關(guān)于2010年眉山市東坡區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員的公告
根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）的有關(guān)規(guī)定及各事業(yè)單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，我區(qū)部分事業(yè)單位將面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下（本公告同時在“眉州人才市場”網(wǎng)站www.rc139.com、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁、三蘇廣場“人事宣傳櫥窗”、區(qū)人事局公告欄發(fā)布）：
一、招聘單位及名額
本次公開招聘的事業(yè)單位共22個，面向社會公開招聘工作人員43名。具體招聘單位及名額見《2010年眉山市東坡區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》（以下簡稱《職位表》）。
二、招聘范圍、條件
（一）招聘范圍：詳見《職位表》。
（二）報考條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀(jì)守法，品行端正；
3、身體健康，能堅持招聘崗位的正常工作；
4、符合招聘職位要求的條件。
有下列情況之一者不得報考：
曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的;辦理了退休（退職）手續(xù)的。
（三）具體招聘職位、名額及職位要求的具體條件見《職位表》。
三、報名及資格審查
（一）報名時間：2010年2月1日—2月2日。
（二）報名地點：眉州人才市場（紅星東路二段91號東坡區(qū)人事局三樓）。
（三）報名手續(xù)
報考者報名時須持以下證件、材料：
1、本人正式有效身份證件原件及復(fù)印件2份；其中招聘范圍為全區(qū)的，還需提供本人戶口簿原件及復(fù)印件2份；
2、畢業(yè)證原件及復(fù)印件2份；未取得畢業(yè)證書的2010年應(yīng)屆畢業(yè)生，須持所在學(xué)校出具的證明方可報名，證明內(nèi)容應(yīng)包括：姓名、性別、身份證號碼、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、是否全日制等；
3、職位要求的資格證書原件及復(fù)印件2份；
4、本人近期1寸免冠同底彩照4張；
5、在職職工報考須持單位和主管部門同意報考的證明；參加“選聘到村（社區(qū)）任職的大學(xué)生干部”、“三支一扶”以及“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計劃服務(wù)期未滿的人員，須提供服務(wù)所在地縣（區(qū)）以上人事部門/團委/教育部門同意報考的材料；
6、職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明等其他材料。
（四）資格審查
報考者具備上述相關(guān)手續(xù)后，在規(guī)定時間內(nèi)到報名點報名，并如實準(zhǔn)確填寫《眉山市東坡區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表》，報名表可在“眉州人才市場”網(wǎng)站（www.rc139.com）、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁上下載或在報名點領(lǐng)取。每人限報一個職位。經(jīng)審查合格者同意報考。資格審查貫穿招聘工作的全過程，在招聘的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況，騙取報名資格或聘用資格的，取消其報名或聘用資格，所造成的一切后果由報考者本人承擔(dān)。
（五）報名繳費：通過資格審查的報考人員，按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕273號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納筆試考務(wù)費每科50元/人；筆試合格后進入面試的人員，須另行繳納面試考務(wù)費80元/人。
具有下列情形之一的考生，可減免考試考務(wù)費（含筆試費、面試費）：
1、家住5.12汶川大地震中受災(zāi)嚴(yán)重的北川縣、什邡市、汶川縣、江油市、都江堰市、彭州市、綿竹市、青川縣考生，以及其他地區(qū)農(nóng)村受災(zāi)家庭的考生；
2、《四川省城市居民低生活保障實施辦法》規(guī)定的享受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生；
3、《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于印發(fā)<四川省農(nóng)村扶貧開發(fā)規(guī)劃（2001-2010年）>的通知》確定的農(nóng)村絕對貧困家庭考生；
4、因疾病、意外災(zāi)難等導(dǎo)致一時不能維持基本生活的特殊困難家庭考生；
5、父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭考生。
在報名繳費時，符合上述第1項情形的考生憑本人正式有效身份證件（其他地區(qū)農(nóng)村受災(zāi)家庭的考生須憑鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處出具的受災(zāi)證明）；符合上述第2項情形的特困考生憑區(qū)縣民政部門發(fā)放的享受低生活保障證明、特殊困難證明；符合上述第3、4項情況的特困考生憑鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明；符合上述第5項情況的特困考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證、當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效證件辦理減免手續(xù)。
