位錄用工勤人員以外的工作人員，下同）的工作，并從在基層工作的選調(diào)生中考選部分工作人員。
2、為什么要招錄選調(diào)生?
答：二十多年來的實踐證明，改革開放、建設(shè)有中國特色的社會主義偉大事業(yè)，需要有大批德才兼?zhèn)?，既有文化素質(zhì)又有實踐經(jīng)驗的年輕干部。把優(yōu)秀年輕大學(xué)畢業(yè)生分配到基層工作，是加快選拔優(yōu)秀年輕干部步伐，建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的重要戰(zhàn)略舉措，是遵循年輕干部成長規(guī)律、加速領(lǐng)導(dǎo)人才成長的有效途徑。
3、選調(diào)生與各單位招錄的國家公務(wù)員有何區(qū)別？
答：選調(diào)生與各單位招錄的國家公務(wù)員都是國家公務(wù)員。不同點主要有：
一是報名條件不同。選調(diào)生的報名條件除符合國家公務(wù)員的報名條件外，還要求是學(xué)生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排的本科以上優(yōu)秀畢業(yè)生；
二是培養(yǎng)目標(biāo)不同。選調(diào)生的培養(yǎng)方向主要是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選。
三是選拔程序不同。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序。四是培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后，組織部門將通過舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進(jìn)行重點跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出。
4、參加選調(diào)生選拔有哪些條件和要求？
答：具體要求請參看各地選調(diào)生公告，各地組織部人事局網(wǎng)站也可以查詢。
5、參加選調(diào)生選拔有專業(yè)限制嗎？
答：參加選調(diào)生選拔沒有嚴(yán)格的專業(yè)限制。但根據(jù)各地市的實際需求，組織部門在選拔過程中會適當(dāng)優(yōu)先考慮緊缺專業(yè)的畢業(yè)生。
6、招考中基層比重為什么這么大？
答：山東省為了進(jìn)一步優(yōu)化公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)，充實基層機(jī)關(guān)一線人員，縣以下機(jī)關(guān)和基層一線招考公務(wù)員7525名，占錄用計劃的86.6%。可見縣以下機(jī)關(guān)和基層一線的職位占了很大的比重！貫徹落實黨的十七大關(guān)于完善公務(wù)員制度，注意從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀干部充實各級黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的精神，省、市機(jī)關(guān)面向社會招考計劃中，錄用具有2年以上基層工作經(jīng)歷人員的計劃要達(dá)到50%。
拓寬選人用人渠道，擴(kuò)大基層公務(wù)員發(fā)展空間，使優(yōu)秀人才下的去、上的來，進(jìn)一步放寬公務(wù)員報考上級機(jī)關(guān)公務(wù)員的限制條件，允許在我省縣級以下機(jī)關(guān)工作5年以上的縣級以下機(jī)關(guān)公務(wù)員報考上級機(jī)關(guān)公務(wù)員職位。
7、山東的公安公務(wù)員需要考哪些科目?
答：山東省的公安系統(tǒng)公務(wù)員考試筆試科目除了公共科目——行政職業(yè)能力測驗和申論外，還要考公安基礎(chǔ)知識。
8、學(xué)工商管理的，關(guān)于經(jīng)濟(jì)管理和財務(wù)管理和會計這幾個能報考哪一個?
答：參照職位表，符合相關(guān)專業(yè)要求的均可報考。
9、09年山東省公務(wù)員職位表什么時候能出來？
答：職位表會在報名開始的同時發(fā)布。詳見人事部招考公告，2009年山東省報名時間為 2月18-22日。
10、國家公務(wù)員和省市公務(wù)員有什么區(qū)別？報考時需要些什么證件呢？
答：國家公務(wù)員考試是指：中央、國家機(jī)關(guān)以及中央國家行政機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機(jī)構(gòu)錄用機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員的考試。
地方的公務(wù)員考試是指：地方各級黨政機(jī)關(guān)，社團(tuán)等為招錄機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員而組織進(jìn)行的各級地方性考試。
二者在命題組織模式和戶口限制等方面都有不同的形式和要求。
2009年山東公考的報考是采用網(wǎng)上報名，不需要證件。
2、為什么要招錄選調(diào)生?
