報考人員須持本人身份證、學歷學位證書原件及復印件、1寸近期同底版免冠照片3張,到指定地點進行資格審查和報名。資格審查將貫穿考選全過程。符合報名條件的填寫《報名登記表》??歼x與報名比例達不到1:3的職位自動取消或相應核減。
報名時間:2009年7月13日-17日五天。上午8:30-11:30,下午1:30-4:30。
報名地點:濰坊學林商務酒店304房間(奎文區(qū)勝利東街288號,奎文區(qū)政府對面),聯(lián)系電話:0536-8246677轉8304。
報考人員于7月20日到報名地點領取準考證,較遠考生可先通過電話確認(確認電話:0536-8246677轉8304/8226375),于筆試開始前1小時,持身份證直接到考點領取準考證。
五、考試
考試分筆試和面試。
筆試主要考察報考者應知應會的醫(yī)學綜合基礎知識和報考職位的專業(yè)知識。筆試結束后,按計劃錄用人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試成績由高到低,確定進入面試范圍的人員。
筆試時間:2009年7月21日上午9:00-11:00
筆試地點:見準考證
筆試成績和進入面試范圍人員名單于7月22日在奎文公眾信息網(wǎng)公布。
面試采取結構化面試形式,主要考察報考人員的綜合分析、反應應變、組織協(xié)調(diào)、語言表達能力,專業(yè)知識和專業(yè)能力,舉止儀表等。
面試時間、地點另行通知。
面試結束后,按筆試成績占50%,面試成績占50%的比例,以百分制計算參加面試人員的考試總成績。按計劃錄用人數(shù)1:1的比例,根據(jù)考試總成績由高到低確定進入體檢和組織考察范圍人員??荚嚳偝煽?、進入體檢和考察范圍人員名單在奎文公眾信息網(wǎng)公布。
六、體檢和考察
統(tǒng)一組織進入體檢范圍的人員到指定醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
統(tǒng)一組織對體檢合格人員進行考察,全面了解被考察人的政治思想、道德品質、業(yè)務能力、自律意識等。
考察或體檢不合格的,取消初錄資格,按總成績由高到低進行遞補。
七、錄用
考察、體檢結束后,確定初錄人員,并進行公示,公示期7天,公示期間,如發(fā)現(xiàn)問題,一經(jīng)查實,即取消錄用資格。經(jīng)公示無異議的,予以錄用,填寫《濰坊市奎文區(qū)考試錄用事業(yè)單位工作人員登記表》。被錄用人員試用期一年,試用期滿經(jīng)考核合格的,正式錄用,經(jīng)考核不能勝任工作的,取消錄用。
濰坊市奎文區(qū)公開考錄事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室
2009年7月10日
報名時間:2009年7月13日-17日五天。上午8:30-11:30,下午1:30-4:30。
報名地點:濰坊學林商務酒店304房間(奎文區(qū)勝利東街288號,奎文區(qū)政府對面),聯(lián)系電話:0536-8246677轉8304。
報考人員于7月20日到報名地點領取準考證,較遠考生可先通過電話確認(確認電話:0536-8246677轉8304/8226375),于筆試開始前1小時,持身份證直接到考點領取準考證。
五、考試
考試分筆試和面試。
筆試主要考察報考者應知應會的醫(yī)學綜合基礎知識和報考職位的專業(yè)知識。筆試結束后,按計劃錄用人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試成績由高到低,確定進入面試范圍的人員。
筆試時間:2009年7月21日上午9:00-11:00
筆試地點:見準考證
筆試成績和進入面試范圍人員名單于7月22日在奎文公眾信息網(wǎng)公布。
面試采取結構化面試形式,主要考察報考人員的綜合分析、反應應變、組織協(xié)調(diào)、語言表達能力,專業(yè)知識和專業(yè)能力,舉止儀表等。
面試時間、地點另行通知。
面試結束后,按筆試成績占50%,面試成績占50%的比例,以百分制計算參加面試人員的考試總成績。按計劃錄用人數(shù)1:1的比例,根據(jù)考試總成績由高到低確定進入體檢和組織考察范圍人員??荚嚳偝煽?、進入體檢和考察范圍人員名單在奎文公眾信息網(wǎng)公布。
六、體檢和考察
統(tǒng)一組織進入體檢范圍的人員到指定醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
統(tǒng)一組織對體檢合格人員進行考察,全面了解被考察人的政治思想、道德品質、業(yè)務能力、自律意識等。
考察或體檢不合格的,取消初錄資格,按總成績由高到低進行遞補。
七、錄用
考察、體檢結束后,確定初錄人員,并進行公示,公示期7天,公示期間,如發(fā)現(xiàn)問題,一經(jīng)查實,即取消錄用資格。經(jīng)公示無異議的,予以錄用,填寫《濰坊市奎文區(qū)考試錄用事業(yè)單位工作人員登記表》。被錄用人員試用期一年,試用期滿經(jīng)考核合格的,正式錄用,經(jīng)考核不能勝任工作的,取消錄用。
濰坊市奎文區(qū)公開考錄事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室
2009年7月10日