貴州省織金縣2010年公開招聘高中教師公告
為進(jìn)一步加快我縣基礎(chǔ)教育發(fā)展，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，完成高中擴(kuò)招計(jì)劃，緩解學(xué)校新增學(xué)生后教師不足及學(xué)科結(jié)構(gòu)矛盾的實(shí)際困難，根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施辦法》（畢署人字[2006]131號(hào)）文件精神，按照公平、公正、公開的原則，經(jīng)縣委、縣政府及畢節(jié)地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意，決定面向社會(huì)公開招聘高中教師156名，為確保招聘工作的順利完成，特公告如下。
一、招聘原則和招聘程序（一）堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
（二）招聘工作采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、試教、體檢、考核、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。
二、招聘職位及人數(shù)面向社會(huì)公開招聘教師156人，其中：高中教師139人；職業(yè)高中教師17人。具體招聘崗位設(shè)置情況詳見《織金縣統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘高中教師崗位一覽表》（附件）
三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件（一）招聘對(duì)象 gaoxiaojob.com
1、普通高中（139名）
①、全日制普通高等院校師范類專業(yè)未就業(yè)、不在編的應(yīng)往屆本科畢業(yè)生；
②、全日制普通高等院校非師范類專業(yè)本縣戶籍未就業(yè)、不在編的應(yīng)往屆本科畢業(yè)生；
③、取得所報(bào)考專業(yè)職位的高級(jí)中學(xué)教師資格證。
2、職業(yè)高中（17名）
全日制普通高等院校畢業(yè)未就業(yè)、不在編的應(yīng)往屆?？疲w育專業(yè)須本科）及以上學(xué)歷畢業(yè)生，取得教師資格證。
報(bào)考職業(yè)高中教師（不含體育專業(yè)）和音樂、體育、美術(shù)、舞蹈、心理學(xué)、計(jì)算機(jī)專業(yè)具有特長(zhǎng)的畢業(yè)生（獲省級(jí)及以上部門表彰），無(wú)教師資格證的，可延期一年提供，一年試用期滿不能提供的，取消聘用資格。
（二）報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，具有良好思想品德和職業(yè)道德，樂于奉獻(xiàn)，開拓創(chuàng)新，品質(zhì)端正，熱愛教育事業(yè)；
2、遵紀(jì)守法（無(wú)違反計(jì)劃生育政策、無(wú)吸毒史等）；
3、年齡在30周歲以下（1980年5月1日以后出生）；
4、身體健康，符合《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》（黔教人發(fā)[2004]10號(hào)），能勝任招聘崗位的正常工作；
5、具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件； 來源：高校人才網(wǎng)
6、具備招聘職位所需的其他條件。
（三）以下人員不得報(bào)考：
1、縣內(nèi)在職在編職工；
2、2007年、2008年、2009年、2010年簽約的“特崗教師”；
3、違法、違紀(jì)未解除處分的人員；
4、因違反計(jì)劃生育政策被開除、被辭退的人員及其他各種原因被解除聘用關(guān)系的人員；
5、不符合招聘職位要求的相關(guān)條件的人員；
6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的人員。
四、報(bào)名（一）公開發(fā)布報(bào)名信息
由招聘單位主管部門分別在織金教育信息網(wǎng)、織金縣電視臺(tái)、織金黨建網(wǎng)、財(cái)神廟公共信息發(fā)布欄等處公開發(fā)布招聘信息，發(fā)布信息時(shí)間從2010年6月10日開始。
（二）報(bào)名時(shí)間：2010年6月15日—2010年7月5日
（上午8：30-11：30；下午：2：30-5：30）
（三）報(bào)名地點(diǎn)：織金縣教育局
（四）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。原則上考生須本人前往報(bào)名，特殊情況可由他人代為報(bào)名，報(bào)名時(shí)在織金教育信息網(wǎng)下載報(bào)名表，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》并對(duì)自己提供的材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，委托他人報(bào)名，視同報(bào)考人員本人填寫，報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
（五）報(bào)名須提供材料：畢業(yè)證書（2010年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》）、《教師資格證》、有效《居民身份證》或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明原件及復(fù)印件等報(bào)考職位要求的相關(guān)資格條件的證明材料，近期免冠同底1寸彩照3張（照片背面寫上姓名）。報(bào)考者所留聯(lián)系電話必須準(zhǔn)確并保持暢通，如因工作需要聯(lián)系不上的，責(zé)任由報(bào)考者負(fù)責(zé)。 來源：gaoxiaojob.com
戶籍認(rèn)定：（1）本縣戶籍認(rèn)定以報(bào)考者錄取高等院校當(dāng)年屬織金縣戶籍的為準(zhǔn)；（2）縣外戶籍遷入者以2010年5月21日前遷入、至今仍屬織金縣常駐戶口的人員為準(zhǔn)。
