為提高我縣公安機關快速反應能力，建立健全各警種、各部門密切配合的快速反應機制，根據(jù)工作需要，經(jīng)縣政府同意，決定面向社會公開招聘10名110接警人員，招聘工作由縣人才交流服務中心和縣公安局共同組織實施?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
    一、招聘對象
    國家承認學歷的?？萍耙陨袭厴I(yè)生10名。
    二、招聘條件
    1、 擁護中國共產(chǎn)黨的領導，具有較強的責任心和正義感；
    2、自覺執(zhí)行黨和國家的路線方針政策，遵紀守法，品行端正，作風正派，本人政治歷史清白，無違法違紀記錄；
    3、年齡在30周歲以下，身體健康，形象良好；
    4、熟悉電腦打字，計算機基本操作技能，聽力、口語表達能力強，有普通話基礎，善于與群眾溝通。
    三、報名方法 報名采取統(tǒng)一時間、集中報名的方式進行。
    1、報名時間：2012年10月24日—10月26日
    上午8∶30－11∶30
    下午3∶00－5∶30
    2、報名地點:東阿縣人才交流服務中心
    3、報名所需資料：畢業(yè)證、本人有效期內(nèi)身份證、戶口簿的原件及A4紙復印件，本人近期正面彩色一寸免冠照片4張。
    4、現(xiàn)場報名及資格審查：由工作人員對報考人員資格進行初審，初審合格的填寫《報名登記表》和《報考保證書》，作為資格審查的原始依據(jù)。
    5、準考證領取時間及地點：2012年10月27日在縣人才交流服務中心領取上機操作準考證，逾期不領取者視為自動放棄考試。
    6、考務費：考務費每人80元，報名時現(xiàn)場繳納。
    四、考試
    考試分為上機操作和面試。
    按上機操作占40分、面試占60分的比例，采用百分制計算考生的總成績。根據(jù)考試總成績，由高分到低分按計劃聘用人數(shù)1：1的比例，確定進入考核體檢范圍的人員?？偝煽儾⒘械?，以面試成績確定名次。考試總成績和進入考核體檢范圍人員名單在縣政府第二辦公區(qū)門口公示。
    五、考核與體檢
    進入考核體檢范圍人員確定后，參照公務員錄用的有關規(guī)定，對考生進行考核、體檢。
    考核按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，根?jù)擬聘用職位的要求，對考核對象進行資格復審。
    體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)公務員錄用體檢通用標準(試行)的通知》(國人部發(fā)【2005】1號)，人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發(fā)【2007】25號)，人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)【2010】19號)，人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務員局《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)【2010】82號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由參加體檢人員自理。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真的體檢者，不予聘用。
    六、聘用及待遇
    對考核體檢合格的擬聘用人員，實行社會公示制度，公示期為7天。公示期滿后，被批準聘用的人員，由縣公安局管理使用，并對其進行為期20天的崗前培訓，培訓考試合格后方可上崗。試用期一個月，試用期間，每人每月發(fā)放生活補助600元，培訓或試用期內(nèi)不合格的，取消聘用資格。
    試用期滿經(jīng)考核合格的，由縣公安局按照有關規(guī)定與聘用對象簽訂聘用合同，縣人才交流服務中心為其辦理人事代理手續(xù)。接警人員工資1000元/月（包括社會保險），值班期間，免費就餐。人事代理費用每人每年180元，由個人承擔。
    咨詢電話:
    東阿縣人才交流服務中心 0635—3289114
    東阿縣公安局 0635—3289156
    東阿縣人才交流服務中心
    東阿縣公安局
    二○一二年十月二十二日