為大家收集整理了《2013年廣東省東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)下屬事業(yè)單位招聘工作人員公告》供大家參考,希望對(duì)大家有所幫助?。。?/FONT>
東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)投資服務(wù)中心與東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)中心是東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱生態(tài)園管委會(huì))下屬事業(yè)單位。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等有關(guān)文件規(guī)定,決定公開招聘6名工作人員,其中東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)投資服務(wù)中心招聘5名工作人員;東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)中心招聘1名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員,確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘崗位含專業(yè)技術(shù)人員和管理人員崗位,共招聘6人,具體崗位情況和要求詳見附件1。
三、薪酬待遇
按照國(guó)家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名基本條件
(1)招聘崗位要求(見附件1)。
(2)思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。
(3)身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
(4)有志于從事園區(qū)開發(fā)建設(shè)事業(yè),具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達(dá)能力。
(5)應(yīng)聘人員必須無(wú)違反計(jì)劃生育。
(6)涉嫌違法違紀(jì)、正在接受審查尚未作出結(jié)論、或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受其報(bào)名。
(7)應(yīng)聘人員本科所學(xué)專業(yè)必須與《廣東東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)下屬事業(yè)單位2013年公開招聘崗位表》內(nèi)所列專業(yè)相對(duì)應(yīng)。
(8)招聘對(duì)象主要面向東莞戶籍人員,非東莞戶籍人員報(bào)名需符合《東莞市引進(jìn)人才暫行規(guī)定》第四條適合引進(jìn)人才對(duì)象及條件第(一)至第(五)款。
2、報(bào)名方法
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)職位。提交資料:《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》、個(gè)人簡(jiǎn)歷一式一份;身份證、戶口簿、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件一份;近期一寸免冠正面彩照5張(同版);人事檔案保管證明或人事代理合同書原件及復(fù)印件一份。
核對(duì)后將退回原件?!稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》請(qǐng)自行上網(wǎng)下載,填寫并打印好帶到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)。
3、報(bào)名時(shí)間:2013年3月4日-3月6日(上午9:00—12:00,下午3:00—5:00)
4、報(bào)名地點(diǎn):東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公樓C棟三樓人事監(jiān)察科(地址:東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)行政文化島瑞和路1號(hào))。
(二)資格審查
資格審查時(shí)間:2013年3月7日-3月8日
根據(jù)招聘條件,由生態(tài)園管委會(huì)負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查,并電話通知通過(guò)資格審查的報(bào)考者按指定時(shí)間到管委會(huì)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
(三)考試
采用筆試加面試的方式進(jìn)行。
1、筆試
時(shí)間:2013年3月16日上午9:30—11:30,科目:《綜合知識(shí)》。
考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試,筆試時(shí)間為2小時(shí),滿分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)及面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)(http://rlzyj.dg.gov.cn/)、東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)(http://www.dgep.gov.cn/)公布。
2、面試
筆試成績(jī)合格方能進(jìn)入面試。以筆試成績(jī)從高到低排序,按每個(gè)崗位招考人數(shù)1:3的比例進(jìn)行面試(如面試人數(shù)達(dá)不到3:1的招考比例的,按達(dá)到合格分?jǐn)?shù)的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試)。面試對(duì)象放棄面試的依次遞補(bǔ)其他考生,依次遞補(bǔ)只能進(jìn)行一次。需遞補(bǔ)面試考生的,按筆試成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。
面試成績(jī)實(shí)行百分制。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行,抽簽確定面試順序。面試主要測(cè)試面試人員的表達(dá)能力、溝通能力、邏輯思維能力和對(duì)專業(yè)的理解能力等。面試考官由管委會(huì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抽調(diào)7人組成,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、考試成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%??荚嚳偝煽?jī)?cè)O(shè)定70分為合格分?jǐn)?shù)線,按崗位擬招聘人數(shù)和考試總成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人選。如出現(xiàn)招聘崗位招考人員總成績(jī)未達(dá)70分的情況,則該崗位取消招聘。
(四)體檢
遵照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定,組織體檢人選在指定時(shí)間進(jìn)行體檢。
(五)考察
管委會(huì)成立考察工作小組按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行考察。進(jìn)入考察階段人員需提供學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定原件及復(fù)印件。
(六)確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,同時(shí)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞生態(tài)園公示。
如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘職位出現(xiàn)空缺的,按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。
(七)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的,管委會(huì)將公布名單,并按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
五、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件,報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格和成績(jī),已簽的聘用合同無(wú)效。
(二)有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績(jī)等,可登陸東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞生態(tài)園查詢。
咨詢電話:0769-26262612、26262602;
聯(lián)系人:徐淑清、李浩強(qiáng)
附件:
1.廣東東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)下屬事業(yè)單位2013年公開招聘崗位表
2.廣東省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表
東莞生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)
2013年2月18日