宜昌市猇亭區(qū)公開招考中小學教師公告
一、招考職位：招考中小學教師8名，其中高中地理、政治、計算機各1名，初中美術(shù)、物理各1名，小學計算機、音樂、美術(shù)各1名。
二、招考范圍：全日制高等學校本科畢業(yè)生；宜昌市內(nèi)優(yōu)秀骨干教師。
三、招考條件：
(一)身心健康，具備相應(yīng)學段教師資格。
(二)普通話二級乙等及以上水平。
(三)年齡30周歲以下，縣（市、區(qū)）骨干教師年齡放寬至35周歲。
四、招考程序：（一）報名
1.報名（8月5日至8月12日）。報名地點設(shè)在區(qū)人力資源和社會保障局人力資源市場，報名費150元。聯(lián)系電話：6514042。
2.報考人員報名時應(yīng)提供本人身份證、學歷證書、教師資格證、獲獎證書原件及復(fù)印件各一份、一寸近期彩色照片1張。（二）考試與考核
1.筆試（8月13日上午9：00至11：30）。筆試方式為閉卷考試。筆試內(nèi)容為教育理論（包括教育學、心理學、教育教學方法等）。根據(jù)筆試成績，從高分至低分按3：1確定面試對象。
2．面試(8月14日)。面試內(nèi)容包括自我介紹和抽簽答題。其中音樂、美術(shù)學科還需進行特長展示。
3.試講（8月15日）。采取說課方式進行。
筆試、面試、試講均按百分制辦法計分，分別以50%、20%、30%的比例計入總分。骨干教師免筆試，其綜合成績中筆試部分按報考人員筆試高成績計算。
4.考核(8月18日至19日)。根據(jù)考試成績按1：1確定考核對象進行考核，考核不合格的按成績依次遞補。
五、管理與待遇：
聘用人員實行一年試用期，試用期結(jié)束后通過考試考核擇優(yōu)錄用并辦理進編手續(xù)（同類條件下骨干教師優(yōu)先）。試用期間工資（含福利、社保）畢業(yè)生2000元/月，縣（市、區(qū)）骨干教師2500元/月。
猇亭區(qū)人力資源和社會保障局猇亭區(qū)教育局
2010年8月3日
一、招考職位：招考中小學教師8名，其中高中地理、政治、計算機各1名，初中美術(shù)、物理各1名，小學計算機、音樂、美術(shù)各1名。
二、招考范圍：全日制高等學校本科畢業(yè)生；宜昌市內(nèi)優(yōu)秀骨干教師。
三、招考條件：
(一)身心健康，具備相應(yīng)學段教師資格。
(二)普通話二級乙等及以上水平。
(三)年齡30周歲以下，縣（市、區(qū)）骨干教師年齡放寬至35周歲。
四、招考程序：（一）報名
1.報名（8月5日至8月12日）。報名地點設(shè)在區(qū)人力資源和社會保障局人力資源市場，報名費150元。聯(lián)系電話：6514042。
2.報考人員報名時應(yīng)提供本人身份證、學歷證書、教師資格證、獲獎證書原件及復(fù)印件各一份、一寸近期彩色照片1張。（二）考試與考核
1.筆試（8月13日上午9：00至11：30）。筆試方式為閉卷考試。筆試內(nèi)容為教育理論（包括教育學、心理學、教育教學方法等）。根據(jù)筆試成績，從高分至低分按3：1確定面試對象。
2．面試(8月14日)。面試內(nèi)容包括自我介紹和抽簽答題。其中音樂、美術(shù)學科還需進行特長展示。
3.試講（8月15日）。采取說課方式進行。
筆試、面試、試講均按百分制辦法計分，分別以50%、20%、30%的比例計入總分。骨干教師免筆試，其綜合成績中筆試部分按報考人員筆試高成績計算。
4.考核(8月18日至19日)。根據(jù)考試成績按1：1確定考核對象進行考核，考核不合格的按成績依次遞補。
五、管理與待遇：
聘用人員實行一年試用期，試用期結(jié)束后通過考試考核擇優(yōu)錄用并辦理進編手續(xù)（同類條件下骨干教師優(yōu)先）。試用期間工資（含福利、社保）畢業(yè)生2000元/月，縣（市、區(qū)）骨干教師2500元/月。
猇亭區(qū)人力資源和社會保障局猇亭區(qū)教育局
2010年8月3日