為適應(yīng)知識創(chuàng)新工程三期“創(chuàng)新跨越、持續(xù)發(fā)展”的要求，建設(shè)具有“一流成果、一流效益、一流管理、一流人才”的研究所，進一步改善管理隊伍結(jié)構(gòu)、提高管理工作水平，經(jīng)所務(wù)會研究決定，現(xiàn)公開招聘科研規(guī)劃管理處、人事教育處工作人員共3名，誠摯歡迎有識之士加盟我們的行列!
一、招聘原則
(一)按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進行招聘；
(二)從有利于優(yōu)化管理部門知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)，適應(yīng)研究所改革發(fā)展需要的角度，選拔德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀管理干部。
二、招聘崗位
科研規(guī)劃管理處：工作人員2名；
人事教育處：工作人員1名。
三、崗位職責(zé)及任職條件
崗位一：項目管理
1、主要職責(zé)：
（1）負責(zé)項目的組織、推動和管理；
（2）承擔科研信息的搜集、整理和分析，提出重大項目的立項建議；
（3）承擔質(zhì)量體系的建設(shè)、運行和改進工作。
2.任職條件：
（1）一般應(yīng)具有化學(xué)、化工、環(huán)境、能源、生物、冶金等理工科專業(yè)教育背景，碩士及以上學(xué)位；
（2）一般應(yīng)通過國家英語六級考試；
（3）應(yīng)具有高度責(zé)任心、服務(wù)意識以及從事應(yīng)聘崗位工作的素質(zhì)和能力，較強的組織管理能力和團隊合作精神，具有良好的中英文基礎(chǔ)和計算機應(yīng)用能力；
（4）年齡一般35歲以下；
（5）具有相關(guān)科研經(jīng)歷或科研項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位二：規(guī)劃管理
1.主要職責(zé)：
（1）負責(zé)科研信息、科研動態(tài)的搜集、整理和分析；
（2）協(xié)助落實與發(fā)展戰(zhàn)略研究有關(guān)的各項事務(wù)；
（3）承擔國內(nèi)學(xué)術(shù)交流組織和管理事務(wù)；
（4）構(gòu)建、搜集并維護專家數(shù)據(jù)庫。
2.任職條件：
（1）一般應(yīng)具有化學(xué)、化工、環(huán)境、能源、生物、冶金等理工科專業(yè)教育背景，碩士及以上學(xué)位；
（2）一般應(yīng)通過國家英語六級考試；
（3）應(yīng)具有高度責(zé)任心、服務(wù)意識以及從事應(yīng)聘崗位工作的素質(zhì)和能力，較強的組織管理能力和團隊合作精神，具有良好的中英文基礎(chǔ)和計算機應(yīng)用能力；
（4）年齡一般35歲以下；
（5）具有相關(guān)科研經(jīng)歷或科研項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位三：招聘
1、主要職責(zé)
（1）負責(zé)人事調(diào)配、人才招聘工作；
（2）負責(zé)合同管理、崗位聘任、年度考核工作；
（3）負責(zé)人事檔案管理及人事信息統(tǒng)計。
2、任職條件：
（1）一般應(yīng)具有化學(xué)、化工和生化工程、能源、資源、環(huán)境、材料等理工科專業(yè)教育背景，碩士及以上學(xué)位；
（2）一般應(yīng)通過國家英語六級考試；
（3）具有一定的計劃、組織、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的語言、文字表達能力及人際溝通能力；
（4）年齡一般在35歲以下；
（5）同等條件下，優(yōu)先考慮有國家人力資源管理師資格證書者。
四、招聘程序
（一）有意應(yīng)聘者，請在2009年9月11日12:00時之前將應(yīng)聘材料的電子版發(fā)送至zhaopin@home.ipe.ac.cn，或?qū)?yīng)聘材料的紙版郵寄到北京市海淀區(qū)中關(guān)村北二條一號中國科學(xué)院過程工程研究所人事教育處（郵編100190）。應(yīng)聘材料具體包括以下三項：
1、《過程工程研究所管理崗位應(yīng)聘申請表》(見附件)；
2、應(yīng)聘人員需提供身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書、其它相關(guān)證書復(fù)印件；
3、其它能夠證明應(yīng)聘者水平、能力的材料。
未通過初選者，將不通知參加競聘答辯，材料恕不退回。
（二）初選通過者，請準備PPT競聘報告（報告10分鐘以內(nèi)，答辯5分鐘）。競聘會具體時間另行通知。PPT報告內(nèi)容主要包括：(1)個人基本情況；（2）工作業(yè)績；（3）對應(yīng)聘崗位理解與認識；（4）未來工作設(shè)想。
（三）所外人員競聘通過者需按規(guī)定進行政審和體檢。
五、聘后管理
（一）聘用人員按中科院和研究所現(xiàn)行人事制度管理；
（二）執(zhí)行過程工程研究所各項分配制度；
（三）新進研究所人員實行人事代理制度，執(zhí)行當前中央國家機關(guān)統(tǒng)一的住房政策。
六、聯(lián)系方式：
地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村北二條一號114房間，郵編100190
聯(lián)系人：李理李英