（六）開考比例及職位調(diào)整
開考比例（報名人數(shù)與招聘職位名額之比）詳見《職位表》。報名工作結(jié)束后，達不到開考比例的職位，由區(qū)人事局根據(jù)考生意愿進行統(tǒng)一調(diào)整，調(diào)整后仍達不到開考比例或沒有調(diào)整對象的，在征得招聘單位和主管部門同意并經(jīng)組織人事部門批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低開考比例（不得低于2:1），或相應(yīng)調(diào)減或取消該職位招聘計劃（采取直接考核招聘的職位除外）。已繳費但招聘職位被取消或不愿調(diào)整的考生，可于2010年3月18日前到東坡區(qū)人事局退回所繳費用，逾期不再辦理。
四、考試
考試分為筆試和面試，采取先筆試后面試的方式進行。考試總成績按100分計算，筆試、面試成績之和為考生考試總成績。
（一）筆試
1、筆試科目
考試方式為C類的職位，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和專業(yè)科目(即《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》或《教育基礎(chǔ)知識》)，每科滿分100分，其中《職業(yè)能力傾向測驗》占總成績的40%，專業(yè)科目占總成績的30%。
考試方式為D類的職位，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》，滿分100分，占總成績的50%。
考試方式為F類的職位，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》，滿分100分，占總成績的50%。
2、筆試內(nèi)容
《職業(yè)能力傾向測驗》主要包括：數(shù)量關(guān)系、言語理解與表達、判斷推理、常識判斷、資料分析等內(nèi)容。
《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》主要包括：生物學(xué)、人體解剖學(xué)、生理學(xué)、藥理學(xué)、病理學(xué)和診斷學(xué)等內(nèi)容。
《教育基礎(chǔ)知識》主要包括：教育學(xué)原理、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德與基本禮儀、教育法規(guī)與政策。
《職業(yè)能力傾向測驗》、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》和《教育基礎(chǔ)知識》參考復(fù)習(xí)資料見公告后可到區(qū)人事局四樓考試中心(405室)購買。(電話:8193007)
3、筆試時間、地點
筆試定于2010年3月20日進行。具體時間和地點見《準(zhǔn)考證》?？忌?月18日持本人正式有效身份證件和報名繳費憑據(jù)到區(qū)人事局四樓考試中心(405室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。筆試時考生須帶本人正式有效身份證件原件和準(zhǔn)考證方可參考。
4、政策性加分
參加“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣（區(qū)）以上團委/人事部門/教育部門考核合格后參加報考的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年，筆試總成績（指公共科目筆試與專業(yè)科目筆試按比例折合后的筆試成績）加2分。
選聘到村（社區(qū)）任職期滿的大學(xué)生干部報考的，每工作滿1周年，考試總成績（指公共科目筆試與專業(yè)知識筆試按比例折合后的筆試成績）加2分，被縣以上組織人事部門評為優(yōu)秀的另加3分，同等條件下優(yōu)先聘用。
符合國家和省其他加分政策的，按就高但不累加的原則加分。加分高不超過6分。
凡申請加分的報考者，提供服務(wù)所在地縣（區(qū)）以上團委/人事部門/教育部門出具的證明、考核材料和服務(wù)證書原件，于2010年3月20日前報區(qū)人事局考試中心，經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊備不予受理，逾期未交者不再受理。
5、筆試成績計算及公布
考試方式為C類的職位：筆試成績=（職業(yè)能力傾向測驗×40%+專業(yè)科目筆試×30%）+政策性加分
考試方式為D類的職位：筆試成績=職業(yè)能力傾向測驗×50%+政策性加分
考試方式為F類的職位：筆試成績=職業(yè)能力傾向測驗×50%+政策性加分
筆試成績于2010年4月2日在“眉州人才市場”網(wǎng)站（www.rc139.com）、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁、三蘇廣場“人事宣傳櫥窗”、區(qū)人事局公告欄公布。對考試成績有疑問的考生，可于2010年4月6日前到區(qū)人事局考試中心申請查分，逾期不再受理。
（二）面試
1、面試方式
考試方式為C類的職位中，區(qū)教育局下屬事業(yè)單位職位面試采取說課的方式進行，其余職位面試采取結(jié)構(gòu)化面試；考試方式為D類的職位，面試采取結(jié)構(gòu)化面試；考試方式為F類的職位，面試方式為專業(yè)面試。面試滿分100分，其中考試方式為C類的職位，占總成績的30%；考試方式為D類、F類的職位，占總成績的50%。
2、面試時間及地點另行通知。
