2007年6月1日正式開(kāi)始實(shí)施的《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》第132條規(guī)定，本法施行后，破產(chǎn)人在本法公布之日（2006年8月27日）前所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付法律,教育,網(wǎng).;原創(chuàng)|給職工的補(bǔ)償金，依照本法第一百一十三條的規(guī)定清償后不足以清償?shù)牟糠?，以本法第一百零九條規(guī)定的特定財(cái)產(chǎn)優(yōu)先于對(duì)該特定財(cái)產(chǎn)享有擔(dān)保權(quán)的權(quán)利人受償。
舉例：某有限責(zé)任公司在2006年9月20日被當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ盒嫫飘a(chǎn)，之后進(jìn)入破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)的變價(jià)、分配階段。該企業(yè)最終剩余的資產(chǎn)是30萬(wàn)，企業(yè)破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)共7萬(wàn)，對(duì)外欠債100萬(wàn)，其中對(duì)企業(yè)的機(jī)器設(shè)備有抵押權(quán)的債權(quán)人甲的擔(dān)保債權(quán)額是18萬(wàn)，企業(yè)在2006年8月27日前欠職工工資、醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金等共計(jì)15萬(wàn)。本案中，按照《企業(yè)破產(chǎn)法》第109條的規(guī)定，擔(dān)保債權(quán)人甲有優(yōu)先受償權(quán)，也就是說(shuō)企業(yè)最終剩余的20萬(wàn)資產(chǎn)應(yīng)該最先支付給甲18萬(wàn)，剩余的12萬(wàn)按照第113條的規(guī)定進(jìn)行分配，職工工資等最終獲得的清償數(shù)額是5萬(wàn)元（30-18-7=5）。但是第132條的本意是不允許這樣的結(jié)果發(fā)生的，也就是說(shuō)，新的《企業(yè)破產(chǎn)法》為了更大程度地保護(hù)企業(yè)職工的利益，在第132條中規(guī)定，企業(yè)職工的利益在一定程度上優(yōu)先于有擔(dān)保債權(quán)人的擔(dān)保債權(quán)。
回歸本案，按照132條的規(guī)定，職工工資最先獲得清償，也就是說(shuō)破產(chǎn)企業(yè)最終的30萬(wàn)元應(yīng)該首先清償職工工資的15萬(wàn)，之后還有15萬(wàn)，用于清償?shù)盅簷?quán)人甲的債權(quán)。
這里要注意，《企業(yè)破產(chǎn)法》第132條的適用條件很?chē)?yán)格：破產(chǎn)人所欠的職工工資的時(shí)間條件是2006年8月27日以前，如果是在此時(shí)間之后，則適用新的《企業(yè)破產(chǎn)法》的規(guī)定，采用擔(dān)保物權(quán)優(yōu)先于職工債權(quán)清償?shù)囊?guī)定。至于在過(guò)渡時(shí)期（2006年8月27日到2007年6月1日）采用何原/創(chuàng)種方法，個(gè)人認(rèn)為應(yīng)該是按照新法解決，理由很簡(jiǎn)單：因?yàn)榇硕螘r(shí)間并不包括在第132條之中。
附：第109條 對(duì)破產(chǎn)人的特定財(cái)產(chǎn)享有擔(dān)保權(quán)的權(quán)利人，對(duì)該特定財(cái)產(chǎn)享有優(yōu)先受償?shù)臋?quán)利。
第113條 破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金；（二）破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款；（三）普通破產(chǎn)債權(quán)。
破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。
破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。
舉例：某有限責(zé)任公司在2006年9月20日被當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ盒嫫飘a(chǎn)，之后進(jìn)入破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)的變價(jià)、分配階段。該企業(yè)最終剩余的資產(chǎn)是30萬(wàn)，企業(yè)破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)共7萬(wàn)，對(duì)外欠債100萬(wàn)，其中對(duì)企業(yè)的機(jī)器設(shè)備有抵押權(quán)的債權(quán)人甲的擔(dān)保債權(quán)額是18萬(wàn)，企業(yè)在2006年8月27日前欠職工工資、醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金等共計(jì)15萬(wàn)。本案中，按照《企業(yè)破產(chǎn)法》第109條的規(guī)定，擔(dān)保債權(quán)人甲有優(yōu)先受償權(quán)，也就是說(shuō)企業(yè)最終剩余的20萬(wàn)資產(chǎn)應(yīng)該最先支付給甲18萬(wàn)，剩余的12萬(wàn)按照第113條的規(guī)定進(jìn)行分配，職工工資等最終獲得的清償數(shù)額是5萬(wàn)元（30-18-7=5）。但是第132條的本意是不允許這樣的結(jié)果發(fā)生的，也就是說(shuō)，新的《企業(yè)破產(chǎn)法》為了更大程度地保護(hù)企業(yè)職工的利益，在第132條中規(guī)定，企業(yè)職工的利益在一定程度上優(yōu)先于有擔(dān)保債權(quán)人的擔(dān)保債權(quán)。
回歸本案，按照132條的規(guī)定，職工工資最先獲得清償，也就是說(shuō)破產(chǎn)企業(yè)最終的30萬(wàn)元應(yīng)該首先清償職工工資的15萬(wàn)，之后還有15萬(wàn)，用于清償?shù)盅簷?quán)人甲的債權(quán)。
這里要注意，《企業(yè)破產(chǎn)法》第132條的適用條件很?chē)?yán)格：破產(chǎn)人所欠的職工工資的時(shí)間條件是2006年8月27日以前，如果是在此時(shí)間之后，則適用新的《企業(yè)破產(chǎn)法》的規(guī)定，采用擔(dān)保物權(quán)優(yōu)先于職工債權(quán)清償?shù)囊?guī)定。至于在過(guò)渡時(shí)期（2006年8月27日到2007年6月1日）采用何原/創(chuàng)種方法，個(gè)人認(rèn)為應(yīng)該是按照新法解決，理由很簡(jiǎn)單：因?yàn)榇硕螘r(shí)間并不包括在第132條之中。
附：第109條 對(duì)破產(chǎn)人的特定財(cái)產(chǎn)享有擔(dān)保權(quán)的權(quán)利人，對(duì)該特定財(cái)產(chǎn)享有優(yōu)先受償?shù)臋?quán)利。
第113條 破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金；（二）破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款；（三）普通破產(chǎn)債權(quán)。
破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。
破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。