1．內(nèi)審員培訓(xùn)是建立和實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系的關(guān)鍵。應(yīng)該根據(jù)專業(yè)的需要，通過培訓(xùn)確保他們具備（ ）等工作的能力。
A．開展初始評(píng)審
B．安全生產(chǎn)管理
C．編寫體系文件
D．進(jìn)行文件審核
E．落實(shí)目標(biāo)管理
答案：ACD
2．職業(yè)健康安全管理體系文件的結(jié)構(gòu)，多數(shù)情況下是采用（ ）的方式。
A．手冊(cè)
B．合同
C．程序文件
D．作業(yè)指導(dǎo)書
E．協(xié)議書
答案：ACD
3．根據(jù)初始評(píng)審的結(jié)果和本企業(yè)的資源，進(jìn)行職業(yè)健康安全管理體系的策劃。策劃工作主要包括（ ）。
A．確立職業(yè)健康安全管理方針
B．制定職業(yè)健康安全體系目標(biāo)及其管理方案
C．結(jié)合職業(yè)健康安全管理體系要求進(jìn)行職能分配和機(jī)構(gòu)職責(zé)分工
D．確定職業(yè)健康安全管理體系文件結(jié)構(gòu)和各層次文件清單
E．為建立和實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系準(zhǔn)備必要的資源
答案：ABCDE
4．初始評(píng)審主要包括（ ）。
A．對(duì)現(xiàn)有的或計(jì)劃的作業(yè)活動(dòng)進(jìn)行危害辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)
B．確定現(xiàn)有措施或計(jì)劃采取的措施是否能夠消除危害或控制風(fēng)險(xiǎn)
C．對(duì)所有現(xiàn)行職業(yè)健康安全管理的規(guī)定、過程和程序等進(jìn)行檢查，并評(píng)價(jià)其對(duì)管理體系要求的有效性和適用性
D．分析以往企業(yè)安全事故情況以及員工健康監(jiān)護(hù)數(shù)據(jù)等相關(guān)資料
E．對(duì)現(xiàn)行組織機(jī)構(gòu)、資源配備和職責(zé)分工等情況進(jìn)行評(píng)價(jià)
答案：ABCDE
解析：一共6項(xiàng)，還有一項(xiàng)是，相關(guān)的職業(yè)健康安全法律、法規(guī)和其他要求，對(duì)其適用性及需遵守的內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)，并對(duì)遵守情況進(jìn)行調(diào)查和評(píng)價(jià)。
5．概括地說生產(chǎn)經(jīng)營單位的職業(yè)安全健康管理方案應(yīng)闡明（ ）。
A．做什么事
B．誰來做
C．什么時(shí)間做
D．如何做
答案：ABC
6．根據(jù)《職業(yè)安全健康管理體系導(dǎo)則》（ILO-OSH2001）的要求，生產(chǎn)經(jīng)營單位所制定的職業(yè)健康安全方針應(yīng)體現(xiàn)對(duì)（ ）的。（09年真題）
A．事故預(yù)防
B．設(shè)備管理
C．責(zé)任追究
D．行為管理
答案：C
解析：職業(yè)健康安全方針的目的是要求生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)在征詢員工及其代表意見的基礎(chǔ)上，制定出書面的職業(yè)健康安全方針，以指導(dǎo)體系運(yùn)行中職業(yè)健康安全工作的方向和原則，確定職業(yè)健康安全責(zé)任及績效總目標(biāo)，表明生產(chǎn)經(jīng)營單位實(shí)現(xiàn)有效職業(yè)健康安全管理的正式，并為下一步體系目標(biāo)的策劃提供指導(dǎo)性框架。
7．根據(jù)《職業(yè)安全健康管理體系導(dǎo)則》（ILO-OSH2001），下列文件中，不屬于職業(yè)健康安全管理體系文件的是（ ）。（09年真題）
A．職業(yè)健康安全法律法規(guī)
B．職業(yè)健康安全方針
C．職業(yè)健康安全目標(biāo)
D．安全操作規(guī)程
答案：A