五、資格審查及加分政策（1）初審。招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息，對(duì)照本《招聘方案》規(guī)定的報(bào)名條件和填報(bào)職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的進(jìn)行復(fù)審。
（2）復(fù)審。招聘單位主管部門根據(jù)初審意見，按照《招聘方案》和考生填寫的《報(bào)名表》，對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的考生，由招聘單位主管部門審查人員簽署同意報(bào)名意見。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的考生，不予報(bào)名。因資格審查不嚴(yán)致使不符合《招聘方案》規(guī)定條件的考生進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，由招聘單位主管部門承擔(dān)責(zé)任，該考生考試成績(jī)作無(wú)效處理。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作的始終。如有弄虛作假的，取消聘用資格。招聘的相關(guān)信息均在《織金教育信息網(wǎng)》發(fā)布，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。
（3）準(zhǔn)考證發(fā)放
經(jīng)資格審查合格后，由招聘單位主管部門發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)達(dá)不到3:1比例的，領(lǐng)導(dǎo)小組則對(duì)該職位予以調(diào)整或取消。 gaoxiaojob.com
經(jīng)資格審查合格后的考生憑有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：
1、時(shí)間：2010年7月8—9日；
2、地點(diǎn)：織金縣教育局
（4）加分政策
凡符合招聘條件且具有下列條件的考生在筆試成績(jī)中加分（加分在筆試成績(jī)折算前進(jìn)行），同時(shí)符合兩項(xiàng)及以上加分條件的，不累計(jì)加分。
1、凡參加我區(qū)“一村一名大學(xué)生工程”人員、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“西部計(jì)劃志愿者”服務(wù)期滿1年以上，年度考核合格的在崗人員報(bào)考時(shí)可享受加分政策。加分幅度為：一年以上不足兩年的在筆試成績(jī)總分中加3分;兩年以上不足三年的在筆試成績(jī)總分中加5分;三年以上的在筆試成績(jī)總分中加7分。
2、對(duì)工作未滿一年的“一村一名大學(xué)生工程”等人員，允許報(bào)考，但不加分。
3、加分確認(rèn)：符合加分條件的“一村一名大學(xué)生工程”等人員，根據(jù)本人報(bào)考志愿，向服務(wù)所在縣（市）“引導(dǎo)辦”申請(qǐng)，經(jīng)審核確認(rèn)，填寫《“一村一名大學(xué)生工程”等人員報(bào)考畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位加分審批表》一式兩份，由各縣（市）“引導(dǎo)辦”報(bào)地區(qū)“引導(dǎo)辦”審核批準(zhǔn)?！叭б环觥薄⑽鞑恐驹刚呷藛T填報(bào)《“一村一名大學(xué)生工程”等人員報(bào)考畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位加分審批表》后，由各縣（市）團(tuán)委上報(bào)團(tuán)地委審核確認(rèn)，報(bào)地區(qū)“引導(dǎo)辦”審核批準(zhǔn)。
來源：gaoxiaojob.com
六、筆試（100分，占總成績(jī)的50%）（一）筆試內(nèi)容：
1、專業(yè)知識(shí)（85分）：按公布的各專業(yè)學(xué)科出題，以高中階段至大學(xué)階段教師應(yīng)具備的的專業(yè)知識(shí)為主；
2、綜合知識(shí)（15分）：新時(shí)期中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求，中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范，教育法律法規(guī)，中小學(xué)教師教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，2010年1月—5月期間國(guó)內(nèi)外重大時(shí)事等內(nèi)容。
（二）、筆試時(shí)間：2010年7月10日上午9:30—11:30
（三）、筆試地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》。筆試時(shí)，必須持《筆試準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）方能入場(chǎng)。
七、試教（100分，占總成績(jī)的50%）（一）試教人數(shù)
根據(jù)招聘職位數(shù)，以各專業(yè)職位筆試成績(jī)從高分到低分的順序按1:3的比例確定試教人數(shù)。同一專業(yè)職位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的，同時(shí)進(jìn)入試教。
（二）試教內(nèi)容
1、試教內(nèi)容：現(xiàn)行高中教材相應(yīng)學(xué)科第一冊(cè)的內(nèi)容，側(cè)重考核報(bào)考者的授課水平；舞蹈專業(yè)以表演為主，心理咨詢按專業(yè)教材的內(nèi)容、建筑專業(yè)以設(shè)計(jì)課題為主；
2、試教內(nèi)容確定：試教時(shí)，評(píng)委從指定教材中每人出一個(gè)課題，面試監(jiān)督組從評(píng)委所出課題中隨機(jī)抽取一個(gè)內(nèi)容作為試教內(nèi)容（或由監(jiān)督組從指定教材中隨機(jī)抽取一個(gè)內(nèi)容作為試教內(nèi)容），同一專業(yè)學(xué)科考生使用同一內(nèi)容。
來源：高校人才網(wǎng)
3、時(shí)間安排：備課15分鐘，授課15分鐘；
4、試教日期：待定；
5、試教地點(diǎn)：待定。
八、總成績(jī)、體檢、考核（一）總成績(jī)
總成績(jī)=筆試成績(jī)（含加分）x50%+試教成績(jī)x50%
筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
（二）體檢
1、體檢必須在縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣及縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行并作出具體結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行（黔教人發(fā)[2004]10號(hào)），體檢考生對(duì)體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的，須提交書面申請(qǐng)，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下按體檢程序可進(jìn)行復(fù)查；
2、根據(jù)各專業(yè)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象，同一專業(yè)職位報(bào)考人員總成績(jī)名次末位并列的，以筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢；
3、體檢表的照片考生自備，須與報(bào)名時(shí)同底，費(fèi)用由考生自理，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4、體檢不合格騰出的空缺，從進(jìn)入面試考生中按該專業(yè)職位總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
（三）考核
1、考核工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署，招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施，考核應(yīng)當(dāng)組成考核組，考核組由兩人以上組成，考核組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正、并據(jù)實(shí)填寫《事業(yè)單位聘用工作人員審批表》和《事業(yè)單位聘用人員考核表》?？己藭r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。列入體檢對(duì)象的考生，必須在體檢后十五日內(nèi)提交本人檔案供縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查，不提供或逾期提供影響聘用的，責(zé)任由考生自負(fù)。往屆畢業(yè)生和已婚人員還需提供戶籍所在公安、計(jì)生部門出具的無(wú)違法違紀(jì)、無(wú)違反計(jì)生政策的證明。
來源：高校人才網(wǎng)
2、在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考核不合格，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格并按該專業(yè)職位總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
（1）、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
（2）、縣內(nèi)在職在編職工，2007年、2008年、2009年、2010年簽約的“特崗教師”；
（3）、違法、違紀(jì)未解除處分的人員，因違反計(jì)劃生育政策被開除、被辭退的人員及其他各種原因被解除聘用關(guān)系的人員；
（4）、截至到2010年7月30日未能提交招聘單位所需學(xué)歷證書的人員；
（5）、不符合招聘職位所需資格條件的人員。
九、公示、聘用（一）公示
列入體檢、考核和擬聘用的人員，均須在體檢、考核和擬聘用之前在《織金教育信息網(wǎng)》進(jìn)行為期七天公示，對(duì)公示對(duì)象有異議的，須在公示期內(nèi)來電、來函或面談反應(yīng)，但必須署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式方可受理。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消擬聘用資格，按相應(yīng)專業(yè)職位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
（二）聘用
1、經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格且公示無(wú)異議的考生，根據(jù)各專業(yè)職位數(shù)，按各專業(yè)考生的總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行職位選擇，再按程序行文聘用，擬聘用人員名單公示結(jié)束后舉報(bào)騰出的空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
gaoxiaojob.com
2、聘用教師按（黔府辦發(fā)[2003]73號(hào)）文件規(guī)定簽訂《聘用合同》，報(bào)人事部門鑒證，實(shí)行試用期一年。試用期滿經(jīng)考核不合格者，予以辭退。
十、工作紀(jì)律整個(gè)招聘工作歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。在招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假，歡迎舉報(bào)，舉報(bào)查實(shí)的，按有關(guān)規(guī)定處理。
十一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)（略）十二、未盡事宜由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0857-7622580
附教師職位一覽表
織金縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2010年6月10日
織金縣2010年公開招聘高中教師職位表.rar(6.73KB)
織金縣2010年公開招聘高中教師職位表.rar (6.73 KB)
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2010-6-12 17:09
