佛山市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局招聘專業(yè)技術(shù)雇員公告
根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開招聘普通專業(yè)技術(shù)雇員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)和條件
（一）招聘崗位和人數(shù)
市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局信息技術(shù)科專業(yè)技術(shù)雇員，共3名。
（二）招聘條件
1、愿意并有能力履行專業(yè)技術(shù)雇員義務(wù)；
2、碩士研究生以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用、軟件工程等相關(guān)專業(yè)；或項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)分析員等高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格；
3、身體健康，年齡45周歲以下（1966年7月1日以后出生），有本市戶口。
二、專業(yè)技術(shù)雇員管理及薪酬
所聘人員按照佛府辦[2011]33號(hào)文管理，簽訂勞動(dòng)合同書，首次聘用期為1年，試用期2個(gè)月，合同期滿能勝任工作者，雙方愿意續(xù)約的，續(xù)簽勞動(dòng)合同。
薪酬為：普通專業(yè)技術(shù)雇員首次簽訂勞動(dòng)合同執(zhí)行一級(jí)一檔7000元/月，試用期薪酬按月平均薪酬的80%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。
其它相關(guān)福利按佛府辦函[2011]144號(hào)執(zhí)行。
三、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：
1．時(shí)間：2011年6月20日到2011年6月26日。星期一至星期五，上午8：30-11：30；下午2：30-5：00。
2．地點(diǎn)：佛山市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局人事科（地址：佛山市禪城區(qū)同濟(jì)西路7號(hào)二號(hào)樓三樓，聯(lián)系電話：82981171；82980057）
（二）報(bào)名要求：報(bào)名者按本公告的招聘條件，持本人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證、戶口簿、獲獎(jiǎng)證書和有關(guān)材料原件及復(fù)印件，近期免冠小一寸相片3張到社保局人事科報(bào)名；或?qū)⑾嚓P(guān)資料發(fā)送到以下郵箱：reshi@fssi.gov.cn;經(jīng)資格審核合格，另行通知考試時(shí)間和地點(diǎn)。
四、考試事項(xiàng)
直接采取面試方式測(cè)評(píng)。面試的主要內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)水平以及適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。
五、體檢和考核
對(duì)面試成績(jī)按高低順序排列，按招考職位擬聘用人數(shù)等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《國(guó)家公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》執(zhí)行。體檢或考核不合格的，可在總成績(jī)合格的人員中依次替補(bǔ)。
六、辦理相關(guān)手續(xù)
擬招聘人員報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，按照《印發(fā)佛山市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法的通知》（佛府辦[2011]33號(hào)）和《印發(fā)市直機(jī)關(guān)單位雇用人員工資標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)問(wèn)題意見的通知》（佛府辦函[2011]144號(hào)）文件規(guī)定，簽訂勞動(dòng)合同，并辦理相關(guān)手續(xù)。
附件：佛山市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局招聘專業(yè)雇員報(bào)名表
二○一一年六月二十日
根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開招聘普通專業(yè)技術(shù)雇員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)和條件
（一）招聘崗位和人數(shù)
市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局信息技術(shù)科專業(yè)技術(shù)雇員，共3名。
（二）招聘條件
1、愿意并有能力履行專業(yè)技術(shù)雇員義務(wù)；
2、碩士研究生以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用、軟件工程等相關(guān)專業(yè)；或項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)分析員等高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格；
3、身體健康，年齡45周歲以下（1966年7月1日以后出生），有本市戶口。
二、專業(yè)技術(shù)雇員管理及薪酬
所聘人員按照佛府辦[2011]33號(hào)文管理，簽訂勞動(dòng)合同書，首次聘用期為1年，試用期2個(gè)月，合同期滿能勝任工作者，雙方愿意續(xù)約的，續(xù)簽勞動(dòng)合同。
薪酬為：普通專業(yè)技術(shù)雇員首次簽訂勞動(dòng)合同執(zhí)行一級(jí)一檔7000元/月，試用期薪酬按月平均薪酬的80%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。
其它相關(guān)福利按佛府辦函[2011]144號(hào)執(zhí)行。
三、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：
1．時(shí)間：2011年6月20日到2011年6月26日。星期一至星期五，上午8：30-11：30；下午2：30-5：00。
2．地點(diǎn)：佛山市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局人事科（地址：佛山市禪城區(qū)同濟(jì)西路7號(hào)二號(hào)樓三樓，聯(lián)系電話：82981171；82980057）
（二）報(bào)名要求：報(bào)名者按本公告的招聘條件，持本人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證、戶口簿、獲獎(jiǎng)證書和有關(guān)材料原件及復(fù)印件，近期免冠小一寸相片3張到社保局人事科報(bào)名；或?qū)⑾嚓P(guān)資料發(fā)送到以下郵箱：reshi@fssi.gov.cn;經(jīng)資格審核合格，另行通知考試時(shí)間和地點(diǎn)。
四、考試事項(xiàng)
直接采取面試方式測(cè)評(píng)。面試的主要內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)水平以及適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。
五、體檢和考核
對(duì)面試成績(jī)按高低順序排列，按招考職位擬聘用人數(shù)等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《國(guó)家公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》執(zhí)行。體檢或考核不合格的，可在總成績(jī)合格的人員中依次替補(bǔ)。
六、辦理相關(guān)手續(xù)
擬招聘人員報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，按照《印發(fā)佛山市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法的通知》（佛府辦[2011]33號(hào)）和《印發(fā)市直機(jī)關(guān)單位雇用人員工資標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)問(wèn)題意見的通知》（佛府辦函[2011]144號(hào)）文件規(guī)定，簽訂勞動(dòng)合同，并辦理相關(guān)手續(xù)。
附件：佛山市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局招聘專業(yè)雇員報(bào)名表
二○一一年六月二十日