解析：職業(yè)健康安全管理體系文件可以視企業(yè)的管理方式采取書面或電子形式建立并保持，文件的內(nèi)容包括：①職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)；②職業(yè)健康安全管理的關(guān)鍵崗位與職責(zé)；③主要的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)及其預(yù)防和控制措施；④職業(yè)健康安全管理體系框架內(nèi)的管理方案、程序、作業(yè)指導(dǎo)書和其他內(nèi)部文件。
8．生產(chǎn)經(jīng)營單位實(shí)施職業(yè)安全健康管理體系管理評(píng)審的目的是，評(píng)價(jià)其職業(yè)安全健康管理體系的持續(xù)適宜性、充分性和（ ）。（09年真題）
A．符合性
B．有效性
C．靈活性
D．合規(guī)性
答案：B
解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位實(shí)施職業(yè)安全健康管理體系檢查與評(píng)價(jià)的內(nèi)容包括：①績效測量和監(jiān)測；②事故、事件、不符合及其對(duì)職業(yè)健康安全績效影響的調(diào)查；③審核；④管理評(píng)審。其中管理評(píng)審的目的是要求生產(chǎn)經(jīng)營單位的高管理者依據(jù)確定的時(shí)間間隔對(duì)職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行評(píng)審，以確保體系的持續(xù)適宜性、充分性和有效性。
9．《職業(yè)安全健康管理體系導(dǎo)則》（ILO-OSH 2001）提出的職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行模式包括方針、組織、計(jì)劃與實(shí)施、（ ）、改進(jìn)措施五大要素。（09年真題）
A．鑒定
B．評(píng)價(jià)
C．總結(jié)
D．處罰
答案：B
10．某生產(chǎn)經(jīng)營單位的市場部門正在開展合格供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)。按照《職業(yè)健康安全管理體系》（OHSAS18001）的運(yùn)行模式，該項(xiàng)工作屬于體系運(yùn)行的（ ）階段。（09年真題）
A．策劃
B．實(shí)施與運(yùn)行
C．檢查與糾正措施
D．管理評(píng)審
答案：B
A．開展初始評(píng)審
B．安全生產(chǎn)管理
C．編寫體系文件
D．進(jìn)行文件審核
E．落實(shí)目標(biāo)管理
答案：ACD
2．職業(yè)健康安全管理體系文件的結(jié)構(gòu)，多數(shù)情況下是采用（ ）的方式。
A．手冊(cè)
B．合同
C．程序文件
D．作業(yè)指導(dǎo)書
E．協(xié)議書
答案：ACD
3．根據(jù)初始評(píng)審的結(jié)果和本企業(yè)的資源，進(jìn)行職業(yè)健康安全管理體系的策劃。策劃工作主要包括（ ）。
A．確立職業(yè)健康安全管理方針
B．制定職業(yè)健康安全體系目標(biāo)及其管理方案
C．結(jié)合職業(yè)健康安全管理體系要求進(jìn)行職能分配和機(jī)構(gòu)職責(zé)分工
D．確定職業(yè)健康安全管理體系文件結(jié)構(gòu)和各層次文件清單
E．為建立和實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系準(zhǔn)備必要的資源
答案：ABCDE
4．初始評(píng)審主要包括（ ）。
A．對(duì)現(xiàn)有的或計(jì)劃的作業(yè)活動(dòng)進(jìn)行危害辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)
B．確定現(xiàn)有措施或計(jì)劃采取的措施是否能夠消除危害或控制風(fēng)險(xiǎn)
C．對(duì)所有現(xiàn)行職業(yè)健康安全管理的規(guī)定、過程和程序等進(jìn)行檢查，并評(píng)價(jià)其對(duì)管理體系要求的有效性和適用性
D．分析以往企業(yè)安全事故情況以及員工健康監(jiān)護(hù)數(shù)據(jù)等相關(guān)資料
E．對(duì)現(xiàn)行組織機(jī)構(gòu)、資源配備和職責(zé)分工等情況進(jìn)行評(píng)價(jià)
答案：ABCDE
