黑龍江省農(nóng)墾總局紅興隆分局中心醫(yī)院2009年公開招聘人員工作方案 4月30日前報(bào)名
根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（黑辦發(fā)[2006]32號(hào)）文件精神，為加強(qiáng)我院專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，特制定2009年公開招聘人員工作方案。
一、醫(yī)院簡介
黑龍江省農(nóng)墾紅興隆分局中心醫(yī)院成立于1969年，隸屬于黑龍江省農(nóng)墾 總局紅興隆分局，2006 年 6 月被省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)晉升為三級(jí)甲等醫(yī)院?，F(xiàn)有醫(yī)療用房面積 60000 平方米 ，編制床位 510 張，開放床位 800 張，有46個(gè)臨床醫(yī)技科室，承擔(dān)著墾區(qū)內(nèi)外近 80 萬人口的醫(yī)療、科研、教學(xué)、急診急救、傳染病治療、婦幼保健、公共衛(wèi)生突發(fā)事件及醫(yī)療救援等重要醫(yī)療任務(wù)。
多年來，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持“科技興院、人才立院、管理強(qiáng)院、勤儉辦 院”的辦院方針，實(shí)踐著“艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新”的紅興隆醫(yī)院精神，教育員工牢固樹立“以病人為中心、以質(zhì)量為核心”的辦院 理念，秉承著讓患者享受“三級(jí)醫(yī)院的醫(yī)療水平、二級(jí)醫(yī)院的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)”這一宗旨，使醫(yī)院的三個(gè)文明相得益彰。2004 年被中國質(zhì)量萬里行黑龍江質(zhì)量發(fā)布中心授予為服務(wù)信譽(yù)滿意單位；2002--2005 連續(xù)四年獲得農(nóng)墾總局衛(wèi)生系統(tǒng)雙評(píng)第一名； 2004 年被省衛(wèi)生廳授予 2003 — 2004 年度思想政治工作先進(jìn)單位; 2005 年— 2007 年先后被授予國家健康扶貧工程定點(diǎn)醫(yī)院先進(jìn)單位、全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位、省衛(wèi)生廳“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”示范先進(jìn)單位、總局衛(wèi)生局“十五”期間醫(yī)療衛(wèi)生工作 標(biāo)兵單位、省行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位，2007 年獲“全省職工職業(yè)道德教育十佳單位”;2008年獲全省衛(wèi)生系統(tǒng)抗震救災(zāi)先進(jìn)集體、省價(jià)格誠信建設(shè)先進(jìn)單位、省職工職業(yè)道德建設(shè)十佳單位、全省衛(wèi)生系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)佳單位、思想政治工作先進(jìn)單位、全省衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)工會(huì)組織、全國“五.一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀先進(jìn)集體等榮譽(yù)等榮譽(yù)。
近幾年，全院共開展新技術(shù) 212 項(xiàng)，獲衛(wèi)生部新技術(shù)推廣獎(jiǎng) 1 項(xiàng)，獲省衛(wèi)生廳醫(yī)療新技術(shù)成果獎(jiǎng) 6 項(xiàng)；獲農(nóng)墾總局衛(wèi)生局新技術(shù)獎(jiǎng) 74 項(xiàng)，有兩項(xiàng)新技術(shù)（《出血性及缺血性腦卒中》和《冠心病腦卒中綜合危險(xiǎn)度評(píng)估及干預(yù)方案》）被定為國家“十五”攻關(guān)課題研究單位。
二、招聘崗位及數(shù)量（見附表）
三、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄取的原則；“凡進(jìn)必考”，考試考核，擇優(yōu)聘用；堅(jiān)持條件，嚴(yán)格把關(guān)，寧缺毋庸。
四、招聘條件：
1、工作作風(fēng)及態(tài)度端正，政治立場堅(jiān)定；
2、具有良好的職業(yè)道德與崇高的學(xué)術(shù)道德；
3、具有較強(qiáng)的專業(yè)技能及工作能力。
4、研究生（取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格）優(yōu)先錄用。
5、國家統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷，獲得學(xué)士以上學(xué)位證書，并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格；
6、外語通過國家四級(jí)以上等級(jí)考試，計(jì)算機(jī)通過省二級(jí)以上等級(jí)考試；
三、招聘程序：
1、發(fā)布招聘信息。
公開通過省人事編制網(wǎng)、各高等院校、供需洽談會(huì)、報(bào)紙、電視臺(tái)、紅興隆中心醫(yī)院網(wǎng)站等渠道發(fā)布招聘計(jì)劃（見附表）。
2、報(bào)名
應(yīng)聘人員持個(gè)人簡歷（包括：個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、應(yīng)聘崗位等），身份證；學(xué)位、學(xué)歷、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、職稱等證書原件或其他有效證明材料；能反映其學(xué)術(shù)水平的科研成果、獲獎(jiǎng)情況的原件。