為進(jìn)一步加快我縣基礎(chǔ)教育發(fā)展，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，完成高中擴(kuò)招計(jì)劃，緩解學(xué)校新增學(xué)生后教師不足及學(xué)科結(jié)構(gòu)矛盾的實(shí)際困難，根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施辦法》（畢署人字[2006]131號(hào)）文件精神，按照公平、公正、公開的原則，經(jīng)縣委、縣政府及畢節(jié)地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意，決定面向社會(huì)公開招聘高中教師156名，為確保招聘工作的順利完成，特公告如下。
一、招聘原則和招聘程序（一）堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
（二）招聘工作采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、試教、體檢、考核、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。
二、招聘職位及人數(shù)面向社會(huì)公開招聘教師156人，其中：高中教師139人；職業(yè)高中教師17人。具體招聘崗位設(shè)置情況詳見《織金縣統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘高中教師崗位一覽表》（附件）
三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件（一）招聘對(duì)象 gaoxiaojob.com
1、普通高中（139名）
①、全日制普通高等院校師范類專業(yè)未就業(yè)、不在編的應(yīng)往屆本科畢業(yè)生；
②、全日制普通高等院校非師范類專業(yè)本縣戶籍未就業(yè)、不在編的應(yīng)往屆本科畢業(yè)生；
③、取得所報(bào)考專業(yè)職位的高級(jí)中學(xué)教師資格證。
2、職業(yè)高中（17名）
全日制普通高等院校畢業(yè)未就業(yè)、不在編的應(yīng)往屆?？疲w育專業(yè)須本科）及以上學(xué)歷畢業(yè)生，取得教師資格證。
報(bào)考職業(yè)高中教師（不含體育專業(yè)）和音樂、體育、美術(shù)、舞蹈、心理學(xué)、計(jì)算機(jī)專業(yè)具有特長(zhǎng)的畢業(yè)生（獲省級(jí)及以上部門表彰），無(wú)教師資格證的，可延期一年提供，一年試用期滿不能提供的，取消聘用資格。
（二）報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，具有良好思想品德和職業(yè)道德，樂于奉獻(xiàn)，開拓創(chuàng)新，品質(zhì)端正，熱愛教育事業(yè)；
2、遵紀(jì)守法（無(wú)違反計(jì)劃生育政策、無(wú)吸毒史等）；
3、年齡在30周歲以下（1980年5月1日以后出生）；
4、身體健康，符合《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》（黔教人發(fā)[2004]10號(hào)），能勝任招聘崗位的正常工作；
5、具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件； 來源：高校人才網(wǎng)
6、具備招聘職位所需的其他條件。
（三）以下人員不得報(bào)考：
1、縣內(nèi)在職在編職工；
2、2007年、2008年、2009年、2010年簽約的“特崗教師”；
3、違法、違紀(jì)未解除處分的人員；
4、因違反計(jì)劃生育政策被開除、被辭退的人員及其他各種原因被解除聘用關(guān)系的人員；
5、不符合招聘職位要求的相關(guān)條件的人員；
6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的人員。
四、報(bào)名（一）公開發(fā)布報(bào)名信息
由招聘單位主管部門分別在織金教育信息網(wǎng)、織金縣電視臺(tái)、織金黨建網(wǎng)、財(cái)神廟公共信息發(fā)布欄等處公開發(fā)布招聘信息，發(fā)布信息時(shí)間從2010年6月10日開始。
（二）報(bào)名時(shí)間：2010年6月15日—2010年7月5日
（上午8：30-11：30；下午：2：30-5：30）
（三）報(bào)名地點(diǎn)：織金縣教育局
（四）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。原則上考生須本人前往報(bào)名，特殊情況可由他人代為報(bào)名，報(bào)名時(shí)在織金教育信息網(wǎng)下載報(bào)名表，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》并對(duì)自己提供的材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，委托他人報(bào)名，視同報(bào)考人員本人填寫，報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
（五）報(bào)名須提供材料：畢業(yè)證書（2010年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》）、《教師資格證》、有效《居民身份證》或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明原件及復(fù)印件等報(bào)考職位要求的相關(guān)資格條件的證明材料，近期免冠同底1寸彩照3張（照片背面寫上姓名）。報(bào)考者所留聯(lián)系電話必須準(zhǔn)確并保持暢通，如因工作需要聯(lián)系不上的，責(zé)任由報(bào)考者負(fù)責(zé)。 來源：gaoxiaojob.com
戶籍認(rèn)定：（1）本縣戶籍認(rèn)定以報(bào)考者錄取高等院校當(dāng)年屬織金縣戶籍的為準(zhǔn)；（2）縣外戶籍遷入者以2010年5月21日前遷入、至今仍屬織金縣常駐戶口的人員為準(zhǔn)。
五、資格審查及加分政策（1）初審。招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息，對(duì)照本《招聘方案》規(guī)定的報(bào)名條件和填報(bào)職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的進(jìn)行復(fù)審。