解析：一共6項(xiàng)，還有一項(xiàng)是，相關(guān)的職業(yè)健康安全法律、法規(guī)和其他要求，對(duì)其適用性及需遵守的內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)，并對(duì)遵守情況進(jìn)行調(diào)查和評(píng)價(jià)。
5．概括地說生產(chǎn)經(jīng)營單位的職業(yè)安全健康管理方案應(yīng)闡明（ ）。
A．做什么事
B．誰來做
C．什么時(shí)間做
D．如何做
答案：ABC
6．根據(jù)《職業(yè)安全健康管理體系導(dǎo)則》（ILO-OSH2001）的要求，生產(chǎn)經(jīng)營單位所制定的職業(yè)健康安全方針應(yīng)體現(xiàn)對(duì)（ ）的。（09年真題）
A．事故預(yù)防
B．設(shè)備管理
C．責(zé)任追究
D．行為管理
答案：C
解析：職業(yè)健康安全方針的目的是要求生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)在征詢員工及其代表意見的基礎(chǔ)上，制定出書面的職業(yè)健康安全方針，以指導(dǎo)體系運(yùn)行中職業(yè)健康安全工作的方向和原則，確定職業(yè)健康安全責(zé)任及績效總目標(biāo)，表明生產(chǎn)經(jīng)營單位實(shí)現(xiàn)有效職業(yè)健康安全管理的正式，并為下一步體系目標(biāo)的策劃提供指導(dǎo)性框架。
7．根據(jù)《職業(yè)安全健康管理體系導(dǎo)則》（ILO-OSH2001），下列文件中，不屬于職業(yè)健康安全管理體系文件的是（ ）。（09年真題）
A．職業(yè)健康安全法律法規(guī)
B．職業(yè)健康安全方針
C．職業(yè)健康安全目標(biāo)
D．安全操作規(guī)程
答案：A
解析：職業(yè)健康安全管理體系文件可以視企業(yè)的管理方式采取書面或電子形式建立并保持，文件的內(nèi)容包括：①職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)；②職業(yè)健康安全管理的關(guān)鍵崗位與職責(zé)；③主要的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)及其預(yù)防和控制措施；④職業(yè)健康安全管理體系框架內(nèi)的管理方案、程序、作業(yè)指導(dǎo)書和其他內(nèi)部文件。
8．生產(chǎn)經(jīng)營單位實(shí)施職業(yè)安全健康管理體系管理評(píng)審的目的是，評(píng)價(jià)其職業(yè)安全健康管理體系的持續(xù)適宜性、充分性和（ ）。（09年真題）
A．符合性
B．有效性
C．靈活性
D．合規(guī)性
答案：B
解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位實(shí)施職業(yè)安全健康管理體系檢查與評(píng)價(jià)的內(nèi)容包括：①績效測量和監(jiān)測；②事故、事件、不符合及其對(duì)職業(yè)健康安全績效影響的調(diào)查；③審核；④管理評(píng)審。其中管理評(píng)審的目的是要求生產(chǎn)經(jīng)營單位的高管理者依據(jù)確定的時(shí)間間隔對(duì)職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行評(píng)審，以確保體系的持續(xù)適宜性、充分性和有效性。
9．《職業(yè)安全健康管理體系導(dǎo)則》（ILO-OSH 2001）提出的職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行模式包括方針、組織、計(jì)劃與實(shí)施、（ ）、改進(jìn)措施五大要素。（09年真題）
A．鑒定
B．評(píng)價(jià)
C．總結(jié)
D．處罰
答案：B
10．某生產(chǎn)經(jīng)營單位的市場部門正在開展合格供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)。按照《職業(yè)健康安全管理體系》（OHSAS18001）的運(yùn)行模式，該項(xiàng)工作屬于體系運(yùn)行的（ ）階段。（09年真題）
A．策劃
B．實(shí)施與運(yùn)行
C．檢查與糾正措施
D．管理評(píng)審
答案：B