電話：010－62613262，010－62554653，
E-mail：zhaopin@home.ipe.ac.cn
中國科學(xué)院過程工程研究所
二〇〇九年八月二十七日
過程工程研究所崗位聘用申請表.doc
一、招聘原則
(一)按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進行招聘；
(二)從有利于優(yōu)化管理部門知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)，適應(yīng)研究所改革發(fā)展需要的角度，選拔德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀管理干部。
二、招聘崗位
科研規(guī)劃管理處：工作人員2名；
人事教育處：工作人員1名。
三、崗位職責(zé)及任職條件
崗位一：項目管理
1、主要職責(zé)：
（1）負責(zé)項目的組織、推動和管理；
（2）承擔科研信息的搜集、整理和分析，提出重大項目的立項建議；
（3）承擔質(zhì)量體系的建設(shè)、運行和改進工作。
2.任職條件：
（1）一般應(yīng)具有化學(xué)、化工、環(huán)境、能源、生物、冶金等理工科專業(yè)教育背景，碩士及以上學(xué)位；
（2）一般應(yīng)通過國家英語六級考試；
（3）應(yīng)具有高度責(zé)任心、服務(wù)意識以及從事應(yīng)聘崗位工作的素質(zhì)和能力，較強的組織管理能力和團隊合作精神，具有良好的中英文基礎(chǔ)和計算機應(yīng)用能力；
（4）年齡一般35歲以下；
（5）具有相關(guān)科研經(jīng)歷或科研項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位二：規(guī)劃管理
1.主要職責(zé)：
（1）負責(zé)科研信息、科研動態(tài)的搜集、整理和分析；
（2）協(xié)助落實與發(fā)展戰(zhàn)略研究有關(guān)的各項事務(wù)；
（3）承擔國內(nèi)學(xué)術(shù)交流組織和管理事務(wù)；
（4）構(gòu)建、搜集并維護專家數(shù)據(jù)庫。
2.任職條件：
（1）一般應(yīng)具有化學(xué)、化工、環(huán)境、能源、生物、冶金等理工科專業(yè)教育背景，碩士及以上學(xué)位；
（2）一般應(yīng)通過國家英語六級考試；
（3）應(yīng)具有高度責(zé)任心、服務(wù)意識以及從事應(yīng)聘崗位工作的素質(zhì)和能力，較強的組織管理能力和團隊合作精神，具有良好的中英文基礎(chǔ)和計算機應(yīng)用能力；
（4）年齡一般35歲以下；
（5）具有相關(guān)科研經(jīng)歷或科研項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位三：招聘
1、主要職責(zé)
（1）負責(zé)人事調(diào)配、人才招聘工作；
（2）負責(zé)合同管理、崗位聘任、年度考核工作；
（3）負責(zé)人事檔案管理及人事信息統(tǒng)計。
2、任職條件：
（1）一般應(yīng)具有化學(xué)、化工和生化工程、能源、資源、環(huán)境、材料等理工科專業(yè)教育背景，碩士及以上學(xué)位；
（2）一般應(yīng)通過國家英語六級考試；
（3）具有一定的計劃、組織、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的語言、文字表達能力及人際溝通能力；
（4）年齡一般在35歲以下；
（5）同等條件下，優(yōu)先考慮有國家人力資源管理師資格證書者。
四、招聘程序
（一）有意應(yīng)聘者，請在2009年9月11日12:00時之前將應(yīng)聘材料的電子版發(fā)送至zhaopin@home.ipe.ac.cn，或?qū)?yīng)聘材料的紙版郵寄到北京市海淀區(qū)中關(guān)村北二條一號中國科學(xué)院過程工程研究所人事教育處（郵編100190）。應(yīng)聘材料具體包括以下三項：
1、《過程工程研究所管理崗位應(yīng)聘申請表》(見附件)；
2、應(yīng)聘人員需提供身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書、其它相關(guān)證書復(fù)印件；
3、其它能夠證明應(yīng)聘者水平、能力的材料。
未通過初選者，將不通知參加競聘答辯，材料恕不退回。
（二）初選通過者，請準備PPT競聘報告（報告10分鐘以內(nèi)，答辯5分鐘）。競聘會具體時間另行通知。PPT報告內(nèi)容主要包括：(1)個人基本情況；（2）工作業(yè)績；（3）對應(yīng)聘崗位理解與認識；（4）未來工作設(shè)想。
（三）所外人員競聘通過者需按規(guī)定進行政審和體檢。
五、聘后管理
（一）聘用人員按中科院和研究所現(xiàn)行人事制度管理；
（二）執(zhí)行過程工程研究所各項分配制度；
（三）新進研究所人員實行人事代理制度，執(zhí)行當前中央國家機關(guān)統(tǒng)一的住房政策。
六、聯(lián)系方式：
地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村北二條一號114房間，郵編100190
聯(lián)系人：李理李英
電話：010－62613262，010－62554653，
E-mail：zhaopin@home.ipe.ac.cn
中國科學(xué)院過程工程研究所
二〇〇九年八月二十七日
過程工程研究所崗位聘用申請表.doc