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        安徽科技學(xué)院2013年誠(chéng)聘英才信息

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            安徽科技學(xué)院是國(guó)家教育部批準(zhǔn)建立的普通本科院校,學(xué)校創(chuàng)辦于1950年,1965年開始舉辦本科教育,現(xiàn)為全國(guó)重點(diǎn)建設(shè)職教師資培訓(xùn)基地、省級(jí)示范應(yīng)用型本科高校、培養(yǎng)碩士專業(yè)學(xué)位研究生試點(diǎn)工作單位和教育部卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃高校。學(xué)校位于安徽鳳陽(yáng)東華路9號(hào)(蚌埠東郊20公里),占地1200余畝。現(xiàn)設(shè)有14個(gè)教學(xué)院部,51個(gè)本科專業(yè),全日制在校生近16000人,教職工1000余人。根據(jù)學(xué)科專業(yè)建設(shè)需要,現(xiàn)誠(chéng)聘天下英才。
            一、需求專業(yè)
            計(jì)算機(jī)類、電子、無(wú)機(jī)非金屬材料工程、化學(xué)工程與工藝、基礎(chǔ)數(shù)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計(jì)算數(shù)學(xué)、概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、臨床獸醫(yī)學(xué)、預(yù)防獸醫(yī)學(xué)、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料學(xué)、動(dòng)物遺傳育種、人力資源管理、物流工程、物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、種子科學(xué)與工程、英語(yǔ)、農(nóng)產(chǎn)品加工及貯藏工程、畜產(chǎn)品加工、烹飪、網(wǎng)絡(luò)傳播、數(shù)字出版、藥理學(xué)、藥物分析、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、國(guó)際貿(mào)易、保險(xiǎn)學(xué)、金融學(xué)、城市規(guī)劃、建筑學(xué)、地理信息系統(tǒng)、景觀學(xué)、土地利用規(guī)劃、藥物化學(xué)、生物化工、觀賞園藝學(xué)、設(shè)施農(nóng)業(yè)科學(xué)與工程、食用菌、經(jīng)濟(jì)法、民商法、文藝學(xué)、古代文學(xué)、通信與信息系統(tǒng)、電路與系統(tǒng)、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)及理論、車輛工程、機(jī)械電子工程、數(shù)控技術(shù)、馬克思主義理論與思想政治教育、體育等專業(yè)。(具體需求專業(yè)及簡(jiǎn)歷投遞方式見我校2013年進(jìn)人計(jì)劃)
            二、緊缺專業(yè)界定
            碩士研究生:烹飪、電子、城市規(guī)劃、車輛工程、物流、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、保險(xiǎn)學(xué)、金融學(xué)、網(wǎng)絡(luò)傳播、數(shù)字出版。
            博士一類緊缺專業(yè):無(wú)機(jī)非金屬材料、物流管理(工程)、國(guó)際貿(mào)易、保險(xiǎn)學(xué)、金融學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、車輛工程、電子、通信工程、電力系統(tǒng)、電氣自動(dòng)化、城市規(guī)劃。
            博士二類緊缺專業(yè):計(jì)算機(jī)、景觀設(shè)計(jì)、計(jì)算數(shù)學(xué)、藥劑、機(jī)械電子工程、機(jī)械制造及自動(dòng)化。
            三、引進(jìn)條件
            (一)年齡要求
            原則上,學(xué)科帶頭人在50周歲以下(含50周歲,下同),博士研究生在35周歲以下,碩士研究生在28周歲以下,特殊需求可適當(dāng)放寬。
            (二)職稱學(xué)歷要求
            1、學(xué)科帶頭人必須具有正高級(jí)職稱、研究生學(xué)歷。
            2、博士研究生必須是重點(diǎn)高?;蛑锌圃合到y(tǒng)研究機(jī)構(gòu)畢業(yè),起點(diǎn)學(xué)歷為全日制本科,碩士階段為全日制高校畢業(yè)且與博士階段所學(xué)專業(yè)一致或相近。
            3、碩士研究生必須是重點(diǎn)高校畢業(yè),其中本科階段必須在冠名如“某某大學(xué)”類高校全日制學(xué)習(xí),且與碩士階段所學(xué)專業(yè)一致或相近。
            (三)科研要求
            1、學(xué)科帶頭人