3、資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審查，確定考核人選。
4、組織考試
組織資格審查合格人員進(jìn)行筆式、面試。筆試內(nèi)容為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》，筆試、面試成績各占總成績的50%。
5、體檢
按照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格者取消應(yīng)聘資格。
6、確定聘用人員
依據(jù)面試、筆試成績排隊(duì)，并根據(jù)擬招聘計(jì)劃及需要，擇優(yōu)確定擬聘用人選。
7、公示
通過黑龍江省人事編制網(wǎng)對(duì)錄取人員進(jìn)行公示。
四、錄聘人員管理及待遇
1、凡符合我院招聘條件并被我院錄取其待遇按國家和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 正式聘用的衛(wèi)生系列技術(shù)人員根據(jù)紅墾醫(yī)發(fā)[2007]6號(hào)《紅興隆分局中心醫(yī)院工作人員聘用方案》有關(guān)規(guī)定，碩士研究生試用期3個(gè)月，本科畢業(yè)生試用期6 個(gè)月，試用期間工資為600元/月。試用期滿，正式聘用，進(jìn)入事業(yè)編制管理。工資待遇按照衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員相應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，績效工資按所在科室的分配辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，享受本院職工同等的福利待遇。按照黑墾發(fā)[2005]7號(hào)文件《總局、分局事業(yè)單位改革實(shí)施方案》及紅興隆中心醫(yī)院人事制度改革方案精神，非衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)的畢業(yè)生和管理人員，不進(jìn)入事業(yè)編制，一律按企業(yè)制度管理，工資參照本院按事業(yè)單位管理的同等學(xué)歷、資歷、水平的人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí) 行，績效工資按所在科室的分配辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，社會(huì)保險(xiǎn)按照企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)制度管理，享受醫(yī)院其它待遇和相關(guān)的政策。
2、其它未盡事宜，按照紅興隆中心醫(yī)院的有關(guān)文件執(zhí)行。
五、招聘時(shí)間：2009年4月3日—4月30日
聯(lián) 系 人：李仕金 聯(lián)系電話：0469-5862410 5862584
電子郵箱：hxlyyzgk@126.com
聯(lián)系地址：黑龍江省農(nóng)墾紅興隆分局中心醫(yī)院
六、本實(shí)施方案由紅興隆分局中心醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（黑辦發(fā)[2006]32號(hào)）文件精神，為加強(qiáng)我院專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，特制定2009年公開招聘人員工作方案。
一、醫(yī)院簡介
黑龍江省農(nóng)墾紅興隆分局中心醫(yī)院成立于1969年，隸屬于黑龍江省農(nóng)墾 總局紅興隆分局，2006 年 6 月被省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)晉升為三級(jí)甲等醫(yī)院?，F(xiàn)有醫(yī)療用房面積 60000 平方米 ，編制床位 510 張，開放床位 800 張，有46個(gè)臨床醫(yī)技科室，承擔(dān)著墾區(qū)內(nèi)外近 80 萬人口的醫(yī)療、科研、教學(xué)、急診急救、傳染病治療、婦幼保健、公共衛(wèi)生突發(fā)事件及醫(yī)療救援等重要醫(yī)療任務(wù)。
多年來，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持“科技興院、人才立院、管理強(qiáng)院、勤儉辦 院”的辦院方針，實(shí)踐著“艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新”的紅興隆醫(yī)院精神，教育員工牢固樹立“以病人為中心、以質(zhì)量為核心”的辦院 理念，秉承著讓患者享受“三級(jí)醫(yī)院的醫(yī)療水平、二級(jí)醫(yī)院的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)”這一宗旨，使醫(yī)院的三個(gè)文明相得益彰。2004 年被中國質(zhì)量萬里行黑龍江質(zhì)量發(fā)布中心授予為服務(wù)信譽(yù)滿意單位；2002--2005 連續(xù)四年獲得農(nóng)墾總局衛(wèi)生系統(tǒng)雙評(píng)第一名； 2004 年被省衛(wèi)生廳授予 2003 — 2004 年度思想政治工作先進(jìn)單位; 2005 年— 2007 年先后被授予國家健康扶貧工程定點(diǎn)醫(yī)院先進(jìn)單位、全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位、省衛(wèi)生廳“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”示范先進(jìn)單位、總局衛(wèi)生局“十五”期間醫(yī)療衛(wèi)生工作 標(biāo)兵單位、省行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位，2007 年獲“全省職工職業(yè)道德教育十佳單位”;2008年獲全省衛(wèi)生系統(tǒng)抗震救災(zāi)先進(jìn)集體、省價(jià)格誠信建設(shè)先進(jìn)單位、省職工職業(yè)道德建設(shè)十佳單位、全省衛(wèi)生系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)佳單位、思想政治工作先進(jìn)單位、全省衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)工會(huì)組織、全國“五.一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀先進(jìn)集體等榮譽(yù)等榮譽(yù)。
