求詳見(jiàn)《雷波縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》。
(二)招聘條件
1.熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。
3.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格詳見(jiàn)《崗位和條件要求一覽表》。
(三)有下列情形之一的，不得報(bào)名。
1、曾受過(guò)各類刑事處罰的;
2、曾被開除公職的;
3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分人員的;
5、有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的;
6、按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。
三、報(bào)名時(shí)間：2013年6月22日至2013年6月26日止。
地點(diǎn)：雷波縣人力資源和社會(huì)保障局。
報(bào)名按以下程序進(jìn)行：
(一)報(bào)名
1、明確要求。報(bào)考者認(rèn)真閱讀本《公告》，詳細(xì)了解招聘對(duì)象范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名，每個(gè)報(bào)考者在本批次事業(yè)單位公招中限報(bào)一個(gè)崗位。
2、填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《報(bào)名資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容。
在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考或聘用資格，且責(zé)任自負(fù)。
3、資格審查工作由雷波縣教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。
資格審查時(shí)應(yīng)提交以下資料：
(1)《報(bào)名資格審查表》;
(2)近期1寸彩色照片3張;
(3)本人有效身份證原件及復(fù)印件1份;
(4)往屆畢業(yè)生必須出具畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件1份;應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份，學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。
(5)戶口或戶籍證明原件及復(fù)印件1份;
4、繳費(fèi)
按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每科50.00元，進(jìn)入面試的人員面試費(fèi)每人80.00元。
5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：考生持本人有效居民身份證和繳費(fèi)收據(jù)于2013年6月28日上午9：00在雷波縣人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)取。
四、考試
考試分為筆試和面試，總成績(jī)100分，其中：筆試成績(jī)占總分的70%，面試成績(jī)占總分的30%。
本次公開招聘筆試開考比例為報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘人數(shù)之比不低于3∶1。
(一)筆試
1、筆試科目：教育公共基礎(chǔ)和專業(yè)科目，總分100分。
公共科目為《教育公共基礎(chǔ)》，卷面分100分,占筆試成績(jī)的50%;專業(yè)科目為應(yīng)聘科目專業(yè)知識(shí)，卷面分為100分，占筆試成績(jī)的50%(其中小學(xué)筆試科目為語(yǔ)文、數(shù)學(xué)，卷面分均為100分;語(yǔ)文、數(shù)學(xué)成績(jī)各占一半折合總分100分)。
2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試在2013年6月30日進(jìn)行。考試的具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
(二)面試
根據(jù)每個(gè)崗位的招聘人數(shù)，按參考人員筆試總成績(jī)(筆試成績(jī)+加分)從高分到低分按2∶1的比例依次確定面試人員。擬進(jìn)入面試的人員名單，將會(huì)同筆試成績(jī)于2013年7月1日向社會(huì)公示。對(duì)成績(jī)有疑問(wèn)的考生可以在成績(jī)公布后當(dāng)天下午4：00-6：00向雷波縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組申請(qǐng)查分。
1、面試報(bào)名：2013年7月2日考生憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證到雷波縣人力資源和社會(huì)保障局報(bào)名并領(lǐng)取《面試通知書》。
2.面試時(shí)間：2013年7月9日面試人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證參加面試。
(三)政策性加分
少數(shù)民族考生筆試總成績(jī)折合后加1分。
五、成績(jī)公示
筆試、面試總成績(jī)將于2013年7月10日公示。
六、體檢
雷波縣教育局會(huì)同雷波縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《教師資格證體檢標(biāo)準(zhǔn)》要求，按照招聘崗位數(shù)額和考生總成績(jī)由高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選。如最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，按《專業(yè)知識(shí)》分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，經(jīng)雷波縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可依次遞補(bǔ)。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知2日內(nèi)向雷波縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，復(fù)檢后仍不合格者取消聘用資格并按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)擬聘用人員。
七、考核
考核工作由雷波縣人力資源和社會(huì)保障局、雷波縣教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。考核內(nèi)容涵蓋體檢合格人員思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、檔案記載、社會(huì)關(guān)系、態(tài)度能力和學(xué)習(xí)工作實(shí)績(jī)，以及是否符合公招規(guī)定回避制度等方面，并作出考核是否合格的明確結(jié)論。《考核結(jié)論書》在資格終審時(shí)，同步申報(bào)崗位所屬地人力資源和社會(huì)保障局。
考核不合格的，取消其公招資格;因各種原因產(chǎn)生的空缺名額，若有遞補(bǔ)人員則由雷波縣人力資源和社會(huì)保障局按排名辦法，遞補(bǔ)通知同崗位達(dá)到各項(xiàng)最低分?jǐn)?shù)線的人員參加考核?？己撕细竦?，方可進(jìn)入資格終審。
八、公示
雷波縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組在考試、體檢、考核合格的人員中確定擬聘用人員并向社會(huì)公示，公示期7天。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合報(bào)考或擬聘用條件的，取消被公示人擬聘資格。
九、辦理聘用手續(xù)
公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員，由雷波縣人力資源和社會(huì)保障局報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，根據(jù)考試成績(jī)分專業(yè)從高到低選擇崗位并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，試用期一年,實(shí)行聘用制管理，聘用人員按照國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員的有關(guān)待遇執(zhí)行。
招聘人員一經(jīng)聘用，必須在本縣服務(wù)6年以上(含試用期)方能提出調(diào)動(dòng)。否則，少服務(wù)一年向主管局繳納指標(biāo)占用費(fèi)1萬(wàn)元。同時(shí)在辦理聘用手續(xù)時(shí)必須將個(gè)人檔案帶來(lái)。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
在公開招聘工作中，要確保信息、過(guò)程、結(jié)果的公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
十一、本公告未盡事宜由雷波縣人力資源和社會(huì)保障局、雷波縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
十二、咨詢、監(jiān)督電話
咨詢電話：0834-8822261(雷波縣人力資源和社會(huì)保障局)
0834-8822149(雷波縣教育局)
聯(lián)系人：張顯容15181588978(雷波縣人力資源和社會(huì)保障局)
楊治東13881493359(雷波縣教育局)
徐建偉13881586011(雷波縣教育局)
監(jiān)督電話：0834-8822071(雷波縣紀(jì)委、監(jiān)察局)
附件：《雷波縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表.xls》
2013年5月31日