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        中山大學招聘亞太研究院教師啟事 2009年1月1日前報名

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        因工作需要,擬面向國內外公開招聘中山大學亞太研究院教師若干名,現將有關事項公布如下:
            一、招聘范圍
            面向國內外公開招聘。
            二、招聘專業(yè)與職位
            專業(yè)(方向):亞太研究方向。
            職位:教授、副教授及講師若干名。
            三、招聘條件
            (一)應聘教授職位的基本條件
            1.遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),恪守學術規(guī)范,遵守學校的規(guī)章制度,嚴謹治學,團結合作,愛護學生,關心集體,自覺維護學校聲譽。
            2.學歷條件:博士研究生畢業(yè)并獲得博士學位。
            3.專業(yè)技術職務任職經歷:具有教授職稱或已擔任副教授職務5年以上。
            4.外語、計算機水平:要求有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻和撰寫論文及學術交流的英語能力;熟練掌握計算機操作及應用。通過規(guī)定的計算機專業(yè)水平測試。
            5.年齡:45周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當放寬),身心健康。
            6.學術水平:在本學科重要學術期刊上發(fā)表過若干數量的學術論文,在專門的研究領域有一定的學術建樹,具備從事高水平學術研究的能力,并能夠獨力承擔本專業(yè)博士生、碩士生和本科生的教學任務。
            (二)應聘副教授職位的基本條件
            1.遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),恪守學術規(guī)范,遵守學校的規(guī)章制度,嚴謹治學,團結合作,愛護學生,關心集體,自覺維護學校聲譽。
            2.學歷條件:博士研究生畢業(yè)并具有博士學位。
            3.專業(yè)技術職務任職經歷:具有副教授職稱或已經擔任講師職務滿2年以上。
            4.外語、計算機水平:具有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻和撰寫論文及學術交流的英語或其他外語能力,熟練掌握計算機操作及應用。通過規(guī)定的計算機專業(yè)水平測試。
            5.年齡:40周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當放寬),身心健康。
            6. 學術水平:在本學科重要學術期刊上發(fā)表過若干數量的學術論文,在某些課題的研究上取得有學術價值的進展,具備從事學術研究的能力,并能夠獨力承擔本專業(yè)碩士生和本科生的教學任務。
            (三)應聘講師職位的基本條件
            1.遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),恪守學術規(guī)范,遵守學校的規(guī)章制度,嚴謹治學,團結合作,愛護學生,關心集體,自覺維護學校聲譽。
            2.學歷條件:博士研究生畢業(yè)并具有博士學位。
            3. 外語、計算機水平:具有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻和撰寫論文及學術交流的英語或其他外語能力,熟練掌握計算機操作及應用。通過規(guī)定的計算機專業(yè)水平測試。
            4.年齡:35周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當放寬),身心健康。
            5.學術水平:在本學科重要學術期刊上發(fā)表過學術論文,具備從事學術研究的能力,并能夠勝任本專業(yè)本科生和研究生的教學工作。
            申請以上職務者已發(fā)表的論著和承擔科研項目的數量應符合中山大學教師聘任規(guī)程所規(guī)定的標準。
            四、應聘材料
            (一)職位申請表
            應聘者需提交中山大學教師職位申請表。
            (請從http://www.sysu.edu.cn/2003/rczp/bgxz.htm 下載)
             (二)其他材料
            1.應聘教授職位者,請?zhí)峤粋€人學術簡歷(應包括本人所有著作的目錄、已承擔過的所有科研項目以及其他學術和工作經歷,附學歷、學位證明、身份證復印件及其他相關證明材料)、教學工作量證明1份、科研項目證明1份、近五年內公開發(fā)表的代表作 7篇(第一作者或通信作者不少于 5篇)、擬送審的代表作3篇(一式三份)和三位同行專家的推薦函,有本人簽名確認的擬送審論著篇名目錄1份;
            2.應聘副教授職位者,請?zhí)峤粋€人學術簡歷(應包括本人所有著作的目錄、已承擔過的所有科研項目以及其他學術和工作經歷,附學歷、學位證明、身份證復印件及其他相關證明材料)、教學工作量證明1份、科研項目證明1份、近五年內公開發(fā)表的代表作 5 篇(第一作者或通信作者不少于 3篇)、擬送審的代表作3篇(一式三份)和兩位同行專家的推薦函,有本人簽名確認的擬送審論著篇名目錄1份;
            3.應聘講師職位者,請?zhí)峤粋€人學術簡歷(應包括本人所有著作的目錄、已承擔過的所有科研項目以及其他學術和工作經歷,附學歷、學位證明及其他相關證明材料)、近五年內公開發(fā)表的代表作(論文 2 篇或第二作者以上的專著)和兩位學者的推薦函。
            五、招聘程序與時間安排
            (一)受理報名:應聘者需提交應聘材料到中山大學亞太研究院。
            報名截止時間: 2009年1月1日。
            (二)按中山大學教師職務聘任規(guī)程有關規(guī)定聘任。
            六、聘后管理
            按中山大學教師聘任規(guī)程有關規(guī)定聘任相應職位。學校按相關規(guī)定提供工資、保險、福利等待遇。
            聯(lián)系地址:廣州市新港西路135號亞太研究院
             郵政編碼:510275
            聯(lián) 系 人:劉志偉 教授
            聯(lián)系電話:020-84036339
            E-mail:hsslzw@mail.sysu.edu.cn
            聯(lián)系秘書:潘東
            聯(lián)系電話:020-84114832
            E-mail:pandong@mail.sysu.edu.cn
            中山大學人事處
            二○○八年十月二十日