廈門市建設(shè)工程施工圖審查所公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
廈門市建設(shè)工程施工圖審查所系企業(yè)化管理的全民事業(yè)單位，根據(jù)《廈門市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行規(guī)定》，擬招聘事業(yè)單位工作人員1名，簡(jiǎn)章如下：
一、基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
2、遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)道德；
3、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
4、具備招聘崗位所需的其他資格條件。
二、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2011年6月27日至2011年7月5日（雙休日除外）。
報(bào)名地點(diǎn)：廈門市禾祥西路51號(hào)901-1室（惠盛花園9樓）--廈門市建設(shè)工程施工圖審查所辦公室。
聯(lián)系人：楊先生林女士
聯(lián)系電話：2214297、2204278
報(bào)名表可在廈門人事網(wǎng)、廈門人才網(wǎng)下載。報(bào)名時(shí)應(yīng)提交報(bào)名表一式兩份，近期1寸免冠照片3張，并提供以下材料原件和復(fù)印件：
社會(huì)在職人員提供：身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、證明崗位要求資歷的相關(guān)材料。
報(bào)考人員所提供的全部材料必須真實(shí)有效，如弄虛作假，取消聘用資格。
三、面試
面試時(shí)間為2011年7月25日，采用結(jié)構(gòu)化面試方式，由面試考官進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)打分，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力。面試總分為100分，合格線為60分，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后體檢和考核人選從面試合格者中按綜合總分排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定。
四、體檢與考核：
（一）體檢：參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證根據(jù)用人單位安排到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者視為放棄資格。
（二）考核：對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，招聘單位應(yīng)組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進(jìn)行考核，并對(duì)報(bào)考人員資格條件再次進(jìn)行復(fù)核，考核不合格的不予聘用。
（三）體檢、考核不合格的，從綜合成績上合格線人員中依次遞補(bǔ)。
五、辦理聘用手續(xù)
（一）根據(jù)崗位要求以及面試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在本單位公示欄上公示7個(gè)工作日。
（二）公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)相關(guān)部門審核后，聘用單位與聘用人員依據(jù)《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》有關(guān)要求納入合同管理，按協(xié)商、自愿原則簽訂事業(yè)單位聘用合同。
六、其它事項(xiàng)
（一）聘用人員養(yǎng)老保險(xiǎn)執(zhí)行《廈門市職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》規(guī)定。
（二）本次招聘人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘期內(nèi)，試用期滿考核不合格，予以解聘。
（三）工資待遇按國家、省市有關(guān)事業(yè)單位規(guī)定執(zhí)行。
（四）受聘人員應(yīng)自行解決住房。
（五）年齡、戶籍等相關(guān)資歷計(jì)算截止日為2011年6月30日。如：年齡要求40歲是指1971年7月1日（含）后出生的人員。
廈門市建設(shè)工程施工圖審查所
2011年06月02日
招聘崗位條件
廈門市建設(shè)工程施工圖審查所系企業(yè)化管理的全民事業(yè)單位，根據(jù)《廈門市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行規(guī)定》，擬招聘事業(yè)單位工作人員1名，簡(jiǎn)章如下：
一、基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
2、遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)道德；
3、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
4、具備招聘崗位所需的其他資格條件。
二、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2011年6月27日至2011年7月5日（雙休日除外）。
報(bào)名地點(diǎn)：廈門市禾祥西路51號(hào)901-1室（惠盛花園9樓）--廈門市建設(shè)工程施工圖審查所辦公室。
聯(lián)系人：楊先生林女士
聯(lián)系電話：2214297、2204278
報(bào)名表可在廈門人事網(wǎng)、廈門人才網(wǎng)下載。報(bào)名時(shí)應(yīng)提交報(bào)名表一式兩份，近期1寸免冠照片3張，并提供以下材料原件和復(fù)印件：
社會(huì)在職人員提供：身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、證明崗位要求資歷的相關(guān)材料。
報(bào)考人員所提供的全部材料必須真實(shí)有效，如弄虛作假，取消聘用資格。
三、面試
面試時(shí)間為2011年7月25日，采用結(jié)構(gòu)化面試方式，由面試考官進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)打分，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力。面試總分為100分，合格線為60分，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后體檢和考核人選從面試合格者中按綜合總分排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定。
四、體檢與考核：
（一）體檢：參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證根據(jù)用人單位安排到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者視為放棄資格。
（二）考核：對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，招聘單位應(yīng)組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進(jìn)行考核，并對(duì)報(bào)考人員資格條件再次進(jìn)行復(fù)核，考核不合格的不予聘用。
（三）體檢、考核不合格的，從綜合成績上合格線人員中依次遞補(bǔ)。
五、辦理聘用手續(xù)
（一）根據(jù)崗位要求以及面試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在本單位公示欄上公示7個(gè)工作日。
（二）公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)相關(guān)部門審核后，聘用單位與聘用人員依據(jù)《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》有關(guān)要求納入合同管理，按協(xié)商、自愿原則簽訂事業(yè)單位聘用合同。
六、其它事項(xiàng)
（一）聘用人員養(yǎng)老保險(xiǎn)執(zhí)行《廈門市職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》規(guī)定。
（二）本次招聘人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘期內(nèi)，試用期滿考核不合格，予以解聘。
（三）工資待遇按國家、省市有關(guān)事業(yè)單位規(guī)定執(zhí)行。
（四）受聘人員應(yīng)自行解決住房。
（五）年齡、戶籍等相關(guān)資歷計(jì)算截止日為2011年6月30日。如：年齡要求40歲是指1971年7月1日（含）后出生的人員。
廈門市建設(shè)工程施工圖審查所
2011年06月02日
招聘崗位條件