江蘇省海安縣2011年上半年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
    根據(jù)《海安縣事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（海辦發(fā)〔2011〕8號）的規(guī)定，海安縣部分事業(yè)單位面向社會公開招聘53名工作人員，現(xiàn)將有關招聘事項公告如下：
     一、招聘崗位、人數(shù)及報考條件
    1.擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品德優(yōu)良，具有較強的事業(yè)心和責任感，身體健康。
    2.符合招聘崗位所需的年齡、專業(yè)、學歷等有關條件。
    具體招聘崗位、人數(shù)及報考條件詳見《海安縣2011年上半年事業(yè)單位招聘工作人員崗位簡介表》。
    二、招聘方法 招聘采取筆試、面試相結合的辦法，部分崗位加試專業(yè)技能考試，由縣人力資源和社會保障局具體組織實施。
    （一）考試
     筆試：筆試滿分為100分，閉卷考試。內容為公共基礎知識（30%，包括時政、語文等）和相關專業(yè)知識（70%）?？荚嚥恢付ù缶V和教材。
     面試：面試滿分為100分，結構化面試。各崗位分別根據(jù)筆試成績由高分到低分，按擬招聘名額1∶3的比例確定取得參加面試資格的人員。如按比例名額末位考生出現(xiàn)筆試成績相同時，則筆試成績相同者全部取得參加面試的資格。面試成績當場通知考生本人。面試成績低于60分者不得進入下一招聘程序。
    專業(yè)技能考試：專業(yè)技能考試滿分為100分。取得參加面試資格的人員即取得參加專業(yè)技能考試的資格。
    成績計算：綜合成績＝筆試成績×50％＋面試成績×50％
    或 綜合成績＝筆試成績×40％＋面試成績×30％＋專
    業(yè)技能考試成績×30％
    （二）體檢和考核
     各崗位分別根據(jù)綜合成績，按擬招聘名額1∶1的比例，從高分到低分確定取得參加體檢資格的人員。如遇綜合成績相同時，以筆試分高者優(yōu)先，仍不能區(qū)分時，以筆試專業(yè)知識分高者優(yōu)先。體檢標準參照國家原人事部、衛(wèi)生部頒布的《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢時間另行通知。
    對體檢合格人員，由縣人力資源和社會保障局會同招聘單位及其主管部門參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》和有關規(guī)定進行考核政審。
    （三）聘用