（2）復(fù)審。招聘單位主管部門根據(jù)初審意見，按照《招聘方案》和考生填寫的《報(bào)名表》，對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的考生，由招聘單位主管部門審查人員簽署同意報(bào)名意見。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的考生，不予報(bào)名。因資格審查不嚴(yán)致使不符合《招聘方案》規(guī)定條件的考生進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，由招聘單位主管部門承擔(dān)責(zé)任，該考生考試成績(jī)作無(wú)效處理。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作的始終。如有弄虛作假的，取消聘用資格。招聘的相關(guān)信息均在《織金教育信息網(wǎng)》發(fā)布，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。
（3）準(zhǔn)考證發(fā)放
經(jīng)資格審查合格后，由招聘單位主管部門發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)達(dá)不到3:1比例的，領(lǐng)導(dǎo)小組則對(duì)該職位予以調(diào)整或取消。 gaoxiaojob.com
經(jīng)資格審查合格后的考生憑有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：
1、時(shí)間：2010年7月8—9日；
2、地點(diǎn)：織金縣教育局
（4）加分政策
凡符合招聘條件且具有下列條件的考生在筆試成績(jī)中加分（加分在筆試成績(jī)折算前進(jìn)行），同時(shí)符合兩項(xiàng)及以上加分條件的，不累計(jì)加分。
1、凡參加我區(qū)“一村一名大學(xué)生工程”人員、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“西部計(jì)劃志愿者”服務(wù)期滿1年以上，年度考核合格的在崗人員報(bào)考時(shí)可享受加分政策。加分幅度為：一年以上不足兩年的在筆試成績(jī)總分中加3分;兩年以上不足三年的在筆試成績(jī)總分中加5分;三年以上的在筆試成績(jī)總分中加7分。
2、對(duì)工作未滿一年的“一村一名大學(xué)生工程”等人員，允許報(bào)考，但不加分。
3、加分確認(rèn)：符合加分條件的“一村一名大學(xué)生工程”等人員，根據(jù)本人報(bào)考志愿，向服務(wù)所在縣（市）“引導(dǎo)辦”申請(qǐng)，經(jīng)審核確認(rèn)，填寫《“一村一名大學(xué)生工程”等人員報(bào)考畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位加分審批表》一式兩份，由各縣（市）“引導(dǎo)辦”報(bào)地區(qū)“引導(dǎo)辦”審核批準(zhǔn)?！叭б环觥薄⑽鞑恐驹刚呷藛T填報(bào)《“一村一名大學(xué)生工程”等人員報(bào)考畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位加分審批表》后，由各縣（市）團(tuán)委上報(bào)團(tuán)地委審核確認(rèn)，報(bào)地區(qū)“引導(dǎo)辦”審核批準(zhǔn)。
來源：gaoxiaojob.com
六、筆試（100分，占總成績(jī)的50%）（一）筆試內(nèi)容：
1、專業(yè)知識(shí)（85分）：按公布的各專業(yè)學(xué)科出題，以高中階段至大學(xué)階段教師應(yīng)具備的的專業(yè)知識(shí)為主；
2、綜合知識(shí)（15分）：新時(shí)期中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求，中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范，教育法律法規(guī)，中小學(xué)教師教育學(xué)、心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，2010年1月—5月期間國(guó)內(nèi)外重大時(shí)事等內(nèi)容。
（二）、筆試時(shí)間：2010年7月10日上午9:30—11:30
（三）、筆試地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》。筆試時(shí)，必須持《筆試準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）方能入場(chǎng)。
七、試教（100分，占總成績(jī)的50%）（一）試教人數(shù)
根據(jù)招聘職位數(shù)，以各專業(yè)職位筆試成績(jī)從高分到低分的順序按1:3的比例確定試教人數(shù)。同一專業(yè)職位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的，同時(shí)進(jìn)入試教。
（二）試教內(nèi)容
1、試教內(nèi)容：現(xiàn)行高中教材相應(yīng)學(xué)科第一冊(cè)的內(nèi)容，側(cè)重考核報(bào)考者的授課水平；舞蹈專業(yè)以表演為主，心理咨詢按專業(yè)教材的內(nèi)容、建筑專業(yè)以設(shè)計(jì)課題為主；
2、試教內(nèi)容確定：試教時(shí)，評(píng)委從指定教材中每人出一個(gè)課題，面試監(jiān)督組從評(píng)委所出課題中隨機(jī)抽取一個(gè)內(nèi)容作為試教內(nèi)容（或由監(jiān)督組從指定教材中隨機(jī)抽取一個(gè)內(nèi)容作為試教內(nèi)容），同一專業(yè)學(xué)科考生使用同一內(nèi)容。
來源：高校人才網(wǎng)
3、時(shí)間安排：備課15分鐘，授課15分鐘；
4、試教日期：待定；
5、試教地點(diǎn)：待定。
八、總成績(jī)、體檢、考核（一）總成績(jī)
總成績(jī)=筆試成績(jī)（含加分）x50%+試教成績(jī)x50%
筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
