2012年華夏銀行南京分行招聘人員
基本條件
1.遵紀守法，清正廉潔，敬業(yè)愛崗，保守秘密，具有良好的職業(yè)道德，誠信記錄良好，無違規(guī)違紀及其他不良記錄。
2.身體健康，符合銀行相關崗位工作需要。
3.符合我行親屬回避制度要求。
具體崗位、條件
下轄支行負責人（3-4名）
1.40周歲及以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融、管理類專業(yè)，中級經濟師及以上職稱；
2.具有3年及以上商業(yè)銀行支行負責人（部門負責人）或相當從業(yè)經歷；
3.熟悉揚州地區(qū)經濟和金融市場環(huán)境，具有較強的綜合管理水平，善于帶領和培養(yǎng)團隊，具有較強的政策執(zhí)行、風險管理、營銷組織和客戶服務能力；
4.符合銀監(jiān)會規(guī)定的高級管理人員任職資格條件。
下轄支行營銷部負責人（2名）
1.40周歲及以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融類專業(yè)；
2.有較強的經濟金融理論基礎及實務操作能力，了解產業(yè)政策和市場情況，具有良好的溝通能力、營銷能力和合作精神；
3.具有5年及以上銀行信貸從業(yè)經歷。具有豐富業(yè)務資源者，條件可適當放寬
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1.35周歲及以下，大學本科及以上學歷，財務會計專業(yè)，中級及以上技術職稱，具有會計從業(yè)資格證書；
2.熟悉國家財經法律、法規(guī)、方針、政策，掌握金融企業(yè)會計制度，熟悉銀行柜面業(yè)務操作流程及相關規(guī)章制度；
3.具有5年及以上銀行會計工作經歷。
公司客戶經理（10名）
1.40周歲及以下，大專及以上學歷，經濟、金融類專業(yè)；
2.有較強的經濟金融理論基礎及實務操作能力，了解產業(yè)政策和市場情況，具有良好的溝通能力、營銷能力和合作精神；
3.具有3年及以上銀行信貸從業(yè)經歷。具有豐富業(yè)務資源者，條件可適當放寬。
個人客戶經理（10名）
1.40周歲及以下，大專及以上學歷，經濟、金融類專業(yè)；
2.具備良好的溝通技巧和營銷技能，具有親和力和良好的應變能力；
3.具有3年及以上銀行個人金融工作經歷，熟悉銀行個人業(yè)務產品及流程，取得AFP、CFP資格證書者優(yōu)先。具有豐富業(yè)務資源者，條件可適當放寬。
理財經理(3名)
1.30周歲及以下，大專及以上學歷，經濟、金融類專業(yè)；
2.具備良好的溝通技巧和營銷技能，具有親和力和良好的應變能力；
3.具有3年及以上銀行個人金融工作經歷或1年以上銀行理財工作經歷，熟悉銀行理財業(yè)務及其職能，取得AFP、CFP資格證書。具有豐富業(yè)務資源者，條件可適當放寬。
大堂經理(6名)
1.30周歲及以下，大專及以上學歷，經濟、金融類專業(yè)；
2.了解各項金融產品，掌握服務禮儀知識，具有親和力和良好的溝通應變能力；
3.具有2年（含）以上銀行柜面或大堂經理工作經驗。
公司業(yè)務管理人員(4名)
1.35周歲及以下，大學本科及以上學歷或中級及以上專業(yè)技術職稱，經濟、金融類專業(yè)；
2.有較強的經濟金融理論基礎及實務操作能力，了解產業(yè)政策和市場情況，具備良好的溝通能力，善于人際交往；
3.具有2年以上銀行公司業(yè)務工作經驗，熟悉公司各項相關業(yè)務，具備較強的公司業(yè)務產品開發(fā)能力和營銷組織、拓展能力。
個人業(yè)務管理人員(4名)
1.35周歲及以下，大學本科及以上學歷或中級及以上專業(yè)技術職稱，經濟、金融類專業(yè)；
