熟悉施工管理的管理職能分工
管理職能的內(nèi)涵。管理是由多個(gè)環(huán)節(jié)組成的過(guò)程,即:
(1)提出問(wèn)題
(2)籌劃――提出解決問(wèn)題的可能的方案,并對(duì)多個(gè)可能的方案進(jìn)行分析
(3)決策
(4)執(zhí)行
(5)檢查
管理職能分工表是用表的形式反映項(xiàng)目管理班子內(nèi)部項(xiàng)目經(jīng)理、各工作部門和各工作崗位對(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)的項(xiàng)目管理職能分工,表中用拉丁字母表示管理職能。
我國(guó)多數(shù)企業(yè)和建設(shè)項(xiàng)目的指揮或管理機(jī)構(gòu),習(xí)慣用崗位責(zé)任制的崗位責(zé)任描述書(shū)來(lái)描述每一個(gè)工作部門的工作任務(wù)。
管理職能的內(nèi)涵。管理是由多個(gè)環(huán)節(jié)組成的過(guò)程,即:
(1)提出問(wèn)題
(2)籌劃――提出解決問(wèn)題的可能的方案,并對(duì)多個(gè)可能的方案進(jìn)行分析
(3)決策
(4)執(zhí)行
(5)檢查
管理職能分工表是用表的形式反映項(xiàng)目管理班子內(nèi)部項(xiàng)目經(jīng)理、各工作部門和各工作崗位對(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)的項(xiàng)目管理職能分工,表中用拉丁字母表示管理職能。
我國(guó)多數(shù)企業(yè)和建設(shè)項(xiàng)目的指揮或管理機(jī)構(gòu),習(xí)慣用崗位責(zé)任制的崗位責(zé)任描述書(shū)來(lái)描述每一個(gè)工作部門的工作任務(wù)。