答：二十多年來的實踐證明，改革開放、建設(shè)有中國特色的社會主義偉大事業(yè)，需要有大批德才兼?zhèn)?，既有文化素質(zhì)又有實踐經(jīng)驗的年輕干部。把優(yōu)秀年輕大學(xué)畢業(yè)生分配到基層工作，是加快選拔優(yōu)秀年輕干部步伐，建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的重要戰(zhàn)略舉措，是遵循年輕干部成長規(guī)律、加速領(lǐng)導(dǎo)人才成長的有效途徑。
3、選調(diào)生與各單位招錄的國家公務(wù)員有何區(qū)別？
答：選調(diào)生與各單位招錄的國家公務(wù)員都是國家公務(wù)員。不同點主要有：
一是報名條件不同。選調(diào)生的報名條件除符合國家公務(wù)員的報名條件外，還要求是學(xué)生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排的本科以上優(yōu)秀畢業(yè)生；
二是培養(yǎng)目標(biāo)不同。選調(diào)生的培養(yǎng)方向主要是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選。
三是選拔程序不同。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序。四是培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后，組織部門將通過舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進(jìn)行重點跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出。
4、參加選調(diào)生選拔有哪些條件和要求？
答：具體要求請參看各地選調(diào)生公告，各地組織部人事局網(wǎng)站也可以查詢。
5、參加選調(diào)生選拔有專業(yè)限制嗎？
答：參加選調(diào)生選拔沒有嚴(yán)格的專業(yè)限制。但根據(jù)各地市的實際需求，組織部門在選拔過程中會適當(dāng)優(yōu)先考慮緊缺專業(yè)的畢業(yè)生。
6、招考中基層比重為什么這么大？
答：山東省為了進(jìn)一步優(yōu)化公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)，充實基層機(jī)關(guān)一線人員，縣以下機(jī)關(guān)和基層一線招考公務(wù)員7525名，占錄用計劃的86.6%。可見縣以下機(jī)關(guān)和基層一線的職位占了很大的比重！貫徹落實黨的十七大關(guān)于完善公務(wù)員制度，注意從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀干部充實各級黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的精神，省、市機(jī)關(guān)面向社會招考計劃中，錄用具有2年以上基層工作經(jīng)歷人員的計劃要達(dá)到50%。
拓寬選人用人渠道，擴(kuò)大基層公務(wù)員發(fā)展空間，使優(yōu)秀人才下的去、上的來，進(jìn)一步放寬公務(wù)員報考上級機(jī)關(guān)公務(wù)員的限制條件，允許在我省縣級以下機(jī)關(guān)工作5年以上的縣級以下機(jī)關(guān)公務(wù)員報考上級機(jī)關(guān)公務(wù)員職位。
7、山東的公安公務(wù)員需要考哪些科目?
答：山東省的公安系統(tǒng)公務(wù)員考試筆試科目除了公共科目——行政職業(yè)能力測驗和申論外，還要考公安基礎(chǔ)知識。
8、學(xué)工商管理的，關(guān)于經(jīng)濟(jì)管理和財務(wù)管理和會計這幾個能報考哪一個?
答：參照職位表，符合相關(guān)專業(yè)要求的均可報考。
9、09年山東省公務(wù)員職位表什么時候能出來？
答：職位表會在報名開始的同時發(fā)布。詳見人事部招考公告，2009年山東省報名時間為 2月18-22日。
10、國家公務(wù)員和省市公務(wù)員有什么區(qū)別？報考時需要些什么證件呢？
答：國家公務(wù)員考試是指：中央、國家機(jī)關(guān)以及中央國家行政機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機(jī)構(gòu)錄用機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員的考試。
地方的公務(wù)員考試是指：地方各級黨政機(jī)關(guān)，社團(tuán)等為招錄機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員而組織進(jìn)行的各級地方性考試。
二者在命題組織模式和戶口限制等方面都有不同的形式和要求。
2009年山東公考的報考是采用網(wǎng)上報名，不需要證件。