3、面試對象按該職位面試比例（詳見《職位表》），依據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定，后一名筆試成績并列的，一并進入面試。面試時因缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生面試資格人員實際比例低于規(guī)定比例的，仍視為有效。如進入面試的考生在距面試時間一天以前書面申請放棄面試資格的，經(jīng)研究同意后，可按考生分?jǐn)?shù)從高到低依次等額確定遞補人員。
（三）綜合成績計算與公布
考試方式為C類的職位：綜合成績=[（職業(yè)能力傾向測驗×40%+專業(yè)科目筆試×30%）+政策性加分]+（面試成績×30%）
考試方式為D類的職位：綜合成績=（職業(yè)能力傾向測驗×50%+政策性加分）+（面試成績×50%）
考試方式為F類的職位：綜合成績=（職業(yè)能力傾向測驗×50%+政策性加分）+（面試成績×50%）
綜合成績在“眉州人才市場”網(wǎng)站（www.rc139.com）、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁、三蘇廣場“人事宣傳櫥窗”、區(qū)人事局公告欄予以公示。
五、體檢及考核
考試后，根據(jù)聘用職位及名額，按考生考試的總成績從高分到低分依次等額確定體檢人選（考試總成績相同的以筆試總成績高低確定名次；筆試成績相同的，以專業(yè)知識成績高低確定名次）。體檢由區(qū)人事局統(tǒng)一組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行。初次體檢不合格的，經(jīng)本人申請，可在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)申請復(fù)檢，逾期不再受理；復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的縣級以上綜合性醫(yī)院進行；申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，不再遞補。
體檢合格者確定為考核人員，主要對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，并對報考資格進行復(fù)審。對考核中發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員而出現(xiàn)的缺額，不再遞補。體檢、考核合格的考生自愿放棄聘用資格的，不再遞補。考核工作由區(qū)人事部門和招聘單位主管部門組織實施。
六、公示
考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員，由區(qū)人事局分別在“眉州人才市場”網(wǎng)站（www.rc139.com）、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁、三蘇廣場“人事宣傳櫥窗”、區(qū)人事局公告欄予以公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位的主要條件（崗位名稱、學(xué)歷要求、專業(yè)要求、年齡要求等）、擬聘人員的基本情況（姓名、準(zhǔn)考證號、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、聘用職位、考試成績、排名）和監(jiān)督舉報電話。公示期限為7天，公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題，不符合報考或擬聘用條件并查有實據(jù)的不予聘用；對公示期間反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被公示人因被舉報查實取消擬聘資格后出現(xiàn)空額的不再遞補。
七、聘用
（一）經(jīng)考試、體檢、考核和公示后確定的擬聘人員經(jīng)審核確認(rèn)后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
（二）各擬聘人員在規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，取消其聘用資格，且從本次公開招聘報名之日起，一年內(nèi)取消其參加我區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員的報名資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。
（三）受聘人員如系在職人員，應(yīng)當(dāng)依法終止或者解除與原單位的聘用合同、勞動合同；其中，機關(guān)事業(yè)單位的工作人員按規(guī)定辦理調(diào)（流）動手續(xù)。
（四）受聘人員一律實行以崗位管理為基礎(chǔ)的合同聘用管理，不再實行身份聘用管理，也不再辦理錄用、聘用干部手續(xù)，并按照有關(guān)規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消其聘用資格。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
為公開、公平、公正地做好招聘工作，由區(qū)委組織部、區(qū)人事局、區(qū)監(jiān)察局和招聘部門共同組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督工作。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部第６號令第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》和人事部第６號令第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
本公告未盡事宜，請電話咨詢。
咨詢電話：0833—8193007
監(jiān)督電話：0833－8101386
附件：
2010年眉山市東坡區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表.xls （來源：高校%人才網(wǎng)）
