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        2012年湖南長沙國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)雇員公開招聘公告

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        2012年長沙國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)雇員公開招聘公告
            為優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),全面推進創(chuàng)新型科技新城建設(shè),根據(jù)工作需要,長沙高新區(qū)擬面向社會公開招聘一批雇員,現(xiàn)公告如下。
             一、 招聘原則
             公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)。
             二、招聘計劃
             共計劃招考雇員42名。其中高新區(qū)黨工委、管委會機關(guān)各部門28名、直屬事業(yè)單位8名、所屬街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))6名。具體招考人數(shù)、崗位、資格條件等詳見《2012年長沙高新區(qū)雇員公開招聘計劃與崗位表》。
             三、 招聘條件
             (一)具有中華人民共和國國籍;
             (二)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;
             (三)遵紀(jì)守法、具有良好的品行;
             (四)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
             (五)符合招考崗位所要求的其他具體資格條件,詳見附件《2012年長沙高新區(qū)雇員公開招聘計劃與崗位表》。
             凡因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,在各類公開招考中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員,現(xiàn)役軍人,全日制在讀且2012年7月31日以后畢業(yè)的學(xué)生,以及有法律規(guī)定不得錄用為機關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,均不得報名。
             四、招聘程序
             (一)報名
             1、辦公室文秘、招商合作局產(chǎn)業(yè)招商、外事管理崗位采取現(xiàn)場報名方式進行,不接受網(wǎng)絡(luò)報名。報名時間為2012年4月21日9:00-17:00、4月 22日9:00-12:00,地點為長沙高新區(qū)管委會(河西麓谷大道668號,118路、18路公交車長沙高新區(qū)管委會站下車即到)裙樓一樓展廳會議室。報名時需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其他要求的有效證件,以及近期免冠1寸彩色照片3張?,F(xiàn)場報名將當(dāng)場確定是否通過資格審查并發(fā)放面試準(zhǔn)考證。
             2、其它崗位采取網(wǎng)絡(luò)方式報名,不接受現(xiàn)場報名。報名時間為2012年4月23日9:00至4月27日12:00,報名系統(tǒng)入口為長沙高新人才網(wǎng) ;網(wǎng)上資格初審時間為2012年4月23日9:00至4月28日17:00,資格初審結(jié)果可在報名系統(tǒng)中查詢;準(zhǔn)考證打印 時間為2012年5月8日9:00至5月9日17:00,通過資格初審的人員須在規(guī)定時間內(nèi)登錄長沙高新人才網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。
             3、本次報考不收取考務(wù)費,考生每人限報一個崗位。報名時,務(wù)必仔細(xì)對照崗位條件,嚴(yán)格按照崗位條件和要求選報合適的崗位。
             4、各崗位報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例不得低于5:1。達不到開考比例的崗位將縮減招聘計劃。
             (二)考試
             1、本次公開招聘采用筆試與面試相結(jié)合的方式。其中辦公室文秘、招商合作局產(chǎn)業(yè)招商、外事管理崗位先進行面試,根據(jù)面試成績由高分到低分,按該崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍人選進行筆試;其他崗位先進行筆試,根據(jù)筆試成績由高分到低分,按該崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍人選進行面試,面試前必 須在規(guī)定的時間內(nèi)到指定地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審,資格復(fù)審合格的人員才能進入面試。
             2、筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗和申論(滿分為100分,其中行政職業(yè)能力測驗占60分,申論占40分),采取統(tǒng)一命題、閉卷考試的方式進行,考試時量為 180分鐘??荚嚪秶浴逗鲜?012年公務(wù)員錄用考試大綱》為準(zhǔn),不指定考試復(fù)習(xí)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。博士研究生畢業(yè)者 (已獲得博士學(xué)位)筆試成績加5分。
             3、面試主要測試應(yīng)聘人員的儀表儀態(tài)、行為舉止、綜合分析能力、口頭表達能力和臨場應(yīng)變能力等,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試成績低于70分的考生予以淘汰,不得進入下一招聘程序。
             4、考試綜合成績按筆試成績占30%、面試成績占70%的比例合成。如考試綜合成績相同,按面試成績從高分到低分排名。
             (三)考察與體檢
             1、考試結(jié)束后,將根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序,按該崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定考察對象。
             2、考察采取走訪調(diào)查、談話、查閱資料等形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績等。
             3、考察結(jié)束后,由考察組提出考察意見。根據(jù)考試綜合成績及考察結(jié)果,經(jīng)高新區(qū)黨工委、管委會研究,確定擬聘人選并進行體檢。
             4、體檢參照國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)實施,體檢費用由個人承擔(dān)。報考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可在公示期內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢原則上只進行,并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。凡不參加體檢或在體檢中弄虛作假的,取消錄用資格。
             (四)公示及聘用
             1、體檢合格的擬聘人員在長沙高新人才網(wǎng)上進行公示,公示期為7天。公示期間,凡有舉報不符合聘用的問題,一經(jīng)查實的,取消聘用資格。
             2、此次招聘錄用的人員實行雇員制,擬聘人員公示無異議的,辦理錄用手續(xù)并簽定《雇用合同》,合同期限為3年,其中試用期6個月,試用期滿考核合格者確定為正式雇員。
             3、某崗位經(jīng)研究認(rèn)為確無合適人選的,按照寧缺勿濫的原則,該崗位招聘可以空缺。
             五、組織實施
             1、本次招聘工作由長沙高新區(qū)管委會組織人事局負(fù)責(zé)具體招聘工作事宜,長沙高新區(qū)管委會紀(jì)檢監(jiān)察審計局全程監(jiān)督。
             2、考生參加筆試、面試和體檢時,必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件(原件)的考生不得參加筆試、面試和體檢。
             3、對在整個招聘過程中有弄虛作假行為的考生,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實,即取消考試資格,對已錄用者取消錄用資格,由此造成的一切后果由考生本人承擔(dān),并追究相應(yīng)責(zé)任。
             4、此次招聘工作將在長沙高新人才網(wǎng)“2012年長沙高新區(qū)雇員公開招聘”專欄上發(fā)布筆試、面試等通知,公布有關(guān)情況。
             5、本方案由長沙高新區(qū)管委會組織人事局負(fù)責(zé)解釋。
             政策咨詢電話:(0731)88995691、88995085
             技術(shù)服務(wù)咨詢電話:(0731)88995640
             監(jiān)督電話:(0731)88995359
            長沙高新區(qū)管委會組織人事局
            2012年4月17日