武漢大學經濟與管理學院合同制職工招聘啟事
為進一步推進學院各項工作的全面、協(xié)調發(fā)展，根據國家《勞動法》、《勞動合同法》和學校有關政策精神，經武漢大學經濟與管理學院黨政聯(lián)席會議研究決定，面向社會公開招聘管理崗位合同制職工4名，本科教學管理辦公室教學秘書1名；EMBA教育中心周末班班級管理與學生事務秘書1名；MBA班主任2名；其他專業(yè)學位管理秘書1名。
一、招聘指導思想和基本原則
1、合同制職工在明確聘任條件的基礎上面向社會公開招聘。
2、學院在確定通過面試人員后將推薦其與湖北中新公司簽訂勞動合同，由中新公司以勞務派遣的形式安排到我院來工作（如應聘人員已內退或停薪留職，我院將推薦給武漢大學人才交流中心簽訂勞務協(xié)議）。
二、聘任條件
（1）學歷要求具有大學?？萍耙陨蠈W歷。
（2）身體健康，能吃苦耐勞，善于與人溝通，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，敬業(yè)誠信，務實細心。要求性格活潑開朗、有較強的責任感。
（3）有較強的服務意識，待人熱情
（4）具有行政管理工作的相關知識，有較好的文字處理能力和口頭表達能力，能熟練使用WORD、EXCEL、PowerPoint等辦公系統(tǒng)軟件。
三、崗位職責
EMBA教育中心崗位職責見附件1；
MBA班主任工作條例見附件2；
本科教學管理辦公室崗位職責見附件3。
四、聘任期間的待遇
1、受聘合同制職工的基本工資為人民幣900-1200元∕月。
2、受聘合同制職工在受聘期間，按有關規(guī)定享受社會保險中由湖北中新公司承擔的部分。
五、面試的流程
9月5日 網上公開合同制職工招聘啟事。向社會公開學院所要招聘的合同制職工的崗位、任職條件。
9月5日－13日 面向社會受理報名。應聘人員在黨政辦公室組織人事室任老師處（C167辦公室，68753011，jgyrs@126.com）報名，提交崗位申請表（見附件5），個人離職證明、計劃生育證明、無違法違紀證明、住所證明、推薦人的推薦函和身份證、學歷、資歷證書等有關材料的原件、復印件。
9月13日-15日 組織人事室進行資格審查，審核合格后將報名情況匯總報送學院黨政聯(lián)席會議。
9月15日 學院黨政聯(lián)席會議對審核合格的應聘人員進行面試。面試內容為管理崗位的基本行政能力和專業(yè)管理知識等。面試分為兩個部分：一是由應聘者自述（自制PPT，時間為兩分鐘左右）；二是學院領導提出問題，應聘者當場回答。根據面試的結果擬定初選人員名單，并對初選人員的政治素質和一貫表現(xiàn)進行全面考核。
9月16日-9月21日 面試合格的應聘者統(tǒng)一在學校醫(yī)院進行身體檢查。
9月22日 體檢合格者將推薦給湖北中新公司并簽訂勞動合同。
六、本辦法由經濟與管理學院黨政聯(lián)席會議負責解釋
EMBA教育中心崗位職責.doc
9c5d965bb881c27575b5adf8b6d8c420.doc(19.50KB)
武漢大學MBA班主任工作條例.doc
06e3d0ae9738099b0434c09687906111.doc(20.00KB)
本科教學管理辦公室秘書崗位職責.doc
29e2b529b94dd4a7663c123ef4357334.doc(20.00KB)
表格（合同工）.doc
2259c85c44b48b87634e7b807d0479f1.doc(30.00KB)
為進一步推進學院各項工作的全面、協(xié)調發(fā)展，根據國家《勞動法》、《勞動合同法》和學校有關政策精神，經武漢大學經濟與管理學院黨政聯(lián)席會議研究決定，面向社會公開招聘管理崗位合同制職工4名，本科教學管理辦公室教學秘書1名；EMBA教育中心周末班班級管理與學生事務秘書1名；MBA班主任2名；其他專業(yè)學位管理秘書1名。
一、招聘指導思想和基本原則
1、合同制職工在明確聘任條件的基礎上面向社會公開招聘。
2、學院在確定通過面試人員后將推薦其與湖北中新公司簽訂勞動合同，由中新公司以勞務派遣的形式安排到我院來工作（如應聘人員已內退或停薪留職，我院將推薦給武漢大學人才交流中心簽訂勞務協(xié)議）。
二、聘任條件
（1）學歷要求具有大學?？萍耙陨蠈W歷。
（2）身體健康，能吃苦耐勞，善于與人溝通，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，敬業(yè)誠信，務實細心。要求性格活潑開朗、有較強的責任感。
（3）有較強的服務意識，待人熱情
（4）具有行政管理工作的相關知識，有較好的文字處理能力和口頭表達能力，能熟練使用WORD、EXCEL、PowerPoint等辦公系統(tǒng)軟件。
三、崗位職責
EMBA教育中心崗位職責見附件1；
MBA班主任工作條例見附件2；
本科教學管理辦公室崗位職責見附件3。
四、聘任期間的待遇
1、受聘合同制職工的基本工資為人民幣900-1200元∕月。
2、受聘合同制職工在受聘期間，按有關規(guī)定享受社會保險中由湖北中新公司承擔的部分。
五、面試的流程
9月5日 網上公開合同制職工招聘啟事。向社會公開學院所要招聘的合同制職工的崗位、任職條件。
9月5日－13日 面向社會受理報名。應聘人員在黨政辦公室組織人事室任老師處（C167辦公室，68753011，jgyrs@126.com）報名，提交崗位申請表（見附件5），個人離職證明、計劃生育證明、無違法違紀證明、住所證明、推薦人的推薦函和身份證、學歷、資歷證書等有關材料的原件、復印件。
9月13日-15日 組織人事室進行資格審查，審核合格后將報名情況匯總報送學院黨政聯(lián)席會議。
9月15日 學院黨政聯(lián)席會議對審核合格的應聘人員進行面試。面試內容為管理崗位的基本行政能力和專業(yè)管理知識等。面試分為兩個部分：一是由應聘者自述（自制PPT，時間為兩分鐘左右）；二是學院領導提出問題，應聘者當場回答。根據面試的結果擬定初選人員名單，并對初選人員的政治素質和一貫表現(xiàn)進行全面考核。
9月16日-9月21日 面試合格的應聘者統(tǒng)一在學校醫(yī)院進行身體檢查。
9月22日 體檢合格者將推薦給湖北中新公司并簽訂勞動合同。
六、本辦法由經濟與管理學院黨政聯(lián)席會議負責解釋
EMBA教育中心崗位職責.doc
9c5d965bb881c27575b5adf8b6d8c420.doc(19.50KB)
武漢大學MBA班主任工作條例.doc
06e3d0ae9738099b0434c09687906111.doc(20.00KB)
本科教學管理辦公室秘書崗位職責.doc
29e2b529b94dd4a7663c123ef4357334.doc(20.00KB)
表格（合同工）.doc
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