報名資格審查表.doc
二○一○年一月十五日
根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號）的有關(guān)規(guī)定及各事業(yè)單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，我區(qū)部分事業(yè)單位將面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下（本公告同時在“眉州人才市場”網(wǎng)站www.rc139.com、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁、三蘇廣場“人事宣傳櫥窗”、區(qū)人事局公告欄發(fā)布）：
一、招聘單位及名額
本次公開招聘的事業(yè)單位共22個，面向社會公開招聘工作人員43名。具體招聘單位及名額見《2010年眉山市東坡區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》（以下簡稱《職位表》）。
二、招聘范圍、條件
（一）招聘范圍：詳見《職位表》。
（二）報考條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀(jì)守法，品行端正；
3、身體健康，能堅持招聘崗位的正常工作；
4、符合招聘職位要求的條件。
有下列情況之一者不得報考：
曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的;辦理了退休（退職）手續(xù)的。
（三）具體招聘職位、名額及職位要求的具體條件見《職位表》。
三、報名及資格審查
（一）報名時間：2010年2月1日—2月2日。
（二）報名地點：眉州人才市場（紅星東路二段91號東坡區(qū)人事局三樓）。
（三）報名手續(xù)
報考者報名時須持以下證件、材料：
1、本人正式有效身份證件原件及復(fù)印件2份；其中招聘范圍為全區(qū)的，還需提供本人戶口簿原件及復(fù)印件2份；
2、畢業(yè)證原件及復(fù)印件2份；未取得畢業(yè)證書的2010年應(yīng)屆畢業(yè)生，須持所在學(xué)校出具的證明方可報名，證明內(nèi)容應(yīng)包括：姓名、性別、身份證號碼、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、是否全日制等；
3、職位要求的資格證書原件及復(fù)印件2份；
4、本人近期1寸免冠同底彩照4張；
5、在職職工報考須持單位和主管部門同意報考的證明；參加“選聘到村（社區(qū)）任職的大學(xué)生干部”、“三支一扶”以及“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計劃服務(wù)期未滿的人員，須提供服務(wù)所在地縣（區(qū)）以上人事部門/團委/教育部門同意報考的材料；
6、職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明等其他材料。
（四）資格審查
報考者具備上述相關(guān)手續(xù)后，在規(guī)定時間內(nèi)到報名點報名，并如實準(zhǔn)確填寫《眉山市東坡區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表》，報名表可在“眉州人才市場”網(wǎng)站（www.rc139.com）、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁上下載或在報名點領(lǐng)取。每人限報一個職位。經(jīng)審查合格者同意報考。資格審查貫穿招聘工作的全過程，在招聘的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況，騙取報名資格或聘用資格的，取消其報名或聘用資格，所造成的一切后果由報考者本人承擔(dān)。
（五）報名繳費：通過資格審查的報考人員，按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕273號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納筆試考務(wù)費每科50元/人；筆試合格后進入面試的人員，須另行繳納面試考務(wù)費80元/人。
具有下列情形之一的考生，可減免考試考務(wù)費（含筆試費、面試費）：
1、家住5.12汶川大地震中受災(zāi)嚴(yán)重的北川縣、什邡市、汶川縣、江油市、都江堰市、彭州市、綿竹市、青川縣考生，以及其他地區(qū)農(nóng)村受災(zāi)家庭的考生；
2、《四川省城市居民低生活保障實施辦法》規(guī)定的享受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生；
3、《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于印發(fā)<四川省農(nóng)村扶貧開發(fā)規(guī)劃（2001-2010年）>的通知》確定的農(nóng)村絕對貧困家庭考生；
4、因疾病、意外災(zāi)難等導(dǎo)致一時不能維持基本生活的特殊困難家庭考生；
5、父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭考生。
在報名繳費時，符合上述第1項情形的考生憑本人正式有效身份證件（其他地區(qū)農(nóng)村受災(zāi)家庭的考生須憑鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處出具的受災(zāi)證明）；符合上述第2項情形的特困考生憑區(qū)縣民政部門發(fā)放的享受低生活保障證明、特殊困難證明；符合上述第3、4項情況的特困考生憑鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明；符合上述第5項情況的特困考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證、當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效證件辦理減免手續(xù)。
