除特殊職位外，四川省省級(jí)機(jī)關(guān)公招錄用有新要求
此舉以解決干部缺乏基層工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)在制訂決策時(shí)容易與實(shí)際脫節(jié)的問(wèn)題
這意味著明年起“國(guó)考”“省考”不再招錄高校應(yīng)屆畢業(yè)生，大學(xué)“考碗族”或?qū)⑾?BR> 近日國(guó)務(wù)院發(fā)出《關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》），對(duì)省級(jí)以上機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員的基層工作經(jīng)歷作出明確規(guī)定。記者6月2日從四川省委組織部公務(wù)員處獲悉，除特殊職位外，今年四川省省級(jí)機(jī)關(guān)公招錄用兩年以上基層工作經(jīng)歷人員的比例將超過(guò)招錄計(jì)劃的85%，明年起這一比例將達(dá)到100%。
近年來(lái)，四川省在堅(jiān)持從基層選拔任用干部導(dǎo)向方面，走在了全國(guó)前列。2009年底，省委組織部下發(fā)了《關(guān)于從基層和生產(chǎn)一線選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部的辦法》，逐步提高公務(wù)員錄用中來(lái)自基層和生產(chǎn)一線人員的比例?！掇k法》規(guī)定，省級(jí)黨政機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員，原則上應(yīng)有2/3左右的錄用名額，面向具有2年以上基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷的人員。在今年省級(jí)機(jī)關(guān)公招中，四川省又進(jìn)一步提高了 “具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員”的招錄比例。除特殊職位外，“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員”將達(dá)到招錄計(jì)劃的85%以上，明年起這一比例將提高至100%。
與此同時(shí)，四川省不斷建立健全從村(居)黨支部書(shū)記、大學(xué)生“村官”和工人、農(nóng)民等基層一線人員中考錄公務(wù)員的制度。今年起，四川省將加大從農(nóng)村、社區(qū)優(yōu)秀基層干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道公務(wù)員的力度，探索從優(yōu)秀工人、農(nóng)民等生產(chǎn)一線人員中考錄公務(wù)員的辦法。同時(shí)，加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔公務(wù)員力度，建立上級(jí)機(jī)關(guān)面向下級(jí)機(jī)關(guān)和基層一線公開(kāi)遴選優(yōu)秀公務(wù)員的長(zhǎng)效機(jī)制。
根據(jù)《通知》，不僅是省級(jí)機(jī)關(guān)，明年起中央機(jī)關(guān)公招也將從具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員中考錄公務(wù)員。這意味著，除部分特殊職位外，從2012年起“國(guó)考”、“省考”都不再招錄高校應(yīng)屆畢業(yè)生，大學(xué)“考碗族”或?qū)男@里消失。
為何“省考”、“國(guó)考”都如此強(qiáng)調(diào)基層工作經(jīng)歷？省委組織部公務(wù)員處相關(guān)負(fù)責(zé)人指出，以前不少公務(wù)員都是通過(guò)“家門(mén)”“校門(mén)”直接進(jìn)入“機(jī)關(guān)門(mén)”，這樣的“三門(mén)”干部缺乏基層工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，在制訂決策時(shí)容易與實(shí)際脫節(jié)。而從基層選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部，可以形成優(yōu)秀人員到基層和生產(chǎn)一線去、黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部從基層和生產(chǎn)一線來(lái)的良性互動(dòng)。
【新聞鏈接】“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷”是什么概念？
今年上半年四川省省級(jí)機(jī)關(guān)公招簡(jiǎn)章，對(duì)“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷”做出了明確界定——“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員”是指：截至今年3月25日，報(bào)考人員累計(jì)在基層工作的時(shí)間已滿兩周年。
“基層工作經(jīng)歷”是指，在縣（市、區(qū)）級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、各級(jí)國(guó)有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。
離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見(jiàn)習(xí)，或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。
在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。
應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷?！?BR>
此舉以解決干部缺乏基層工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)在制訂決策時(shí)容易與實(shí)際脫節(jié)的問(wèn)題
這意味著明年起“國(guó)考”“省考”不再招錄高校應(yīng)屆畢業(yè)生，大學(xué)“考碗族”或?qū)⑾?BR> 近日國(guó)務(wù)院發(fā)出《關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》），對(duì)省級(jí)以上機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員的基層工作經(jīng)歷作出明確規(guī)定。記者6月2日從四川省委組織部公務(wù)員處獲悉，除特殊職位外，今年四川省省級(jí)機(jī)關(guān)公招錄用兩年以上基層工作經(jīng)歷人員的比例將超過(guò)招錄計(jì)劃的85%，明年起這一比例將達(dá)到100%。
近年來(lái)，四川省在堅(jiān)持從基層選拔任用干部導(dǎo)向方面，走在了全國(guó)前列。2009年底，省委組織部下發(fā)了《關(guān)于從基層和生產(chǎn)一線選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部的辦法》，逐步提高公務(wù)員錄用中來(lái)自基層和生產(chǎn)一線人員的比例?！掇k法》規(guī)定，省級(jí)黨政機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員，原則上應(yīng)有2/3左右的錄用名額，面向具有2年以上基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷的人員。在今年省級(jí)機(jī)關(guān)公招中，四川省又進(jìn)一步提高了 “具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員”的招錄比例。除特殊職位外，“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員”將達(dá)到招錄計(jì)劃的85%以上，明年起這一比例將提高至100%。
與此同時(shí)，四川省不斷建立健全從村(居)黨支部書(shū)記、大學(xué)生“村官”和工人、農(nóng)民等基層一線人員中考錄公務(wù)員的制度。今年起，四川省將加大從農(nóng)村、社區(qū)優(yōu)秀基層干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道公務(wù)員的力度，探索從優(yōu)秀工人、農(nóng)民等生產(chǎn)一線人員中考錄公務(wù)員的辦法。同時(shí)，加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔公務(wù)員力度，建立上級(jí)機(jī)關(guān)面向下級(jí)機(jī)關(guān)和基層一線公開(kāi)遴選優(yōu)秀公務(wù)員的長(zhǎng)效機(jī)制。
根據(jù)《通知》，不僅是省級(jí)機(jī)關(guān)，明年起中央機(jī)關(guān)公招也將從具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員中考錄公務(wù)員。這意味著，除部分特殊職位外，從2012年起“國(guó)考”、“省考”都不再招錄高校應(yīng)屆畢業(yè)生，大學(xué)“考碗族”或?qū)男@里消失。
為何“省考”、“國(guó)考”都如此強(qiáng)調(diào)基層工作經(jīng)歷？省委組織部公務(wù)員處相關(guān)負(fù)責(zé)人指出，以前不少公務(wù)員都是通過(guò)“家門(mén)”“校門(mén)”直接進(jìn)入“機(jī)關(guān)門(mén)”，這樣的“三門(mén)”干部缺乏基層工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，在制訂決策時(shí)容易與實(shí)際脫節(jié)。而從基層選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部，可以形成優(yōu)秀人員到基層和生產(chǎn)一線去、黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部從基層和生產(chǎn)一線來(lái)的良性互動(dòng)。
【新聞鏈接】“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷”是什么概念？
今年上半年四川省省級(jí)機(jī)關(guān)公招簡(jiǎn)章，對(duì)“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷”做出了明確界定——“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員”是指：截至今年3月25日，報(bào)考人員累計(jì)在基層工作的時(shí)間已滿兩周年。
“基層工作經(jīng)歷”是指，在縣（市、區(qū)）級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、各級(jí)國(guó)有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。
離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見(jiàn)習(xí)，或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。
在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。
應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷?！?BR>