廣西上思縣國(guó)土資源局2010年公開(kāi)招聘工作人員公告
高校人才網(wǎng),gaoxiaojob
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根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法》(桂政發(fā)〔2005〕45號(hào))、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》(桂人發(fā)〔2006〕22號(hào))精神,經(jīng)我局研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員5名。 gaoxiaojob.com
一、招聘的基本條件
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遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;具有履行崗位職責(zé)的文化程度、知識(shí)、能力,具備應(yīng)聘崗位所需的任職資格及技能要求;具有正常履行職責(zé)的身體條件。大專及以上學(xué)歷,熟悉掌握電腦應(yīng)用操作,年齡在30周歲以下。 來(lái)源:高校人才網(wǎng)
二、招聘的崗位、人數(shù)及具體條件 來(lái)源:gaoxiaojob.com
崗位 人數(shù) 性別 專業(yè)要求 備注
執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì) 2 男 其中法律專業(yè)1人
辦公室 1 男 中文或相關(guān)專業(yè) 熟悉公文寫(xiě)作,有較強(qiáng)的文字功底
土地儲(chǔ)備整理中心 1 男 土木工程或土地管理
礦產(chǎn)資源管理股 1 女 中文或文秘
三、招聘的對(duì)象
面向廣西范圍內(nèi)招聘。
四、招聘的程序和方法
(一)報(bào)名。個(gè)人自愿報(bào)名,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)需持本人畢業(yè)證、身份證(戶口本)等有效證件原件和復(fù)印件、個(gè)人簡(jiǎn)歷、近期免冠一寸半身相片2張,以及從事本專業(yè)工作年限證明。
(二)面試。面試采取問(wèn)答式,內(nèi)容為與崗位相關(guān)的問(wèn)題,主要測(cè)試應(yīng)試者的政策水平、專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、臨場(chǎng)應(yīng)變和語(yǔ)言表達(dá)能力等。
(三)考核。主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(四)體檢。由擬聘人員到縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(五)聘用、待遇。新聘用人員實(shí)行試用期,試用期為三個(gè)月,試用期間的工資為1000元/月。試用期滿,經(jīng)聘用單位考核合格者,正式簽訂聘用合同,聘用工資另定。
五、時(shí)間安排
(一)報(bào)名:報(bào)名時(shí)間為2010年8月15日—31日,地點(diǎn)在上思縣國(guó)土資源局辦公室(上思縣城中華路),聯(lián)系電話:0770—8521796。
(二)面試、考核、體檢:2010年9月上旬。
上思縣國(guó)土資源局
二○一○年八月十日
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遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;具有履行崗位職責(zé)的文化程度、知識(shí)、能力,具備應(yīng)聘崗位所需的任職資格及技能要求;具有正常履行職責(zé)的身體條件。大專及以上學(xué)歷,熟悉掌握電腦應(yīng)用操作,年齡在30周歲以下。 來(lái)源:高校人才網(wǎng)
二、招聘的崗位、人數(shù)及具體條件 來(lái)源:gaoxiaojob.com
崗位 人數(shù) 性別 專業(yè)要求 備注
執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì) 2 男 其中法律專業(yè)1人
辦公室 1 男 中文或相關(guān)專業(yè) 熟悉公文寫(xiě)作,有較強(qiáng)的文字功底
土地儲(chǔ)備整理中心 1 男 土木工程或土地管理
礦產(chǎn)資源管理股 1 女 中文或文秘
三、招聘的對(duì)象
面向廣西范圍內(nèi)招聘。
四、招聘的程序和方法
(一)報(bào)名。個(gè)人自愿報(bào)名,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)需持本人畢業(yè)證、身份證(戶口本)等有效證件原件和復(fù)印件、個(gè)人簡(jiǎn)歷、近期免冠一寸半身相片2張,以及從事本專業(yè)工作年限證明。
(二)面試。面試采取問(wèn)答式,內(nèi)容為與崗位相關(guān)的問(wèn)題,主要測(cè)試應(yīng)試者的政策水平、專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、臨場(chǎng)應(yīng)變和語(yǔ)言表達(dá)能力等。
(三)考核。主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(四)體檢。由擬聘人員到縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(五)聘用、待遇。新聘用人員實(shí)行試用期,試用期為三個(gè)月,試用期間的工資為1000元/月。試用期滿,經(jīng)聘用單位考核合格者,正式簽訂聘用合同,聘用工資另定。
五、時(shí)間安排
(一)報(bào)名:報(bào)名時(shí)間為2010年8月15日—31日,地點(diǎn)在上思縣國(guó)土資源局辦公室(上思縣城中華路),聯(lián)系電話:0770—8521796。
(二)面試、考核、體檢:2010年9月上旬。
上思縣國(guó)土資源局
二○一○年八月十日