（六）開考比例及職位調(diào)整
開考比例（報名人數(shù)與招聘職位名額之比）詳見《職位表》。報名工作結(jié)束后，達不到開考比例的職位，由區(qū)人事局根據(jù)考生意愿進行統(tǒng)一調(diào)整，調(diào)整后仍達不到開考比例或沒有調(diào)整對象的，在征得招聘單位和主管部門同意并經(jīng)組織人事部門批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低開考比例（不得低于2:1），或相應(yīng)調(diào)減或取消該職位招聘計劃（采取直接考核招聘的職位除外）。已繳費但招聘職位被取消或不愿調(diào)整的考生，可于2010年3月18日前到東坡區(qū)人事局退回所繳費用，逾期不再辦理。
四、考試
考試分為筆試和面試，采取先筆試后面試的方式進行。考試總成績按100分計算，筆試、面試成績之和為考生考試總成績。
（一）筆試
1、筆試科目
考試方式為C類的職位，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和專業(yè)科目(即《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》或《教育基礎(chǔ)知識》)，每科滿分100分，其中《職業(yè)能力傾向測驗》占總成績的40%，專業(yè)科目占總成績的30%。
考試方式為D類的職位，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》，滿分100分，占總成績的50%。
考試方式為F類的職位，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》，滿分100分，占總成績的50%。
2、筆試內(nèi)容
《職業(yè)能力傾向測驗》主要包括：數(shù)量關(guān)系、言語理解與表達、判斷推理、常識判斷、資料分析等內(nèi)容。
《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》主要包括：生物學(xué)、人體解剖學(xué)、生理學(xué)、藥理學(xué)、病理學(xué)和診斷學(xué)等內(nèi)容。
《教育基礎(chǔ)知識》主要包括：教育學(xué)原理、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德與基本禮儀、教育法規(guī)與政策。
《職業(yè)能力傾向測驗》、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》和《教育基礎(chǔ)知識》參考復(fù)習(xí)資料見公告后可到區(qū)人事局四樓考試中心(405室)購買。(電話:8193007)
3、筆試時間、地點
筆試定于2010年3月20日進行。具體時間和地點見《準(zhǔn)考證》?？忌?月18日持本人正式有效身份證件和報名繳費憑據(jù)到區(qū)人事局四樓考試中心(405室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。筆試時考生須帶本人正式有效身份證件原件和準(zhǔn)考證方可參考。
4、政策性加分
參加“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣（區(qū)）以上團委/人事部門/教育部門考核合格后參加報考的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年，筆試總成績（指公共科目筆試與專業(yè)科目筆試按比例折合后的筆試成績）加2分。
選聘到村（社區(qū)）任職期滿的大學(xué)生干部報考的，每工作滿1周年，考試總成績（指公共科目筆試與專業(yè)知識筆試按比例折合后的筆試成績）加2分，被縣以上組織人事部門評為優(yōu)秀的另加3分，同等條件下優(yōu)先聘用。
符合國家和省其他加分政策的，按就高但不累加的原則加分。加分高不超過6分。
凡申請加分的報考者，提供服務(wù)所在地縣（區(qū)）以上團委/人事部門/教育部門出具的證明、考核材料和服務(wù)證書原件，于2010年3月20日前報區(qū)人事局考試中心，經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊備不予受理，逾期未交者不再受理。
5、筆試成績計算及公布
考試方式為C類的職位：筆試成績=（職業(yè)能力傾向測驗×40%+專業(yè)科目筆試×30%）+政策性加分
考試方式為D類的職位：筆試成績=職業(yè)能力傾向測驗×50%+政策性加分
考試方式為F類的職位：筆試成績=職業(yè)能力傾向測驗×50%+政策性加分
筆試成績于2010年4月2日在“眉州人才市場”網(wǎng)站（www.rc139.com）、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁、三蘇廣場“人事宣傳櫥窗”、區(qū)人事局公告欄公布。對考試成績有疑問的考生，可于2010年4月6日前到區(qū)人事局考試中心申請查分，逾期不再受理。
（二）面試
1、面試方式
考試方式為C類的職位中，區(qū)教育局下屬事業(yè)單位職位面試采取說課的方式進行，其余職位面試采取結(jié)構(gòu)化面試；考試方式為D類的職位，面試采取結(jié)構(gòu)化面試；考試方式為F類的職位，面試方式為專業(yè)面試。面試滿分100分，其中考試方式為C類的職位，占總成績的30%；考試方式為D類、F類的職位，占總成績的50%。
2、面試時間及地點另行通知。
