常州市安全生產監(jiān)察支隊主要承擔全市生產經營單位安全生產監(jiān)察職能，隸屬于常州市安監(jiān)局，現(xiàn)面向社會公開招聘安全生產協(xié)管員(屬社會化管理合同工，簽訂勞動合同，按企業(yè)規(guī)定繳納有關社會保險)。根據(jù)《關于規(guī)范常州市市級機關、事業(yè)單位社會化用工管理的意見(試行)》(常辦發(fā)[2008]44號文)精神，制定本簡章。
一、招聘條件
(一)基本條件
遵守國家的法律、法規(guī)和社會公德，品行端正，有較強的事業(yè)心和責任心;遵守職業(yè)道德和行為規(guī)范，無違紀、違法記錄;身體健康;常州市區(qū)戶籍。
(二)招聘崗位、條件和要求
1、安全生產協(xié)管員3人，主要從事參與企業(yè)現(xiàn)場執(zhí)法監(jiān)察工作。資格條件：
大學本科學歷，化學工程、安全工程、冶金工程專業(yè)各1人,男性，30周歲以下(1979年1月1日之后出生)，2年以上企業(yè)工作經歷。
2、計算機信息管理員1人，主要從事安全生產數(shù)據(jù)庫維護、接(處)警等工作。資格條件：
大專及以上學歷，計算機專業(yè)，男性，30周歲以下(1979年1月1日之后出生)，2年以上專業(yè)工作經歷。
二、招聘程序和方法
根據(jù)“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，本次招聘采取筆試和面試相結合的辦法進行。
(一)、報名
報名方式：采取網絡方式進行報名。
報名網址：常州考試網(www.czks.cn)
報名、照片上傳時間：2009年4月9日9：00—10日16：00。
報名人員應按職位要求和網上提示如實填寫本人信息，上傳本人近期免冠電子照片。2009年4月16日至17日期間內，從報名網站自行下載、打印準考證。
(二)、筆試
筆試委托市人事考試中心組織實施，內容主要為公共基礎知識，滿分為100分。筆試時間為2009年4月18日上午9：00—11：00，筆試地點：詳見準考證。筆試成績于2009年4月21日在常州考試網上向社會公布。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘職位計劃數(shù)1：3的比例確定面試人選。
資格復審。由招聘單位組織進行面試資格復審，復審時間、地點另行通知。
(三)、面試
面試由招聘單位組織實施，市人事局、安監(jiān)局負責指導、監(jiān)督。采取結構化面試方式，主要內容為綜合分析能力、應變能力等。面試滿分為100分。面試時間、地點另行通知。
根據(jù)筆試和面試成績各占50%計算出個人綜合成績。
(四)、體檢
根據(jù)綜合成績按招聘職位計劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時，按綜合成績從高分到低分進行遞補。體檢由招聘單位統(tǒng)一組織，體檢標準參照國家公務員錄用標準執(zhí)行。
(五)、考察
對體檢合格者進行綜合考察，重點考察德才表現(xiàn)。因考察不合格出現(xiàn)缺額時，按綜合成績從高分到低分進行遞補。
(六)、公示
經體檢、考察合格的擬錄用人員名單在招聘單位進行為期7天的公示，反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用。
三、聘用及待遇
1、錄用人員首次簽訂1年期的勞動合同，其中試用期為1個月，試用期滿經考核合格后，正式錄用，委托市人才服務中心實行人事代理。勞動合同期滿根據(jù)工作需要和考核情況確定是否續(xù)簽。
被錄用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商處理。
2、參照“常州市市級機關、事業(yè)單位社會化管理職工工資指導線”核定工資，經考核以貨幣形式按月支付給本人。
3、錄用人員依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險，并交納住房公積金。
本簡章由常州市安全生產監(jiān)察支隊負責解釋。
咨詢電話：85683107。
一、招聘條件
(一)基本條件
遵守國家的法律、法規(guī)和社會公德，品行端正，有較強的事業(yè)心和責任心;遵守職業(yè)道德和行為規(guī)范，無違紀、違法記錄;身體健康;常州市區(qū)戶籍。
(二)招聘崗位、條件和要求
1、安全生產協(xié)管員3人，主要從事參與企業(yè)現(xiàn)場執(zhí)法監(jiān)察工作。資格條件：
大學本科學歷，化學工程、安全工程、冶金工程專業(yè)各1人,男性，30周歲以下(1979年1月1日之后出生)，2年以上企業(yè)工作經歷。
2、計算機信息管理員1人，主要從事安全生產數(shù)據(jù)庫維護、接(處)警等工作。資格條件：
大專及以上學歷，計算機專業(yè)，男性，30周歲以下(1979年1月1日之后出生)，2年以上專業(yè)工作經歷。
二、招聘程序和方法
根據(jù)“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，本次招聘采取筆試和面試相結合的辦法進行。
(一)、報名
報名方式：采取網絡方式進行報名。
報名網址：常州考試網(www.czks.cn)
報名、照片上傳時間：2009年4月9日9：00—10日16：00。
報名人員應按職位要求和網上提示如實填寫本人信息，上傳本人近期免冠電子照片。2009年4月16日至17日期間內，從報名網站自行下載、打印準考證。
(二)、筆試
筆試委托市人事考試中心組織實施，內容主要為公共基礎知識，滿分為100分。筆試時間為2009年4月18日上午9：00—11：00，筆試地點：詳見準考證。筆試成績于2009年4月21日在常州考試網上向社會公布。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘職位計劃數(shù)1：3的比例確定面試人選。
資格復審。由招聘單位組織進行面試資格復審，復審時間、地點另行通知。
(三)、面試
面試由招聘單位組織實施，市人事局、安監(jiān)局負責指導、監(jiān)督。采取結構化面試方式，主要內容為綜合分析能力、應變能力等。面試滿分為100分。面試時間、地點另行通知。
根據(jù)筆試和面試成績各占50%計算出個人綜合成績。
(四)、體檢
根據(jù)綜合成績按招聘職位計劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時，按綜合成績從高分到低分進行遞補。體檢由招聘單位統(tǒng)一組織，體檢標準參照國家公務員錄用標準執(zhí)行。
(五)、考察
對體檢合格者進行綜合考察，重點考察德才表現(xiàn)。因考察不合格出現(xiàn)缺額時，按綜合成績從高分到低分進行遞補。
(六)、公示
經體檢、考察合格的擬錄用人員名單在招聘單位進行為期7天的公示，反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用。
三、聘用及待遇
1、錄用人員首次簽訂1年期的勞動合同，其中試用期為1個月，試用期滿經考核合格后，正式錄用，委托市人才服務中心實行人事代理。勞動合同期滿根據(jù)工作需要和考核情況確定是否續(xù)簽。
被錄用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商處理。
2、參照“常州市市級機關、事業(yè)單位社會化管理職工工資指導線”核定工資，經考核以貨幣形式按月支付給本人。
3、錄用人員依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險，并交納住房公積金。
本簡章由常州市安全生產監(jiān)察支隊負責解釋。
咨詢電話：85683107。