以下是為大家整理的關于2013年2月四川省成都市電子科技大學外國語學院教師招聘啟事的文章，供大家學習參考！ 
    

因學院2013年工作發(fā)展需要，本著"公開、公平、公正"的原則，面向海內外公開招聘專職教師，詳情如下：
    

一、招聘崗位
    

1.學術帶頭人(教授、研究員)
    

國內外大學或研究機構取得博士學位，或在國內高校擔任教授職務；業(yè)績顯著、學術水平突出，年齡一般45歲左右。
    （1）把握學術前沿，積極參與學科建設，提出創(chuàng)新性研究課題或應用性強的研究項目。
    （2）建設并領導學術團隊，爭取主持重大科研項目，力爭取得標志性成果。
    （3）積極推動國際學術交流，培養(yǎng)青年教師，講授核心課程，指導博士生、碩士生。
    2.優(yōu)秀學術骨干（副教授、副研員）
    國內外大學或研究機構取得博士學位，業(yè)績突出、極具發(fā)展?jié)摿?，年齡一般不超過40歲。
    （1）作為主要骨干參與重大科研項目或創(chuàng)新性的研究課題。
    （2）申請并主持科研項目，發(fā)表高水平學術論文，取得高水平的科研成果。
    （3）講授核心課程，指導博士生、碩士生。
    

（4）具有一年以上海外背景者優(yōu)先考慮。
    

3.青年骨干教師
    

（1）國內外大學或研究機構具有博士學位（應、往屆畢業(yè)生均可），年齡原則上在33歲以下，在本研究領域發(fā)表過較高水平文章；
    

（2）勝任本學科核心課程和相關專業(yè)課程的講授工作；
    

（3）理論基礎扎實，專業(yè)實踐經(jīng)驗豐富，具有科研潛力。
    

（4）具有一年以上海外背景者優(yōu)先考慮。
    

二、招聘專業(yè)或研究方向
    

英語語言文學、外國語言學及應用語言學、英美文學、西方文論、對外漢語、翻譯、國際傳媒、日語語言文學或日本文學等，以及其他語種相關專業(yè)和方向。
    

三、相關待遇
    

該崗位人員為事業(yè)編制人員，待遇按學校人才引進標準執(zhí)行，詳見電子科技大學人事處規(guī)定（http://www.pd.uestc.edu.cn）。有關待遇也可根據(jù)實際情況面議。
    四、招聘程序
    1、應聘者在報名期限內提交應聘材料；
    2、學院根據(jù)材料進行資格審查；
    3、通知面試實行崗位競聘；
    4、擇優(yōu)聘用并進入審批流程。
    五、報名方式
    1、報名時間：2013年2月26日-6月10日。
    2、報名方式：應聘者請在上述時間內將個人簡歷（包括學習與工作履歷、研究興趣與專長、個人承擔或參與的研究課題、公開發(fā)表的學術研究成果等）以電子郵件方式發(fā)至聯(lián)系人郵箱。
    3、聯(lián)系人：易老師
    聯(lián)系電話：028-61831230
    電子郵箱:yizhongcui@uestc.edu.cn；yzc09086@163.com
    

學院網(wǎng)址：http://www.fl.uestc.edu.cn/
    學校清水河校區(qū)地址:成都市高新區(qū)（西區(qū)）西源大道2006號郵編：611731
    學校沙河校區(qū)地址:成都市建設北路二段4號郵編:610054