3、面試對象按該職位面試比例（詳見《職位表》），依據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定，后一名筆試成績并列的，一并進入面試。面試時因缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生面試資格人員實際比例低于規(guī)定比例的，仍視為有效。如進入面試的考生在距面試時間一天以前書面申請放棄面試資格的，經(jīng)研究同意后，可按考生分?jǐn)?shù)從高到低依次等額確定遞補人員。
（三）綜合成績計算與公布
考試方式為C類的職位：綜合成績=[（職業(yè)能力傾向測驗×40%+專業(yè)科目筆試×30%）+政策性加分]+（面試成績×30%）
考試方式為D類的職位：綜合成績=（職業(yè)能力傾向測驗×50%+政策性加分）+（面試成績×50%）
考試方式為F類的職位：綜合成績=（職業(yè)能力傾向測驗×50%+政策性加分）+（面試成績×50%）
綜合成績在“眉州人才市場”網(wǎng)站（www.rc139.com）、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁、三蘇廣場“人事宣傳櫥窗”、區(qū)人事局公告欄予以公示。
五、體檢及考核
考試后，根據(jù)聘用職位及名額，按考生考試的總成績從高分到低分依次等額確定體檢人選（考試總成績相同的以筆試總成績高低確定名次；筆試成績相同的，以專業(yè)知識成績高低確定名次）。體檢由區(qū)人事局統(tǒng)一組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行。初次體檢不合格的，經(jīng)本人申請，可在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)申請復(fù)檢，逾期不再受理；復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的縣級以上綜合性醫(yī)院進行；申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，不再遞補。
體檢合格者確定為考核人員，主要對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，并對報考資格進行復(fù)審。對考核中發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員而出現(xiàn)的缺額，不再遞補。體檢、考核合格的考生自愿放棄聘用資格的，不再遞補。考核工作由區(qū)人事部門和招聘單位主管部門組織實施。
六、公示
考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員，由區(qū)人事局分別在“眉州人才市場”網(wǎng)站（www.rc139.com）、四川黨政網(wǎng)眉山市東坡區(qū)人事局主頁、三蘇廣場“人事宣傳櫥窗”、區(qū)人事局公告欄予以公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位的主要條件（崗位名稱、學(xué)歷要求、專業(yè)要求、年齡要求等）、擬聘人員的基本情況（姓名、準(zhǔn)考證號、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、聘用職位、考試成績、排名）和監(jiān)督舉報電話。公示期限為7天，公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題，不符合報考或擬聘用條件并查有實據(jù)的不予聘用；對公示期間反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被公示人因被舉報查實取消擬聘資格后出現(xiàn)空額的不再遞補。
七、聘用
（一）經(jīng)考試、體檢、考核和公示后確定的擬聘人員經(jīng)審核確認(rèn)后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
（二）各擬聘人員在規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，取消其聘用資格，且從本次公開招聘報名之日起，一年內(nèi)取消其參加我區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員的報名資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。
（三）受聘人員如系在職人員，應(yīng)當(dāng)依法終止或者解除與原單位的聘用合同、勞動合同；其中，機關(guān)事業(yè)單位的工作人員按規(guī)定辦理調(diào)（流）動手續(xù)。
（四）受聘人員一律實行以崗位管理為基礎(chǔ)的合同聘用管理，不再實行身份聘用管理，也不再辦理錄用、聘用干部手續(xù)，并按照有關(guān)規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消其聘用資格。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
為公開、公平、公正地做好招聘工作，由區(qū)委組織部、區(qū)人事局、區(qū)監(jiān)察局和招聘部門共同組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督工作。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部第６號令第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》和人事部第６號令第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
本公告未盡事宜，請電話咨詢。
咨詢電話：0833—8193007
監(jiān)督電話：0833－8101386
附件：
2010年眉山市東坡區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表.xls （來源：高校%人才網(wǎng)）
報名資格審查表.doc
二○一○年一月十五日