近幾年，全院共開展新技術(shù) 212 項(xiàng)，獲衛(wèi)生部新技術(shù)推廣獎(jiǎng) 1 項(xiàng)，獲省衛(wèi)生廳醫(yī)療新技術(shù)成果獎(jiǎng) 6 項(xiàng)；獲農(nóng)墾總局衛(wèi)生局新技術(shù)獎(jiǎng) 74 項(xiàng)，有兩項(xiàng)新技術(shù)（《出血性及缺血性腦卒中》和《冠心病腦卒中綜合危險(xiǎn)度評(píng)估及干預(yù)方案》）被定為國家“十五”攻關(guān)課題研究單位。
二、招聘崗位及數(shù)量（見附表）
三、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄取的原則；“凡進(jìn)必考”，考試考核，擇優(yōu)聘用；堅(jiān)持條件，嚴(yán)格把關(guān)，寧缺毋庸。
四、招聘條件：
1、工作作風(fēng)及態(tài)度端正，政治立場堅(jiān)定；
2、具有良好的職業(yè)道德與崇高的學(xué)術(shù)道德；
3、具有較強(qiáng)的專業(yè)技能及工作能力。
4、研究生（取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格）優(yōu)先錄用。
5、國家統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷，獲得學(xué)士以上學(xué)位證書，并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格；
6、外語通過國家四級(jí)以上等級(jí)考試，計(jì)算機(jī)通過省二級(jí)以上等級(jí)考試；
三、招聘程序：
1、發(fā)布招聘信息。
公開通過省人事編制網(wǎng)、各高等院校、供需洽談會(huì)、報(bào)紙、電視臺(tái)、紅興隆中心醫(yī)院網(wǎng)站等渠道發(fā)布招聘計(jì)劃（見附表）。
2、報(bào)名
應(yīng)聘人員持個(gè)人簡歷（包括：個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、應(yīng)聘崗位等），身份證；學(xué)位、學(xué)歷、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、職稱等證書原件或其他有效證明材料；能反映其學(xué)術(shù)水平的科研成果、獲獎(jiǎng)情況的原件。
3、資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審查，確定考核人選。
4、組織考試
組織資格審查合格人員進(jìn)行筆式、面試。筆試內(nèi)容為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》，筆試、面試成績各占總成績的50%。
5、體檢
按照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格者取消應(yīng)聘資格。
6、確定聘用人員
依據(jù)面試、筆試成績排隊(duì)，并根據(jù)擬招聘計(jì)劃及需要，擇優(yōu)確定擬聘用人選。
7、公示
通過黑龍江省人事編制網(wǎng)對(duì)錄取人員進(jìn)行公示。
四、錄聘人員管理及待遇
1、凡符合我院招聘條件并被我院錄取其待遇按國家和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 正式聘用的衛(wèi)生系列技術(shù)人員根據(jù)紅墾醫(yī)發(fā)[2007]6號(hào)《紅興隆分局中心醫(yī)院工作人員聘用方案》有關(guān)規(guī)定，碩士研究生試用期3個(gè)月，本科畢業(yè)生試用期6 個(gè)月，試用期間工資為600元/月。試用期滿，正式聘用，進(jìn)入事業(yè)編制管理。工資待遇按照衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員相應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，績效工資按所在科室的分配辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，享受本院職工同等的福利待遇。按照黑墾發(fā)[2005]7號(hào)文件《總局、分局事業(yè)單位改革實(shí)施方案》及紅興隆中心醫(yī)院人事制度改革方案精神，非衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)的畢業(yè)生和管理人員，不進(jìn)入事業(yè)編制，一律按企業(yè)制度管理，工資參照本院按事業(yè)單位管理的同等學(xué)歷、資歷、水平的人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí) 行，績效工資按所在科室的分配辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，社會(huì)保險(xiǎn)按照企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)制度管理，享受醫(yī)院其它待遇和相關(guān)的政策。
2、其它未盡事宜，按照紅興隆中心醫(yī)院的有關(guān)文件執(zhí)行。
五、招聘時(shí)間：2009年4月3日—4月30日
聯(lián) 系 人：李仕金 聯(lián)系電話：0469-5862410 5862584
電子郵箱：hxlyyzgk@126.com
聯(lián)系地址：黑龍江省農(nóng)墾紅興隆分局中心醫(yī)院
六、本實(shí)施方案由紅興隆分局中心醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。