這篇關(guān)于2013年新疆塔里木大學向全社會公開招聘輔導員啟事的文章是為大家精心準備的，希望能對大家有所幫助！
為加強我校輔導員隊伍建設(shè)，經(jīng)學校研究，決定2013年面向全社會公開招聘輔導員10名?，F(xiàn)將招聘具體事宜通知如下：
一、招聘原則
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進行。
二、招聘計劃
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招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
男 |
女 |
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輔導員 |
10 |
8（含會維語的少數(shù)民族2人） |
2（含會維語的少數(shù)民族1人） |
三、招聘條件
1．熱愛教育事業(yè)，服從組織安排，具有較高的政治素質(zhì)和良好的道德修養(yǎng)；在校表現(xiàn)優(yōu)秀，無違紀和不及格現(xiàn)象；
2．全日制普通高校本科及以上學歷，于2013年8月1日前取得畢業(yè)證、學位證；
3．中共黨員，具有從事學生、社團工作經(jīng)歷，有文體特長和較強的組織協(xié)調(diào)能力；
4．年齡原則上在26歲及以下，身心健康。
四、招聘程序
招聘工作的主要程序：報名、資格審查、考試（筆試和面試）、體檢、考核、公示、聘用。
（一）現(xiàn)場報名
1．報名時間：2012年12月15日前。
2．報名地點：塔里木大學學生處（校青少年宮三樓302室）。
3．報名材料：
①《公開招聘工作人員報名登記表》（從人事處網(wǎng)站下載）一份。應屆畢業(yè)生須填寫畢業(yè)院校推薦意見，在職人員須出具現(xiàn)工作單位同意函。
②畢業(yè)證、學位證（應屆畢業(yè)生緩交）、身份證等原件和復印件各一份。
③個人簡歷及其他證明材料。
（二）資格審查
由學生處組織，采取形式審查和現(xiàn)場確認相結(jié)合的方式進行，對應聘人員的報名材料和相關(guān)證件進行審查，確定進入考試的人選，由人事處統(tǒng)一核發(fā)準考證。
實際報名人數(shù)與崗位招聘計劃比例原則上應達3:1以上方可開考。達不到規(guī)定比例的崗位，按比例核減招聘崗位人數(shù)。
（三）考試
考試由人事處組織，采取公共科目考試和面試等形式進行，成績均實行百分制。筆試均為漢語試卷。
1．公共科目考試
公共科目考試分為筆試和計算機基本技能測試。筆試主要測試應聘人員的基本素質(zhì)和能力，科目以《行政職業(yè)能力測驗》為主；計算機基本技能測試主要測試應聘人員的計算機辦公基本技能，科目為“全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試Word2003模塊”，采取上機操作的方式進行。
公共科目考試成績=筆試成績×60%+計算機基本技能測試成績×40%?？荚嚦煽冏鳛閼刚呤欠襁_標和確定面試人選的依據(jù)，只設(shè)合格分數(shù)線（60分為合格，且單科成績不得低于40分），不帶入面試。
考試費用：本招聘考試筆試免費，計算機基本技能測試費60元/人，考生到人事處（校行政樓三樓313室）領(lǐng)取準考證時交費。
公共科目考試具體安排另行通知。
2．面試
面試由人事處、學生處及相關(guān)單位共同組織。主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力及文體特長。組成不少于7人的面試考官組，以結(jié)構(gòu)化面試為主，面試成績采取體操打分法，60分為合格。
根據(jù)公共科目考試成績由高到低以招聘計劃分別確定各類崗位的面試人選，各崗位進入面試人數(shù)原則上按1:3的比例確定。
面試時間另行通知。
（四）體檢和考核
體檢由人事處組織，在校醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》，費用自理。對體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)本人書面申請后由學校組織復查，復查只進行，費用自理。
考核由人事處組織?？刹扇≌{(diào)檔審查、實地了解等形式進行，主要考核應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等。
體檢和考核人選的確定：按面試成績由高到低以招聘計劃等額確定，達不到招聘計劃的，可根據(jù)實際情況研究確定；若入圍同一崗位的后一名人員因成績并列而超過招聘計劃的，對成績并列人員通過加試確定擬體檢、考核人選。對某崗位因體檢、考核不合格造成的人員空缺，可根據(jù)情況，從其他進入該崗位考核范圍的人員中依次遞補。
體檢和考核時間另行通知。
（五）公示
學校根據(jù)面試、體檢、考核結(jié)果，按照程序研究并確定擬聘用人選，并在校人事處網(wǎng)站公示7天。因公示未通過而產(chǎn)生的缺額不再遞補。
（六）聘用
公示無異議的，經(jīng)審批后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、工作要求
招聘工作嚴格按規(guī)定程序進行，要嚴肅工作紀律，執(zhí)行有關(guān)回避規(guī)定，主動接受社會監(jiān)督，嚴禁搞不正之風；凡違反工作紀律的，將宣布招聘結(jié)果無效或責令重新進行招聘。
監(jiān)督電話：0997-4680139（紀委），4682638（人事處）
六、其他事宜
招聘工作未盡事宜或因特殊情況需要臨時變更的，將及時在人事處網(wǎng)站上公布，請及時登陸查詢并關(guān)注。對未按時到達指定地點參加相關(guān)招聘考試、考核者，視為自動放棄。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位：新疆阿拉爾市·塔里木大學學生處、人事處（843300）
聯(lián)系電話：0997-4681848（學生處）4680614-1（人事處）
傳真：0997-4680620
聯(lián)系人：魏老師嚴老師
E-mail：1030046355@qq.com
附件：塔里木大學公開招聘工作人員報名登記表.xls
塔里木大學人事處學生處
二〇一二年十一月二十八日