            有較高學(xué)術(shù)造詣,有明確學(xué)科方向且系我校學(xué)科專業(yè)發(fā)展急需,主持國(guó)家自然科學(xué)基金或國(guó)家社科基金項(xiàng)目,獲得?。ú浚┘?jí)二等獎(jiǎng)以上科研獎(jiǎng)勵(lì)的主要完成人(前2名);或主持教學(xué)研究項(xiàng)目并獲得教學(xué)成果二等獎(jiǎng)以上的主要完成人(前2名)等。
            2、博士研究生
            在讀期間,作為主要參加人,參與市(廳)級(jí)以上科研項(xiàng)目,并取得較顯著的研究成果;或在某一學(xué)科領(lǐng)域取得一定的研究業(yè)績(jī)并具備較高的科研工作潛能。
            3、碩士研究生在研期間,參加相關(guān)課題的研究工作,有一定的科學(xué)研究能力,發(fā)表過學(xué)術(shù)論文1篇以上。
            (四)教學(xué)要求具備高校教師必須的教育教學(xué)能力和素質(zhì),經(jīng)學(xué)??己诉_(dá)到良好以上等次。
            四、引進(jìn)待遇
            待遇
            類別 住房 工作生活補(bǔ)貼 科研啟動(dòng)費(fèi) 特殊津貼 備注
            學(xué)科帶頭人 免費(fèi)提供100m2以上住房一套 30-50萬(wàn) 理工科:20-30萬(wàn)
            文科:10-15萬(wàn) 2000元/月 1、碩士研究生服務(wù)期為6年,其中碩士層次人事代理人員服務(wù)期為3年,其他人員一律為8年。
            2、學(xué)科帶頭人和博士服務(wù)期滿住房贈(zèng)與個(gè)人。
            3、工作生活補(bǔ)貼在服務(wù)期內(nèi)按年領(lǐng)取。
            4、相關(guān)待遇如有浮動(dòng),視其科研水平由學(xué)校與應(yīng)聘人員商談確定。
            5、科研啟動(dòng)費(fèi)須以項(xiàng)目為載體,專項(xiàng)用于科研。
            6、服務(wù)期內(nèi),享受特殊津貼時(shí)須比照校內(nèi)同類人員完成學(xué)校規(guī)定教學(xué)科研任務(wù)。
            7、進(jìn)人條件中重點(diǎn)高校是指“211”“985”類型高校。
            博士 一類緊缺專業(yè) 免費(fèi)提供100m2左右住房一套 15萬(wàn) 理工科:8-10萬(wàn)
            文科:5-6萬(wàn) 600元/月
            二類緊缺專業(yè) 免費(fèi)提供90m2左右住房一套 10萬(wàn) 理工科:5-7萬(wàn)
            文科:3-4萬(wàn) 600元/月
            一般專業(yè) 免費(fèi)提供80m2以上住房一套 6萬(wàn) 理工科:2萬(wàn)
            文科:1萬(wàn) 600元/月
            碩士 緊缺專業(yè) 提供套房供購(gòu)買或租住 1萬(wàn)
            一般專業(yè) 如校內(nèi)房源許可,提供套房供租住,每2人1套
            五、其他待遇
            (一)以團(tuán)隊(duì)形式來校工作且屬于緊缺專業(yè)的博士,在原有待遇基礎(chǔ)上增加30%的工作生活補(bǔ)貼和科研啟動(dòng)費(fèi)。在海外留學(xué)且取得博士學(xué)位人員,在原有待遇基礎(chǔ)上增加40%的工作生活補(bǔ)貼和科研啟動(dòng)費(fèi)。
            (二)新進(jìn)人員來校工作后,在履行崗位職責(zé)的基礎(chǔ)上,享受聘用崗位同類人員的工資及福利待遇(不含柔性引進(jìn)人員)。
            (三)博士、學(xué)科帶頭人來校工作后,其配偶符合省廳規(guī)定的隨調(diào)(占編)條件的,由學(xué)校安排調(diào)入;不符合調(diào)入條件的,由學(xué)校采取校內(nèi)聘用方式安排適當(dāng)工作。不要求安排工作的,由學(xué)校性給予2萬(wàn)元補(bǔ)助。
            (四)屬學(xué)校發(fā)展急需的高層次、高水平人才,如博士生導(dǎo)師、碩士生導(dǎo)師及省級(jí)以上學(xué)科帶頭人等,可提供更優(yōu)厚的待遇,具體待遇由學(xué)校采取一人一策原則,商定引進(jìn)待遇;對(duì)急需引進(jìn)的工科、園林等類“雙師型”人才,比照相當(dāng)職務(wù)人員享受相關(guān)待遇。
            (五)根據(jù)工作需要,采取柔性引進(jìn)的方式,引進(jìn)少數(shù)學(xué)科帶頭人。每年在校工作時(shí)間不少于3個(gè)月且完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)科研任務(wù),按累計(jì)在校時(shí)間發(fā)放工資:標(biāo)準(zhǔn)為2萬(wàn)元/月,并提供一定的科研經(jīng)費(fèi)和平臺(tái)、團(tuán)隊(duì)條件。
            (六)實(shí)行人事代理人員,其待遇按學(xué)校有關(guān)文件執(zhí)行。
            六、其他未盡事宜,詳見我校2013年進(jìn)人暫行辦法。
            附:
            安徽科技學(xué)院2013年教學(xué)科研崗位需求專業(yè)及簡(jiǎn)歷投遞方式
            安徽科技學(xué)院2013年非教學(xué)科研崗位需求專業(yè)及簡(jiǎn)歷投遞方式