（二）體檢
1、體檢必須在縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣及縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行并作出具體結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行（黔教人發(fā)[2004]10號(hào)），體檢考生對(duì)體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的，須提交書面申請(qǐng)，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下按體檢程序可進(jìn)行復(fù)查；
2、根據(jù)各專業(yè)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象，同一專業(yè)職位報(bào)考人員總成績(jī)名次末位并列的，以筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢；
3、體檢表的照片考生自備，須與報(bào)名時(shí)同底，費(fèi)用由考生自理，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4、體檢不合格騰出的空缺，從進(jìn)入面試考生中按該專業(yè)職位總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
（三）考核
1、考核工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署，招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施，考核應(yīng)當(dāng)組成考核組，考核組由兩人以上組成，考核組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正、并據(jù)實(shí)填寫《事業(yè)單位聘用工作人員審批表》和《事業(yè)單位聘用人員考核表》?？己藭r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。列入體檢對(duì)象的考生，必須在體檢后十五日內(nèi)提交本人檔案供縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查，不提供或逾期提供影響聘用的，責(zé)任由考生自負(fù)。往屆畢業(yè)生和已婚人員還需提供戶籍所在公安、計(jì)生部門出具的無(wú)違法違紀(jì)、無(wú)違反計(jì)生政策的證明。
來源：高校人才網(wǎng)
2、在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考核不合格，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格并按該專業(yè)職位總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
（1）、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
（2）、縣內(nèi)在職在編職工，2007年、2008年、2009年、2010年簽約的“特崗教師”；
（3）、違法、違紀(jì)未解除處分的人員，因違反計(jì)劃生育政策被開除、被辭退的人員及其他各種原因被解除聘用關(guān)系的人員；
（4）、截至到2010年7月30日未能提交招聘單位所需學(xué)歷證書的人員；
（5）、不符合招聘職位所需資格條件的人員。
九、公示、聘用（一）公示
列入體檢、考核和擬聘用的人員，均須在體檢、考核和擬聘用之前在《織金教育信息網(wǎng)》進(jìn)行為期七天公示，對(duì)公示對(duì)象有異議的，須在公示期內(nèi)來電、來函或面談反應(yīng)，但必須署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式方可受理。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消擬聘用資格，按相應(yīng)專業(yè)職位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
（二）聘用
1、經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格且公示無(wú)異議的考生，根據(jù)各專業(yè)職位數(shù)，按各專業(yè)考生的總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行職位選擇，再按程序行文聘用，擬聘用人員名單公示結(jié)束后舉報(bào)騰出的空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
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2、聘用教師按（黔府辦發(fā)[2003]73號(hào)）文件規(guī)定簽訂《聘用合同》，報(bào)人事部門鑒證，實(shí)行試用期一年。試用期滿經(jīng)考核不合格者，予以辭退。
十、工作紀(jì)律整個(gè)招聘工作歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。在招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假，歡迎舉報(bào)，舉報(bào)查實(shí)的，按有關(guān)規(guī)定處理。
十一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)（略）十二、未盡事宜由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0857-7622580
附教師職位一覽表
織金縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2010年6月10日
織金縣2010年公開招聘高中教師職位表.rar(6.73KB)
織金縣2010年公開招聘高中教師職位表.rar (6.73 KB)
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2010-6-12 17:09