2.具有2年以上銀行個人業(yè)務管理工作經歷，熟悉銀行個人業(yè)務及其職能，熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，熟悉市場情況，具有良好的溝通、協調能力，具有較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力。
國際業(yè)務工作人員（3名）
1.35周歲及以下，大學本科及以上學歷，國際金融、國際貿易等相關專業(yè)，大學英語四級以上水平；
2.熟悉商業(yè)銀行國際業(yè)務產品、流程及國家外匯監(jiān)管政策，具備一定的國際信貸業(yè)務相關知識；
3.具有3年及以上銀行國際業(yè)務工作經歷。
風險管理與信貸審批人員(5名)
1.35周歲及以下，大學本科及以上學歷或中級及以上專業(yè)技術職稱，經濟、金融、財會、工商及項目管理、工程技術或法律類專業(yè)；
2.熟悉國家經濟金融政策、產業(yè)政策和信貸政策，具有豐富的商業(yè)銀行政策法規(guī)及信貸業(yè)務知識，具備較強的風險防范意識和溝通協調能力，具有良好的宏觀經濟分析能力和微觀企業(yè)評價分析能力；
3.具有 3 年以上商業(yè)銀行風險管理、授信審查或信貸審批工作經歷。
會計、財務工作人員（6名）
1.35周歲及以下，大學本科及以上學歷，財務會計專業(yè)，中級及以上技術職稱，具有會計從業(yè)資格證書；
2.熟悉國家會計及支付結算政策、法規(guī)，熟悉銀行柜面業(yè)務操作流程及相關規(guī)章制度；
3.具有3年及以上銀行會計或財務工作經歷。
綜合及人力資源管理工作人員（3名）
1.35周歲及以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、管理類專業(yè)；
2.熟悉國家金融政策和監(jiān)管規(guī)定，了解銀行相關業(yè)務及其職能，具有較強的文字表達能力、處理能力和綜合協調能力，熟悉辦公軟件操作；
3.具有3年及以上銀行辦公室文秘綜合或人力資源工作經歷。
信息技術人員（3名）
1.35周歲及以下，大學本科及以上學歷，計算機及相關專業(yè)；
2.具有2年以上IT工作經驗，有一定的軟件開發(fā)能力，有較強的設備管理能力和問題解決能力，以及良好的協調能力、人際溝通能力、文字表達能力。
3.有商業(yè)銀行信息科技工作經驗、熟悉和了解商業(yè)銀行網絡及數據維護技術、熟悉和了解商業(yè)銀行IT硬件設備系統(tǒng)、熟悉銀行業(yè)務者優(yōu)先。
柜面工作人員（10名）
1.28周歲及以下，本科及以上學歷，經濟、金融類專業(yè)，具有會計從業(yè)資格證書；
2.形象好，氣質佳，有朝氣，待人熱情耐心，敬業(yè)；
3.具有1年及以上銀行會計或儲蓄工作經歷。
應聘方式
應聘報名截止時間為2012年10月20日。
1.登陸華夏銀行總行網站（www.hxb.com.cn），在“公告”欄中點擊華夏銀行招聘啟事，進入華夏銀行揚州支行招聘啟事。
2.下載華夏銀行南京分行求職申請表.xls填寫完整并附以下應聘資料：身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證書及相關任職證明材料等復印件，近期全身生活照一張。
3.上述資料請寄至：華夏銀行南京分行人力資源部（江蘇省南京市中山路81號，郵編：21005）。信封上請注明應聘崗位。
應聘說明
1、面向揚州市行政轄區(qū)內人員。
2、對于條件特別優(yōu)秀者，應聘條件可適當放寬。
3、對應聘者信息將予以保密。請應聘者對個人填報信息的真實性負責，并自行備份相關資料。
4、將通過電話、短信、郵件等方式與應聘者取得聯系。
聯 系 人：戴先生
聯系電話：025-51807051